Как оценивают работы эксперты worldskills письменно или. WorldSkills Russia: как это работает у нас. Эксперты соревнований WorldSkills
ИТОГОВЫЙ ТЕСТ
На эксперта демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия
? Какие задачи стоят перед Системой сквозного мониторинга eSIM?
Выберите несколько вариантов
Проверка чемпионатов на соответствие стандартам WorldSkills
Что такое компетенция в терминах Ворлдскиллс Россия?
Выбери правильный вариант
Это уровень профессиональных навыков конкурсанта
Это набор знаний и навыков в определенной профессиональной области
Это название площадки на чемпионате
2.Какие задачи преследует демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills?
Выбери правильный вариант
Оценка практических навыков и умений студентов и выпускников образовательных организаций
Определение уровня владения теоретическими знаниями студентами и выпускниками
Повышение профессионального уровня преподавателей
3.Какие возможности появляются в результате внедрения Демонстрационного экзамена в государственную итоговую аттестацию?
Выберите несколько вариантов
Сравнение результатов с мировым уровнем компетенций
Определение точек роста среднего профессионального образования
Приоритет в участии в региональных чемпионатах у участников экзамена
4.Что такое "Чемпионат Hi-Tech"?
Выбери правильный вариант
Чемпионат для специалистов, работающих на предприятиях России
Чемпионат для специалистов, работающих на передовых мировых предприятиях
Финал России для выпускников профессиональных учебных заведений России
5.В какую информационную систему заносятся критерии оценки?
Выбери правильный вариант
eSim
CIS
Реестр участников чемпионатов
6.Что такое "EuroSkills"?
Выбери правильный вариант
Чемпионат Европы по стандартам WorldSkills
Чемпионат Мира, который проводится в странах Европы
Профессии, наиболее популярные в странах Европы
7.Что гарантирует соблюдение принципа справедливости при проведении чемпионата?
Выбери правильный вариант
Разработка документации независимой организацией
Привлечение независимых экспертов к судейству
Соблюдение стандартов проведения чемпионата
8.Какие технологии может содержать Техническое описание компетенции?
Выбери правильный вариант
Актуальные на данный момент и которые могут появиться в ближайшем будущем (Future Skills)
Актуальные на данный момент и выходящие из употребления
Только актуальные
9. Какой из документов устанавливает общие правила, применяющиеся для всех чемпионатов WorldSkills?
Выбери правильный вариант
Регламент (Правила) чемпионата
Кодекс этики
10. Что такое Skill Management Plan (S МР )?
Выбери правильный вариант
План работы на площадке компетенции
План застройки площадки
План развития навыков конкурсантов
11.Что указывается в Плане застройки площадки?
Выберите несколько вариантов
Планировка конкурсных участков
Список инструмента, который может привезти с собой участник
12.Что должно указываться в Инфраструктурном листе?
Выбери правильный вариант
Расположение инфраструктуры на площадке (розетки, выводы сжатого воздуха, вода и т.п.)
Список всего необходимого оборудования, инструмента, расходных материалов, офисного оснащения и принадлежностей, необходимых для работы площадки, предоставляемых организатором
Параметры, как освещенность, напряжение, давление и т.п.
13.Сколько часов, как правило, отводится на выполнение конкурсного задания?
Выбери правильный вариант
от 3 до 15
от 15 до 22
14.Если конкурсное задание опубликовывается заранее, то…
Выбери правильный вариант
в него должны вносится 30% изменения
его публикация должна быть доведена до всех экспертов площадки заранее
все эксперты должны быть с ним ознакомлены минимум за неделю до чемпионата
15.Какой из документов устанавливает "рамки компетенции"?
Выбери правильный вариант
Техническое описание компетенции
Конкурсное задание
Регламент чемпионата
? 16.Кто разрабатывает конкурсное задание для демонстрационного экзамена?
Выбери правильный вариант
Национальный эксперт совместно с главными региональными экспертами
Менеджер компетенции совместно с сертифицированными экспертами
Главные региональные эксперты совместно с РКЦ
17.Какова элементарная позиция Критериев оценки?
Выбери правильный вариант
Критерий
Субкритерий
Аспект
18.Какое количество аспектов оценки считается оптимальным для оценки навыка участника чемпионата?
Выбери правильный вариант
от 50 до 150
от 75 до 250
от 50 до 300
19.Какие из аспектов имеют измеряемые параметры?
Выбери правильный вариант
Объективные
Субъективные
Судейские
20.Судейские аспекты оцениваются …
Выбери правильный вариант
3-я экспертами и по шкале 0-1-2-3
5-ю экспертами и по шкале 0-1-2-3
5-ю экспертами по 10-бальной шкале
21.Сколько модулей может включать конкурсное задание?
Выбери правильный вариант
от 2 до 20
от 3 до 9
Нет ограничений по количеству модулей
22Какие бывают аспекты оценки?
Выберите несколько вариантов
Общие
Субъективные
Объективные (или измеримые)
Cудейские
23.Какой уровень сложности должен быть у конкурсного задания?
Выбери правильный вариант
Соответствовать профессиональному уровню конкурсантов данного чемпионата
Очень высокий для выпускника СПО
Очень высокий даже для профессионала
24.Какие аспекты оцениваются в первую очередь, какие - во вторую?
Выберите несколько вариантов
Сначала субъективные аспекты, потом объективные
Сначала судейские аспекты, затем объективные
Сначала объективные, затем субъективные или судейские
? 25.Кто должен завизировать ведомости оценки поcле выполнения процедуры судейства?
Выбери правильный вариант
Все эксперты группы и главный эксперт
Все эксперты группы и эксперт-компатриот
Все эксперты группы, которая оценивала работу участника
26.Кто сверяет соответствие оценок в рукописных ведомостях с оценками, внесенными в CIS, на демонстрационном экзамене?
Выбери правильный вариант
Технический эксперт
Экспертная группа 5.3 методики дэ
Эксперт-компатриот
27.Сколько экспертов должно быть в группе оценки субъективных аспектов?
Выбери правильный вариант
5
28.Кто может находиться на конкурсной площадке?
Выбери правильный вариант
Только лица, допуск которых на площадку одобрил главный эксперт
Только аккредитованные эксперты, прошедшие обучение по правилам судейства
Аккредитованные на данной площадке лица
29В каком случае тим-лидер (лидер команды) имеет право общаться с участником во время чемпионата?
Выбери правильный вариант
Только по инициативе участника и с разрешения главного эксперта
В любое время по своей инициативе, но только с разрешения главного эксперта
В любое время, когда тим-лидер решит это сделать
30Кто может выступать в роли главного эксперта на демонстрационном экзамене?
Выберите несколько вариантов
Эксперты, прошедшие обучение и имеющие свидетельства о праве оценки выполнения заданий демонстрационного экзамена
Эксперты, прошедшие обучение и имеющие свидетельства о праве проведения корпоративного или регионального чемпионата
Сертифицированный эксперт Ворлдскиллс
Любой эксперт, ранее принимавший участие в чемпионате
31.На каком этапе производится визирование подписями экспертов оценочных ведомостей?
Выбери правильный вариант
В конце дня C4
Немедленно после завершения процедуры оценки
В конце демонстрационного экзамена
32.Проведение жеребьевки рабочих мест …
Выбери правильный вариант
Всегда обязательно
Обязательно, если рабочие места не идентичны
Проводится на усмотрение главного эксперта
33.Кто такой "эксперт-компатриот"?
Выбери правильный вариант
Эксперт участника
Эксперт, допущенный к судейству своего участника
Эксперт с чемпионатным опытом по стандартам WS
34.Какими полномочиями главный эксперт площадки может наделить других экспертов на демонстрационном экзамене?
Выберите несколько вариантов
Техника безопасности и Охрана труда
Общение с прессой и посетителями
Внесение оценок в CIS
Охрана окружающей среды
Краткая памятка проведения регионального чемпионата
по стандартам WorldSkills Russia
1. У каждого участника должен быть свой эксперт (эксперт-компатриот ). Если у участника нет эксперта-компатриота, то главному эксперту необходимо оказывать такому участнику поддержку в рамках Правил чемпионата и Кодекса этики.
2. Каждый эксперт должен ознакомиться с Кодексом этики и Правилам проведения чемпионата (есть на сайте worldskills. ru).
3. За два до чемпионата (день С-2) все эксперты, во главе с главным, собираются для обсуждения КЗ и вносят 30% изменения . Главный эксперт вносит изменения в электронный вариант КЗ и, если необходимо, в критерии оценки (если изменения КЗ привели к изменению критериев). Затем, оба варианта КЗ распечатываются, проверяются и подписываются всеми экспертами. Оба подписанных варианта передаются Председателю жюри по компетенции, который назначается организаторами чемпионата. Главный эксперт площадки не может быть председателем жюри на данной площадке! Если председатель жюри не назначен, то подписанные КЗ передаются в штаб чемпионата специально назначенному сотруднику штаба до момента начала чемпионата. После оформления обновленного КЗ и критериев оценки, критерии загружаются в CIS. После загрузки критериев, бланки ведомостей оценки распечатываются из CIS (важно использовать именно эти бланки и не придумывать свои!). Отведите на эту процедуру в Плане работы площадки минимум 4 часа и плюс еще 4 часа на внесение изменений, переоформление КЗ и загрузку критериев в CIS.
4. В день накануне чемпионата (день С-1) главный эксперт в присутствие всех остальных экспертов подробно разъясняет участникам (всем вместе) конкурсное задание (КЗ) . Нужно "разжевать" все моменты, которые могут быть не понятны или неправильно истолкованы участниками с учетом их молодости, отсутствия опыта и страха задавать "глупые" вопросы. Дайте каждому участнику задание задать по 5 "глупых" вопросов и пошутите, что за это назначите по 1 наградному баллу (потом сообщите, что это была шутка). Обратите внимание на соответствие чертежей (т. е. визуальной информации) и текстовой информации. Если в них есть различия (например, на рисунке расположение и кол-во отверстий указано схематично, а в тексте даются четкие параметры, которые могут отличаться от рисунка, то на это нужно обратить особое внимание участников. В общем, очень важно убедиться, что участники поняли все правильно – это ваша и профессиональная, и персональная ответственность. Возможна выдача распечатанных КЗ на руки участникам. На процедуру ознакомления с КЗ запланируйте 3 часа .
5. После разъяснения КЗ, Главный эксперт проводит распределение ролей между экспертами , жеребьевку участников по рабочим местам и вводный инструктаж по правилам охраны труда на площадке. Результаты по выполнению этих процедур фиксируются в Протоколах.
6. В день С-1 после ознакомления с КЗ, участникам необходимо дать возможность потренироваться в работе на оборудовании чемпионата , которое они будут использовать. Каждому участнику предоставляется 5 часов на ознакомление. Необходимо предоставить им полную информацию по настройке и использованию оборудования, т. к. у многих может не оказаться опыта использования определенной модели. Это очень важно, т. к. мы проводим соревнования не на умение оперативно изучать инструкции, а проверяем уже имеющиеся навыки по профессии. Новое оборудование не должно создавать помех тем, у кого нет опыта работы на нем. Привлеките представителей производителя для консультаций. Помните, что партнеры предоставляют новое оборудование в расчете на то, что оно может быть продано в техникумы, из которых будут участники. Поэтому участники и эксперты должны уехать в полной уверенности, что оборудование прекрасное и его стоит закупить. В этом случае партнеры будут готовы поддерживать ваши чемпионаты постоянно. Запланируйте на тренинг 5 часов .
7. В первый день чемпионата проводится вводный инструктаж по охране труда (ТБ). Участники и эксперты после инструктажа расписываются в Протоколе либо альтернативных документах, где фиксируется факт получения исчерпывающей информации по соблюдению ТБ на плщадке.
8. После инструктажа участники приступают к выполнению заданий в соответствие с КЗ. Обратите внимание участников на необходимость остановится на точке STOP и пригласить экспертов для оценки.
9. У каждого участника на его рабочем месте должен быть распечатанный КЗ.
10. Необходимость доведения до сведения участников критериев оценки остается на усмотрение экспертного сообщества.
11. Объективные критерии оцениваются группой из трех экспертов. Субъективные – пятью. Желательно, чтобы одна и та же группа оценивала всех участников. Один из экспертов группы оценки вносит оценки, с которыми согласна вся группа, затем все эксперты проверяют и ставят свои подписи на любом пустом месте каждого листа бланков.
12. Эксперт-компатриот не имеет права оценивать своего участника, если на это нет одобрения остальных экспертов, оформленного протоколом. Эксперт-компатриот не имеет права общаться со своим участником во время проведения соревнований без присутствия другого эксперта с площадки по данной компетенции. Следствием такого нарушения может быть как временное или постоянное удаление эксперта с площадки, так и постоянное удаление с площадки эксперта и участника. Решение об удалении оформляется протоколом, в котором должны быть приведены факты нарушений с указанием ссылок на конкретные пункты из регламентирующих документов (Кодекс этики, Регламент чемпионата, Правила, Техописание профессии, КЗ, ТБ и т. п.) и ФИО, подписи и контактные данные не менее чем 3-х свидетелей нарушений из числа экспертов площадки.
13. После внесения оценок из рукописных бланков оценки в CIS, необходимо распечатать электронные формы бланков с внесенными оценками и дать оба комплекта документов (рукописные и электронные бланки) на проверку эксперту-компатриоту каждого участника. После проверки соответствия электронных ведомостей рукописным, эксперт-компатриот ставит свои подписи в оба пакета документов и отдает их главному эксперту. После завершения работы площадки, гл. эксперт сдает все подписанные ведомости в штаб чемпионата специально назначенному сотруднику штаба.
15. На соревнованиях по стандартам WSR установлен коллегиальный принцип принятия решений по ситуациям, не описанным в Регламенте чемпионата, ТО и КЗ по компетенции. При этом, голос главного эксперта считается равным по значению остальным экспертам. По вопросам, связанным с технологией выполнения заданий, голосование могут проводить только сертифицированные WSR эксперты, т. е. имеющие подтверждение своего профессионального уровня для принятия технологических решений.
ТЕСТЫ
На эксперта демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс
Россия
1 урок 1 тест
Какие активности являются ядром движения WS?
1. Тренинги профмастерства
2. Чемпионаты профмастерства
3. Издание учебной литературы по компетенциям
Какие из указанных стандартов относятся к стандартам WS?
1. Стандарты для материалов и оборудования для чемпионатов WS
2. Стандарты оформления конкурсной документации WS
3. Стандарты индивидуализации бренда WS
Что входит в стандарты проведения чемпионатов?
1. Правила судейства
2. Функционал (процедуры) дней чемпионата
3. Требования к участникам и экспертам
Что такое hard skills?
1. Навыки, которые необходимы для создания продукта труда
2. Навыки которые оцениваются наибольшим количеством баллов
3. Навыки, которые наиболее трудны для освоения
3 урок 2 тест
Что такое компетенция в терминах WS Россия?
1. Это уровень профессиональных навыков конкурсанта.
2. Это набор знаний и навыков в определенной профессиональной области
3. Это название площадки на чемпионате
Какие из перечисленных мероприятий обладают признаками «чемпионата по стандартам
ВСР»?
1. Корпоративный чемпионат
2. Демонстрационный экзамен
3. Отборочный тур перед национальным чемпионатом
Кто такой «эксперткомпатриот»?
1. Эксперт, представляющий интересы своего участника на чемпионате
2. Эксперт, задействованный в судействе
3. Эксперт, выступающий на международном чемпионате
В каких областях эксперт должен быть компетентен7
1. В правилах судейства
2. В компетенции, которую он представляет
3. В стандартах подготовки и проведения чемпионата
4 урок 3 тест
На сколько блоков делятся все компетенции WS
1. 5
2. 8
3. 6
В какой ветке чемпионатных мероприятий расположен национальный финал России?
1. Вузы
2. СПО
3. Предприятия
Паспорт компетенций (Skills Pasport)это…
1. Диплом государственного образца
2. Документ, подтверждающий уровень владения компетенцией по стандартам WSR
3. Лист заполнения во время демонстрационного экзамена
Задачи менеджера компетенции включают в себя…
1. Трансфер лучших практик и развитие компетенции в стране
2. Рост экспертного сообщества как качественный, так и количественный
3. Отвечать за результаты на международных чемпионатах
5 урок тест 4
Демонстрационный экзамен по стандартам WS – это…
1. Форма оценки профессиональных навыков
2. Повышение профессионального уровня преподавателей
3. Определение уровня владения теоретическими знаниями
Демонстрационный экзамен проводится по оценочным документам и заданиям на основе
1. Комплекты оценочной документации по компетенциям
2. Worldskills Standards Specification (WSSS)
3. Методика организации и проведения демонстрационного экзамена по стандартам
Worldskills
Центр проведения демонстрационного экзамена по стандартам Worldskills – это…
1. Компания партнер Worldskills Rossia с материальнотехнической базой
2. Площадка для проведения демонстрационного экзамена с материальнотехническим
оснащением, которое соответствует требованиям Союза
3. Все учереждения СПО
Длительность выполнения промежуточного комплекта заданий
1. От 2 до 8 часов
2. От 8 до 16 часов
3. От 8 до 14 часов
Что зафиксирована в Паспорте компетенций (Skills Passport)
1. Персональные данные участника
2. Образовательная организация
3. Центр проведения демонстрационного экзамена
4. Лучший балл в мировой практике по данный компетенции
5. Профессия, специальность
7 урок 5 тест
Какие документы из перечисленных регламентируют происходящее на компетенции во
время чемпионата
1. План застройки
2. Инфраструктурный лист
3. Конкурсное задание
Какие два документа необходимы для выполнения застройки конкурсного участка?
1. Инфраструктурный лист
2. План застройки
3. Техническое описание компетенции
В каком случае актуализируется Техническое описание компетенции?
1. Если нужно изменить единое конкурсное задание
2. Если появились новые технологии
3. Если изменился Инфраструктурный лист
8 урок 6 тест
???
1. Какими знаниями и навыками должен обладать конкурсант
2. Примеры критериев оценки, на основе которых составляется схема оценки
3. Технические параметры площади компетенции (освещенность, нагрузка на пол.
Электрические параметры и т.п.)
Какой раздел является самым важным в Техническом описании?
1. Раздел №8, содержащий информацию о Тулбоксе
2. Раздел №2, содержащий WorldSkills Specification (W555)
3. Раздел №1, содержащий информацию о профессии
Какую информацию содержит WorldSkills Standard Specification (W555)?
1. Набор знаний и навыков, которыми должен обладать конкурсант
2. Важность каждой группы (секции) знаний и навыков
3. Количество баллов, назначаемое за выполнение конкурсного задания
Когда происходит актуализация Технического описания компетенции для региональных
чемпионатов?
1. Раз в год на Национальном чемпионате России
2. Раз в год на Чемпионате HITech
3. Раз в два года на Международном чемпионате
9 урок 7 Тест
Конкурсное заданиеэто…
1. Документ или набор документов, который описывает задачи. стоящие перед
конкурсантом
2. Задача (Задачи) на все дни чемпионата, стоящая перед конкурсантом, которая
может быть донесена до него любым из способов устно или письменно
3. Задание, описанное в разделе 5 Технического описания и разработанное специально
для данной компетенции данного чемпионата
Какой уровень сложности должен быть у Конкурсного задания?
1. Очень высокий для выпускника СПО
2. Очень высокий даже для профессионала
3. Соответствующий уровню конкурсантов данной компетенции чемпионата
Сколько часов дается на выполнение конкурсного задания на чемпионатах по стандартам
WorldSkills Russia?
1. От 5 до 22
2. От 15 до 22
3. Любое, согласованное экспертным сообществом
30% изменения конкурсного задания не могут…
1. упрощать конкурсное задание
2. сокращать конкурсное задание
3. радикально отличаться от части конкурсного задания, которую они заменяют
10 уроков 8 тест
Критерии оценки это…
1. Набор аспектов, по которым оценивается работа конкурсанта
2. Перечень в разделе WorldSkills Standart Specification (раздел знаний и навыков)
3. Файл для загрузки системы CIS
Каким минимальным и максимальным количеством ограничено количество аспектов
оценки?
1. От 50 до 300
2. От 75 до 250
3. От 50 до 500
Какие бывают аспекты?
1. субьективные
2. обьективные (или измеримые)
3. общие
4. судейские
Судейский аспектэто…
1. аспект, который может быть точно определен – выполнен он или нет
2. аспект, выполнение которого определяется по субьективному мнению экспертов
группы оценки
3. аспект, вес которого в баллах определяется мнением судей
По какаой шкале оцениваются СУБЬЕКТИВНЫЕ аспекты?
1. от 0 до 3
2. от 0 до 10
3. от 1 до 10
11 урок 9 тест
Инфраструктурный листэто…
1. Документ, в котором отражены все позиции, которые будут предоставлены
конкурсантам на площадке чемпионата
2. список всего необходимого оборудования, инструментов, расходных материалов,
офисного оснащения и принадлежностей
3. план застройки конкурсной площадки
“Тулбокс” может быть…
1. Определенным
2. универсальным
3. нулевым
нулевой”тулбокс” включает в себя…
1. Любое оборудование, которое он считает необходимым для выполнения
конкурсного задания, ха исключением запрещенных позиций
2. Конкретные позиции, которые участник должен привезти с собой на чемпионат
3. Отсутствие возможности привезти чтолибо на площадку чемпионата
План застройки это…
1. Список абсолютно всех позиций, которые будут предоставлены организаторами на
площадке чемпионата
2. Схема с изображением позиций из инфраструктурного листа
3. Часть в техническом описании компетенции
12 урок 10 тест
С1 это
1. Церемония открытия соревнований
2. Первый день соревнований
3. Первый день после соревнования
В какой день экспертом вводится 30% изменение в конкурсное задание?
1. С4
2. С0
3. С2
Что осуществляется в день С4?
1. Вечерние брифинги участников и экспертов
2. Проведение соревнований
3. Внесение оценок в систему CIS
Что такое Skill Management Plan (SMP)
1. План работы на площадке компетенции, в котором указывается функционал
каждого для работы площадки
2. План застройки площадки
3. План развития навыков конкурсантов
13 урок 11 тест
Две основные ценности WS – это…
1. Справедливость
2. Универсальность
3. Актуальность
Что такое актуальность?
1. Соответствие современным профессиональным трендам
2. Непосредственное отношение к реальной индустрии
3. Обязательная проверка теоретических знаний
Какими документами регулируются правила принятия решения на конкурсной площадке?
1. Положение о чемпионате
2. Нормативное описание компетенции
3. Кодекс этики
4. Регламент чемпионата
Над какими документами превалирует регламент чемпионата?
1. Кодекс этики
2. Техническое описание компетенции
3. Нормативное описание компетенции
4. Конкурсное задание
14 урок 12 тест
Какие бывают судейские роли?
1. Главный эксперт
2. Технический эксперт площадки
3. Тим – лидер
Какими полномочиями главный эксперт площадки может наделить других экспертов на
чемпионате?
1. Техника безопасности и Охрана труда
2. Общение с прессой и посетителями
3. Внесение оценок в CIS
4. Охрана окружающей среды
В каких случаях эксперт – компатриот может быть допущен к судейству своего учасника?
1. Оценка «в слепую»
2. Согласие 70% экспертов – компатриотов, присутствующих на площадке, на допуск
эксперта к оценке своего участника
3. По решению президента (председателя) жюри
15 урок 13 тест
В каких конкурсных заданиях бывает точка СТОП?
1. Во всех
2. Не в каждом конкурсном задании
3. Только в заданиях на мировых чемпионатах
Сколько экспертов должно участвовать в оценке объективных аспектов?
1. 2
2. 3
3. 4
Что означает «2» в судейской оценке?
1. Неудовлетворительно
2. Работа не соответствует индустриальным стандартам
3. Качество работы на высоком индустриальном уровне или превышает его
Какой максимальный бал в субъективной оценке?
1. 100
2. 5
3. 3
4. 10
На каком этапе производится визирование своими подписями оценочных ведомостей?
1. В конце дня С4
2. Немедленно после завершения процедуры оценки
3. В конце чемпионата
16 урок 14 тест
Кто может находиться на конкурсной площадке?
1. Участники
2. Технологи
3. Все эксперты, кроме независимых экспертов и экспертовкомпатриотов
Могут ли аккредитованные СМИ фотографировать со стороны площадки работы
участника?
1. Да
2. Только с разрешения главного эксперта
3. Нет
Что должен сделать участник при возникновении трудностей с выполнением конкурсного
задания?
1. Обратиться к эксперту – компатриоту
2. Поднять руку для привлечения внимания экспертов
3. Пригласить главного эксперта
Ширина блока px
Скопируйте этот код и вставьте себе на сайт
Подписи к слайдам:
Программа обучения «Стандарты проведения Демонстрационного Экзамена WorldSkills Россия» Форма обучения: очная/вебинар Количество часов: 8 Знакомство 1. Опыт участия в чемпионатах WSR 2. Кто проходил обучение по стандартам WSR? Задачи обучения:
Знакомство со стандартами WorldSkills для организации Демонстрационного экзамена
Движение Worldskills
WorldSkills – это международное некоммерческое Движение, целью которого является повышение престижа рабочих профессий и развитие профессионального образования путем гармонизации лучших практик и профессиональных стандартов во всем мире посредством организации и проведения конкурсов по профессиональному мастерству, как в каждой из 76 стран-членов Движения WSI, так в мире в целом.
На сегодняшний день это известное во всем мире и крупнейшее соревнование, в котором принимают участие как молодые квалифицированные рабочие, студенты университетов и колледжей в качестве участников в возрасте до 22 лет, так и известные профессиональны, специалисты, мастера производственного обучения и наставники –
в качестве экспертов, оценивающих выполнение конкурсных заданий.
Ролик с Чемпионата Мира 2015: https://www.youtube.com/watch?v=FesYYO7uwc4&app=desktop
Союз «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия»
Официальным представителем Российской Федерации в WorldSkills International и оператором конкурсов по профессиональному мастерству по стандартам WorldSkills на территории нашей страны является Союз «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия», учреждённый Правительством Российской Федерации совместно с Агентством стратегических инициатив.
Полномочия учредителей союза от имени Российской Федерации осуществляют
Минобрнауки России и Минтруд России.
WorldSkills действительно дает возможности: Экспертам – осваивать новые методы обучения и технологии, участвовать в формировании стандартов профессий; Государству – измерять и сравнивать уровень навыков специалистов и учащихся, участвующих в чемпионатах по стандартам WorldSkills по всей стране. Работодателям – подбирать для себя персонал на этапе получения учащимися профессионального образования. Учебным заведениям – обновление материальной базы. Учащимся – изучать современные технологии и лучшие мировые практики, участвовать в региональных, окружных, национальных и международных чемпионатах, получать от работодателей предложения о трудоустройстве. Демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills
ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ
История международного движения WorldSkills International:
- Появление
- Развитие
- Трансформация
- Современное состояние
- Тенденции и перспективы развития в России и Мире
- Отраслевые чемпионаты, Hi-Tech
- Junior Skills
- Future Skills
José Antonio Elola Olaso
История международного движения WorldSkills International 1950 год – первый международный чемпионат по рабочим профессиям Испания-Португалия (12 участников) История международного движения WorldSkills International 1953 год – к Движению присоединились Великобритания, Швейцария, Франция, Германия, Марокко История международного движения WorldSkills International 1958 год – впервые соревнования прошли за пределами Испании – в Брюсселе (Бельгия) в рамках Всемирной выставки История международного движения WorldSkills International 1970 год – впервые чемпионат прошел на другой части света – в Японии, г.Токио История международного движения WorldSkills International
- 1983 год – Движение преобразовано в Международную Организацию по проведению профессиональных тренингов и конкурсов – International Vocational Training Organization (IVTO)
- В начале 2000-х годов IVTO была переименована в WorldSkills International (WSI)
- Сейчас WorldSkills International насчитывает в своем составе 76 стран, включая Россию
Россия вступила в WSI
Россия впервые приняла участие в международном чемпионате WorldSkills International (Лейпциг, Германия)
Россия провела первый Национальный финал «по стандартам» WorldSkills International
- Россия впервые приняла участие в чемпионате Европы по стандартам Worldskills
- Проведение первого чемпионата по стандартам Worldskills для специалистов промышленных предприятий и корпораций России по сквозным рабочим профессиям Hi-Tech
- Зарождение Juniorskills
Участие России в Чемпионате Мира в Бразилии (Сан-Пауло) по 30 компетенциям. Российская команда привезла 6 «медальонов за профессионализм».
Россия получила право проведения в 2019 году в Казани очередного международного чемпионата WorldSkills International.
Руководством страны поставлена задача по внедрению стандартов WSR при проведении сквозной оценки уровня подготовки учащихся системы профессионального образования и специалистов промышленных компаний с госучастием.
Сборная России заняла 1 место в общекомандном зачете по баллам европейского чемпионата Euroskills в Гётеборге, набрав 15 882 балла по всем компетенциям, получив 2 золотые (Электроника, Холодильная техника и системы кондиционирования), 2 серебряные (Графический дизайн, Мобильная робототехника), 1 бронзовую медаль (Системное администрирование), а также 11 медальонов за профессионализм.
Поручение Президента Российской Федерации
По итогам встречи с Национальной сборной по профессиональному мастерству, состоявшейся 01 сентября 2015 г., Президент Российской Федерации В.В. Путин подписал перечень поручений Пр-1921 от 22 сентября 2015 г., в том числе:
- Подготовка и проведение Мирового чемпионата по профессиональному мастерству по стандартам WorldSkills 2019 в г. Казань
- Проведение госкорпорациями отраслевых чемпионатов по профессиональному мастерству по стандартам «Ворлдскиллс», а также организация ими ежегодной подготовки команд для участия в международных соревнованиях по стандартам «Ворлдскиллс»
- Создание инфраструктуры для массовой подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров по стандартам «Ворлдскиллс»
- Реализация мер, направленных на популяризацию и повышение престижа рабочих и инженерных профессий
Ролик Казань 2019
WorldSkills в России сегодня: 2015 год – проведен «Второй Чемпионат России по сквозным рабочим профессиям Hi-Tech 2015». В рамках данного чемпионата впервые представлены компетенции будущего FutureSkills В движение «WorldSkills Russia» вступил 61 регион из 85. Движение получило новое название: «Молодые профессионалы (WorldSkills Россия)» График Национальных Финалов «Молодые профессионалы» (WorldSkills Россия) 2016 год Московская область, г.Красногорск («Крокус-Экспо»). 2017 год Краснодар 2018 год Казань Ближайшие международные чемпионаты по стандартам WorldSkills Октябрь 2017 год – WSС (ОАЭ, г.Абу-Даби) 2018 год – EuroSkills (Венгрия, Будапешт) 2019 год – WSС (Россия, г.Казань) Демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия Демонстрационный экзамен
Демонстрационный экзамен – форма оценки соответствия уровня знаний, умений, навыков студентов и выпускников, осваивающих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, специалистов среднего звена, позволяющих вести профессиональную деятельность в определенной сфере и (или) выполнять работу по конкретным профессии или специальности в соответствии со стандартами Ворлдскиллс Россия.
Планы по проведению Демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия в 2017 г.
Нормативные документы:
- Перечень поручений по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию от 4 декабря 2014 года от 5 декабря 2014 года № Пр-2821,
- Распоряжение Правительства РФ №349 «3» марта 2015 года «Комплекс мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования»;
- Паспорт приоритетного проекта "Образование" по направлению
- Перечень поручений Президента РФ по итогам встречи с членами
Распоряжение Правительства РФ от 22 апреля 2016 г. N 750-р «Об утверждении плана подготовки и проведения в Казани в 2019 году мирового чемпионата по профессиональному мастерству «Ворлдскиллс»;
"Подготовка высококвалифицированных специалистов и рабочих кадров с учетом современных стандартов и передовых технологий ("Рабочие кадры для передовых технологий").
национальной сборной России по профессиональному мастерству от 29.12.2016 Пр-2582
Перспективы внедрения Демонстрационного экзамена в ГИА
- сравнение результатов с мировым уровнем компетенций
- оценка качества подготовки кадров;
- определение точек роста СПО (обр. программы, мат-тех. база, педагогический состав)
- Выпускник может получить предложение на работу по итогам экзамена
- Предприятие может осуществить подбор сотрудников из числа выпускников
Электронный паспорт профессионала в личном профиле в системе eSim
- Публичность и открытость проведения экзамена (live трансляции, зрители)
Субъекты РФ, применившие элементы методики WorldSkills Russia в Государственной итоговой аттестации (ГИА) в 2016
Общее количество обучающихся, принявших участие ГИА с использованием методики WorldSkills Russia
Тюменская область
57 компетенций
- Владимирская область
- Город Москва
- Кировская область
- Курганская область
- Новосибирская область
- Оренбургская область
- Пермский край
- Республика Башкортостан
- Республика Бурятия
- Республика Северная Осетия (Алания)
(лучший опыт проведения ГИА)
(лучший опыт проведения ГИА)
- Республика Татарстан
- Свердловская область
(лучший опыт проведения ГИА)
68 образовательных организаций
Организация и проведение демонстрационного экзамена сертифицированным экспертом
Сравнение результатов демонстрационного экзамена и результатов чемпионата мира WSC-2015
Контрольно - измерительные материалы на основе заданий Финала
IV Национального чемпионата «Молодые профессионалы» (WSR) по компетенциям, входящим в ТОП - 50 профессий и специальностей, включая все модули
Организация и проведение демонстрационного экзамена сертифицированным экспертом Союза «Ворлдскиллс Россия»
Использование системы оценивания CIS
Соответствие площадок проведения требованиям WSR
Основные требования к проведению демонстрационного экзамена по стандартам WorldSkills
Недопустимость оценки выполнений заданий экспертами, представляющими с экзаменуемым одну образовательную организацию
Не допускается проведение экзамена в группах, сформированных из разных учебных групп. Количество участников ДЭ должно быть не менее 70% от количества студентов учебной группы.
Демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия
В 2017 году в пилотном формате:
26 субъектов РФ
62 компетенции
150 образовательных организаций
6 000 выпускников
Чемпионаты по стандартам WorldSkills Russia – общая информация Основные термины на Чемпионате и демонстрационном экзамене: - Кодекс этики- Регламент чемпионата / «Методика организации и проведения демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия» - Техническое описание компетенции
- Конкурсное задание, внесение 30% изменений (не применяется на ДЭ)
- Инфраструктурный лист - «Тулбокс» (Для ДЭ может быть предоставлен организаторами) - План застройки конкурсного участка - План работы площадки (SMP) - Критерии оценки - CIS, 100 бальная и 500 бальная шкалы результатов
- Технический эксперт площадки
- Эксперт На чемпионатах есть еще такие функции как:
- Заместитель главного эксперта (площадки чемпионата)
- Технический эксперт площадки
- Эксперт с особыми полномочиями
- Президент (Председатель) жюри - Лидер команды (тим-лидер)
Национальный финал России «Молодые профессионалы» (WorldSkills Россия)»
Отборочные туры
Демонстрационные экзамены
Региональные чемпионаты
Финал России для отраслей промышленности HiTech
Отборочные туры
Чемпионаты на предприятиях
Структура экспертного сообщества России:
Национальный эксперт
Главный региональный эксперт
Эксперты системы ПО
Независимые эксперты
Главный эксперт предприятия
Эксперты предприятия
Структура Компетенций WorldSkills Россия:
- «Номерные» компетенции – компетенции, входящие в список Чемпионата Мира;
- Компетенции, входящие в список чемпионатов Европы;
- RU-Компетенции.
- Оценка качества подготовки учащихся СПО России;
- Оценка уровня квалификации сотрудников предприятий России;
- Подбор персонала для предприятий России;
- Подбор лучших кандидатов в Национальную сборную.
- Когда появилось движение Worldskills?
- В каком году Россия впервые приняла участие в международном чемпионате WS?
- Лидера команды
- Технического эксперта
- Президента Жюри
- 1947 г.
- Каких функций нет на демонстрационном экзамене:
- Лидера команды
- Технического эксперта
- Президента Жюри
4. Какие задачи стоят перед системой сквозного мониторинга?
Оценка качества подготовки учащихся СПО России;
Оценка уровня квалификации сотрудников предприятий России;
Подбор персонала для предприятий России;
Подбор лучших кандидатов в Национальную сборную.
5. Какие функции главного регионального эксперта?
Развитие компетенции в регионе
Трансляция знаний и стандартов WorldSkills в регионе
|
Мероприятия |
|
|
За 3 месяца |
Определяются главные эксперты на площадку Формируется экспертная группа |
|
за 2 месяца |
Направление в адрес ЦПДЭ списка студентов и выпускников, сдающих демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия. ЦПДЭ организует регистрацию всех заявленных участников в системе eSim, а также обеспечивает заполнение всеми участниками личных профилей не позднее чем за два месяца до начала экзамена. Информирует о зарегистрированных участников о сроках и порядке проведения демонстрационного экзамена |
|
После уточнения количества участников экзамена по компетенциям |
Главным экспертом разрабатывается и утверждается схема расстановки и комплектования рабочих мест на каждую площадку. Ответственность за обеспечение площадок оптимальными средствами и необходимой инфраструктурой для проведения демонстрационного экзамена по каждой компетенции в соответствии с техническими описаниями и инфраструктурными листами несет ЦПДЭ |
2. Что такое "Тулбокс"?
- Что такое Skill Management Plan (SМР)?
- Ящик с инструментом
- Список инструмента, который может привезти с собой участник
План работы на площадке (компетенции)
2. Что такое "Тулбокс"?
3. Когда экспертом проводится контрольная проверка площадки перед демонстрационным экзаменом?
4. Что должно указываться в Инфраструктурном листе?
Список всего необходимого оборудования, инструмента, расходных материалов, офисного оснащения и принадлежностей, необходимых для работы площадки
Правила принятия решений
Решения, не регламентированные вышеуказанными документами, принимаются коллегиально экспертным сообществом и оформляются Протоколом.
Правила принятия решений
Никто, включая Главного эксперта, не имеет права принимать решения единолично, если это не регламентировано документацией чемпионата и такие решения могут повлиять на оценку участников.
Правила принятия решений
Основными ценностями WorldSkills являются Справедливость и Актуальность. Стандарты WorldSkills стоят на службе этих ценностей и не должны им противоречить.
Основные ценности WorldSkills
1. Какие документы являются регламентирующими на чемпионатах WorldSkills? 2. Могут ли быть включены в Конкурсное задание технологии не указанные в Техническом описании? 3. Как принимаются решения, не регламентируемые этими документами? 4. В каком документе есть раздел про Тулбокс?
Тестирование по документам
1. Какие документы являются регламентирующими на чемпионатах WorldSkills? - кодекс этики - регламент чемпионата -техническое описание - конкурсное задание 2. Могут ли быть включены в Конкурсное задание технологии не указанные в Техническом описании? Нет 3. Как принимаются решения, не регламентируемые этими документами? коллегиально экспертным сообществом и оформляются Протоколом. 4. В каком документе есть раздел про Тулбокс? Техническое описание
Тестирование по документам
Правила судейства на площадке Распределение судейских ролей на Чемпионате: - проводится Главным экспертом в день С-2; - результаты оформляются Протоколом Роли экспертов на площадке: - Главный эксперт; - Технический эксперт площадки; - Ответственный за внесение оценок в CIS; - Президент (Председатель) жюри (не применяется на ДЭ); - Заместитель Главного эксперта (не применяется на ДЭ); - Судейское жюри для оценки Объективных (3 эксперта) и Судейских (3 эксперта) / Субъективных (5 экспертов) критериев (на ДЭ для выполнения этой функции назначаются эксперты, прошедшие обучение по программе для экспертов ДЭ). Главный эксперт площадки Главный эксперт площадки организовывает работу экспертов на площадке, распределяет судейские роли, контролирует соблюдение правил экспертами, участниками и иными лицами, имеющими доступ на площадку. Главным экспертом может быть сертифицированный эксперт либо эксперт, имеющий документ от ВСР, удостоверяющий его право и компетентность организации чемпионатов по своей компетенции. Главных экспертов чемпионатов назначает Оргкомитет чемпионата. Действия Главного эксперта контролирует Председатель (Президент) жюри по компетенции. Технический эксперт площадки Технический эксперт площадки не участвует в судействе. Он должен занимать максимально нейтральную позицию по отношению ко всем участникам и не имеет права присутствовать при процедуре судейства. Любые исключения из этого правила должны быть прописаны в Регламенте чемпионата и в любом случае не могут нарушать Кодекс этики и базовые принципы Актуальности и Справедливости. Ответственный за внесение оценок в CIS На ДЭ это сертифицированный эксперт. Вносит оценки в CIS. Контролирует ограничение доступа к отчетным документам (ведомости оценки, компьютер с открытым CIS). Судейские жюри Экспертами судейских жюри могут быть эксперты, прошедшие обучение Главным экспертом по правилам оценки перед жюри составляются из экспертов, чемпионатом и компетентные в профессии. Судейские аккредитованных на площадке (эксперты конкурсантов, независимые эксперты). Эксперты-компатриоты и Независимые эксперты Независимые эксперты: Эксперты, не имеющие на площадке данной компетенции своего участника и не имеющие заинтересованности в победе определенного кандидата. Как правило, это эксперты из действующих предприятий / коммерческих организаций, имеющие высокую квалификацию и опыт работы в реальном секторе экономики. Эксперт-компатриот: Эксперт, аккредитованный на чемпионате для сопровождения своего участника. Компатриот – «соотечественник», т.е. из одной организации с участником и, таким образом, заинтересованный в его победе. Эксперты-компатриоты не допускаются на площадку проведения ДЭ. Эксперт в группе оценивания (эксперт жюри) из одной образовательной организации, что и оцениваемый участник, является Экспертом-компатриотом по отношению к участнику из своей учебной организации и в отношении судейства и общения к нему применяются правила для Эксперта-компатриота. Правила общения Эксперта-компатриота со своим участником Эксперт-компатриот не имеет права наедине общаться или как-либо контактировать со своим участником во время проведения конкурсной части. Контакт разрешен только в присутствии другого эксперта, во время обеда и во время специально запланированного времени общения участников со своими экспертами согласно SMP. Правила использования записывающих устройств на площадках
Возможность и правила использования любых записывающих устройств, включая рукописные, могут быть регламентированы Особыми правилами работы площадки (Skill Specific Rules)
Правила оценки судейскими группами (жюри): - оценка производится назначенной при процедуре распределения судейских ролей группой экспертов; - оценка может быть произведена только после того, как участник закончил выполнение модуля/задания или по достижении точки «СТОП»; - при оценке должны присутствовать все эксперты группы; - при оценке участника-компатриота, эксперт-компатриот должен быть заменен на другого эксперта, если нет решения о его допуске к судейству своего участника; - выставленные оценки визируют своими подписями все эксперты данной группы; - Участник не имеет права присутствовать при оценке, если только это не определено Конкурсным заданием или Техническим описанием. Правила оценки Субъективных критериев: - субъективная оценка производится до проведения процедуры оценки объективных критериев, чтобы объективная оценка не повлияла на мнение судей; - оценка производится группой из 5 (пяти) экспертов; - оценка производится путем выставления каждым из пяти экспертов оценки по 10-ти бальной шкале. Для этого используются карточки с цифрами от 1 до 10; - разница в оценках не должна составлять более 4 баллов. В случае разницы более 4 баллов, Главный эксперт должен дать дополнительные пояснения группе по правилам судейства субъективных критериев и группа должна переголосовать; - выставленные оценки вносятся в бланки субъективных оценок CIS; - при внесении оценок в систему CIS, система убирает самую низкую и самую высокую оценку, из остальных 3-х оценок она вычисляет среднее арифметическое, делит его на 10 и умножает на вес критерия. Правила оценки Объективных критериев: - оценка производится группой из 3 (трех) экспертов после завершения процедуры оценки Субъективных критериев; - оценка должна заключаться в однозначном определении выполнения либо невыполнения / частичного выполнения каждого объективного аспекта в соответствие с информацией в бланке оценки; - объективные критерии не допускают неоднозначности их толкования, т.е. всегда должны быть указаны точные параметры и правила начисления баллов за их соблюдение. Кто может находиться на конкурсной площадке? На конкурсной площадке могут находиться только аккредитованные лица, а также лица, нахождение которых согласовано Главным экспертом. Никто не имеет права обращаться к участникам во время выполнения ими конкурсного задания, за исключением главного эксперта. Условия работы участников Никто не имеет права прикасаться, рассматривать, фотографировать (и т.п.) работу участника, а также его инструмент и оборудование, если это не предусмотрено конкурсными процедурами и не прописано в конкурсной документации. В случае выхода инструмента участника (инструмент из «тулбокса» участника) из строя, отремонтировать инструмент может либо сам участник, либо его эксперт-компатриот Другим экспертам, включая технического, запрещено ремонтировать инструмент участника. Инструмент, предоставляемый организаторами (указанный в ИЛ), ремонтируется техническим экспертом. Условия работы участников Участник не может присутствовать при процедуре оценки, если это не предусмотрено конкурсными процедурами и не описано в конкурном задании! Какие регламентирующие документы позволяют принять решение по данному случаю? Уважаемая ……..! Я принимала участие в региональном этапе WorldSkills Russia по компетенции "……..". Сразу хочу сказать о том, что с имеющимся регламентом конкурса меня никто не ознакомлял и не оглашал правил, запрещающих приносить на площадку свои средства измерения. Ситуация заключается в том, что на второй день испытания я пользовалась своим секундомером вместо предоставленного и блокнотом для записи результатов испытаний в течение всего дня; это видела и мой эксперт, и остальные люди, находящиеся на площадке, и не сказали ни слова, всех всё устраивало, пока в конце дня, когда я уже всё выполнила, одна из экспертов не узнала об этом и подала прошение о моей дисквалификации. По итогу с меня решили снять 2 балла, вследствие чего я не заняла 3 место, на котором находилась. Считаю данную ситуацию несправедливой, так как никаких преимуществ мой секундомер мне не давал, а правил, запрещающих его использование, никто не оглашал; и мой собственный эксперт не сказал мне ни слова в течение трёх модулей. Прошу содействовать пересмотру принятого решение по данной ситуации. С уважением, ... Тестирование по теме «Судейство»- Кто проводит распределение судейских ролей на чемпионате?
Главный эксперт чемпионата
2. При оценке субъективных аспектов какая разница между оценками допустима?
3. Сколько экспертов должно быть в группе оценки объективных аспектов?
4. Кто может выступать главным экспертом на демонстрационном экзамене?
Эксперты, прошедшие обучение, организованное Союзом
«Ворлдскиллс Россия» и имеющие свидетельства о праве оценки выполнения заданий демонстрационного экзамена
Эксперты, прошедшие обучение, организованное Союзом «Ворлдскиллс Россия» и имеющие свидетельства о праве проведения корпоративного или регионального чемпионата
