Uy › Kvartiralarni sotib olish › Buxgalteriya inspektorining ish tavsifi. Pasport va viza xizmati inspektorining ish tavsifi Federal migratsiya xizmati bo'limi inspektorining lavozim majburiyatlari

Buxgalteriya inspektorining ish tavsifi. Pasport va viza xizmati inspektorining ish tavsifi Federal migratsiya xizmati bo'limi inspektorining lavozim majburiyatlari

Shakl va keng qamrovli imtihon o'tkazish tartibi, shuningdek, uni topshirish uchun bilim minimal darajasiga qo'yiladigan talablar Rossiya Ta'lim va fan vazirligining 2014 yil 29 avgustdagi 1156-son buyrug'i bilan tasdiqlangan va shakli Sertifikat va uni berish tartibi Rossiya Ta'lim va fan vazirligining 2014 yil 29 avgustdagi 1154-son buyrug'i bilan tasdiqlangan. Shu bilan birga, rus tili, tarixi va fanlarini bilishni tasdiqlash shart emas. asosiy qonun hujjatlari: 1) ishlash uchun ruxsatnoma olish uchun murojaat qilganda: 2) vaqtinchalik yashash uchun ruxsatnoma yoki yashash uchun ruxsatnoma olish uchun murojaat qilganda: vizasiz va vizasiz chet elliklar uchun rus tili, tarixi va asosiy qonunchiligini bilishni tasdiqlash uchun maxsus qoidalar belgilanadi. 1.

Tatuirovka

Ma'lumot

Chet el fuqarolari bilan ishlash tajribasi xalqaro kompaniya 2 yildan. Xorijiy fuqarolar uchun ishlash uchun ruxsatnomalar (shu jumladan, yuqori malakali mutaxassislar (HQS) uchun), vizalar va boshqa hujjatlarni hamrohlik qiluvchi shaxslar uchun kamida 2 yil olish tajribasi. Boshqaruv tajribasi kadrlar yozuvlarini boshqarish 250 kishilik xodimlar soni uchun.

1 yildan. Bilim va ko'nikmalar: Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligi; Rossiya Federatsiyasining migratsiya qonunchiligi; Qonunlar va tartibga soluvchi qoidalar kadrlar faoliyati; HR qoidalari; Xodimlar va ularning harakati bilan bog'liq hujjatlarni ro'yxatga olish, yuritish va saqlash tartibi; Tashkilot (korxona) xodimlarining ma'lumotlar bazasini yaratish va yuritish tartibi; Xorijiy fuqarolar uchun ishga joylashish uchun ariza berish tartibi; Xodimlar harakatini qayd etish usullari, belgilangan hisobotlarni tuzish tartibi; Mahalliy qoidalar kompaniyalar. SAP bo'yicha bilim.

Xorijiy fuqarolar bilan ishlash uchun mutaxassis talab qilinadi

Sabab uchun moddiy zarar Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida. 5. ISHLAB CHIQISH TA'RIFINI QAYTA QIRIB O'TISH TARTIBI 5.1. Ish tavsifi zaruratga qarab, lekin kamida besh yilda bir marta ko'rib chiqiladi, o'zgartiriladi va to'ldiriladi. 5.2. Ushbu ko'rsatmaga bo'ysunadigan tashkilotning barcha xodimlari ish ta'rifiga o'zgartirishlar (qo'shimchalar) kiritish to'g'risidagi buyruq bilan imzo bilan tanishadilar.
Lavozim ta'rifi Bosh direktorning 2014 yil 14 fevraldagi 67-son buyrug'iga asosan ishlab chiqilgan. KUZILGAN Kadrlar bo'limi boshlig'i E.E. Gromova03/14/2014 Men ushbu ko'rsatmalarni o'qib chiqdim va men uni ish joyimda saqlashga majburman. Xodimlar inspektori P.A.

1. umumiy qoidalar

Bunday tartib-qoidalarga quyidagilar kiradi: Ishga qabul qilinayotgan xodimning maqomidan kelib chiqqan holda bunday tartiblarni o'tkazish zarurati to'g'risida ko'proq ma'lumot olish uchun qarang: Yuqori malakali mutaxassislar bo'lgan xorijiy fuqarolar maxsus tartibda ishga olinadi. Shuni ta'kidlash kerakki, chet el fuqarolari 18 yoshga to'lgan taqdirdagina Rossiyada ishga joylashishlari mumkin (2002 yil 25 iyuldagi 115-FZ-son Qonunining 13-moddasi 4-bandi, Mehnat kodeksining 327.1-moddasi 3-qismi). Rossiya Federatsiyasi kodeksi). Shuni ham unutmangki, Armaniston, Belarus va Qozog'iston Respublikasi fuqarolari uchun maxsus qoidalar mavjud.

Diqqat

Ushbu mamlakatlar fuqarolari Rossiyada ish topishda bir qator afzalliklarga ega. Ularning Rossiyada qolish va ishlash shartlari Yevroosiyo shartnomasida mustahkamlangan iqtisodiy ittifoq 2014 yil 29 maydagi (Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining 15-moddasi 4-qismi). Xususan, ular patent olishlari shart emas (moddaning 1-bandi).

2014 yil 29 maydagi Evrosiyo iqtisodiy ittifoqi to'g'risidagi shartnomaning 97-moddasi).

Pasport va viza bo'yicha mutaxassisning ish tavsifi

Ishni baholash: - muntazam - xodimning ishlashi jarayonida bevosita rahbar tomonidan amalga oshiriladi. mehnat funktsiyalari; — . (boshqa turdagi ishlarni bajarish tartibi va asoslarini ko'rsating) Ushbu ish ta'rifi Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2009 yil 11 martdagi 107-sonli "Yagona ish turlarini tasdiqlash to'g'risida" buyrug'iga muvofiq ishlab chiqilgan. malaka ma'lumotnomasi menejerlar, mutaxassislar va xodimlarning lavozimlari, bo'lim " Malakaviy xususiyatlar Federal migratsiya xizmatining hududiy organlari xodimlarining lavozimlari. (Tuzilmaviy bo'linma rahbarining lavozimi (shaxsiy imzo) (imzoni dekodlash)) » » d KUZILILGAN (barcha manfaatdor shaxslar va ularning imzolarini ko'rsatish) (Shaxsiy imzo (Imzoni dekodlash) » » d.
To'ldiradi buxgalteriya hujjatlari olingan materiallar, shu jumladan chet eldan olingan materiallar asosida. 2.4. Kiruvchi hujjatlarni nazorat qiladi. 2.5. Buxgalteriya hujjatlarini saqlash kabinetiga ma'lumotlarni joylashtirish va ma'nosini yo'qotgan hujjatlarni olib tashlash tartibini nazorat qiladi. 2.6. Hokimiyatga tayyorlanmoqda ijro etuvchi hokimiyat Rossiya Federatsiyasi sub'ektlari mavjud buxgalteriya ma'lumotlarini aniqlashtirish va to'ldirishni talab qiladi.

2.7. Belgilangan hududda kartochkalar fondining saqlanishi va holatini nazorat qiladi. 3. HUQUQLAR Pasport va viza bo'yicha mutaxassis quyidagi huquqlarga ega: 3.1. Tashkilot rahbariyatidan o'z vazifalarini bajarishda yordam ko'rsatishni talab qilish. 3.2. Tashkilot rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishing. 3.3. Faoliyatingiz bilan bog'liq masalalar bo'yicha takliflarni bevosita rahbaringizga ko'rib chiqish uchun yuboring. 3.4.

Chet el fuqarolarini ro'yxatga olish bo'yicha mutaxassisning ish tavsifi

Rossiya Federal Migratsiya Xizmatiga jalb qilish va foydalanishga ruxsat berish uchun arizalarni tayyorlash va taqdim etish chet ellik ishchilar, kerakli hujjatlar to'plami. Tashkilot tomonidan ishga qabul qilishni rejalashtirayotgan chet el fuqarolariga, ularning oila a'zolariga va hamrohlik qiluvchi shaxslarga taklifnomalar berish. Rossiya Federatsiyasiga viza talab qiladigan (talab qilmasdan) kelgan xorijiy fuqarolar uchun ishlash uchun ruxsatnoma olish. Yangi xodimlarni moslashtirishga yordam berish - ish tavsifi bilan tanishish, jamoa va ish joyi bilan tanishish. Tashkilot xodimlariga chet el fuqarolarini qabul qilish qoidalari va cheklovlari bo'yicha maslahatlar berish. Chet el fuqarolari bilan ishlash va ular uchun hujjatlarni qayta ishlash tartibini tavsiflovchi tashkilotning ichki tartib-qoidalarini yangilab turing (kerak bo'lsa, chorakda kamida bir marta tekshiring va yangilang).

Chet el fuqarolarini ro'yxatga olish bo'yicha ish tavsifi

2002 yil 25 iyuldagi 115-FZ-sonli "To'g'risida" Federal qonuni huquqiy maqomi Rossiya Federatsiyasidagi chet el fuqarolari";
Rossiya Federatsiyasining migratsiya qonunchiligi;
mehnat qonunchiligi;
tashkilotning tuzilishi va xodimlari;
ro'yxatga olish, saqlash va saqlash tartibi ish yozuvlari va tashkilot xodimlarining shaxsiy fayllari;
ishchilar kasblarining nomlarini va xodimlarning lavozimlarini, umumiy va uzluksiz ish stajini, nafaqalarni, kompensatsiyalarni va xodimlarga pensiyalarni rasmiylashtirishni belgilash tartibi;
xodimlarning harakatini hisobga olish va belgilangan hisobotlarni tuzish tartibi;
tashkilot xodimlari to'g'risidagi ma'lumotlar bankini yuritish tartibi;
ish yuritish asoslari;
kompyuter texnologiyalari, aloqa va aloqa vositalari;
Mehnat qoidalari;
mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik va yong'indan himoya qilish qoidalari va qoidalari.

1.6.
Vazifalaringizni bajarish uchun zarur bo'lgan rasmiy ma'lumotlarni oling. 4. MAS'uliyat Pasport va viza bo'yicha mutaxassis: 4.1. Mos kelmaslik uchun yoki noto'g'ri ijro ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan ularning vazifalari - amaldagi mehnat qonunchiligiga muvofiq.
4.2.

Faoliyati davrida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - amaldagi fuqarolik, ma'muriy va jinoiy qonun hujjatlariga muvofiq. 4.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - muvofiq amaldagi qonunchilik. 5. SHARTLAR VA ISHNI BAHOLASH 5.1. Pasport va viza bo'yicha mutaxassisning ish tartibi Tashkilotda o'rnatilgan ichki mehnat qoidalariga muvofiq belgilanadi.

5.2.
Men tasdiqlayman [lavozimi, imzosi, lavozim tavsifini tasdiqlash vakolatiga ega bo'lgan rahbar yoki boshqa mansabdor shaxsning to'liq ismi] [kun, oy, yil] M.P ] Ushbu ish tavsifi yo'riqnomasi qoidalarga muvofiq ishlab chiqilgan va tasdiqlangan Mehnat kodeksi Rossiya Federatsiyasi va Rossiya Federatsiyasida mehnat munosabatlarini tartibga soluvchi boshqa normativ hujjatlar. 1. Umumiy qoidalar 1.1. Xorijiy fuqarolarni ro'yxatga olish bo'yicha kadrlar bo'limi mutaxassisi mutaxassislar toifasiga kiradi va bevosita [rahbar lavozimining nomi] ga bo'ysunadi.
1.2. Xorijiy fuqarolarni ro'yxatga olish bo'yicha kadrlar bo'limi mutaxassisi lavozimiga [kerakli ma'lumotga ega] va ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs [kerakni kiriting] qabul qilinadi. 1.3.
Xorijiy fuqarolarni ro‘yxatga olish bo‘yicha kadrlar bo‘limi mutaxassisiga quyidagi lavozim vazifalari yuklatilgan: 2.1. Xorijiy fuqarolar, ham ishlaydigan, ham nomzodlar ma'lumotlar bazasini yuritish. 2.2. Mutaxassislarga talablarni ishlab chiqish va muvofiqlashtirish.
2.3.

Nomzodlarni tanlash uchun arizalarni to'ldirish. 2.5. Rossiya Federal Migratsiya Xizmatiga chet ellik ishchilarni jalb qilish va ulardan foydalanishga ruxsat olish uchun ariza va kerakli hujjatlar to'plamini tayyorlash va taqdim etish. 2.6. Chet el fuqarolariga taklifnomalar berish. 2.7. Chet el fuqarolarini ishlash uchun ro'yxatga olish tartibini o'tkazish. 2.8. Federal migratsiya xizmatida chet el fuqarolari uchun ishlashga ruxsatnoma yoki patentni ro'yxatdan o'tkazish.

2.9. Yangi xodimlarni moslashtirishga yordam berish - ish tavsifi bilan tanishish, jamoa va ish joyi bilan tanishish. 2.10. [kerak bo'lganda to'ldiring].

TASDIQ ETAM:

[Lavozim]

_______________________________

[Tashkilot nomi]

_______________________________

_______________________/[F.I.O.]/

"_____" _______________ 20___

ISH TAVSIFI

Pasport va viza bo'yicha mutaxassis

1. Umumiy qoidalar

1.1. Ushbu ish ta'rifi pasport-viza ishlari bo'yicha mutaxassisning [Jinsiy ish bo'yicha tashkilotning nomi] (keyingi o'rinlarda Muassasa deb yuritiladi) vakolatlari, funktsional va lavozim majburiyatlari, huquq va majburiyatlarini belgilaydi va tartibga soladi.

1.2. Pasport-viza ishlari bo'yicha mutaxassis amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda muassasa rahbarining buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.

1.3. Pasport va viza ishlari bo'yicha mutaxassis mutaxassislar toifasiga kiradi va to'g'ridan-to'g'ri Ta'lim muassasasining [do'stlik holatida bevosita rahbar lavozimining nomi] ga hisobot beradi.

1.4. Pasport-viza boʻyicha mutaxassis lavozimiga ish stajiga qoʻyiladigan talablarsiz yoki oʻrta maʼlumotga ega boʻlmagan oliy kasbiy (texnik, gumanitar, ijtimoiy) maʼlumotga ega boʻlgan shaxs tayinlanadi. kasb-hunar ta'limi yo'nalishda kasbiy faoliyat Va kasbiy ta'lim belgilangan dasturga muvofiq ish stajiga qo'yiladigan talablarsiz.

1.5. Pasport va viza bo'yicha mutaxassis quyidagilarni bilishi kerak:

Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi;
migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohalarida, chet elga chiqish va mamlakatga kirish, Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini olish va yo'qotish masalalari bo'yicha qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar;
pasport va viza hujjatlarining mazmuni va turlarini tartibga soluvchi me’yoriy-uslubiy hujjatlar;
chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasi hududida bo'lish qoidalari;
ma'muriy va jinoiy huquq asoslari; mehnat qonunchiligi;
Rossiya Federatsiyasi va Mustaqil Davlatlar Hamdo'stligiga a'zo davlatlarning huquqni muhofaza qilish organlarining ma'muriy-hududiy bo'linishi va tuzilmasi;
xorijiy familiyalarning transkripsiyalarini hisobga olgan holda maxsus karta alifbosi;
kartotekalarda buxgalteriya hujjatlarini qayta ishlash texnikasi va usullari;
yarim avtomatik fayl kabinetlari, kompyuter va boshqa orgtexnika bilan ishlash tartibi, shuningdek zarur dasturiy ta'minot;
maxfiylikni ta'minlashga qo'yiladigan talablar;
mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

1.6. Pasport va viza bo'yicha mutaxassis o'z faoliyatida quyidagilarga rahbarlik qiladi:

mahalliy aktlar va muassasaning tashkiliy-ma'muriy hujjatlari;
ichki mehnat qoidalari;
mehnatni muhofaza qilish va xavfsizlik qoidalari, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilishni ta'minlash;
bevosita rahbarning ko'rsatmalari, farmoyishlari, qarorlari va ko'rsatmalari;
ushbu ish tavsifi.

1.7. Pasport-viza ishlari bo'yicha mutaxassis vaqtincha yo'q bo'lgan davrda uning vazifalari [deputatlik lavozimining nomi] ga yuklanadi.

2. Ish majburiyatlari

Pasport va viza bo'yicha mutaxassis quyidagi vazifalarni bajaradi:

2.1. Buxgalteriya hisobini yuritadi asosiy ma'lumotlar, Rossiya Federatsiyasi Prezidentining farmoni bilan yoki boshqa tartibda chet el pasportlarini yoki ularning o'rnini bosuvchi hujjatlarni olgan, Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini yo'qotgan yoki qabul qilgan Rossiya Federatsiyasi fuqarolari to'g'risidagi pasport va ro'yxatga olish hujjatlariga o'zgartirishlar kiritadi. mamlakatga kelganlar (ham vizada, ham vizasiz tartibda) chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar, ularning harakati va ular bilan sodir bo'lgan favqulodda vaziyatlar to'g'risida.

2.2. Hokimiyat so‘rovlari asosida ma’lumotlarni tayyorlaydi davlat hokimiyati Rossiya Federatsiyasi, shuningdek, mahalliy va xorijiy huquqni muhofaza qilish organlari.

2.3. Qabul qilingan materiallar, shu jumladan chet eldan olingan materiallar bo'yicha buxgalteriya hujjatlarini to'ldiradi.

2.4. Kiruvchi hujjatlarni nazorat qiladi.

2.5. Buxgalteriya hujjatlarini saqlash kabinetiga ma'lumotlarni joylashtirish va ma'nosini yo'qotgan hujjatlarni olib tashlash tartibini nazorat qiladi.

2.6. Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektlarining ijro etuvchi organlariga mavjud buxgalteriya ma'lumotlarini aniqlashtirish va to'ldirish uchun so'rovlar tayyorlaydi.

2.7. Belgilangan hududda kartochkalar fondining saqlanishi va holatini nazorat qiladi.

Rasmiy zarurat tug'ilganda, pasport va viza ishlari bo'yicha mutaxassis federal mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda o'z xizmat vazifalarini ortiqcha ish vaqtida bajarishga jalb qilinishi mumkin.

3. Huquqlar

Pasport va viza bo'yicha mutaxassis quyidagi huquqlarga ega:

3.1. Qabul qiling va so'rang zarur materiallar va pasport-viza bo'yicha mutaxassis faoliyatiga oid hujjatlar.

3.2. Operatsion masalalarni hal qilish uchun tashqi muassasalar va tashkilotlarning bo'limlari bilan munosabatlarga kirishing ishlab chiqarish faoliyati, bu pasport va viza ishlari bo'yicha mutaxassisning vakolatiga kiradi.

3.3. Kasbiy faoliyati bilan bog'liq masalalar bo'yicha uchinchi tomon tashkilotlarida korxona manfaatlarini ifodalash.

4. Mas'uliyat va samaradorlikni baholash

4.1. Pasport va viza bo'yicha mutaxassis ma'muriy, intizomiy va moddiy (va ba'zi hollarda Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan hollarda jinoiy) javobgarlikka tortiladi:

4.1.1. Bevosita rahbarning rasmiy ko'rsatmalarini bajarmaslik yoki noto'g'ri bajarmaslik.

4.1.2. O'z vazifalarini va berilgan vazifalarni bajarmaslik yoki noto'g'ri bajarish.

4.1.3. Berilgan mansab vakolatlaridan noqonuniy foydalanish, shuningdek ulardan shaxsiy maqsadlarda foydalanish.

4.1.4. Unga topshirilgan ishning holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumotlar.

4.1.5. Korxona va uning xodimlari faoliyatiga xavf tug'diruvchi xavfsizlik qoidalari, yong'in xavfsizligi va boshqa qoidalarning aniqlangan buzilishlarini bartaraf etish choralarini ko'rmaslik.

4.1.6. Amalga oshirilmasligi mehnat intizomi.

4.2. Pasport va viza bo'yicha mutaxassisning ishini baholash quyidagi hollarda amalga oshiriladi:

4.2.1. To'g'ridan-to'g'ri rahbar tomonidan - muntazam ravishda, xodimning har kuni o'z mehnat funktsiyalarini bajarishi jarayonida.

4.2.2. Muassasaning attestatsiya komissiyasi tomonidan - davriy ravishda, lekin kamida ikki yilda bir marta, baholash davridagi ishlarning hujjatlashtirilgan natijalari asosida.

4.3. Pasport-viza bo‘yicha mutaxassis ishini baholashning asosiy mezoni uning ushbu yo‘riqnomada nazarda tutilgan vazifalarni sifatli, to‘liq va o‘z vaqtida bajarishi hisoblanadi.

5. Mehnat sharoitlari

5.1. Pasport-viza bo'yicha mutaxassisning ish tartibi Muassasa tomonidan belgilangan ichki mehnat qoidalariga muvofiq belgilanadi.

5.2. tufayli ishlab chiqarish zarurati Pasport va viza bo'yicha mutaxassis xizmat safarlariga (shu jumladan mahalliy) borish uchun talab qilinadi.

6. Imzo huquqi

6.1. O'z faoliyatini ta'minlash uchun pasport-viza ishlari bo'yicha mutaxassisga ushbu lavozim tavsifida o'z vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha tashkiliy-ma'muriy hujjatlarni imzolash huquqi beriladi.

Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim ___________/___________/ "__" _______ 20__

ROSSIYA FEDERASİYASI ICHKI ISLAR VAZIRLIGI

Buyurtma

Tasdiqlash haqida Model ta'minoti Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organining migratsiya masalalari bo'limining mintaqaviy darajasida

O'zgarishlar kiritilgan hujjat:
;
.
____________________________________________________________________

Ilova qilingan Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organining migratsiya masalalari bo'yicha bo'linmasi to'g'risidagi namunaviy nizomni mintaqaviy darajada tasdiqlang.

Vazir
politsiya generali
Rossiya Federatsiyasi
V. Kolokoltsev

Ilova. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organining migratsiya masalalari bo'limi to'g'risidagi namunaviy nizom.

I. Umumiy qoidalar

1. Ushbu namunaviy nizom Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organining migratsiya masalalari bo'yicha bo'linmasining asosiy vazifalari, funktsiyalari, vakolatlari va faoliyatini mintaqaviy darajada tashkil etishni belgilaydi.
_______________
Keyinchalik "migratsiya birligi" yoki "birlik" deb ataladi.

2. Migratsiya bo'limi Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organining hududiy bo'linmasi bo'lib, o'z vakolatlari doirasida huquqni muhofaza qilish funktsiyalarini nazorat qilish, nazorat qilish va ko'rsatish sohasida davlat xizmatlarini ko'rsatishni ta'minlaydigan va amalga oshiradigan hududiy bo'linma hisoblanadi. migratsiya.
_______________
Keyingi - "Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi".

3. Migratsiya birligi to'g'risidagi nizom Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi rahbari (boshlig'i) tomonidan tasdiqlanadi.

4. Migratsiya bo'limi o'z faoliyatida Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi, umume'tirof etilgan tamoyillar va normalarga amal qiladi. xalqaro huquq, xalqaro shartnomalar Rossiya Federatsiyasining 2011 yil 7 fevraldagi N 3-FZ "Politsiya to'g'risida" Federal qonuni, 2011 yil 30 noyabrdagi N 342-FZ "Rossiya Federatsiyasi ichki ishlar organlarida xizmat qilish va ayrim qonun hujjatlariga o'zgartirishlar kiritish to'g'risida" Federal qonuni. rossiya Federatsiyasi aktlari", boshqalar federal qonunlar, Rossiya Federatsiyasi Prezidenti va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining hujjatlari, Rossiya Ichki ishlar vazirligining me'yoriy-huquqiy hujjatlari, Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organining huquqiy hujjatlari, shuningdek Rossiya Federatsiyasi Hukumatining normativ-huquqiy hujjatlari. migratsiya masalalari bo'yicha bo'lim.

5. Birlik, normativ-huquqiy hujjatlar va (yoki) Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi rahbari (boshlig'i) tomonidan belgilangan tartibda, tizimning organlari, tashkilotlari, bo'linmalari bilan o'z faoliyati masalalari bo'yicha o'zaro hamkorlik qiladi. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligi, federal ijro etuvchi hokimiyatning hududiy organlari, davlat organlari rossiya Federatsiyasi sub'ekti, organlari mahalliy hukumat, jamoat birlashmalari, tashkilotlari.
(Rossiya Ichki ishlar vazirligining 2018 yil 26 maydagi 333-son buyrug'i bilan kuchga kirgan tahrirdagi band.

6. Migratsiya bo'limi faoliyatini tashkiliy-uslubiy ta'minlash Rossiya Ichki ishlar vazirligining Migratsiya masalalari bosh boshqarmasi tomonidan amalga oshiriladi.

7. Migratsiya bo'limi bevosita Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi boshlig'iga (boshlig'iga) bo'ysunadi.

8. Migratsiya bo‘limi faoliyatini nazorat qilish belgilangan tartibda amalga oshiriladi.

9. Migratsiya bo‘limining faoliyati rejalashtirish, masalalarni hal etishda qo‘mondonlik birligini uyg‘unlashtirish asosida tashkil etiladi. rasmiy faoliyat va ularni muhokama qilishda kollegiallik, Rossiya Federatsiyasi ichki ishlar organlarining har bir xodimining, federal davlat xizmatchisining va migratsiya bo'limi xodimining o'z vazifalarini bajarishi uchun shaxsiy javobgarligi.
_______________
Keyingi - mos ravishda "xodimlar", "davlat xizmatchilari".

II. Asosiy vazifalar

10. Migratsiya bo‘limining asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:

10.1. Rossiya Federatsiyasi fuqaroligi, Rossiya Federatsiyasi fuqarosining shaxsini tasdiqlovchi hujjatlarni ro'yxatdan o'tkazish va berish ishlari bo'yicha ish yuritish.

10.2. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasida yashash joyi va yashash joyi bo'yicha ro'yxatga olishni amalga oshirish.

10.3. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasiga kirish, Rossiya Federatsiyasida yashash va vaqtincha bo'lish uchun hujjatlarni rasmiylashtirish va berish, shuningdek, mehnat faoliyati rossiya Federatsiyasi hududida.

10.4. Migratsiya sohasida federal davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshirish va davlat xizmatlarini ko'rsatish.

10.5. Rossiya Federatsiyasida chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni migratsiya ro'yxatidan o'tkazish.

10.6. Federal ijro etuvchi hokimiyatning boshqa hududiy organlari bilan hamkorlikda noqonuniy migratsiyaning oldini olish va unga chek qo'yish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshirish.

10.7. Rossiya Federatsiyasining qochqinlar va majburiy migrantlar masalalari bo'yicha qonunchiligini amalga oshirish, chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga siyosiy boshpana berishda belgilangan tartibda ishtirok etish.

III. Asosiy funktsiyalar va vakolatlar

11. Migratsiya birligining asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:

11.1. Federal davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshirish:

11.1.1. Rossiya Federatsiyasi fuqarolari va mansabdor shaxslar tomonidan Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini yashash joyida va Rossiya Federatsiyasida yashash joyida ro'yxatga olish va ro'yxatdan chiqarish qoidalariga rioya qilish.

11.1.2. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar, mansabdor shaxslar tomonidan yuridik shaxslar, boshqa organlar va tashkilotlar migratsiyani ro'yxatga olish qoidalari.

11.1.3. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar tomonidan immigratsiya qoidalariga rioya qilish.

11.1.4. Ish beruvchilar va ish (xizmatlar) mijozlari tomonidan Rossiya Federatsiyasiga xorijiy ishchilarni jalb qilish qoidalariga rioya qilish va ularning mehnatidan foydalanish.

11.1.5. Litsenziat tomonidan litsenziya talablari va Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasidan tashqarida ishga joylashtirish bilan bog'liq shartlarga rioya qilish.

11.1.6. Rossiya Federatsiyasi hududida chet ellik ishchilar tomonidan mehnat faoliyati qoidalariga rioya qilish.

11.1.7. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar tomonidan Rossiya Federatsiyasi hududida bo'lish (yashash), harakatlanish shartlari yoki yashash (yashash joyi) tanlash tartibiga rioya qilish.

11.1.8. Chet el fuqarosi yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxs tomonidan Rossiya Federatsiyasidan nazorat ostida mustaqil ravishda chiqib ketish shaklida Rossiya Federatsiyasidan ma'muriy chiqarib yuborish shaklida unga nisbatan qo'llangan ma'muriy jazoni ijro etish.

11.2. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq tayyorlash va Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi boshlig'iga (boshlig'iga) quyidagi qarorlarni taqdim etish:

11.2.1. Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini o'zgartirish uchun arizalar bo'yicha.

11.2.2. Chet el fuqarolariga yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasida vaqtinchalik yashash uchun ruxsatnoma, Rossiya Federatsiyasida yashash uchun ruxsatnoma berish yoki berishni rad etish to'g'risida, Rossiya Federatsiyasida yashash uchun ruxsatnomaning amal qilish muddatini uzaytirish to'g'risida, shuningdek Rossiya Federatsiyasida vaqtinchalik yashash uchun ruxsatnomani bekor qilish , Rossiya Federatsiyasida yashash uchun ruxsatnoma.

11.2.3. Chet ellik ishchilarni jalb qilish va ulardan foydalanish uchun ruxsatnomalarni berish, toʻxtatib turish va bekor qilish toʻgʻrisida.

11.2.4. Chet el fuqarosi yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxsni qochqin deb tan olish to'g'risida, qochqin maqomini uzaytirish va undan mahrum qilish, Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtinchalik boshpana berish va undan mahrum qilish, siyosiy boshpana berish to'g'risidagi arizani ko'rib chiqish uchun qabul qilish to'g'risida Rossiya Federatsiyasi tomonidan, shuningdek, qochqinga berilgan sayohat hujjatini berish to'g'risida.

11.2.5. Rossiya Federatsiyasi hududida noqonuniy bo'lgan va uning shaxsini tasdiqlovchi hujjatga ega bo'lmagan chet el fuqarosi yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxsni aniqlash to'g'risida, shuningdek Rossiya Federatsiyasi qonunlarida yoki Rossiya Federatsiyasining xalqaro shartnomasida nazarda tutilgan boshqa hollarda.

11.2.6. Chet el fuqarosi yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxsni Rossiya Federatsiyasidan tashqariga chiqarib yuborish to'g'risida, shuningdek chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar uchun Rossiya Federatsiyasiga kirishni rad etish (ruxsat berish) to'g'risida.

11.3. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq amalga oshirish:

11.3.1. Ish beruvchilarga, ish (xizmatlar) buyurtmachilariga Rossiya Federatsiyasiga xorijiy ishchilarni jalb qilish va chet ellik ishchilardan foydalanish uchun ruxsatnomalarni, chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar uchun ishlashga ruxsatnomalarni, shuningdek mehnatni amalga oshirish uchun patentlarni ro'yxatdan o'tkazish, berish yoki to'xtatib turish (bekor qilish) chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar jismoniy va yuridik shaxslarning faoliyati.

11.3.2. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasiga kirish uchun vizalar berish, ularni uzaytirish, bekor qilish va tiklash.

11.3.3. Chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasida vaqtincha bo'lish muddatini uzaytirish yoki qisqartirish.

11.3.4. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasida vaqtinchalik yashash uchun ruxsatnomalarni berish va ularni bekor qilish.

11.3.5. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasida yashash uchun ruxsatnomalarni berish va ularni bekor qilish.

11.3.6. Rossiya Federatsiyasi hududida yashovchi shaxslar uchun Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini aniqlash va ro'yxatdan o'tkazish.

11.3.7. Rossiya Federatsiyasining fuqaroligi masalalari bo'yicha Rossiya Federatsiyasi hududida yashovchi shaxslardan arizalarni qabul qilish.

11.3.8. Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini o'zgartirish to'g'risidagi arizalar bo'yicha xulosalar ishlab chiqish umumiy tartib va ularni belgilangan tartibda Rossiya Ichki ishlar vazirligiga yuborish.

11.3.9. Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini o'zgartirish to'g'risidagi arizalar bo'yicha qarorlarni ijro etish.

11.3.10. Fuqarolikni o'zgartirish to'g'risida qaror qabul qilingan shaxslarning hisobini yuritish.

11.3.11. Rossiya Federatsiyasi fuqaroligi masalalari bo'yicha qabul qilingan qarorlarni bekor qilish.

11.3.12. Rossiya Federatsiyasi fuqarolariga Rossiya Federatsiyasi hududida ularning shaxsini tasdiqlovchi asosiy hujjatlarni berish va almashtirish.

11.3.13. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasida yashash joyi va yashash joyi bo'yicha ro'yxatga olish.

11.3.14. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni migratsiya ro'yxatidan o'tkazish.

11.3.15. Rossiya Federatsiyasi fuqarolariga Rossiya Federatsiyasidan chiqish va Rossiya Federatsiyasiga kirish uchun pasportlarni ro'yxatdan o'tkazish va berish.

11.3.16. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining berilgan, yo'qolgan, o'g'irlangan va haqiqiy emas deb topilgan pasportlarini hisobga olish.

11.3.17. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga Rossiya Federatsiyasiga kirish uchun taklifnomalarni ro'yxatdan o'tkazish va berish, shuningdek taklifnomalar bergan yuridik shaxslarning hisobini yuritish.

11.3.18. Noqonuniy migratsiyaning oldini olish va unga chek qo‘yish, chet el fuqarolari va fuqaroligi bo‘lmagan shaxslarga nisbatan immigratsiya nazoratini, shu jumladan nazorat, nazorat va huquqni muhofaza qiluvchi organlar bilan birgalikda chora-tadbirlarni amalga oshirish.

11.3.19. Chet el fuqarosi yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxsning shaxsini tasdiqlovchi hujjatda Rossiya Federatsiyasiga kirishni taqiqlash to'g'risida belgi qo'yish.

11.3.20. Barmoq izini davlat ro'yxatidan o'tkazish.

11.3.21. Rossiya Federatsiyasi tomonidan siyosiy boshpana berish, qochqin deb tan olish va Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtinchalik boshpana berish to'g'risidagi arizalarni qabul qilish va ko'rib chiqish.

11.3.22. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olish uchun ariza bergan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning shaxsini aniqlash.

11.3.23. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olish to'g'risidagi arizani mohiyati bo'yicha ko'rib chiqish to'g'risidagi guvohnoma, qochqin guvohnomasi, qochqinga berilgan sayohat hujjati va vaqtincha boshpana guvohnomasini berish va amal qilish muddatini uzaytirish. rossiya Federatsiyasi hududi.

11.3.24. Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtinchalik boshpana berish to'g'risidagi ariza ko'rib chiqilganligini tasdiqlovchi guvohnoma berish.

11.3.25. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olish to'g'risidagi arizani ko'rib chiqish guvohnomasini olgan, qochqin deb tan olingan va Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtinchalik boshpana olgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning murojaatlari. turar joy markazlari.

11.3.26. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb e'tirof etish to'g'risidagi arizani ko'rib chiqish to'g'risidagi guvohnoma olgan va mohiyatiga ko'ra qochqin deb e'tirof etilgan chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning yashash joyiga sayohat va bagaj tashishlarini ta'minlashda yordam berish. ularning oila a'zolari.

11.3.27. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb e'tirof etish to'g'risidagi arizani mohiyatan ko'rib chiqish guvohnomasini olgan chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslar va ularning oila a'zolarini vaqtincha joylashtirish markaziga olib borish.

11.3.28. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb e'tirof etish to'g'risidagi arizani mohiyatan ko'rib chiqish guvohnomasini olgan shaxslarga va Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olingan yoki vaqtinchalik boshpana berilgan shaxslarga tarjimonlik xizmatlarini ko'rsatishni ta'minlash. Federatsiya.

11.3.29. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olish to'g'risidagi arizani ko'rib chiqish guvohnomasini olgan chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga bir martalik nafaqa olish uchun yo'llanma berish.

11.3.30. Rossiya Federatsiyasi hududida qochqin deb tan olinishi to'g'risidagi arizani ko'rib chiqish guvohnomasini olgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni majburiy tibbiy ko'rikdan o'tkazish uchun yuborish.

11.3.31. Qochqinlar, qochqinlar deb e'tirof etilgan deb e'tirof etish to'g'risida ariza bergan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar, shuningdek ularning oila a'zolari, shuningdek, vaqtinchalik boshpana olgan shaxslarning hisobini yuritish, keyinchalik ma'lumotlarni kiritish. markaziy bank Rossiya Federatsiyasida chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni ro'yxatga olish to'g'risidagi ma'lumotlar.

11.3.32. Qochqin deb e’tirof etilgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo‘lmagan shaxslar, ularning oila a’zolari yashash joyini o‘zgartirganda ularni hisobga olish va hisobga olishdan chiqarish.

11.3.33. Qochqin maqomini olish yoki vaqtinchalik boshpana berish uchun murojaat qilgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar Rossiya Federatsiyasi hududiga favqulodda ommaviy kelgan taqdirda ularni qabul qilish.

11.3.34. Majburiy migrant maqomini olgan, majburiy migrant deb e’tirof etish uchun ariza bergan shaxslarni ro‘yxatga olish, hisobga olish, qabul qilish va vaqtincha joylashtirish, shuningdek, majburiy migrantlarga o‘z vakolatlarini amalga oshirish hududida yangi yashash joyiga joylashishda yordam ko‘rsatish.

11.3.35. Rossiya Federatsiyasining readmissiya to'g'risidagi xalqaro shartnomalariga muvofiq o'tkazilishi kerak bo'lgan yoki Rossiya Federatsiyasining readmissiya to'g'risidagi xalqaro shartnomalariga muvofiq qabul qilingan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni ro'yxatga olish va suratga olish.

11.3.36. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni readmissiya qilish to'g'risidagi qarorlarni bajarish va Rossiya Federatsiyasining readmissiya to'g'risidagi xalqaro shartnomalariga muvofiq o'tkazilishi kerak bo'lgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni yoki Rossiya Federatsiyasining xalqaro shartnomalariga muvofiq qabul qilingan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni vaqtincha joylashtirish. Federatsiya qayta qabul qilish to'g'risida , lekin ega emas huquqiy asoslar rossiya Federatsiyasida qolish (yashash) uchun.

11.3.37. Ishtirokchi sertifikatini ro'yxatdan o'tkazish, berish va almashtirish Davlat dasturi chet elda yashovchi vatandoshlarni Rossiya Federatsiyasiga ixtiyoriy ravishda joylashtirishga ko'maklashish.

11.3.38. Chet elda yashovchi vatandoshlarni Rossiya Federatsiyasiga ixtiyoriy ravishda ko'chirishga ko'maklashish Davlat dasturi ishtirokchilarini ro'yxatga olish.

11.3.39. Belgilangan vakolatlar doirasida ma'muriy huquqbuzarliklarning oldini olish va ularga chek qo'yish, ma'muriy huquqbuzarliklar to'g'risidagi ishlar bo'yicha ish yuritish, ma'muriy jazolarni ijro etish, shuningdek ularni tashkiliy ta'minlash.
Rossiya Ichki ishlar vazirligining 2017 yil 26 apreldagi 229-son buyrug'i bilan.

11.3.40. Rossiya Federatsiyasidan ma'muriy chiqarib yuborilishi, chiqarib yuborilishi yoki qayta qabul qilinishi kerak bo'lgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni ushlab turish bo'limi faoliyatini tashkil etish va muvofiqlashtirishda belgilangan tartibda ishtirok etish.

11.3.41. Rossiya Federatsiyasi Prezidentining, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining va Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining manfaatlarini sudlarda belgilangan tartibda vakillik qilish, shuningdek ularning manfaatlarini sudlarda himoya qilish. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi.

11.3.42. Idoralar va davlat statistika hisobotlarini belgilangan tartibda va muddatlarda tayyorlash va taqdim etish.

11.4. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni deportatsiya qilish to'g'risidagi, shuningdek chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasiga kirishini rad etish (ruxsat berish) to'g'risidagi qarorlarni ijro etish.

11.5. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni Rossiya Federatsiyasidan ma'muriy chiqarib yuborish bo'yicha belgilangan tartibda chora-tadbirlarni amalga oshirish.

11.6. Rossiya Federatsiyasining readmissiya to'g'risidagi xalqaro shartnomalarida nazarda tutilgan Rossiya Federatsiyasining huquq va majburiyatlarini belgilangan tartibda amalga oshirilishini ta'minlash.

11.7. Chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasida bo'lishining (yashashining) istalmaganligi to'g'risida qaror qabul qilish uchun asos bo'lgan holatlarni tasdiqlovchi materiallarni belgilangan tartibda ro'yxatdan o'tkazish va Rossiya Ichki ishlar vazirligiga yuborish.

11.8. O'z vakolatlari doirasida Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ekti ijro etuvchi hokimiyat organlarining chet elda yashovchi vatandoshlarni Rossiya Federatsiyasiga ixtiyoriy ravishda ko'chirishga ko'maklashish faoliyatini muvofiqlashtirishda ishtirok etish.

11.9. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasi hududidan tashqarida ish bilan ta'minlash xizmatlarini ko'rsatish bilan bog'liq faoliyatni litsenziyalashda belgilangan tartibda ishtirok etish.

11.10. Manzil va ma'lumotnoma ishlarini olib borish.

11.11. Fuqarolarni qabul qilish, fuqarolar va tashkilotlarning og'zaki va yozma murojaatlarini o'z vaqtida va to'liq ko'rib chiqish, ular bo'yicha tegishli qarorlar qabul qilish va Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan muddatlarda javoblar yuborish.

11.12. Rossiya Federatsiyasining ta'sis etuvchi sub'ekti uchun xorijiy fuqarolar va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarga mehnat faoliyatini amalga oshirish uchun Rossiya Federatsiyasiga kirishga taklifnomalar, ishlash va vaqtinchalik yashash uchun ruxsatnomalar berish uchun kvotalarni belgilash bo'yicha takliflar tayyorlashda belgilangan tartibda ishtirok etish. Rossiya Federatsiyasida.

11.13. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organining moddiy-texnik bazasini mustahkamlash va rivojlantirish choralarini ko'rish.

11.14. Federal ma'lumotlar bazalarini shakllantirishda belgilangan tartibda ishtirok etish tashkil etilgan maydon tadbirlar, ularga ma'lumotlarni o'z vaqtida kiritish.

11.15. Rossiya Ichki ishlar vazirligi rahbariyati va Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi ko'rsatmalariga muvofiq o'zaro hamkorlik qilish va maslahatlashuvlar o'tkazish:
(Rossiya Ichki ishlar vazirligining 2018 yil 26 maydagi 333-son buyrug'i bilan kuchga kiritilgan o'zgartirish va kichik band).

11.15.1. Rus va chet el bilan jamoat tashkilotlari Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi vakolatiga kiruvchi masalalar bo'yicha.

11.15.2. Xorijiy davlatlarning migratsiya sohasidagi vakolatli organlari bilan, agar ma'lumot almashishning bunday tartibi Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligi va ko'rsatilgan idoralar o'rtasida tuzilgan Rossiya Federatsiyasining idoralararo xarakterdagi xalqaro shartnomalarida nazarda tutilgan bo'lsa. xorijiy davlat organlari.
(Rossiya Ichki ishlar vazirligining 2018 yil 26 maydagi 333-son buyrug'i bilan kuchga kiritilgan o'zgartirish va kichik band).

11.16. Belgilangan faoliyat sohasida Rossiya Federatsiyasi qonunchiligini qo'llash amaliyotini sarhisob qilish va uni takomillashtirish bo'yicha Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi rahbariyatiga takliflar kiritish.

11.17. Davlat va qonun bilan qoʻriqlanadigan boshqa sirlarni tashkil etuvchi maʼlumotlarni himoya qilishni, shuningdek, hududiy organ xodimlari, davlat xizmatchilari va xodimlarining davlat va qonun bilan qoʻriqlanadigan boshqa sirlarni tashkil etuvchi maʼlumotlardan foydalanishi bilan bogʻliq chora-tadbirlarni amalga oshirish.

11.18. Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan tartibda davlat muhofazasiga olinadigan shaxslarning xavfsizligini ta'minlashda ishtirok etish.

11.19. Rossiya Federatsiyasi to'g'risidagi qonun hujjatlariga muvofiq faoliyatni amalga oshirishda ishtirok etish safarbarlik tayyorlash, safarbarlik va fuqarolik mudofaasi.

11.20. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga va Rossiya Ichki ishlar vazirligining me'yoriy hujjatlariga muvofiq migratsiya bo'limi faoliyatiga oid boshqa funktsiyalarni amalga oshirish.

12. Migratsiya bo‘limi quyidagi huquqlarga ega:

12.1. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligi tizimidagi organlar, tashkilotlar, bo'linmalardan normativ-huquqiy hujjatlarda va (yoki) Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organi rahbaridan (boshlig'idan) belgilangan tartibda so'rash va qabul qilish. Migratsiya masalalari bo'yicha bo'linma faoliyati bo'yicha qarorlar qabul qilish uchun zarur bo'lgan Rossiya hujjatlari, ma'lumotnomalari va boshqa materiallar .
(Rossiya Ichki ishlar vazirligining 2018 yil 26 maydagi 333-son buyrug'i bilan kuchga kiritilgan o'zgartirish va kichik band).

12.2. O'z vakolatlari doirasida va belgilangan tartibda Rossiya Ichki ishlar vazirligining ma'lumotlar bazalari, Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi va boshqa axborot-ma'lumot tizimlaridan foydalaning.

12.3. Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan tartibda murojaat qilish, elektron shakllar hujjatlarni qabul qilish va ro'yxatdan o'tkazish, davlat xizmatlarini ko'rsatishning borishi to'g'risidagi bildirishnomalar, shuningdek vakolatlarni amalga oshirish hududida joylashgan federal ijro etuvchi hokimiyatning hududiy organlari, Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektining ijro etuvchi hokimiyat organlari bilan o'zaro munosabatlarning elektron shakllari. , boshqa davlat organlari, mahalliy davlat hokimiyati organlari, jamoat birlashmalari va tashkilotlari.

12.4. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi tomonidan belgilangan tartibda Rossiya Ichki ishlar vazirligi tizimi organlari, tashkilotlari, bo'linmalarida migratsiya masalalari bo'yicha ishlarning holatini tekshirishni amalga oshirish va ishtirok etish; ularning tekshiruvi.

12.5. Belgilangan tartibda yig'ilishlar, ishchi uchrashuvlar va seminarlar o'tkazish.

12.6. migratsiya masalalari bo‘yicha qarorlar ishlab chiqish uchun ilmiy va boshqa tashkilotlarni, olimlar va mutaxassislarni, shu jumladan shartnoma asosida belgilangan tartibda jalb etish.

12.7. Kontseptsiyalarni, dasturlarni, tashabbuslarni ishlab chiqish va ko'rib chiqishda ishtirok etish jamoat birlashmalari va fuqarolar eng ko'p dolzarb masalalar tadbirlar.

12.8. Rossiya Federatsiyasining xalqaro shartnomalari va qonunchiligiga muvofiq va Rossiya Ichki ishlar vazirligi tomonidan belgilangan tartibda xorijiy davlatlarning vakolatli organlari va xalqaro tashkilotlar belgilangan faoliyat sohasida.

12.9. Ilm-fan va texnologiya yutuqlaridan foydalanish, zamonaviy texnologiyalar va axborot tizimlari.

12.10. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining normativ-huquqiy hujjatlariga va Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining hududiy organlarining huquqiy hujjatlariga muvofiq boshqa vakolatlarni amalga oshirish.

IV. Faoliyatni tashkil etish

13. Migratsiya bo‘limiga belgilangan tartibda lavozimga tayinlanadigan va lavozimdan ozod qilinadigan boshliq (rahbar) rahbarlik qiladi.

14. Migratsiya bo‘limi boshlig‘i:

14.1. Migratsiya masalalari bo'yicha bo'linma faoliyatiga bevosita rahbarlikni amalga oshiradi, migratsiya masalalari bo'yicha bo'linmaning barcha xodimlari uchun bevosita boshliq hisoblanadi va bo'linma zimmasiga yuklangan vazifalar va funksiyalarning bajarilishi, ma'naviy-ruhiy holati uchun shaxsiy javobgardir. Migratsiya masalalari bo'yicha kadrlar tarkibi, kadrlar bo'linmalari o'rtasidagi rasmiy intizom va qonuniylik holati, shuningdek, profilaktika va tarbiyaviy ish u bilan.

14.2. Belgilangan faoliyat sohasidagi ishlarning holatini tahlil qiladi, uning uzoq muddatli va joriy rivojlanishini bashorat qiladi va rejalashtiradi, rahbarlarning hisobotlarini tinglaydi. tarkibiy bo'linmalar migratsiya masalalari bo'yicha bo'limlar.

14.3. O‘z o‘rinbosarlarining (o‘rinbosarlarining) vazifalarini belgilaydi va ularning bajarilishini nazorat qiladi.

14.4. Migratsiya bo‘limi xodimlarining xizmat (mehnat) majburiyatlarini bajarishini nazorat qiladi.

14.5. Migratsiya boshqarmasining tarkibiy bo‘linmalari to‘g‘risidagi nizomni tasdiqlaydi.

14.6. O'z vakolatlari doirasida migratsiya bo'limining barcha xodimlari bajarishi shart bo'lgan buyruqlar beradi.

14.7. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi rahbariyatiga migratsiya masalalari bo'yicha faoliyatni takomillashtirish masalalari bo'yicha takliflar tayyorlaydi.

14.8. Xodimlar, davlat xizmatchilari va migratsiya bo'limi xodimlari tomonidan xizmat (mehnat) intizomini buzish faktlari yuzasidan belgilangan tartibda xizmat tekshiruvlari (tekshirishlar) o'tkazadi.

14.9. Migratsiya bo'limi xodimlarining qoidalarga rioya qilishini ta'minlaydi kasbiy etika va rasmiy xatti-harakatlar.

14.10. Belgilangan tartibda Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi boshlig'iga (boshlig'iga) takliflar kiritadi:

14.10.1. Migratsiya departamenti faoliyatini, tuzilmasini va shtat darajasini yaxshilash.

14.10.2. Migratsiya bo'limi xodimlarini lavozimlarga tayinlash, attestatsiyadan o'tkazish va ishdan bo'shatish to'g'risida.

14.10.3. Migratsiya departamenti xodimlari, davlat xizmatchilari va xodimlarini mukofotlash va ularga intizomiy jazo qo‘llash to‘g‘risida.

14.10.4. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organida rasmiy intizom va qonun ustuvorligi buzilishining oldini olish chora-tadbirlari to'g'risida.

14.11. O'zining daromadlari, xarajatlari, mulkiy va mulkiy majburiyatlari, shuningdek turmush o'rtog'i va voyaga etmagan bolalarining daromadlari, xarajatlari, mulkiy va mulkiy majburiyatlari to'g'risidagi ma'lumotlarni taqdim etadi. Migratsiya bo‘limi xodimlari va davlat xizmatchilari tomonidan belgilangan tartibda bunday ma’lumotlarni taqdim etishni tashkil qiladi.

14.12. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilanganlarni amalga oshirishda ishtirok etadi ijtimoiy kafolatlar xodimlar, davlat xizmatchilari, ishchilar, oila a'zolari o'lgan xodimlar va harbiy jarohatlar tufayli nogironlar.

14.13. Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organida mehnatni muhofaza qilish tadbirlarini o'tkazishda ishtirok etadi.

14.14. Migratsiya masalalari bo'yicha bo'linma faoliyati sohasidagi Rossiya Ichki ishlar vazirligining hududiy organi komissiyalarining faoliyatini tashkil qiladi va ta'minlaydi.

14.15. Davlat yoki qonun bilan qoʻriqlanadigan boshqa sirni tashkil etuvchi maʼlumotlarning saqlanishi, shuningdek ichki ishlar organlarida oʻrnatilgan maxfiylik rejimiga rioya etilishi uchun javobgardir.

14.16. Qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarda nazarda tutilgan taqiq va cheklovlarga rioya qiladi.

14.17. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining normativ-huquqiy hujjatlariga muvofiq boshqa vakolatlarni amalga oshiradi.

14.18. Migratsiya bo‘linmasiga yuklangan vazifalar, funksiyalar va berilgan vakolatlarning xodimlar tomonidan bajarilishi uchun shaxsiy javobgardir.

15. Ish yuritish, davlat yoki qonun bilan qo'riqlanadigan boshqa sirlarning sir saqlanishi va himoya qilinishini ta'minlash bo'yicha chora-tadbirlar, migratsiya bo'limining moddiy-texnik, moliyaviy va boshqa ta'minoti Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari va boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarda, normativ-huquqiy hujjatlarda belgilangan tartibda amalga oshiriladi. Rossiya Ichki ishlar vazirligining huquqiy hujjatlari.

Hujjatni hisobga olgan holda qayta ko'rib chiqish
o‘zgartirish va qo‘shimchalar tayyorlandi
"Kodeks" OAJ

Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasini tasdiqlash to'g'risida, "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi.

SOGLIQNI SAQLASH VA IJTIMOIY RIVOJLANISH VAZIRLIGI
ROSSIYA FEDERATSIYASI

Buyurtma

Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasini tasdiqlash to'g'risida, "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi.

Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2004 yil 30 iyundagi 321-sonli qarori bilan tasdiqlangan Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligi to'g'risidagi Nizomning 5.2.52-bandiga muvofiq (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2004 yil). , N 2898, 2006-modda, № 1555; 48-modda, 2009 yil, 244-modda;

Men buyuraman:

Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasi, "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi ilovaga muvofiq tasdiqlansin.

Sog'liqni saqlash vaziri
Va ijtimoiy rivojlanish
Rossiya Federatsiyasi
T. Golikova

Ilova. Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlari uchun yagona malaka ma'lumotnomasi. "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka xususiyatlari" bo'limi

"Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka xususiyatlari" bo'limi

I. Umumiy qoidalar

1. Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasining (keyingi o'rinlarda malaka tavsiflari, UKS deb yuritiladi) "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limiga kiritilgan malaka tavsiflari normativ hisoblanadi. asoslash uchun mo'ljallangan hujjatlar oqilona tashkil etish mehnat, kadrlarni to'g'ri tanlash, joylashtirish va ulardan foydalanish, xodimlarning mehnat majburiyatlarini va ularga qo'yiladigan talablarni belgilashda birlikni ta'minlash. malaka talablari, shuningdek, mutaxassislarni attestatsiyadan o'tkazish vaqtida egallab turgan lavozimlariga muvofiqligi to'g'risidagi qarorlar.

Malakaviy tavsiflar Federal Migratsiya Xizmatining hududiy organlari xodimlarining vazifalarni bajarish bo'yicha faoliyatining o'ziga xos xususiyatlarini aks ettiradi. davlat funktsiyasi pasport, viza va manzil ma'lumotlari ishlarini tashkil etish va yuritish bo'yicha.

EKSning "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi 3 bo'limdan iborat: I - "Umumiy qoidalar"; II - "Menejerlarning lavozimlari"; III - "Mutaxassislarning lavozimlari".

2. Malakaviy xarakteristikalar sifatida foydalanish mumkin normativ hujjatlar yoki mehnatni tashkil etishning o'ziga xos xususiyatlarini, shuningdek, xodimlarning huquq va majburiyatlarini hisobga olgan holda, ularning mehnat majburiyatlarining aniq ro'yxatini o'z ichiga olgan xodimlar uchun lavozim yo'riqnomalarini ishlab chiqish uchun asos bo'lib xizmat qiladi.

3. Har bir lavozimning malaka tavsifi uchta bo'limni o'z ichiga oladi: "Ish vazifalari", "Bilish kerak" va "Malakaviy talablar".

"Ish vazifalari" bo'limi ushbu lavozimni egallab turgan xodimga to'liq yoki qisman ishonib topshirilishi mumkin bo'lgan asosiy funktsiyalar ro'yxatini belgilaydi.

"Bilish kerak" bo'limida xodimga maxsus bilimlarga nisbatan qo'yiladigan asosiy talablar, shuningdek, qonun hujjatlari va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar, qoidalar, ko'rsatmalar va boshqa hujjatlarni bilish, xodim foydalanishi kerak bo'lgan usul va vositalarni o'z ichiga oladi. mehnat vazifalarini bajarish.

"Malakaviy talablar" bo'limi xodimning o'ziga yuklangan mehnat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan kasbiy tayyorgarlik darajasini, shuningdek, zarur ish tajribasini belgilaydi.

4. CES lotin lavozimlarining malaka tavsiflarini o'z ichiga olmaydi (katta va etakchi mutaxassislar). Ushbu xodimlarning mehnat majburiyatlari, ularning bilimlari va malakalariga qo'yiladigan talablar ushbu bo'limda keltirilgan tegishli mutaxassis lavozimlarining malaka tavsiflari asosida belgilanadi.

"Katta" lavozimidan foydalanish, agar xodim egallab turgan lavozimida belgilangan vazifalarni bajarishdan tashqari, unga bo'ysunadigan ijrochilarni nazorat qilsa, mumkin. "Katta" lavozimi istisno tariqasida va xodimga bevosita bo'ysunadigan ijrochilar bo'lmagan taqdirda, agar unga mustaqil ish sohasini boshqarish funktsiyalari yuklangan bo'lsa, belgilanishi mumkin.

"Rahbar" unvoniga ega bo'lgan xodimlarga tarkibiy bo'linma faoliyatining yo'nalishlaridan biri bo'yicha menejer va mas'ul ijrochi funktsiyalari yoki bo'limlarda tuzilgan ijrochilar guruhlarini muvofiqlashtirish va uslubiy boshqarish bo'yicha vazifalar yuklanadi. muayyan tashkiliy-texnik sharoitlarda mehnatni oqilona taqsimlash.

Kerakli ish tajribasiga qo'yiladigan talablar mutaxassislarga qo'yiladigan talablarga nisbatan 2-3 yilga oshiriladi.

Haqiqiy bajarilgan majburiyatlarning va xodimlarning malakasining malaka tavsiflari talablariga muvofiqligi sertifikatlashtirish tartibi to'g'risidagi amaldagi nizomga muvofiq sertifikatlashtirish komissiyasi tomonidan belgilanadi. Xuddi o'sha payt alohida e'tibor ishlarni sifatli va samarali bajarishga qaratilgan.

Maxsus tayyorgarlik yoki ish tajribasiga ega bo'lmagan shaxslar; talablar bilan belgilanadi malakali, lekin yetarli amaliy tajribaga ega bo‘lgan va tavsiyanoma bo‘yicha o‘zlariga yuklangan mehnat majburiyatlarini samarali va to‘liq bajargan sertifikatlashtirish komissiyasi istisno tariqasida, ular maxsus tayyorgarlik va ish tajribasiga ega bo'lgan shaxslar kabi tegishli lavozimlarga tayinlanishi mumkin.

II. Menejer lavozimlari

Manzil va ma'lumotnoma ishlari bo'limi boshlig'i

Ish majburiyatlari. Manzil va ma'lumotnomalar bo'limi xodimlarini boshqaradi. Buxgalteriya materiallarini o‘z vaqtida va sifatli qayta ishlash hamda huquqni muhofaza qilish organlaridan kelib tushgan so‘rovlarni bajarish bo‘yicha ishlarni tashkil etadi. Shifrlangan telegrammalar, telegrammalar va eng murakkab so'rovlarni bajaradi, ularga javoblar tayyorlaydi. Axborot sertifikatlarini tuzadi, kartochkalarni yig'ish holati (shu jumladan yopiq) uchun javobgardir. Migratsiya masalalari bo'yicha me'yoriy-uslubiy hujjatlarni tayyorlashda, yig'ilishlar, seminarlar o'tkazishda ishtirok etadi, manzil-ma'lumotnomalar bo'limi xodimlarining ish tajribasini umumlashtiradi va tahlil qiladi, operativ hujjatlarni yuritish va ulardan foydalanish shakllari va usullarini takomillashtirish bo'yicha takliflar kiritadi. , va bo'lim tomonidan bajariladigan ishlar sifatini nazorat qilishni ta'minlaydi. Manzil-ma'lumotnoma bo'limi xodimlari tomonidan maxfiylik va axborotni muhofaza qilish rejimiga, mehnatni muhofaza qilish qoidalariga, mehnat va ijro intizomiga, ichki tartib qoidalariga rioya etilishini nazorat qiladi. Manzil va ma'lumotnoma ish bo'limi xodimlarini taqdirlash yoki jazolash bo'yicha takliflar kiritadi va ular bajargan ishlarning hisobini yuritadi.

Bilish kerak: ; migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohalaridagi qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar; Rossiya Federatsiyasi va Mustaqil Davlatlar Hamdo'stligiga a'zo davlatlarning sog'liqni saqlash organlarining ma'muriy-hududiy bo'linishi va tuzilmasi; ish yuritish kabinetlari, kompyuter va boshqa orgtexnika vositalari, shuningdek zarur dasturiy ta'minot bilan ishlash texnikasi va usullari; maxfiylikni ta'minlash va axborotni himoya qilish talablari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Malakaviy talablar. Oliy kasbiy (texnik, iqtisodiy, gumanitar) ta'lim va ish tajribasi rahbarlik lavozimlari yoki kamida 5 yil migratsiya sohasidagi professional faoliyat sohalaridagi mutaxassis lavozimlari.

III. Mutaxassis lavozimlari

Pasport va viza bo'yicha mutaxassis

Ish majburiyatlari. Chet el pasportlarini yoki ularning o'rnini bosuvchi hujjatlarni olgan, Rossiya Federatsiyasi Prezidentining farmoni bilan yoki Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini yo'qotgan yoki Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini olgan Rossiya Federatsiyasi fuqarolari to'g'risidagi dastlabki ma'lumotlarning hisobini yuritadi, pasport va ro'yxatga olish hujjatlariga o'zgartirishlar kiritadi. boshqa tartibda, shuningdek, mamlakatga kelganlar (vizasiz va vizasiz) xorijiy fuqarolar va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar, ularning harakati va ular bilan sodir bo'lgan favqulodda vaziyatlar to'g'risida. Rossiya Federatsiyasining davlat organlari, shuningdek mahalliy va xorijiy huquqni muhofaza qilish organlarining so'roviga binoan ma'lumotlarni tayyorlaydi. Qabul qilingan materiallar, shu jumladan chet eldan olingan materiallar bo'yicha buxgalteriya hujjatlarini to'ldiradi. Kiruvchi hujjatlarni nazorat qiladi. Buxgalteriya hujjatlarini saqlash kabinetiga ma'lumotlarni joylashtirish va ma'nosini yo'qotgan hujjatlarni olib tashlash tartibini nazorat qiladi. Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektlarining ijro etuvchi organlariga mavjud buxgalteriya ma'lumotlarini aniqlashtirish va to'ldirish uchun so'rovlar tayyorlaydi. Belgilangan hududda kartochkalar fondining saqlanishi va holatini nazorat qiladi.

Bilish kerak: Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi; migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohalarida, chet elga chiqish va mamlakatga kirish, Rossiya Federatsiyasi fuqaroligini olish va yo'qotish masalalari bo'yicha qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar; pasport va viza hujjatlarining mazmuni va turlarini tartibga soluvchi me’yoriy-uslubiy hujjatlar; chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasi hududida bo'lish qoidalari; ma'muriy va jinoiy huquq asoslari, mehnat qonunchiligi; Rossiya Federatsiyasi va Mustaqil Davlatlar Hamdo'stligiga a'zo davlatlarning huquqni muhofaza qilish organlarining ma'muriy-hududiy bo'linishi va tuzilmasi; xorijiy familiyalarning transkripsiyalarini hisobga olgan holda maxsus karta alifbosi; kartotekalarda buxgalteriya hujjatlarini qayta ishlash texnikasi va usullari; yarim avtomatik fayl kabinetlari, kompyuter va boshqa orgtexnika, shuningdek zarur dasturiy ta'minot bilan ishlash tartibi; maxfiylikni ta'minlashga qo'yiladigan talablar; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Manzil va ma'lumotnoma bo'yicha mutaxassis

Ish majburiyatlari. Fuqarolarni yashash joyi yoki yashash joyi bo'yicha ro'yxatga olish va ro'yxatdan chiqarish paytida tuzilgan Federal migratsiya xizmati hududiy organlarining tarkibiy bo'linmalaridan olingan kelish (ketish) manzili varaqalari asosida manzil va ma'lumotnoma ma'lumotlarini shakllantirishni amalga oshiradi. Rossiya Federatsiyasida yashash joyi. Ismi o'zgarganligi munosabati bilan ma'muriy-hududiy bo'linishga muvofiq shaxsni tasdiqlovchi hujjat beradi. turar-joy, ko'chalar, uy raqamlari, kvartiralar va normativ-huquqiy hujjatlarda nazarda tutilgan boshqa holatlar, shuningdek, mehmonxonalar, sanatoriylar, dam olish uylari, pansionatlar, kempinglar, sayyohlik markazlari va boshqa shu kabi boshqa tashkilotlarda vaqtincha istiqomat qiluvchi fuqarolar uchun so'rovnomalar. belgilangan tashkilotlar. Manzil va ma'lumotnoma ma'lumotlarini saqlashni ta'minlaydi; surishtiruv, tergov va sud organlaridan yashiringan yoki jinoiy jazoni o‘tashdan bo‘yin tovlagan shaxslarni, bedarak yo‘qolganlarni va qidiruvda bo‘lgan boshqa toifalarni aniqlash maqsadida manzil va ma’lumotnoma ma’lumotlaridan foydalanish; huquqiy munosabatlar sub'ektlariga manzilli va ma'lumotnoma ma'lumotlarini taqdim etish; maxfiylik rejimi va ma'lum ma'lumotlarga tegishli yoki bunday ma'lumotlar asosida aniqlangan ma'lumotlarni tarqatish shaxsga(shaxsiy ma'lumotlar).

Bilish kerak: Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi; migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohalaridagi qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar; Rossiya Federatsiyasi va Mustaqil Davlatlar Hamdo'stligiga a'zo davlatlarning huquqni muhofaza qilish organlarining ma'muriy-hududiy bo'linishi va tuzilmasi; kartotekalar ustida ishlash texnikasi va usullari, maxfiylikni ta'minlash va axborotni muhofaza qilish talablari; yarim avtomatik ish yuritish kabinetlari, kompyuter va boshqa orgtexnika, shuningdek zarur dasturiy ta'minot bilan ishlash qoidalari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari

Malakaviy talablar. Ish tajribasiga talablarsiz oliy kasbiy (texnik, gumanitar, ijtimoiy) ta'lim yoki ish tajribasiga talablarsiz belgilangan dastur bo'yicha kasbiy faoliyat va kasb-hunar ta'limi sohasida o'rta kasb-hunar ta'limi.

Buxgalteriya inspektori

Ish majburiyatlari. beradi davlat xizmatlari Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining pasportlarini berish, almashtirish va ro'yxatdan o'tkazish, Rossiya Federatsiyasi hududida Rossiya Federatsiyasi fuqarosining shaxsini aniqlash uchun. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasida yashash joyi va yashash joyi bo'yicha ro'yxatga olish, Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtincha bo'lgan va istiqomat qiluvchi chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni ro'yxatga olish yozuvlarini yuritadi. Rossiya Federatsiyasi. Barmoq izini davlat ro'yxatidan o'tkazadi. O'z vakolatlari doirasida fuqarolarning xatlari, arizalarini ko'rib chiqadi; mansabdor shaxslar, tashkilotlar, xulosalar va javoblar loyihalarini tayyorlaydi. O'z vakolatlari doirasida maxfiy ma'lumotlarning himoya qilinishini ta'minlaydi. Ish yuritish bo‘yicha yo‘riqnoma va ishlar nomenklaturasiga muvofiq ish yuritish, arxivga topshirishga tayyorlash va bo‘limda hujjatlarni saqlash, hududiy soliq organiga hisobot blankalarini o‘z vaqtida taqdim etishni amalga oshiradi. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini tasdiqlovchi haqiqiy emas (eski) pasportlarni o'z vaqtida bekor qiladi. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo‘lmagan shaxslarga vaqtinchalik propiska va propiska olish tartibini tushuntiradi. Rossiya Federatsiyasi, Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligi va Federal Migratsiya Xizmatining qonun hujjatlari va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarida nazarda tutilgan boshqa vakolatlarni amalga oshiradi.

Bilish kerak: Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi; migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohalaridagi qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar; rasmiy axborot bilan ishlash tartibi; qoidalar biznes odob-axloq qoidalari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari

Malakaviy talablar. Ish tajribasi yoki o'rta (to'liq) talablarisiz kasbiy faoliyat sohasidagi o'rta kasb-hunar ta'limi umumiy ta'lim va ish tajribasiga talablarsiz belgilangan dastur bo'yicha kasbiy tayyorgarlik.

Elektron hujjat matni
Kodeks OAJ tomonidan tayyorlangan va quyidagilarga nisbatan tasdiqlangan:
Mehnat va ijtimoiy byulleteni
rossiya Federatsiyasi qonunchiligi,
№ 4, 2009 yil

Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasini tasdiqlash to'g'risida, "Federal migratsiya xizmati hududiy organlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi.

Hujjat nomi:
Hujjat raqami:	107
Hujjat turi:	Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining buyrug'i
Qabul qiluvchi organ:	Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligi
Holati:	Faol
Nashr etilgan:	Rossiya Federatsiyasining mehnat va ijtimoiy qonun hujjatlari byulleteni, N 4, 2009 yil
Qabul qilingan sana:	2009 yil 11 mart
Boshlanish sanasi:	2009 yil 11 mart

ECSD 2018. 2018 yil 9 apreldagi tahrir (shu jumladan, 2018 yil 1 iyuldan kuchga kirgan o'zgartirishlar)
Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligining tasdiqlangan professional standartlarini qidirish uchun foydalaning professional standartlar ma'lumotnomasi

Buxgalteriya inspektori

Ish majburiyatlari. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining pasportlarini berish, almashtirish va ro'yxatdan o'tkazish, Rossiya Federatsiyasi hududida Rossiya Federatsiyasi fuqarosining shaxsini aniqlash bo'yicha davlat xizmatlarini ko'rsatadi. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasida yashash joyi va yashash joyi bo'yicha ro'yxatga olish, Rossiya Federatsiyasi hududida vaqtincha bo'lgan va istiqomat qiluvchi chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni ro'yxatga olish yozuvlarini yuritadi. Rossiya Federatsiyasi. Barmoq izini davlat ro'yxatidan o'tkazadi. O‘z vakolatlari doirasida fuqarolar, mansabdor shaxslar, tashkilotlarning xatlari, arizalarini ko‘rib chiqadi, xulosalar va javoblar loyihalarini tayyorlaydi. O'z vakolatlari doirasida maxfiy ma'lumotlarning himoya qilinishini ta'minlaydi. Ish yuritish bo‘yicha yo‘riqnoma va ishlar nomenklaturasiga muvofiq bo‘limda ish yuritish, arxivga topshirishga tayyorlash va hujjatlarni saqlash, hududiy soliq organiga hisobot blankalarini o‘z vaqtida taqdim etishni amalga oshiradi. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarini tasdiqlovchi haqiqiy emas (eski) pasportlarni o'z vaqtida bekor qiladi. Chet el fuqarolari va fuqaroligi bo‘lmagan shaxslarga vaqtinchalik propiska va propiska olish tartibini tushuntiradi. Rossiya Federatsiyasi, Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligi va Federal Migratsiya Xizmatining qonun hujjatlari va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarida nazarda tutilgan boshqa vakolatlarni amalga oshiradi.

Bilish kerak: Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi, migratsiya sohasidagi kasbiy faoliyat sohasidagi qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar, rasmiy ma'lumotlar bilan ishlash tartiblari, ishbilarmonlik odob-axloq qoidalari, mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Malakaviy talablar. Kasbiy faoliyat sohasidagi o'rta kasbiy ta'lim ish stajiga talablarsiz yoki belgilangan dastur bo'yicha o'rta (to'liq) umumiy ta'lim va kasbiy ta'lim ish stajiga talablar qo'ymasdan.

Bo'sh ish o'rinlari Butunrossiya bo'sh ish o'rinlari ma'lumotlar bazasida buxgalteriya inspektori lavozimiga

Kategoriyada mashhur: