Mehnat gigienasi bo'yicha shifokorning ish tavsifi. Mehmonxonada sanitariya shifokorining ish tavsifi Umumiy gigiena bo'yicha sanitariya shifokorining ish tavsifi
1. Ushbu ish ta'rifi mehnatni muhofaza qilish bo'yicha shifokorning lavozim majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi.
2. Mehnat shifokori lavozimiga oliy tibbiy ma'lumotga ega bo'lgan va "Mehnat gigiyenasi" ixtisosligi bo'yicha aspirantura yoki ixtisoslikni tugatgan shaxs tayinlanadi.
3. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori Rossiya qonunchiligining sog'liqni saqlash bo'yicha asoslarini bilishi kerak; sog'liqni saqlash muassasalari faoliyatini tartibga soluvchi me'yoriy hujjatlar, shu jumladan. davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati; rossiya Federatsiyasida ijtimoiy gigiena asoslari va sanitariya-epidemiologiya xizmatlarini tashkil etish; sanitariya qonunchiligi, huquqiy asos sanitariya organlarining faoliyati; sanitariya-epidemiologiya xizmatining rejalashtirish tamoyillari, ish shakllari va usullari; tashkiliy-ma'muriy hujjatlar, ish yuritish qoidalari; laboratoriyalar tashkil etish; gigienik tarbiya va sog'lom turmush tarzini shakllantirishning maqsad va vazifalari, shakl va usullari; inson organizmining anatomik-fiziologik, yosh va jins xususiyatlari, organizmdagi patologik jarayonlarning sabablari va ularning rivojlanish mexanizmlari; kimyoviy, fizik va biologik omillarni gigienik tartibga solish tamoyillari muhit, har xil turlari faoliyat va maqbul ruxsat etilgan yuklar; gigienik, fiziologik, klinik, fizik, kimyoviy, statistik, laboratoriya va instrumental tadqiqot usullari; epidemiologiyaning umumiy qonuniyatlari va mezonlari, yuqumli kasalliklarning bioekologik xususiyatlari, epidemiologiyasi va epidemiya jarayonining rivojlanishiga ta'sir etuvchi omillar; epidemiologik geografiya masalalari; epidemiyaga qarshi chora-tadbirlar tizimi; yuqumli kasalliklarning oldini olish tamoyillari va ularni bartaraf etish usullari; gigiyena va sog'lomlashtirish tadbirlarini tashkil etish va amalga oshirish tamoyillari; nazariy asoslar va tashkilotning gigienik tamoyillari mehnat faoliyati; omillarning gigienik xususiyatlari ishlab chiqarish muhiti(shovqin, chang, yoritish, tebranish, mikroiqlim); kasbga yo'naltirishning tibbiy jihatlari, kasblarning sanitariya tavsiflarini tuzish usullari; ob'ektlarni qurish ustidan davlat sanitariya nazoratining mazmuni, uning shakllari va usullari; joriy sanitariya nazoratining mazmuni, tashkil etilishi va usullari; tibbiy xizmatni tashkil etish va faoliyati masalalari fuqarolik mudofaasi; sog'liqni saqlash ta'limi asoslari; ichki mehnat qoidalari; mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari, xavfsizlik choralari, yong'indan himoya qilish.
Mehnat shifokori o'z mutaxassisligi bo'yicha mustaqil ilmiy va amaliy fan sifatida mehnat gigienasining mazmuni va bo'limlarini bilishi kerak; mehnatni muhofaza qilish xizmatining vazifalari, tashkil etilishi, tuzilishi, shtatlari va jihozlanishi; mutaxassislik bo'yicha amaldagi me'yoriy-huquqiy, yo'riqnoma va uslubiy hujjatlar; hujjatlarni tayyorlash qoidalari; sanitariya-epidemiologiya ekspertizalarini o'tkazish tartibi;
mehnatni muhofaza qilish xizmatlarini rejalashtirish va hisobot berish tamoyillari; faoliyatini nazorat qilish usullari va tartiblari. 4. Kasbiy sanitar shifokori davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati muassasasi rahbarining buyrug'iga muvofiq lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.
amaldagi qonunchilik
RF.
5. Mehnat shifokori bevosita bo‘lim boshlig‘iga, u bo‘lmaganda esa davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati muassasasi rahbariga yoki uning o‘rinbosariga bo‘ysunadi. 2. Mehnat majburiyatlari ishchilarning sanitariya-epidemiologik farovonligini ta'minlash. Mehnatkashlarning sanitariya-epidemiologik osoyishtaligini ta’minlash sohasida korxonalar, tashkilotlar, muassasalar, hududlarni ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish dasturlari loyihalari bo‘yicha takliflar tayyorlashda ishtirok etadi. Sanitariya-epidemiologiya ekspertizalari, tekshiruvlar, tekshiruvlar, tadqiqotlar, testlar, shuningdek toksikologik, gigiyenik va boshqa turdagi baholashlarni tashkil qiladi. Ishchilarni gigienik tarbiyalash ishlarini tashkil qiladi. Ijtimoiy va gigiyenik monitoringda ishtirok etadi. Mutaxassisligi bo'yicha sanitariya-epidemiologiya hisobotlarini chiqaradi. Boshqa bo'limlarning mutaxassislariga o'z mutaxassisligi bo'yicha maslahat yordami ko'rsatadi. O'ziga bo'ysunadigan xodimlarning ishini boshqaradi (agar mavjud bo'lsa), o'z vazifalarini bajarishga yordam beradi ish majburiyatlari. Asboblar, apparatlar va jihozlarning to'g'ri ishlashini, o'rta va kichik tibbiyot xodimlari tomonidan xavfsizlik va mehnatni muhofaza qilish qoidalariga rioya etilishini nazorat qiladi. O'quv kurslarida qatnashadi tibbiyot xodimlari mutaxassisligingizga ko'ra. O'z ishini rejalashtiradi va ishlash ko'rsatkichlarini tahlil qiladi. Belgilangan qoidalarga muvofiq tibbiy va boshqa hujjatlarning o'z vaqtida va sifatli bajarilishini ta'minlaydi. Sanitariya-tarbiya ishlarini olib boradi. Tibbiy etika va deontologiya qoidalari va tamoyillariga mos keladi. Muassasa rahbariyatining buyruqlari, ko‘rsatmalari va ko‘rsatmalarini, shuningdek, malakali va o‘z vaqtida bajaradi. qoidalar o'z yo'lida professional faoliyat. Ichki tartib-qoidalarga amal qiladi, yong'in xavfsizligi va xavfsizlik choralari, sanitariya-epidemiologiya rejimi. Sog'liqni saqlash muassasasi, uning xodimlari va tashrif buyuruvchilari faoliyatiga xavf tug'diradigan xavfsizlik qoidalari, yong'in xavfsizligi va sanitariya qoidalarining buzilishini bartaraf etish uchun rahbariyatni o'z vaqtida xabardor qilish, shu jumladan tezkor choralar ko'radi. Tizimli ravishda malakasini oshirib boradi.
Kasbiy sanitar shifokor quyidagi huquqlarga ega:
1. “Aholining sanitariya-epidemiologik osoyishtaligi to‘g‘risida”gi qonunda belgilangan barcha vakolatlardan foydalanish;
2) davlat sanitariya-epidemiologiya nazoratini, xodimlarning sanitariya-epidemiologiya ta'minotini yaxshilash, ularning mehnat faoliyatini tashkil etish va sharoitlari masalalari bo'yicha takliflar kiritish;
3. bo'ysunuvchi xodimlarning ishini nazorat qilish (agar mavjud bo'lsa), ularga o'z vazifalari doirasida buyruqlar berish rasmiy vazifalar va ularning qat'iy bajarilishini talab qilish, ularni rag'batlantirish yoki jazo choralarini qo'llash bo'yicha muassasa rahbariyatiga takliflar kiritish;
4. o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan axborot materiallari va normativ hujjatlarni so'rash, olish va ulardan foydalanish;
5) o‘z faoliyatiga oid masalalar muhokama qilinadigan ilmiy-amaliy konferensiyalar va yig‘ilishlarda qatnashish;
6. tegishli malaka toifasini olish huquqi bilan belgilangan tartibda attestatsiyadan o‘tishi;
7. kamida 5 yilda bir marta malaka oshirish kurslari orqali malakangizni oshiring.
Kasbiy terapevt hammadan foydalanadi mehnat huquqlari ga muvofiq Mehnat kodeksi 4. Kasbiy sanitar shifokori davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati muassasasi rahbarining buyrug'iga muvofiq lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.
4. Mas'uliyat
Kasbiy terapevt quyidagilar uchun javobgardir:
1. o'ziga yuklangan xizmat vazifalarini o'z vaqtida va sifatli bajarish;
2. o'z ishini tashkil etish, rahbariyatning buyruqlari, ko'rsatmalari va ko'rsatmalarini, o'z faoliyati to'g'risidagi nizomlarni o'z vaqtida va malakali bajarish;
3. ichki tartib qoidalariga, yong'in xavfsizligi va xavfsizlik qoidalariga rioya qilish;
4. amaldagi me'yoriy hujjatlarda nazarda tutilgan tibbiy va boshqa rasmiy hujjatlarni o'z vaqtida va sifatli rasmiylashtirish;
5. o'z faoliyati to'g'risida statistik va boshqa ma'lumotlarni belgilangan tartibda taqdim etish;
6. o'ziga bo'ysunuvchi xodimlar (agar mavjud bo'lsa) tomonidan ijro intizomiga rioya etilishini va o'z xizmat vazifalarini bajarishini ta'minlash;
7. davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati muassasasi, uning xodimlari va tashrif buyuruvchilar faoliyatiga xavf tug'diruvchi xavfsizlik qoidalari, yong'in xavfsizligi va boshqa qoidalarning buzilishini bartaraf etish bo'yicha tezkor choralar ko'rish, shu jumladan rahbariyatni o'z vaqtida xabardor qilish.
Buzilish uchun mehnat intizomi, qonunchilik va me'yoriy-huquqiy hujjatlar, mehnat shifokori huquqbuzarlikning og'irligiga qarab, amaldagi qonun hujjatlariga muvofiq intizomiy, moddiy, ma'muriy va jinoiy javobgarlikka tortilishi mumkin.
Ushbu ish tavsifi avtomatik ravishda tarjima qilingan. E'tibor bering, avtomatik tarjima 100% aniq emas, shuning uchun matnda kichik tarjima xatolar bo'lishi mumkin.
| Lavozim uchun ko'rsatmalar " Mehnat salomatligi shifokori", veb-saytda taqdim etilgan, hujjat talablariga javob beradi - "DIRECTORY malaka xususiyatlari ishchilar kasblari. 78-son. Sog'liqni saqlash. (Sog‘liqni saqlash vazirligining 2003-yil 18-iyundagi 131-O-son, 2007-yil 25-maydagi 277-son, 2011-yil 21-martdagi 153-son, 2012-yil 14-fevraldagi 121-son buyruqlariga muvofiq tahririda). ", Ukraina Sog'liqni saqlash vazirligining 2002 yil 29 martdagi N 117 buyrug'i bilan tasdiqlangan. Ukraina Mehnat va ijtimoiy siyosat vazirligi tomonidan kelishilgan. Hujjat holati "haqiqiy". |
|
Ish tavsifiga so'zboshi
0.1. Hujjat tasdiqlangan paytdan boshlab kuchga kiradi.
0.2. Document developer: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. The document has been approved: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Davriy tekshirish ushbu hujjatdan 3 yildan ortiq bo'lmagan vaqt oralig'ida amalga oshiriladi.
1. Umumiy qoidalar
1.1. "Mehnat gigiyenasi shifokori" lavozimi "Professionallar" toifasiga kiradi.
1.2. Malakaviy talablar- to'liq oliy ma'lumot(mutaxassis, magistratura) ta'lim yo'nalishi bo'yicha "Tibbiyot", mutaxassisligi "Tibbiyot-profilaktika". "Mehnat gigiyenasi" mutaxassisligi bo'yicha mutaxassislik (stajirovka, mutaxassislik kurslari). Tibbiy mutaxassis sertifikatining mavjudligi. Ish tajribasi talab qilinmaydi.
1.3. Biladi va amalda qo'llaydi:
- salomatlikni muhofaza qilish bo'yicha amaldagi qonun hujjatlari hamda davlat organlari va sog'liqni saqlash muassasalari faoliyatini tartibga soluvchi me'yoriy hujjatlar;
- sanitariya qonunchiligi;
- mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonun hujjatlari;
- tibbiyotda huquq asoslari;
- mehnat vrachining huquqlari, majburiyatlari va majburiyatlari;
- mehnat fiziologiyasi;
- ishchilarning sog'lig'ini baholash ko'rsatkichlari va mezonlari, kasbiy kasalliklarga tashxis qo'yishda mehnat sharoitlarining ekspert masalalari. ziddiyatli vaziyat;
- ob'ekt hududi, jihozlari, tashkiloti holatiga gigienik talablar mehnat jarayonlari, mehnat sharoitlari va ularni nazorat qilish usullari va vositalari, mehnatni muhofaza qilish bo'limi ishida qo'llaniladigan tadqiqot usullari;
- gigienaning tegishli sohalari asoslari, tibbiy statistika usullari;
- tibbiy hujjatlarni qayta ishlash qoidalari;
- mutaxassislik bo'yicha zamonaviy adabiyotlar va uni umumlashtirish usullari.
1.4. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha shifokor tashkilot (korxona/muassasa) buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va ishdan olinadi.
1.5. Mehnat shifokori bevosita _ _ _ _ _ _ _ _ _ ga hisobot beradi.
1.6. Kasbiy terapevt _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ishini nazorat qiladi.
1.7. Yo'q bo'lganda, mehnat shifokori o'rniga belgilangan tartibda tayinlangan, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va o'ziga yuklangan vazifalarni lozim darajada bajarish uchun javobgar bo'lgan shaxs tayinlanadi.
2. Ishning xususiyatlari, vazifalari va mehnat majburiyatlari
2.1. Ukrainaning sog'liqni saqlash to'g'risidagi amaldagi qonunchiligi va davlat organlari va sog'liqni saqlash muassasalari faoliyatini belgilaydigan me'yoriy hujjatlarga amal qilgan holda; sanitariya qonunchiligi; mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonun hujjatlari.
2.2. Ishchilarning sog'lig'i ko'rsatkichlarini va korxona va ob'ektlardagi sanitariya-gigiyena holatini baholaydi qishloq xo'jaligi.
2.3. Ishda zararli va xavfli fizik, kimyoviy, biologik, psixofiziologik omillarni aniqlaydi, ularning darajasini, konsentratsiyasini va ishchilar organizmiga ta'sirini baholaydi.
2.4. Davlat va oʻzini oʻzi boshqarish organlari, mehnat xavfsizligi nazorati, kasaba uyushmalari bilan hamkorlikda korxonalar va qishloq xoʻjaligi obʼyektlarida profilaktik va doimiy sanitariya nazoratini amalga oshiradi.
2.5. Foydalanilayotgan ob'ektlarni sanitariya-gigiyena ko'rigidan o'tkazadi zamonaviy usullar tadqiqot.
2.6. Tibbiyot muassasalarining idoraviy sanitariya laboratoriyalari ishini tekshiradi; tibbiy ko'riklar ishlaydi.
2.7. Tibbiy hujjatlarni yuritadi.
2.8. Hamshiralar ishini nazorat qiladi.
2.9. Uning natijalarini rejalashtiradi va tahlil qiladi.
2.10. Aholi o‘rtasida tibbiy bilimlarni tarqatishda faol ishtirok etadi.
2.11. Doimiy ravishda o'zining professional darajasini oshiradi.
2.12. O'z faoliyati bilan bog'liq amaldagi me'yoriy hujjatlarni biladi, tushunadi va qo'llaydi.
2.13. Mehnatni muhofaza qilish va atrof-muhitni muhofaza qilish bo'yicha normativ hujjatlarning talablarini biladi va ularga rioya qiladi, ishlarni xavfsiz bajarish normalari, usullari va usullariga rioya qiladi.
3. Huquqlar
3.1. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha shifokor har qanday qoidabuzarlik yoki nomuvofiqlik holatlarining oldini olish va bartaraf etish choralarini ko'rish huquqiga ega.
3.2. Mehnat shifokori qonun hujjatlarida nazarda tutilgan barcha imtiyozlarni olish huquqiga ega. ijtimoiy kafolatlar.
3.3. Kasbiy sanitar shifokor o'z xizmat vazifalarini bajarishda va o'z huquqlarini amalga oshirishda yordam talab qilishga haqli.
3.4. Kasbiy sanitar shifokor o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan tashkiliy-texnik shart-sharoitlarni yaratishni talab qilishga haqli. zarur jihozlar va inventar.
3.5. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori o'z faoliyatiga tegishli hujjatlar loyihalari bilan tanishish huquqiga ega.
3.6. Kasbiy sanitar shifokor o'z mehnat vazifalarini va boshqaruv buyruqlarini bajarish uchun zarur bo'lgan hujjatlar, materiallar va ma'lumotlarni so'rash va olish huquqiga ega.
3.7. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori o'z kasbiy malakasini oshirish huquqiga ega.
3.8. Kasbiy sanitar shifokor o'z faoliyati davomida aniqlangan barcha qonunbuzarliklar va nomuvofiqliklar to'g'risida xabar berishga va ularni bartaraf etish bo'yicha takliflar kiritishga haqli.
3.9. Mehnat shifokori egallab turgan lavozimining huquq va majburiyatlarini, xizmat vazifalarini bajarish sifatini baholash mezonlarini belgilovchi hujjatlar bilan tanishish huquqiga ega.
4. Mas'uliyat
4.1. Mehnat shifokori ushbu lavozim tavsifida yuklangan vazifalarni bajarmaganligi yoki o'z vaqtida bajarmaganligi va (yoki) berilgan huquqlardan foydalanmaganligi uchun javobgardir.
4.2. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha shifokor ichki mehnat qoidalari, mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik choralari, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalariga rioya qilmaslik uchun javobgardir.
4.3. Kasbiy sanitar shifokor tashkilot (korxona/muassasa) to'g'risidagi tijorat siri bo'lgan ma'lumotlarning oshkor etilishi uchun javobgardir.
4.4. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori rioya qilmaslik uchun javobgardir yoki noto'g'ri ijro ichki talablar normativ hujjatlar tashkilot (korxona/muassasa) va boshqaruvning qonuniy buyruqlari.
4.5. Kasbiy sanitar shifokor o'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan doirada javobgar bo'ladi.
4.6. Kasbiy terapevt sabab bo'lishi uchun javobgardir moddiy zarar tashkilot (korxona/muassasa) amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
4.7. Mehnat shifokori berilgan mansab vakolatlaridan noqonuniy foydalanish, shuningdek ulardan shaxsiy maqsadlarda foydalanish uchun javobgardir.
Sanitariya shifokorining vaqtincha yo'qligi davrida uning vazifalari ishlab chiqarishni boshqarish xizmati boshlig'iga yuklanadi. 2. FUNKSIONAL MASLAHATLAR 2.1. Korxonalarda zarur diagnostika tadqiqotlari va tekshiruvlarini tashkil qiladi va mustaqil ravishda o'tkazadi, ularni sharhlaydi va tegishli hisobotlarni taqdim etadi. 2.2. Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash vazirligining talablariga muvofiq korxonalar uchun barcha zarur tibbiy hujjatlarni tayyorlaydi. 2.3. Korxona xodimlarining mehnat qobiliyatini va korxonaning Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan tasdiqlangan sanitariya me'yorlariga muvofiqligini tekshirishni amalga oshiradi. 2.4. Sanitariya me'yorlariga rioya qilish masalalari bo'yicha korxona bo'linmalariga maslahat yordamini ko'rsatadi. 2.5. bo'yicha ko'rsatmalarni ishlab chiqish va amalga oshirish bo'yicha takliflar tayyorlash va kiritishda filial direktorining ishtirokini ta'minlaydi sanitariya me'yorlari. 2.6.
Umumiy gigiena bo'yicha sanitar shifokorning ish tavsifi
Men tasdiqlayman [lavozimi, imzosi, rahbarning yoki lavozim tavsifini tasdiqlashga vakolatli boshqa mansabdor shaxsning to'liq ismi] [kun, oy, yil] M.P. Oziq-ovqat gigienasi bo'yicha shifokorning ish tavsifi [tashkilot nomi] Ushbu ish tavsifi ishlab chiqilgan va Mehnat kodeksining qoidalariga muvofiq tasdiqlangan Rossiya Federatsiyasi, SSSR Sog'liqni saqlash vazirligining 1988 yil 21 iyuldagi buyrug'i
579-sonli "Tibbiyot mutaxassislarining malaka tavsiflarini tasdiqlash to'g'risida" va mehnat munosabatlarini tartibga soluvchi boshqa normativ hujjatlar. 1. Umumiy qoidalar 1.1. Oziq-ovqat gigienasi bo'yicha shifokor mutaxassislar toifasiga kiradi va bevosita [bevosita rahbarning nomi] ga bo'ysunadi.
1.2. Oziq-ovqat gigienasi bo'yicha shifokor [lavozim nomi] buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va undan ozod qilinadi. 1.3.
Sanitariya shifokorining ish tavsifi
Bemorning mehnat qobiliyatini aniqlash uchun tibbiy mehnat ekspertizasini o'tkazishda ishtirok etadi. 2.4. Mutaxassisligi bo'yicha sanitariya-epidemiologiya hisobotlarini chiqaradi.
Diqqat
O'z ishini rejalashtiradi va uning asosiy ko'rsatkichlarini tahlil qiladi. 2.6. Ijtimoiy va gigiyenik monitoringda ishtirok etadi.
2.7. Rossiya Federatsiyasining sog'liqni saqlash sohasidagi qonun hujjatlarida nazarda tutilgan tibbiy hujjatlarni o'z vaqtida tayyorlaydi. 2.8. Tibbiy etika va deontologiya tamoyillariga mos keladi. 2.9.
Tizimli ravishda o'z mahoratini oshiradi va kurslarda qatnashadi qo'shimcha trening. 2.10. Asboblar, apparatlar va jihozlarning to'g'ri ishlashini nazorat qiladi, 2.11.
Tibbiyot muassasasining boshqa bo'limlariga maslahat yordamini ko'rsatadi. 2.12.
Oziq-ovqat gigienasi bo'yicha shifokorning ish tavsifi
Amalga oshirishni ta'minlaydi Federal xizmat iste'molchilar huquqlarini himoya qilish va inson farovonligi sohasidagi nazorat uchun davlat funktsiyasi faoliyatni tekshirishni belgilangan tartibda amalga oshirish yuridik shaxslar, yakka tartibdagi tadbirkorlar va fuqarolar Rossiya Federatsiyasining iste'molchilar huquqlarini himoya qilish sohasidagi munosabatlarni tartibga soluvchi sanitariya qonunchiligi, qonunlari va boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlari talablariga rioya qilishlari va qonun hujjatlarida nazarda tutilgan ayrim turdagi tovarlarni sotish qoidalariga rioya qilishlari. ish va xizmatlar ko'rsatish. Sanitariya-epidemiologiya ekspertizalari, tekshiruvlar, tekshiruvlar, tadqiqotlar, testlar, shuningdek toksikologik, gigiyenik va boshqa turdagi baholashlarni tashkil qiladi.
403 taqiqlangan
O'z faoliyati masalalari bilan bog'liq zarur ma'lumotlar va hujjatlarni so'rash va olish. 3.2. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni yaxshilash bo'yicha bevosita rahbarga takliflar kiriting.
3.3. Rahbariyatdan o'z kasbiy majburiyatlari va huquqlarini bajarishda yordam ko'rsatishni talab qilish. 3.4. Qonunda belgilangan tartibda malakangizni oshiring.
3.5.
Muhim
Qonunda nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlar uchun. 3.6. Mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlarida nazarda tutilgan boshqa huquqlar.
4. Xodim yordamchisining javobgarligi sanitar shifokor Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha: 4.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan mehnat majburiyatlarini bajarmaganlik yoki lozim darajada bajarmaganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
4.2.
Xato 404 sahifasi mavjud emas
Boshqa ish majburiyatlari]. 3. Huquqlar Oziq-ovqat gigienasi shifokori quyidagi huquqlarga ega: 3.1. Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlar uchun.
3.2. Funktsional vazifalarni bajarish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlarni barcha bo'limlardan bevosita yoki bevosita rahbar orqali olish. 3.3. O'z vakolatingiz doirasidagi hujjatlarni imzolang va tasdiqlang. 3.4. Boshqa korxona, tashkilot va muassasalar bilan ishlab chiqarish va o‘z faoliyati doirasidagi boshqa masalalar bo‘yicha o‘zaro hamkorlik qiladi funktsional majburiyatlar. 3.5. Rahbariyatning o'z faoliyatiga oid buyruqlari loyihalari bilan tanishish. 3.6.
Ishingizni va tashkilot ishini yaxshilash bo'yicha takliflarni menejer ko'rib chiqish uchun yuboring. 3.7. Uning ishi bilan bog'liq masalalar muhokama qilinadigan yig'ilishlarda qatnashing.
Umumiy gigiena bo'yicha shifokorning ish tavsifi
Mehnat gigiyenasi bo'yicha yordamchi sanitariya vrachi lavozimiga o'rta tibbiy ma'lumotga va ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs qabul qilinadi. 1.3. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha sanitariya shifokori yordamchisi lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi. (rahbar lavozimining nomi) 1.4. Sanitariya shifokorining mehnat gigienasi bo'yicha yordamchisi bilishi kerak: - Rossiya Federatsiyasi qonunlari, mintaqaviy va normativ-huquqiy hujjatlar. mahalliy hokimiyat organlari uning faoliyati bo'yicha boshqaruv; - Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligi; — sanitariya qoidalari, SanPiN, SNiP, GN, GOSTlar; - mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari; — . 1.5. Professional tarzda muhim fazilatlar: . (sifatlarni sanab o'tish) 2.
Mehnat vazifalari Sanitariya shifokorining mehnatni muhofaza qilish bo'yicha yordamchisiga quyidagi vazifalar yuklanadi: 2.1. Belgilangan ob'ektlarning sanitariya holatini nazorat qilish.
Ish tavsiflari
Kommunal xo'jalik, savdo ob'ektlarida sanitariya nazoratini o'tkaza olish, ovqatlanish, oziq-ovqat sanoati, sanoat ob'ektlari, laboratoriya va instrumental tadqiqot usullaridan foydalangan holda bolalar maktabgacha, maktab, o'smirlar muassasalari.2.12. Ayrim kasbiy guruhlar aholisini gigienik tarbiyalash ishlarini tashkil qila olish.2.13.
Sanitariya-epidemiologiya stantsiyasining sanitariya bo'limi ishini tashkil eta olish, dalolatnoma tuzish va partiya va sovet organlari tomonidan ko'rib chiqish uchun individual materiallarni tayyorlash. III. Umumiy gigiena bo'yicha sanitar shifokor quyidagi huquqlarga ega: 1.
o'z faoliyati masalalari bo'yicha takliflarni bevosita rahbariyatning ko'rib chiqishi uchun kiritish.2. Muassasa mutaxassislaridan o'z faoliyatini amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlarni olish.3. O'z vakolatlari doirasidagi hujjatlarni imzolash.4.
Siz .. qila olasiz; siz ... mumkin Kasbiy sog'liqni saqlash shifokorining ish tavsifini yuklab oling bepul.
Kasbiy sog'liqni saqlash shifokorining mehnat majburiyatlari.
ma'qullayman
________________________________ (familiyasi, bosh harflari)
(muassasa nomi, uning ___________________________
tashkiliy va huquqiy shakl) (direktor; boshqa shaxs
tasdiqlashga vakolatli
ish tavsifi)
ISH TAVSIFI
ISHLAB CHIQARISH VRACHI
______________________________________________
(muassasa nomi)
00.00.201_g. №00
I. Umumiy qoidalar
1.1. Ushbu ish ta'rifi mehnat shifokori _____________________ (keyingi o'rinlarda "korxona" deb yuritiladi) lavozim majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi.
Tashkilot nomi
1.2. Oliy tibbiy ma'lumotga ega bo'lgan va "Mehnat gigiyenasi" ixtisosligi bo'yicha aspirantura yoki ixtisoslikni tugatgan shaxs kasbiy sanitariya shifokori lavozimiga tayinlanadi.
1.3. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori lavozimiga tayinlash va undan bo'shatish amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda sog'liqni saqlash muassasasi rahbarining buyrug'i bilan amalga oshiriladi.
1.4. Kasbiy sog'liqni saqlash bo'yicha shifokor bevosita _____________________ ga hisobot beradi
(bo'lim boshlig'i,
Bosh shifokor o'rinbosari)
1.5. Kasbiy terapevt bilishi kerak:
Rossiya Federatsiyasi qonunlari va sog'liqni saqlash muassasalari faoliyatini tartibga soluvchi boshqa huquqiy hujjatlar;
Tibbiy va shoshilinch tibbiy yordam ko'rsatish usullari va qoidalari;
Tanlangan mutaxassislik bo‘yicha, shuningdek tashkiliy, diagnostika, maslahat va davolash-profilaktika ishlarida nazariy asoslar, tamoyillar va usullar;
Aholining vaqtincha mehnatga qobiliyatsizligini tekshirish va tibbiy-ijtimoiy ekspertiza asoslari;
Tibbiyotning byudjet sug'urtasi va aholiga sanitariya-profilaktika va tibbiy yordam ko'rsatish sohasidagi sog'liqni saqlash muassasalari faoliyatining asoslari;
gigienik, sog'lomlashtirish va epidemiyaga qarshi tadbirlarni tashkil etish va o'tkazish tamoyillari;
Mehnat faoliyatini tashkil etish nazariyasi va gigienik tamoyillari asoslari;
Yuqumli kasalliklarning oldini olish tamoyillari va davolash usullari;
Mehnat muhiti omillarining gigienik xususiyatlari (shovqin, chang, yorug'lik, tebranish, mikroiqlim);
Tibbiy jihatlar kasbga yo'naltirish, kasblarning sanitariya tavsiflarini tuzish metodikasi;
Ob'ektlarni qurish ustidan davlat sanitariya nazorati shakllari va usullari;
Joriy sanitariya nazoratining mazmuni, tashkil etilishi va usullari;
Profilaktika, davolash va diagnostika va reabilitatsiya yordamini ko'rsatishning zamonaviy usullari va usullari;
Epidemiologiyaning umumiy qonuniyatlari va mezonlari;
Sanitariya-epidemiologiya ekspertizalarini o'tkazish tartibi;
Fuqaro muhofazasi tibbiy xizmatini tashkil etish va faoliyati asoslari;
Boshqa tibbiyot mutaxassislari, ixtisoslashtirilgan muassasalar, xizmatlar va tashkilotlar, shu jumladan sug'urta kompaniyalari va shifokorlar birlashmalari bilan o'zaro munosabatlar yo'llari;
Asoslar mehnat qonunchiligi Rossiya Federatsiyasi
Ichki mehnat qoidalari;
mehnatni muhofaza qilish, ishlab chiqarish sanitariyasi, xavfsizlik va yong'indan himoya qilish qoidalari va qoidalari;
1.6. Kasbiy vrach yo'q bo'lganda (xizmat safari, ta'til, kasallik va boshqalar) uning vazifalari belgilangan tartibda mas'ul bo'lgan tayinlangan shaxs tomonidan amalga oshiriladi. to'liq javobgarlik ularning to'g'ri bajarilishi uchun.
I I. Mehnat majburiyatlari
Mehnat shifokori:
2.1. Ishchilarni gigienik tarbiyalash ishlarini tashkil qiladi.
2.2. Ishchilarning sanitariya-epidemiologik osoyishtaligini ta'minlash bo'yicha maqsadli dasturlarni ishlab chiqadi va amalga oshirishda ishtirok etadi.
2.3. Maxsus diagnostik tadqiqotlarni tashkil qiladi va mustaqil ravishda o'tkazadi va ularning natijalarini sharhlaydi.
2.4. Bemorning mehnat qobiliyatini aniqlash uchun tibbiy mehnat ekspertizasini o'tkazishda ishtirok etadi.
2.5. Ijtimoiy va gigiyenik monitoringda ishtirok etadi.
2.6.Ishlayotgan korxona, muassasa va tashkilotlarning sanitariya-epidemiologik osoyishtaligini ta’minlash sohasida ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish dasturlari bo‘yicha takliflar ishlab chiqishda ishtirok etadi.
2.7. Sanitariya-epidemiologik ekspertiza, so'rov va tadqiqotlarni tashkil qiladi.
2.8. Toksikologik, gigienik va boshqa turdagi baholashlarni o'tkazadi.
2.9. Mutaxassisligi bo'yicha sanitariya-epidemiologiya hisobotlarini chiqaradi.
2.10. O'z ishini rejalashtiradi va uning asosiy ko'rsatkichlarini tahlil qiladi.
2.11. Ijtimoiy va gigiyenik monitoringda ishtirok etadi.
2.12. Rossiya Federatsiyasining sog'liqni saqlash sohasidagi qonun hujjatlarida nazarda tutilgan tibbiy hujjatlarni o'z vaqtida tayyorlaydi.
2.13. Tibbiy etika va deontologiya tamoyillariga mos keladi.
2.14. Tizimli ravishda malakasini oshiradi va qo'shimcha o'quv kurslarida o'tadi.
2.15. Asboblar, jihozlar va jihozlarning to'g'ri ishlashini nazorat qiladi;
2.16. Tibbiyot muassasasining boshqa bo'limlariga maslahat yordamini ko'rsatadi.
2.17. Agar unga bo'ysunadigan tibbiyot va kichik tibbiyot xodimlari bo'lsa, u ularning ishini nazorat qiladi va tashkil qiladi, xizmat vazifalariga rioya etilishini nazorat qiladi.
2.18. Xavfsizlik va sanoat sanitariyasi qoidalariga javob beradi.
2.19. ________________________________________________________.
I I I . Huquqlar
Gigiena shifokori mehnat huquqiga ega:
3.1. Korxona rahbariyatiga tibbiy-ijtimoiy yordamni optimallashtirish va takomillashtirish, shu jumladan ularning mehnat sharoitlarini yaxshilash bo'yicha takliflar kiritish.
3.2. Muassasa rahbariyatidan o'z xizmat vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.
3.3. Tegishli malaka toifasini olish huquqi bilan belgilangan tartibda attestatsiyadan o'tish.
3.4. O'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan axborot materiallarini va normativ hujjatlarni so'rash, olish va ulardan foydalanish.
3.5. Tibbiy mutaxassisning kasbiy faoliyati bilan bog'liq masalalar bo'yicha yig'ilishlar, ilmiy-amaliy konferentsiyalar va seksiyalarda qatnashish.
3.6. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq mehnat huquqlaridan foydalaning
I I I . Mas'uliyat
Gigiena shifokori mehnat javobgar bo'ladi:
4.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'ziga yuklangan vazifalarni to'g'ri va o'z vaqtida bajarish uchun
4.2. Ishingizni tashkil etish va korxona rahbariyatining buyruqlari, ko'rsatmalari va ko'rsatmalarini malakali bajarish uchun.
4.3. Unga bo'ysunuvchi xodimlarning o'z vazifalarini bajarishini ta'minlash uchun.
4.4. Ichki qoidalar va xavfsizlik qoidalariga rioya qilmaslik uchun.
Davolanish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar yoki harakatsizlik uchun; o'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida bemorning sog'lig'i va hayoti uchun jiddiy oqibatlarga olib kelgan xatolar uchun; Shuningdek, mehnat intizomini, qonunchilik va me’yoriy-huquqiy hujjatlarni buzganlik uchun kasb-hunar shifokori huquqbuzarlikning og‘irligiga qarab amaldagi qonun hujjatlariga muvofiq intizomiy, moddiy, ma’muriy va jinoiy javobgarlikka tortilishi mumkin.
1. Ushbu ish ta'rifi mehnatni muhofaza qilish bo'yicha shifokorning lavozim majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi.
2. Mehnat shifokori lavozimiga oliy tibbiy ma'lumotga ega bo'lgan va "Mehnat gigiyenasi" ixtisosligi bo'yicha aspirantura yoki ixtisoslikni tugatgan shaxs tayinlanadi.
3. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori bilishi kerak: Rossiya Federatsiyasining sog'liqni saqlash to'g'risidagi qonun hujjatlari asoslari; tibbiy tashkilotlar faoliyatini tartibga soluvchi me'yoriy hujjatlar, shu jumladan. davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati; rossiya Federatsiyasida ijtimoiy gigiena asoslari va sanitariya-epidemiologiya xizmatlarini tashkil etish; sanitariya qonunchiligi, sanitariya organlari faoliyatining huquqiy asoslari; sanitariya-epidemiologiya xizmatining rejalashtirish tamoyillari, ish shakllari va usullari; tashkiliy-ma'muriy hujjatlar, ish yuritish qoidalari; laboratoriyalar tashkil etish; gigienik tarbiya va sog'lom turmush tarzini shakllantirishning maqsad va vazifalari, shakl va usullari; inson organizmining anatomik-fiziologik, yosh va jins xususiyatlari, organizmdagi patologik jarayonlarning sabablari va ularning rivojlanish mexanizmlari; atrof-muhitning kimyoviy, fizik va biologik omillarini, turli faoliyat turlarini va maqbul ruxsat etilgan yuklarni gigienik tartibga solish tamoyillari; gigienik, fiziologik, klinik, fizik, kimyoviy, statistik, laboratoriya va instrumental tadqiqot usullari; epidemiologiyaning umumiy qonuniyatlari va mezonlari, yuqumli kasalliklarning bioekologik xususiyatlari, epidemiologiyasi va epidemiya jarayonining rivojlanishiga ta'sir etuvchi omillar; epidemiologik geografiya masalalari; epidemiyaga qarshi chora-tadbirlar tizimi; yuqumli kasalliklarning oldini olish tamoyillari va ularni bartaraf etish usullari; gigiyena va sog'lomlashtirish tadbirlarini tashkil etish va amalga oshirish tamoyillari; mehnat faoliyatini tashkil etishning nazariy asoslari va gigiyenik tamoyillari; mehnat muhiti omillarining gigienik xususiyatlari (shovqin, chang, yorug'lik, tebranish, mikroiqlim); kasbga yo'naltirishning tibbiy jihatlari, kasblarning sanitariya tavsiflarini tuzish usullari; ob'ektlarni qurish ustidan davlat sanitariya nazoratining mazmuni, uning shakllari va usullari; joriy sanitariya nazoratining mazmuni, tashkil etilishi va usullari; fuqaro muhofazasi tibbiy xizmatini tashkil etish va faoliyati masalalari; sog'liqni saqlash ta'limi asoslari; ichki mehnat qoidalari; mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari, xavfsizlik choralari, yong'indan himoya qilish.
Mehnat salomatligi shifokori o'z mutaxassisligi bo'yicha quyidagilarni bilishi kerak: mustaqil ilmiy-amaliy fan sifatida mehnat gigienasining mazmuni va bo'limlari; mehnatni muhofaza qilish xizmatining vazifalari, tashkil etilishi, tuzilishi, shtatlari va jihozlanishi; mutaxassislik bo'yicha amaldagi me'yoriy-huquqiy, yo'riqnoma va uslubiy hujjatlar; hujjatlarni tayyorlash qoidalari; sanitariya-epidemiologiya ekspertizalarini o'tkazish tartibi; mehnatni muhofaza qilish xizmatlarini rejalashtirish va hisobot berish tamoyillari; faoliyatini nazorat qilish usullari va tartiblari.
4. Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq davlat sanitariya-epidemiologiya xizmati tashkiloti rahbarining buyrug'i bilan tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.
5. Mehnat shifokori bevosita bo‘lim mudiriga, u bo‘lmaganda esa mudirga bo‘ysunadi. tibbiy tashkilot Davlat sanitariya-epidemiologiya xizmati yoki uning o'rinbosari.
RF.
Sanitariya qoidalariga, gigiyena me'yorlariga rioya etilishini, sanitariya va epidemiyaga qarshi (profilaktika) tadbirlarni tashkil etish va amalga oshirishni nazorat qiladi. Ishchilar o'rtasida kasalliklarning paydo bo'lishi va tarqalishining sabablari va shartlarini aniqlaydi. Ishchilarning sanitariya-epidemiologik osoyishtaligini ta'minlash bo'yicha maqsadli dasturlarni ishlab chiqish va amalga oshirishda ishtirok etadi. Mehnatkashlarning sanitariya-epidemiologik osoyishtaligini ta’minlash sohasida korxonalar, tashkilotlar, muassasalar, hududlarni ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish dasturlari loyihalari bo‘yicha takliflar tayyorlashda ishtirok etadi. Sanitariya-epidemiologiya ekspertizalari, tekshiruvlar, tekshiruvlar, tadqiqotlar, testlar, shuningdek toksikologik, gigiyenik va boshqa turdagi baholashlarni tashkil qiladi. Ishchilarni gigienik tarbiyalash ishlarini tashkil qiladi. Ijtimoiy va gigiyenik monitoringda ishtirok etadi. Mutaxassisligi bo'yicha sanitariya-epidemiologiya hisobotlarini chiqaradi. Boshqa bo'limlarning mutaxassislariga o'z mutaxassisligi bo'yicha maslahat yordami ko'rsatadi. O'ziga bo'ysunuvchi xodimlarning (agar mavjud bo'lsa) ishini nazorat qiladi, o'z xizmat vazifalarini bajarishga yordam beradi. Asboblar, apparatlar va jihozlarning to'g'ri ishlashini, o'rta va kichik tibbiyot xodimlari tomonidan xavfsizlik va mehnatni muhofaza qilish qoidalariga rioya etilishini nazorat qiladi. O'z mutaxassisligi bo'yicha tibbiyot xodimlarini tayyorlash kurslarini o'tkazishda ishtirok etadi. O'z ishini rejalashtiradi va ishlash ko'rsatkichlarini tahlil qiladi. Belgilangan qoidalarga muvofiq tibbiy va boshqa hujjatlarning o'z vaqtida va sifatli bajarilishini ta'minlaydi. Sanitariya-tarbiya ishlarini olib boradi. Tibbiy etika va deontologiya qoidalari va tamoyillariga mos keladi. Muassasa rahbariyatining buyruqlari, ko'rsatmalari va ko'rsatmalarini, shuningdek o'z kasbiy faoliyati bilan bog'liq normativ-huquqiy hujjatlarni malakali va o'z vaqtida bajaradi. Ichki tartib qoidalari, yong'in va xavfsizlik qoidalari, sanitariya-epidemiologiya qoidalariga rioya qiladi. Tibbiyot tashkiloti, uning xodimlari va tashrif buyuruvchilar faoliyatiga xavf tug‘diruvchi xavfsizlik qoidalari, yong‘in xavfsizligi va sanitariya qoidalarining buzilishini bartaraf etish bo‘yicha rahbariyatni o‘z vaqtida xabardor qilish, shu jumladan tezkor choralar ko‘radi. Tizimli ravishda malakasini oshirib boradi.
3. Huquqlar
Kasbiy sanitar shifokor quyidagi huquqlarga ega:
1. “Aholining sanitariya-epidemiologiya osoyishtaligi to‘g‘risida”gi qonunda va davlat sanitariya-epidemiologiya xizmati faoliyatiga oid boshqa normativ hujjatlarda belgilangan barcha vakolatlardan foydalanish;
2) davlat sanitariya-epidemiologiya nazoratini, xodimlarning sanitariya-epidemiologiya ta'minotini, ularning mehnat faoliyatini tashkil etish va sharoitlarini yaxshilash bo'yicha takliflar kiritish;
3) bo'ysunuvchi xodimlarning (agar mavjud bo'lsa) ishini nazorat qilish, ularga buyruqlar berish va ularning qat'iy bajarilishini talab qilish, ularni rag'batlantirish yoki jazo choralarini qo'llash bo'yicha rahbariyatga takliflar kiritish;
4. o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan axborot materiallari va normativ hujjatlarni so'rash, olish va ulardan foydalanish;
5) o‘z faoliyatiga oid masalalar muhokama qilinadigan ilmiy-amaliy konferensiyalar va yig‘ilishlarda qatnashish;
6. tegishli malaka toifasini olish huquqi bilan belgilangan tartibda attestatsiyadan o‘tishi;
7. kamida 5 yilda bir marta malaka oshirish kurslari orqali malakangizni oshiring.
Kasbiy sog'liqni saqlash shifokori Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq barcha mehnat huquqlaridan foydalanadi.
4. Mas'uliyat
Kasbiy terapevt quyidagilar uchun javobgardir:
1. o'ziga yuklangan xizmat vazifalarini o'z vaqtida va sifatli bajarish;
2. rahbariyatning buyruqlari, ko'rsatmalari va ko'rsatmalarini, uning faoliyati to'g'risidagi nizomlarni o'z vaqtida va malakali bajarish;
3. ichki tartib qoidalariga, yong'in xavfsizligi va xavfsizlik qoidalariga rioya qilish;
4. amaldagi me'yoriy hujjatlarda nazarda tutilgan tibbiy va boshqa rasmiy hujjatlarni o'z vaqtida va sifatli rasmiylashtirish;
5. o'z faoliyati to'g'risida statistik va boshqa ma'lumotlarni belgilangan tartibda taqdim etish;
6. o'ziga bo'ysunuvchi xodimlar tomonidan ijro intizomiga rioya qilish va xizmat vazifalarini bajarish (agar mavjud bo'lsa);
7. davlat sanitariya-epidemiologiya xizmati tashkiloti, uning xodimlari va tashrif buyuruvchilar faoliyatiga tahdid soladigan xavfsizlik qoidalari, yong'in xavfsizligi va boshqa qoidalarning buzilishini bartaraf etish bo'yicha o'z vaqtida choralar ko'rish, shu jumladan rahbariyatni o'z vaqtida xabardor qilish.
Mehnat intizomini, qonunchilik va me'yoriy-huquqiy hujjatlarni buzganlik uchun kasb-hunar shifokori huquqbuzarlikning og'irligiga qarab, amaldagi qonun hujjatlariga muvofiq intizomiy, moddiy, ma'muriy va jinoiy javobgarlikka tortilishi mumkin.
