Ba'zilar bor degan xulosaga keling. Aniq ta'rif qoidalari. Abstraktda xulosa namunasi

Kurs ishingizni tugatdingizmi? Allaqachon yaxshi. Xulosa (xulosa) ni to'g'ri yozish vaqti keldi kurs ishi. Ushbu maqolada biz sizga batafsil aytib beramiz va olib borilgan tadqiqotdan so'ng obro'ingizni yo'qotmaslik uchun kurs ishida qanday qilib xulosa yozishni misol qilib ko'rsatamiz.

Kurs ishida xulosani qanday yozish kerak: qaerdan boshlash kerak

Eng boshidan boshlaymiz, deb so'z o'ynamaylik, chunki biz oxiridan boshlaymiz. Xulosani to'g'ri yozish uchun siz to'g'ri tanlashingiz kerak umumiy hajmi Kurs ishining matni eng muhim nuqtalar.

• kirish (muvofiqligi, masalalari, maqsadlari, vazifalari tavsifi);
• asosiy boblarning mohiyati (nazariy asos va amaliy komponent);
• o'rganish davomida tuzilgan xulosalar;
• loyihaning amaliy imkoniyatlari.

Kurs ishining xulosasi hajmi 2-3 sahifalar, shuning uchun belgilangan hajmdan tashqariga chiqmaslik uchun kurs ishining bo'limlaridan qancha material kerakligini oldindan o'ylab ko'rishingiz kerak.

Xulosa qilib aytganda, yozish jarayonida duch kelgan qiyinchiliklarni tavsiflash va tahlil qilish tavsiya etiladi: qaysi nuqta va jihatlarni o'rganish mumkin emasligi va nima uchun va tadqiqot davomida yana qanday muammolar yoritilganiga e'tibor bering.

Biroq, asosiy e'tibor ushbu tadqiqotni muvaffaqiyatli o'tkazish uchun qanday to'siqlarni engib o'tganingizga qaratilishi kerak.

Aytmoqchi! O'quvchilarimiz uchun endi 10% chegirma mavjud har qanday ish turi

Kurs ishida xulosani qanday yozish kerak: asosiy narsa haqida tafsilotlar

Kurs ishining boblari bo'yicha xulosalarni to'g'ri yozish uchun asosiy tarkibiy qismlarga asoslangan yakuniy matnni tuzish uchun asosiy fikrlarni ajratib ko'rsatish va loyihadagi kichik fikrlarni chiqarib tashlash kerak. U ta'kidlashi kerak:

• dolzarbligi - kurs loyihangiz uchun nima uchun ushbu mavzuni tanlaganingizni asoslang, ish materiali asosida tanlovingiz to'g'riligini tasdiqlang;
• maqsad va vazifalar - kirishda maqsad va vazifalarni takrorlashning hojati yo'q. Maqsadlarga erishilganligini va belgilangan vazifalarga erishilganligini ko'rsatish muhimdir;
• asosiy qismning asosiy nuqtalari - nazariy xulosalarni umumlashtirish kerak.

Ammo amaliy tadqiqot natijalari batafsilroq taqdim etilishi kerak:

• takroriy texnik hisob-kitoblar - ularni jadvallar va diagrammalar shaklida tartibga solish tavsiya etiladi;
• foydalanilgan usullar va ularning dolzarbligini tavsiflash - ular nima uchun ishlatilganligini ta'kidlash;
• natijalar - tadqiqotning pragmatik qiymatini qisqacha asoslash;
• loyihaning akademik va amaliy imkoniyatlari - amalga oshirish usullarini tavsiflash ishlab chiqarish sektori, muammoni hal qilish usullarini qayd eting, keyingi foydalanish bo'yicha tavsiyalar bering.

Asosiy qism va xulosadagi xulosalar so'zlarini takrorlamaslikka harakat qiling. Maksimal ruxsat etilgan mosliklar matnning 50% ni tashkil qiladi.

Xulosalar bir-biri bilan mantiqiy va izchil bog'langan bo'lishi kerak. Ularni raqamlar va faktlar bilan qo'llab-quvvatlash tavsiya etiladi.

Keling, xulosa qilaylik: kurs ishi xulosasini qanday yozish kerak

Birinchi va asosiy qoida: kurs ishining butun matnini xulosaga kiritishga urinmang. Asosiy tezislarni shakllantiring, tadqiqotning amaliy va nazariy ahamiyatini ta'kidlang, yozish jarayonida duch keladigan muammolarni yoritib bering va tavsiflang. ijobiy tomonlari materialni o'rganish.

Va agar mantiqiy xulosalar va xulosalar sizniki bo'lmasa, u holda talabalar xizmatiga murojaat qiling, uning mutaxassislari kurs ishingiz bo'yicha aniq va qisqacha xulosa yozadilar. Siz qilgan tadqiqot ishlaridan hayratda qolasiz.

Hisobot yilida mahsulot sotish hajmining 19776 ming rublga o'sishi kuzatildi. yoki 5,2% ni tashkil etdi, shuningdek, o'sdi to'liq xarajat 20544 ming rubllik mahsulotlar. yoki 5,5%. Shu bilan birga, tannarxning o'sish sur'ati sotish hajmining o'sish sur'atidan 0,3% ga oshadi, shuning uchun tannarxning oshishi foyda miqdorining pasayishiga olib keladi.

Hisobot yilida mahsulot sotishdan tushgan foyda 768 ming rublga kamaygan. yoki bazaga nisbatan 7,4% ni tashkil etdi.

Shuningdek, hisobot yilida korxonada ishchilar soni 20 kishiga kamaygan. Korxonada ishchilar sonining kamayishi ishlab chiqarish hajmining oshishi bilan birga keladi. Bir ishchiga mahsulot ishlab chiqarish 86 ming rublga oshdi. yoki 110%. Shu bilan birga, bir ishchiga to'g'ri keladigan mahsulot 112 ming rublga oshdi. yoki 111%. Bu foydalanish samaradorligini ko'rsatadi mehnat resurslari kompaniya ko'paydi.

1 rub uchun narx ko'rsatkichi. hisobot yilida sotish hajmi 1 tiyinga oshdi. Bu ko'rsatkich korxona samaradorligini tavsiflaydi, chunki 1 rubldagi xarajatlar miqdorini ko'rsatadi. daromad. Shuning uchun bu ko'rsatkichning 1 tiyinga o'sishi. daromadning har bir rublida foydaning 1 tiyinga kamayishiga olib keladi.

Daromadlilik aks etadi yakuniy natijalar korxona faoliyati. Hisobot yilida umumiy rentabellik darajasi 0,4 foizga kamaydi. Bu korxonaning o'zini o'zi ta'minlash darajasida ekanligidan dalolat beradi.

OPFdan foydalanish samaradorligini tahlil qilish uchun kapital unumdorligi, kapital zichligi, kapital rentabelligi, kapital-mehnat nisbati kabi ko'rsatkichlarning dinamikasi tahlil qilindi.

Aktivlarning rentabelligi korxona OPF ishlab chiqarishga qo'ygan har bir rubldan qancha rubl daromad olganligini ko'rsatadi. Hisobot yilida moliyaviy daromad 0,92 rublga oshdi. Bu OPF dan foydalanish samaradorligining biroz oshishini ko'rsatadi.

Kapitalning intensivligi 1 rublni olish uchun qancha OPF sarflanganligini ko'rsatadi. daromad. Hisobot davrida hech qanday o'zgarishlar yuz bermadi.

Kapitalning rentabelligi korxona 1 rubldan oladigan foyda miqdorini tavsiflaydi. OPF. Hisobot yilida u 12,5 foizga kamaydi. Bu OPF dan foydalanish samaradorligining pasayishini ko'rsatadi.

Kapital-mehnat nisbati umumiy fondning qaysi qismi qiymat ko'rinishida 1 nafar xodimga to'g'ri kelishini tavsiflaydi. Hisobot davrida PV 2,2 ming rublga oshdi. kishi boshiga. FV FO dan katta, shuning uchun korxonada foydalanilmayotgan uskunalar mavjud, ya'ni OPFdan foydalanishni yaxshilash uchun zaxiralar mavjud.

Foydalanish xususiyatlari uchun aylanma mablag'lar Korxonada quyidagi ko'rsatkichlar tahlil qilindi: aylanma koeffitsienti, yuk koeffitsienti, aylanma mablag'larning aylanish muddati.

Aylanma koeffitsienti asosan ma'lum vaqt oralig'idagi aktivlar aylanmasining miqdorini aniqlash uchun ishlatiladi. Hisobot davrida ushbu ko'rsatkichning bazaviy davrga nisbatan 3,64 inqilobga o'sishi asosiy vositalarning aylanish tezligining o'sishidan dalolat beradi.

Hisobot davrida 1 inqilobning davomiyligi 17,3 kunga kamaydi. Bu korxonada OT dan unumli foydalanilayotganidan dalolat beradi. Da samarali foydalanish Vaqt o'tishi bilan OT aylanmasi koeffitsienti oshishi kerak va OT aylanmasining davomiyligi kamayishi kerak.

Hisobot yilida bazaviy yilga nisbatan 5261 ming rublga ko'proq uskunalar olindi. va 8294 ming rublga. OPFning faol qismi. Shu bilan birga, faol qism ulushida pasayish kuzatilmadi. Baza yilida hisobot yiliga nisbatan 13,591 ming rublga ko'proq asbob-uskunalar iste'foga chiqarildi. va 339 ming rubl. faol qismi. Va hisobot yilida o'qishni tashlab ketdi kamroq uskunalar o'sish sur'ati qanday edi?

Bu holat o'z faoliyatini kengaytirayotgan korxonalar uchun xosdir.

Yoniq bu korxona OPF tuzilishini progressiv deb hisoblash mumkin, chunki faol qismning ulushi >50% ni tashkil etadi va dinamikada o'sishda davom etmoqda. Hisobot yilida bu ko'rsatkichning biroz o'sishi kuzatildi. Bazis yilidagi 0,62 foizdan hisobot yilida 0,87 foizga yetdi. Ushbu ko'rsatkichni dinamikada oshirish korxonaning texnik rivojlanishining ilg'or yo'nalishlaridan biridir.

Binobarin, korxonada foydalanilmayotgan uskunalar mavjud, ya'ni OPFdan foydalanishni yaxshilash uchun zaxiralar mavjud.

Haqiqiy mavjudligi texnologik uskunalar hisobot yilida rejalashtirilgan talabga mos keladi.

Hisobot davrida potentsial EFning 3,2 ming rubl / kishiga o'sishi kuzatildi. yoki 5%. Va mashina va uskunalarning PV (haqiqiy) 19,0 ming rubl / kishi uchun. yoki 48%.

Amaldagi asbob-uskunalar darajasi optimal hisoblanadi, chunki ishga qabul qilingan asbob-uskunalar ulushi va mavjud asbob-uskunalardan foydalanish darajasi 1 ga teng. Demak, texnologik jarayonga korxonada mavjud barcha jihozlar jalb qilingan.

Hisobot yilida moliyaviy soliq 1 rublga oshdi. Bu shuni anglatadiki, korxonaning OPF ishlab chiqarishga investitsiya qilingan har bir rubldan olgan daromadi 92 tiyinga oshdi.

Bu OPF dan foydalanish samaradorligini oshirishdan dalolat beradi.

Korxonaning nomoddiy aktivlariga intellektual mulk ob'ektlari kiradi, xususan, bu mualliflik huquqi egasining kompyuter dasturlari va ma'lumotlar bazalariga bo'lgan mutlaq huquqidir. Ular umumiy hajmning 100% ni tashkil qiladi.

Hisobot yilida nomoddiy aktivlarda o'zgarishlar yuz bermadi.

Qo'shimcha daromad bu tur Nomoddiy aktivlarni olib kelmaydi. Shuning uchun nomoddiy aktivlardan foydalanish samaradorligini baholash mumkin emas.

Bazis yilida va hisobot yilida tovar-moddiy boyliklarning haqiqiy kelib tushishi ularga rejalashtirilgan ehtiyojga to'g'ri keladi, chunki bu tenglikdan chetga chiqish omborlarda tovar-moddiy zaxiralarning haddan tashqari to'planishiga olib kelishi mumkin, bu esa pirovard natijada aylanma mablag'lar aylanishining sekinlashishiga olib keladi. Tovar-moddiy boyliklarni qabul qilishning kamayishi yong'indan keyin qayta qurish va kosmetik ta'mirlash davrida ba'zi do'konlarning yo'q qilinishi bilan bog'liq.

Hisobot yilida tovar-moddiy boyliklar iste'moli oshdi. Non 1% ko'proq ishlatila boshlandi; qandolatchilik 1,% ga; sut va sut mahsulotlari 13,0 foizga; tuxum 3% ga; un 20,3% ga; choy 9,0% ga; o'simlik yog'i 14,0% ga Bu o'sish inventar iste'moli rejaning o'zgarishi bilan bog'liq.

Umumiy miqdor moddiy xarajatlar ortdi. Ammo hisoblangan ma'lumotlar quyidagilarni ko'rsatadi.

Hisobot yilida 1 rubl uchun moddiy xarajatlar miqdorining o'sishi kuzatildi. ishlab chiqarish hajmi. Bazis yilida xarajatlar 5 tiyin bo‘lgan bo‘lsa, hisobot yilida 1 tiyinga oshgani shundan dalolat beradi. va 6 tiyinni tashkil etdi.

Har bir rubl uchun ishlab chiqarish hajmi. ishlab chiqarishga sarmoya kiritildi moddiy resurslar hisobot yilida ham kamaydi. 18,6 rubldan. 16,5 rublgacha, ya'ni. 2,1 kop.

MOv ME^ - bu moddiy resurslardan samarasiz foydalanish ko'rsatkichidir.

Xodimlarning haqiqiy soni rejalashtirilgan talabga mos keladi. “Asosiy kadrlar” toifasida 20 kishi yetishmaydi, “yordamchi xodimlar” va “maʼmuriy-boshqaruv xodimlari” toifalarida esa oʻzgarishsiz qolmoqda. Bazis yilida “asosiy kadrlar” toifasida ham og‘ish kuzatildi.

Shu sababli, kompaniya mehnat resurslariga muhtoj emas degan xulosaga kelishimiz mumkin, chunki bu ma'lum miqdordagi do'konlarni tasarruf etish bilan bog'liq.

Korxonada ishlayotganlarning umumiy sonidagi eng katta ulushni asosiy xodimlar tashkil etadi - 83,7%. Ma'muriy va boshqaruv xodimlarining ulushi 14,0%, yordamchi xodimlarning ulushi 2,3%.

Eng katta ulush asosiy xodimlarga to'g'ri kelganligi sababli, boshqaruv tuzilmasini samarali deb hisoblash mumkin

Hisobot yilida xodimlarning o'rtacha soni 20 kishiga kamaydi. asosiy bilan solishtirganda. Bu, asosan, kadrlar almashinuvi koeffitsientining 0,3% ga o'sishi bilan bog'liq. Doimiy xodimlar soni 20 kishiga qisqardi. va shuning uchun hisobot yilida xodimlarni ushlab turish darajasi 0,1% ga kamaydi.

Bu mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligining yomonlashganidan dalolat beradi.

Hisobot yilida korxonada asosiy ishchilar soni o'zgarishsiz qoldi. Shu bilan birga, bir ishchiga to'g'ri keladigan mahsulot 112 ming rublga oshdi. yoki 111%. Va mahsulot sotish hajmi 19776 ming rublga oshdi, bu 105,2% ni tashkil etdi.

Bu korxonada mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligi oshganidan dalolat beradi. Va natijada mehnat unumdorligi ortdi. Va bu, o'z navbatida, savdo hajmining oshishi bilan birga keladi.

Hisobot yilida mehnat xarajatlari 6526 ming rublga oshdi. yoki 114%. Asosiy xodimlar uchun xarajatlar 5,128 ming rublga oshdi. yoki 113%. Ma'muriy va boshqaruv uchun 1199 ming rublga oshdi. yoki 120%. Va yordamchi xodimlar uchun 199 ming rubl. yoki 119%.

Xulosa qilish mumkinki, xarajatlarning o'sishi asosan ma'muriy, boshqaruv va yordamchi xodimlar uchun xarajatlarning oshishi bilan bog'liq.

Ish haqi fondidagi eng katta ulush asosiy ishchilarning ish haqiga to'g'ri keladi: asosiy yilda 84,4% va hisobot yilida 83,6%. Ikkinchi o'rinda ma'muriy va boshqaruv xodimlariga ish haqi to'lash xarajatlari turadi: bazis yilida 13,4% va hisobot yilida 14,1%. Yordamchi xodimlar bazaviy yilda 2,2% va hisobot yilida 2,3% ajratilgan.

Hisobot yilida yordamchi xodimlar uchun mehnat xarajatlari ulushi 0,1% ga va ma'muriy va boshqaruv xodimlari uchun 0,7% ga, asosiy xodimlar uchun mehnat xarajatlari ulushi 0,8% ga kamaygan.

Doimiy qismi bazis yilida 99,4%, hisobot yilida 99,97% ni tashkil etadi. Shu bilan birga, hisobot yilida doimiy qismning ulushi 15,1% ga, doimiy qismning o'zi esa 6776,3 ming rublga o'sdi.

Bazis yilida mukofotlar va boshqa to'lovlar 0,6%, hisobot yilida esa 0,03%, ya'ni. ulushining 94,1% ga kamayishi kuzatildi.

Hisobot yilida ish haqi fondining hajmi 114,4% ga o'sdi, ya'ni. 6526 ming rublga. Binobarin, o'rtacha hajmi ish haqi 1 ishlaydi. Ya'ni, 22,2 ming rubl. yoki 122,2%. 1 nafar ishchining o'rtacha ishlab chiqarishi 110,2% ga o'sdi, bu bir kishi uchun 89 ming rublni tashkil etadi.

Xulosa qilishimiz mumkinki, mehnat unumdorligining o'sish sur'ati o'rtacha ish haqining o'sish sur'atidan tezroq. Bu ishlab chiqarish xarajatlarini kamaytirishga va natijada foydani oshirishga yordam beradi.

Hisobot yilidagi mahsulotlarni sotish hajmini bazaviy yil narxlarida qayta hisoblashda siz hajmning 23 206 rublga pasayishini ko'rishingiz mumkin. yoki 6,1% ga oshgan.

Bu shuni ko'rsatadiki, agar hisobot yilida narx o'sishi bo'lmasa, daromad 23 206 rublni tashkil qiladi. Ozroq.

Eng katta ulush chakana savdo 95,8%, eng kichik kichik ulgurji esa 0,3%. Hisobot yilida o'zgarishlar yuz bermadi.

Kompaniyada kichik bor xizmatlarni sotish hajmining mavsumiy tebranishlari.

Bazis yilida ham, xizmatlarni sotish hajmida ham deyarli bir xil darajada o'zgarib turadi.

Bazis yilida 0,01 ga teng o'zgarish koeffitsienti korxonaning ish yuki oylar bo'yicha maqbul darajada o'zgarib turishini ko'rsatadi, chunki 0,50 qiymatidan ancha oshmaydi. Hisobot yilida o'zgarish koeffitsienti o'zgarishsiz qoldi.

O'zgaruvchanlik koeffitsientining bunday past qiymati mavsumiylik korxona faoliyatiga mutlaqo sezilarli ta'sir ko'rsatmasligidan dalolat beradi.

Materiallar va mehnat xarajatlari ishlab chiqarish tannarxini tashkil etuvchi ikkita asosiy element hisoblanadi.

Moddiy xarajatlar bazis yili tannarxining 46,9 foizini, hisobot yilida 45,3 foizini tashkil qiladi. Shu bilan birga, hisobot yilida mahsulot tannarxida moddiy xarajatlar ulushi 1 foizga kamaygan.

Mehnat xarajatlari bazis yilida 12,2% va hisobot yilida 13,3% ni tashkil qiladi. Ularning ishlab chiqarish tannarxidagi ulushi 1,1 foizga oshdi.

Xarajatdagi eng kichik foiz hisoblangan amortizatsiya summasiga to'g'ri keladi: bazis yilida 0,6% va hisobot yilida 0,7%.

Umuman olganda, yil davomida mahsulot tannarxi 720,544 ming rublga oshdi. Ushbu o'sish moddiy xarajatlarning oshishi tufayli yuzaga keldi.

1 rub uchun narx ko'rsatkichlari. hisobot yilida sotish 1 tiyinga, shu jumladan 1 tiyinga oshdi. umumiy xarajatlarni kamaytirish orqali

Xulosa qilish mumkinki, xarajatlarning o'sishi asosan mahsulot narxining o'zgarishi hisobiga sodir bo'ldi.

Mahsulotlarni sotishdan olingan foyda 768 ming rublga kamaydi. va 9659 ming rublni tashkil etdi. Boshqa daromadlar va xarajatlar balansi salbiy, ya'ni. hisobot yilida 3865 ming rublga kamaygan zararni ko'rsatadi. va 4527 ming rublni tashkil etdi. Soliq solinadigan foyda 2,873 ming rublga kamaydi. va 3027 ming rublni tashkil etdi.

Sotishning jismoniy hajmining ta'siri natijasida yo'qotish 729,9 ming rublga kamaydi. Xizmatlar narxining o'zgarishi natijasida zararning o'zgarishi +42,982 ming rublni tashkil etdi. Va tannarxning o'zgarishi natijasida yo'qotish 46,511 ming rublga kamaydi. Umuman olganda, zarar 768 ming rublga oshdi, ammo korxona o'zini o'zi saqlab qoldi.

Rentabellik bazaviy davrga nisbatan pasayadi iqtisodiy faoliyat, korxona samaradorligining pasayishini ko'rsatadigan sotish, aktivlar va kapitalning rentabelligi.

Foydaning 768 ming rublga kamayishi. hisobot yilida iqtisodiy rentabellikning 0,2 foizga pasayishiga olib keldi. Xarajatlarning 20,544 ming rublga oshishi hisobiga. iqtisodiy rentabellikning 0,1 foizga pasayishiga olib keldi.

Rentabellik darajasi 0,3% ga kamaydi. Bu korxonaning o'zini-o'zi ta'minlash darajasidan o'zini-o'zi moliyalashtirish darajasiga o'tmaganligini ko'rsatadi.

Aylanma aktivlar 10 338 ming rublga oshdi. va 43,732 ming rublni tashkil etdi; 16461 ming rubl uchun joriy aktivlar. va 53952 ming rublni tashkil etdi; kapital va zaxiralar 1001 ming rubl. va 4674 ming rublni tashkil etdi; IV "Uzoq muddatli majburiyatlar" bo'limida 49 091 ming rublga sezilarli o'sish kuzatildi, bu 50 012 ming rublni tashkil etdi; Shuningdek, qisqa muddatli majburiyatlar 23,293 ming rublga kamaygan.

Ushbu shaklga asoslanib, rasmiy mezonlar bo'yicha balans tuzilishining optimalligini baholash mumkin.

Balans tuzilishini rasmiy mezonlar asosida baholashda bu tuzilma muvozanatni optimal deb hisoblash mumkin emas, chunki mezonlarning tengsizligidan hech biri qanoatlanmaydi.

Ushbu korxonada aktivlar tarkibi quyidagi foiz nisbatida keltirilgan: nomoddiy aktivlar - bazis yilida 0,04% va hisobot yilida 0,02% (ulushning 0,02% ga kamayishi); asosiy fondlar - bazis yilida 18,4% va hisobot yilida 20,3% (ulushning o'sishi 1,9%); boshqa aylanma aktivlar - bazis yilida 28,7% va hisobot yilida 24,4% (ulushning 4,3%ga kamayishi); moddiy resurslar zahiralari - bazis yilida 0,9% va hisobot yilida 0,7% (ulushning 0,2% ga kamayishi); tugallanmagan ishlab chiqarish - bazis yilida 0,1% va hisobot yilida 0,04% (ulushning 0,06% ga kamayishi); tayyor mahsulotlar va qayta sotish uchun tovarlar - bazis yilida 28,1% va hisobot yilida 26,7% (ulushning 1,4 ga kamayishi); debitorlik qarzi - bazis yilida 16,0% va hisobot yilida 14,5% (ulushning 1,5% ga kamayishi); pul mablag'lari- bazis yilida 5,2% va hisobot yilida 7,6% (ulushning o‘sishi 2,4%); boshqa aylanma aktivlar - bazis yilida 2,6% va hisobot yilida 5,7% (ulushning o'sishi 3,1%)

Ma'lumotlar shuni ko'rsatadiki, aylanma mablag'lar tarkibida eng muhim ob'ekt "asosiy vositalar" - bazis yilida 18,4% va hisobot yilida 20,3% va boshqalar. Asosiy vositalar- bazis yilida 28,7% va hisobot yilida 24,4%. Aylanma mablag‘lar tarkibida esa – tayyor mahsulot va qayta sotish uchun mo‘ljallangan mahsulotlar – bazis yilida 28,1% va hisobot yilida 26,7%, debitorlik qarzlari – bazis yilida 16,0% va hisobot yilida 14,5%.

Hisobot davrida aylanma koeffitsientining bazaviy davrga nisbatan 3,64 burilishga oshgani asosiy fondlar aylanmasi sur’atining oshganligidan dalolat beradi. Hisobot davrida 1 inqilob davomiyligining 17,3 kunga qisqarishi esa korxonada operatsion tizimlardan samarali foydalanilayotganidan dalolat beradi. Hisobot davrida yuk koeffitsientining 0,05 rublga kamayishi kuzatildi. Aylanmaning o'sishi va yuk koeffitsientining kamayishi aylanma mablag'larning ortiqcha sarflanishini ko'rsatadi.

Ushbu korxonada majburiyatlar tarkibi quyidagi foiz nisbatida keltirilgan: 0,8% va 1,1% - investitsiya qilingan kapital (ulushlarning o'sishi 0,3% ga); 4,4% va 3,7% - taqsimlanmagan foyda (ulushning 0,7% ga kamayishi); 0,7% va 51,2% - uzoq muddatli kreditlar va qarzlar (ulush 50,5% ga o'sish); 0,6% va 0,01% - boshqa uzoq muddatli majburiyatlar (ulushning 0,59% ga kamayishi); 32,9% va 0,01% - qisqa muddatli kreditlar va qarzlar (ulushning 32,89% ga kamayishi); 28,3% va 23,6% - etkazib beruvchilar va pudratchilarga kreditorlik qarzlari (ulushning 3,7% ga kamayishi); 4,4% va 3,4% - korxona xodimlariga kreditorlik qarzlari (ulushning 1,0% ga kamayishi); 0,4% va 0,5% - byudjetga kreditorlik qarzlari (ulushning o'sishi 0,1% ga); 27,5% va 16,5% - boshqa kreditorlik qarzlari (ulushning 11,0 ga kamayishi).

Aktivlar va passivlar guruhlari nisbati natijalariga ko'ra, quyidagi xulosaga kelish mumkin: yil boshida 3 ta tengsizlik mos kelmaydi va yil oxirida 1 tengsizlik mos kelmaydi, chunki agar kamida tengsizliklardan biri mos kelmasa, korxona yoki qarz majburiyatlari bo'yicha aktivlarni qoplash qobiliyati cheklangan yoki bunday imkoniyatga ega emas. Shunga asoslanib, "Mosprodtorg" OAJning likvidligi etarli emas deb tavsiflanishi mumkin.

Qisqa muddatda korxonaning to'lov qobiliyati natijalariga asoslanib, koeffitsient degan xulosaga kelishimiz mumkin mutlaq likvidlik yil boshida 0,1 ni, oxirida esa 0,2 ni tashkil qiladi. Hisobot yilida korxona kreditorlik qarzini 20% naqd pul bilan qoplashi mumkin.

Tez likvidlik koeffitsienti yil boshida 0,2 foizni, yil oxirida esa 0,4 foizni tashkil etdi, bu standart qiymatdan past. Binobarin, kompaniya joriy majburiyatlarni nafaqat naqd pul uchun, balki ko'rsatilgan xizmatlar uchun kutilayotgan tushumlar uchun ham to'lamasligi mumkin.

Joriy likvidlik koeffitsienti yil boshida 0,6 foizni, oxirida esa 1,3 foizni tashkil etdi. Shuning uchun bu koeffitsient mos kelmaydi standart qiymat

Tahlil natijalari shuni ko'rsatadiki, kompaniya o'zining qisqa muddatli majburiyatlarini qoplashga qodir emas joriy aktivlar, shuning uchun u to'lovga qodir emas.

Korxonaning uzoq muddatli istiqboldagi to'lov qobiliyatini tahlil qilish natijalariga ko'ra, avtonomiya koeffitsienti yil boshida 0,05% va oxirida 0,05% ga teng ekanligini ko'rish mumkin, bu ko'rsatkichdan ancha past. standart qiymat, shuning uchun ulush tenglik korxona aktivlarining umumiy qiymatining etarli emasligi.

Yil oxirida moliyaviy barqarorlik koeffitsienti standart 0,6 ga etadi. Bu uzoq muddatli majburiyatlarning o'sishi bilan bog'liq edi. Korxona o'z faoliyatida uzoq muddat foydalanishi mumkin bo'lgan moliyalashtirish manbalarining ulushi 60% ni tashkil qiladi.

Uzoq muddatli majburiyatlarga bog'liqlik koeffitsienti yil boshida 0,2% va yil oxirida 0,9% ni tashkil qiladi. Ushbu koeffitsientning qiymati standart qiymatdan oshib ketadi, ya'ni korxona uzoq muddatli majburiyatlarga bog'liq.

Yil boshidagi moliyalashtirish koeffitsienti yil boshi va oxirida 0,05% ni tashkil etadi, bu esa moliyalashtirish koeffitsienti 1 dan kam bo'lganligini bildiradi, bu katta moliyaviy riskni ko'rsatadi.

Koeffitsient uzoq muddatli tuzilma yil boshida 9,1 va oxirida 9,4 ni tashkil qiladi. Ushbu koeffitsientning qiymati ham standart qiymatga mos kelmaydi. Demak, korxonaning aylanma mablag'lari uzoq muddatli kapital hisobiga shakllanadi. Olingan natijalarga asoslanib, kompaniya uzoq muddatda to'lovga qodir emas degan xulosaga kelishimiz mumkin.

Insho - bu bilim sinovi, shuning uchun uni yaratishda siz hamma narsani iloji boricha to'g'ri bajarishga harakat qilishingiz kerak. Majburiy elementlardan biri inshoda xulosa yozing. Bu asosan hisobot, shuning uchun Maxsus e'tibor Iltimos, standartlar va qoidalarga rioya qilishga e'tibor bering. Abstraktdagi xulosa asosiy bo'lim bo'yicha ishning yakuniy bosqichidir. Agar u kuchli bo'lsa, unda mavzuning o'rtacha taqdimoti ham saqlanib qolishi mumkin. Vakolatli xulosalar sizga o'qituvchining savollaridan qochish imkonini beradi.

Referatdagi xulosa umumiy hajmning 5-10% ni tashkil etadigan bo'limdir. Xulosa yozishdan maqsad bilimlarni tizimlashtirish, umumlashtirish, bayonotlarni ajratib ko'rsatish va erishilgan narsalarni tavsiflashdir. Tekshiruvchi qanday muammolar ko'rib chiqilganligini va ulardan amaliy foydalanish mumkinligini tushunishi kerak.

Annotatsiyaning xulosasi:

• tarkibini tahlil qiladi va tuzadi;
• asosiy narsani belgilaydi;
• asosiy savolga javob beradi;
• nazariy va amaliy qismni umumlashtiradi;
• material haqida ijobiy taassurot yaratadi.

Referatni yakunlashdan maqsad ishning ahamiyatini ta'kidlash va eng muhim narsalarga e'tiborni jalb qilishdir. Ushbu bo'limda barcha ishlar, maqsadga erishish usullari, natijalar, muammoning xususiyatlari va muallifning tavsiyalari qisqacha tavsiflanadi. Eng muhimi, xulosada inshoning har bir bandiga uyg'un xulosalar yozishdir.

Inshoda qanday xulosa chiqarish kerak

Garchi bo'limlar oxirida GOST xulosalari talab qilinmasa-da, ular tarkibni tizimlashtirishda materialning sifatini yaxshilaydi. Bu muallifning munosabati, taqdim etilgan ma'lumotlarga nisbatan fikri, unga yangicha qarash. Xulosalar konspektning kirish qismida belgilangan vazifalar va maqsadlar bilan bog'liq.

Xulosalarni referatda yozish, boshqacha aytganda, ishda keltirilgan ma'lumotlarni qayta yozishni anglatmaydi. Bu tadqiqot muammosi bo'yicha o'z nuqtai nazaringizni yaratish uchun o'rganilgan materialni tizimlashtirishdir. Yangilik kerak emas, lekin muallifning fikri kerak. Sintaksis nuqtai nazaridan bular ilgari ifodalangan va isbotlangan tezislardan tashkil topgan, bir-biri bilan oqlangan mantiqiy mulohazalardir. Bu mantiqiy asos muallif tomonidan yaratilgan degani emas. Bu materialda asarlaridan foydalanilgan mualliflarning xulosasi.

Natijalar mantiq qonunlariga bo'ysunadi. Ular ma'lum bir ishga asoslangan. Uslubiy jihatdan bu umumlashtirish, ta'rifdir umumiy xususiyatlar turli yondashuvlar va tushunchalardan umumiylikni aniqlash qobiliyatini ko'rsatadigan mavzu.

Ko'pchilik o'qituvchilar abstraktdagi xulosalarni eng ko'p deb bilishlari bejiz emas qiyin qismi. Bular muallifning fikrlari, ma'lumotni ishlab chiqish darajasining ko'rsatkichidir. Xulosa maqsadlar, maqsad va mazmun bilan chambarchas bog'liq. Asosiy xususiyat - statistik va analitik ma'lumotlarga asoslangan formulaning o'ziga xosligi, aniqligi.

Xulosa - bu manbalarni tahlil qilish va tadqiqot natijalariga asoslangan bayonotlar. Muallif bayonotda turib oldi, chunki u uning haqiqiyligini tekshirgan va buni isbotlay oladi. Bu uning nuqtai nazari, u himoya qilishga tayyor.

Xulosa yozish uchun 3 ta usul qo'llaniladi:

1. deduktiv - umumiydan umumlashtirishga;
2. induktiv - individual faktlardan umumlashtirishgacha;
3. boshqa odamlarning xulosalariga asoslanadi.

Birinchi usuldan foydalanib, har bir paragraf uchun xulosalar yozilishi kerak. Bu mavzu bilan bog'liq ma'lumotlarda ravonlikni talab qiladi. Agar talaba yangi ma'lumotlarga duch kelsa, u ma'lumotlarni mantiqiy ketma-ketlikda taqdim etish uchun etarli bilimga ega bo'lmasligi mumkin. Bunday vaziyatlarda tizimlashtirish va umumlashtirish o'rniga axborot natijalarini takrorlash.

Ikkinchi usuldan foydalanganda asos olinadi tashqi manbalar. Mavzuga to'liq mos keladigan ma'lumotlarni topa olsangiz, uchinchi usuldan foydalanish mumkin. Agar bu shart bajarilmasa, xulosalar bema'ni bo'lib, asosiy matn fonida ajralib turadi.

Inshoga qanday qilib xulosa yozish kerak

Asosiy qismni yozganingizdan so'ng, siz paragraflar bo'yicha xulosalarni to'plashingiz, ularni tizimlashtirishingiz, ularni parafraza qilishingiz va qarama-qarshiliklardan xalos bo'lishingiz kerak. Agar hajm etarli bo'lmasa, tadqiqot mavzusi va maqsadiga e'tibor qaratib, qo'shimcha ma'lumotlar qo'shilishi kerak. Referatning xulosasidagi xulosalar butun material bilan bir xil yo'nalishga ega bo'lishi kerak. Bular mavzuga, ko'rib chiqilayotgan muammoning mohiyatiga zid bo'lmagan qisqacha bayon qilingan fikrlardir.

Agar o'qituvchi har bir bobning oxirida xulosalarni shakllantirishni talab qilmasa, xulosa ishning mantiqiy xulosasi sifatida yozilishi kerak. Asosiy qismni yana o'qing va uni abstrakt tarzda aytib berishga harakat qiling. Tezislarni yozing - ular xulosaning asosi bo'ladi. Har bir bobni ko'rib chiqish shart emas. Asosiy shart - va da ko'rsatilgan mavzuga sodiq qolishdir. Barcha nuqtalar bir-biriga silliq oqadigan izchil tuzilmani yaratishi kerak.

Annotatsiyadagi xulosa umumiy qismdan alohida yozilishi kerak. "Xulosa" o'rtada tekislangan alohida sahifada yozilgan. 2 chekinish qilingan. Shrift, o'lcham va qator oralig'i asosiy qismdagi kabi. O'tkazish shaklida xulosa chiqarish qabul qilinishi mumkin emas.

Xulosani shunday yozishga harakat qilingki, xulosalarda ma'nosiz so'zlar bo'lmaydi. Bir-biriga juda yaqin bo'lgan bir xil yoki qarindosh so'zlardan qochishga harakat qiling. Siz materialdan iboralarni nusxalashingiz mumkin. Uslub publitsistik, qisman ilmiy.

Annotatsiyaga xulosa quyidagi iboralar yordamida yozilishi mumkin:

• Xulosa qilib aytishimiz mumkinki;
• Tadqiqot natijalaridan shunday xulosa qilish mumkin;
• tadqiqot va tahlillarni yakunlab, shuni ta'kidlashimiz mumkin;
• biz xulosaga keldik;
• Xulosa qilib aytishimiz mumkinki;
• Yuqoridagilarga asoslanib, biz xulosa qilishimiz mumkin.

Yangi ma'lumotlar xulosaga kiritilmasligi kerak. Bu referatning qisqacha mazmuni, natijalar ro'yxati.

Abstraktda xulosa namunasi

"Sog'lom turmush tarzi asoslari" mavzusidagi inshoning namunaviy xulosasi:

Xullas, konspektga yakun yasagan holda shuni aytish mumkinki, jamiyatimizdagi ayrim kishilarning o‘z sog‘lig‘iga beparvo munosabati oilaga, ishlab chiqarish jamoasiga, butun jamiyatga ijtimoiy-iqtisodiy, ma’naviy-ruhiy zarar yetkazmoqda; ko'p jihatdan yaqin o'tmishda bolalar va yoshlar jismoniy tarbiya tizimi faoliyatidagi kamchiliklarga bog'liq.

Psixosomatika inson tanasining holatiga sezilarli ta'sir ko'rsatadi, shuning uchun ba'zida sog'lom turmush tarzining quyidagi shartlari ajralib turadi: hissiy, intellektual va ma'naviy farovonlik. Kundalik tartibning afzalliklari shubha ostiga olinmaydi. Shuning uchun kerak tizimli yondashuv vaqt taqsimotiga. To'g'ri tanlangan rejim jismoniy va aqliy mehnatning tanani dam olish davrlari bilan almashinishidan iborat. Shunday qilib, kattalar uchun uyqu kuniga 7-8 soatdan iborat bo'lishi kerak.
Ratsional tanlangan ovqatlanishning ahamiyati ham aniqlangan. Sog'lom turmush tarzi to'g'ri ovqatlanish bilan birga keladi.

Jismoniy tarbiya sog'lom turmush tarzining asosiy elementlaridan biridir. Hozirgi rivojlanish darajasi texnik taraqqiyot inson hayotini sezilarli darajada soddalashtirdi, biroq ayni paytda ijobiy ta'sir sezilarli darajada kamaydi jismoniy faoliyat odam. Hozirgi vaqtda odamlar sezilarli darajada kamroq yurishadi. Buning uchun harakat zarur normal ishlashi tanasi. Jismoniy faoliyatni tanlash faqat insonning yoshi, jismoniy imkoniyatlari va individual istaklariga bog'liq.

Referatda to'g'ri xulosaga misol

"Zamonaviy sanoat shahri va sport amaliyoti" mavzusidagi inshoning xulosasiga misol.

Inshoning oxirida biz qilamiz qisqacha xulosalar muammoni o'rganish natijalariga ko'ra:

— Aniqlanishicha, zamonaviy sanoat shaharlari sharoitida muayyan shartlar, unda bu faoliyat sport turi sifatida namoyon bo'lishi va uni mos ravishda qo'llab-quvvatlashi mumkin ijtimoiy munosabat Davlat, mintaqaviy va munitsipal rivojlanish siyosati talab qilinadi jismoniy madaniyat va sport. Asosiy vazifalardan biri sport va dam olish muassasalarining hududiy va narxlari boʻyicha qulayligini taʼminlashdan iborat. sport maktablari. Bu, shuningdek, yirik sanoat shaharlarida sport amaliyotini rivojlantirish sohasida munitsipal siyosatni ishlab chiqish va amalga oshirishni talab qiladi.

— Tadqiqot predmetining rivojlanishiga uchta yirik muammolar bloki to‘sqinlik qilmoqda: iqtisodiy, ijtimoiy va siyosiy. Shu bilan birga, amalga oshirish amaliyotini o'rganish shahar dasturlari yirik shaharlarda sport amaliyotini rivojlantirishga qaratilganligi shuni ko'rsatadiki, shahar ma'muriyati tizimni modernizatsiya qilish maqsadlari, yo'nalishlari va muddatlarini belgilaydi. qo'shimcha ta'lim sport yo'nalishi. Bir qator mualliflarning fikricha, yetarli darajada moliyalashtirilgan holda, referatda o‘rganilgan mavzu bo‘yicha dasturlarni amalga oshirishning ushbu mexanizmlari sportni rivojlantirish jarayonini yanada tijoratlashtirish sharti bilan yirik shaharlarda sportni rivojlantirishni yangi bosqichga olib chiqishga yordam beradi. munitsipal darajadagi amaliyotlar.

Inshoni qanday tugatish kerak

Har kim yuqori sifatli xulosa yozishi mumkin. Xulosa qilish uchun muammoni hal qilish uchun ba'zi maslahatlar bering. Tadqiqotning qiymatini ham ko'rsatishingiz mumkin. Belgilangan vazifalar bajarilganmi yoki yo'qmi va tadqiqot nimaga erishganligini baholash noto'g'ri bo'lmaydi.

Insho yozishning zaruriy sharti yuqori darajadagi savodxonlikdir. Iqtisodiyot asoslarini o‘rganayotgan talaba uchun ham tinish belgilari va uslubiy xatolar bilan ish topshirishga yo‘l qo‘yib bo‘lmaydi.

Agar ish to'g'ri yozilgan bo'lsa, xulosa chiqarish juda oddiy bo'ladi. Buni qanday qilishni sizga aytamiz.

Yozma ishni qanday umumlashtirish kerak

Xulosani to'g'ri yozish uchun avvalo ishga puxta yondashish kerak. Bitiruv loyihasi, kurs ishi yoki shunchaki referat yoki insho bo'lishidan qat'i nazar, uni yozishda siz tadqiqot va ta'lim maqsadlaringizni amalga oshirishingiz kerak bo'ladi. Ular kelajakdagi xulosaning asosini tashkil qiladi.

Bundan tashqari, yozma ishning har bir alohida bobidan keyin xulosa qilish qulayroq bo'ladi. Bunday holda, siz chiqishni qanday yozish haqida o'ylashingiz shart emas. Siz mavjud nuqtalarni faqat bitta mantiqiy bog'langan matnga birlashtirasiz.

Umuman olganda, ishning yakuniy qismini yozishda harakatlar ketma-ketligi quyidagicha ko'rinadi:

1. Belgilash asosiy maqsad ish. Nimani aniqlash, isbotlash, ko'rsatish kerak edi. Siz buni uddaladingizmi? Ha bo'lsa, ish oxirida qanday natijaga erishdingiz?
2. Kontent rejasini yarating. Qanday masalalar ko'rib chiqildi? Ularning har biridan qanday xulosalar chiqarildi?
3. Ishning har bir bobidan keyin mini-xulosalarni diqqat bilan o'rganing. Ular etarlicha izchil va mantiqiymi?
4. Mini-xulosalarni umumiy yakuniy xulosaga birlashtirishni boshlang. Bu erda siz ham ma'lum bir rejaga amal qilishingiz kerak.

Xulosa yozish rejasi

1. Eng boshida qanday maqsadlar qo'yilganligidan boshlang. Ushbu ma'lumotni asarning kirish qismidan oling. Xulosaning ushbu qismini "Ushbu ishda biz savolni ko'rib chiqdik ...", "Ish boshida biz o'z oldimizga maqsad qilib qo'yganmiz ..." so'zlari bilan boshlang. va boshqalar.
2. Har bir bob/bo'lim natijalariga e'tibor qaratib, masalani ko'rib chiqishda nimani o'rganganingizga e'tibor bering. Bu qism, masalan, quyidagi ibora bilan rasmiylashtirilishi mumkin: “Davlat davomida tadqiqot ishi Biz buni bilib oldik ... "
3. Yakuniy xulosalaringizni chiqaring. Bu erda shunday yozish o'rinli bo'ladi: "Xulosa qilib, biz quyidagi natijani umumlashtirishimiz mumkin - ...".

Mavjud matnni qayta yozishingiz shart emasligini unutmang - so'zlarni sinonimlar bilan almashtiring, iboralarni ifodalash, jumlalar tuzilishini o'zgartirish. Oxirida barcha sanab o'tilgan natijalardan kelib chiqadigan umumiy xulosani umumlashtiring.

Xulosa uzunligiga kelsak, ishning har bir bobi uchun taxminan bir paragraf hajmida xulosa yozish to'g'ri bo'ladi. Insho va tezislar uchun yakuniy xulosa 1-2 sahifada tuzilishi mumkin. Kurs ishi uchun va diplom loyihalari, ular murakkab chuqur tadqiqotlarni o'z ichiga oladi, batafsilroq xulosalar chiqarish mumkin. Ammo shuni yodda tutingki, kirish va yakuniy qismlarning umumiy hajmi matnning umumiy hajmining 25% dan oshmasligi kerak, aks holda bu qismlar "suvli" ko'rinadi, bu yuqori sifatli tadqiqot ishlari uchun qabul qilinishi mumkin emas.

Shuningdek, turli xil xulosalar yozish bo'yicha ba'zi maslahatlar yozma asarlar, siz maqolada topasiz.

Ushbu maqolani o'qib chiqqandan so'ng siz qanday qilib xulosa yozishni o'rganasiz.

Siz yozdingiz va xulosa yozishingiz kerak. Buni qanday qilishni bilish uchun o'qing ...

E'tiborga olish kerak bo'lgan birinchi narsa shu umumiy qoida Xulosaning optimal uzunligi 2-3 bet.

Siz ushbu ibora bilan boshlashingiz kerak: Ishda belgilangan maqsad va vazifalar bajarildi. Ayniqsa(keyinchalik biz kirish qismida aniqlangan maqsad va vazifalarni yozamiz). ( Masalan: Kurs ishida belgilangan maqsad va vazifalar bajarildi. Fuqarolik huquqiy munosabatlarining tushunchasi va xususiyatlari o'rganiladi, fuqarolik huquqiy munosabatlarining elementlari ko'rib chiqiladi, fuqarolik huquqiy munosabatlari tasnifining xususiyatlari o'rganiladi, mulkiy va shaxsiy, nisbiy va mutlaq, mulkiy va majburiy huquqiy munosabatlar ochib beriladi. Qisqa xulosalar).

Shunday qilib, biz xulosa qilishimiz mumkin ...

O'tkazilgan tadqiqotlar xulosa qilish imkonini beradi ...

Shunday qilib, xulosa qilish uchun biz quyidagilarni aytishimiz mumkin: ....

Xulosa qilib shuni ta'kidlaymizki, ...

Xulosa qilib aytishimiz mumkinki...

Tahlilni sarhisob qilar ekanmiz, shuni ta'kidlash kerakki...

Aytilganlarning barchasidan shunday xulosaga keladiki...

Shunday qilib, biz xulosa qilishimiz mumkin ...

Shunday qilib, biz xulosaga kelamiz ...

...ish bizga shunday xulosa chiqarishga imkon beradi ...