ฉันรู้ว่าฉันไม่สามารถทำงานให้ลุงได้ ธุรกิจของตัวเองหรืองานเพื่อลุงของคุณ? เป็นเจ้าของธุรกิจหรือทำงานให้เช่า? มาเป็นผู้เผยแพร่ข้อมูล

ฉันอยากจะทักทายผู้อ่านและสมาชิกของฉันทุกคน ในบทความวันนี้ ฉันอยากจะแสดงความคิดเห็นว่าเมื่อคุณทำงานรับจ้าง คุณจะไม่มีวันเป็นอิสระได้เลย ทางการเงิน- นั่นคือการ “ทำงานให้ลุง” เป็นทางเลือกที่ไม่ดี อย่างน้อยก็เพื่อประเทศเราและปัจจุบันนี้ บางทีในประเทศอื่นอาจไม่เป็นเช่นนั้น แต่ในความเป็นจริงของเรา “การทำงานให้กับลุงของคุณเป็นหนทางไปสู่ความไม่มีที่ไหนเลย”.

นอกจากนี้ ในบทความนี้ ฉันจะนำเสนอรูปแบบพื้นฐานที่สุดซึ่งมีข้อยกเว้นอยู่เสมอ

ปัจจุบันการทำงานให้กับบุคคลหรือบริษัทอื่นเป็นผู้นำในทุกวิธีที่เป็นไปได้ในการเติมเต็มงบประมาณของทั้งบุคคลและครอบครัวโดยเฉลี่ย ตั้งแต่แรกเกิด บุคคลถูกตั้งโปรแกรมไว้ว่าเพื่อที่จะได้เงิน เขาต้องทำงานให้ใครสักคน ความคิดเช่นนี้เข้ามาในหัวของเราตั้งแต่วันแรก ๆ ปีการศึกษาและสนับสนุนพวกเขาจนเติบใหญ่อย่างมีสติ และการโฆษณาชวนเชื่อของรัฐบาลทั้งหมดมุ่งเป้าไปที่สิ่งนี้

ดังนั้นบุคคลจึงเริ่มเรียนที่มหาวิทยาลัยและหลังจากสำเร็จการศึกษาก็มุ่งมั่นที่จะเข้าเรียน งานอันทรงเกียรติ- ตามที่แสดงให้เห็นในทางปฏิบัติ บางคนสามารถหางานดังกล่าวได้ และสิ่งนี้ได้รับการอำนวยความสะดวกโดยคนรู้จักและความสัมพันธ์ นอกจากนี้จำเป็นต้องผ่านการทดสอบและการตรวจสุขภาพบางอย่างเพื่อที่จะได้เป็นพนักงานที่เต็มเปี่ยมขององค์กร

คนเหล่านี้ที่มีความรู้สึกภาคภูมิใจในตนเองจะเข้าร่วมกลุ่มที่ใกล้ชิดกับ "แพลงก์ตอนออฟฟิศ" ผู้ที่ไม่สามารถหางาน "ไร้ฝุ่น" ได้ในทันทีจะได้ตำแหน่งที่ต่ำกว่า ให้ไปหาช่างก่อสร้างหรือเจ้าหน้าที่บริการ

ได้รับงานและบรรลุเป้าหมายและไม่สำคัญเลยที่เงินเดือนจะเพียงพอสำหรับค่าอาหารและเสื้อผ้าตลอดจนค่าตอบแทน อพาร์ทเมนต์ให้เช่า- ทุกปีงานดังกล่าวชวนให้นึกถึงการค้าทาสธรรมดามากขึ้นเรื่อย ๆ เนื่องจากคน ๆ หนึ่งทำเฉพาะสิ่งที่เจ้านายบอกเขาเท่านั้นและไม่ใช่การก้าวถอยหลัง แน่นอนเขาจ่ายเงิน!

เมื่อประสบการณ์และความสัมพันธ์เติบโตขึ้น พนักงานก็ตัดสินใจว่าเขาสมควรได้รับมากกว่านี้แล้วและเดินหน้าต่อไป ตำแหน่งผู้นำ- ค่าใช้จ่ายของเขาเพิ่มขึ้นและเงินเดือนของเขาก็เพิ่มขึ้นด้วย เขาเริ่มต้นครอบครัวและลูกๆ กู้ยืมเงินรถยนต์และจำนองบ้าน ความต้องการเพิ่มมากขึ้นและเราจำเป็นต้องจ่ายเงินทั้งหมด และลูกสาวของฉันกำลังจะแต่งงาน

ดังนั้นบุคคลจึงไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากต้องไปเลื่อนตำแหน่งครั้งต่อไป ด้วยการผสมผสานของสถานการณ์ที่ประสบความสำเร็จ พนักงานเองก็กลายเป็นเจ้านาย และตอนนี้ทุกอย่างดูเหมือนจะเรียบร้อยดี แต่มีปีเตอร์ อิวาโนวิช เจ้าของบริษัทหรือหัวหน้าระดับสูงในกระทรวงอยู่ และตอนนี้คุณก็สามารถลืมวันหยุดสุดสัปดาห์อันเงียบสงบไปได้อย่างแน่นอน เนื่องจากเงินเดือนดังกล่าวเขาสามารถเรียกร้องอะไรก็ได้ แม้แต่ทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์และโทรศัพท์ตอนกลางคืน แล้วแผนการและภาระผูกพันที่ไม่สมจริงล่ะ?

บุคคลไม่มีทางเลือกนอกจากต้องทำงานต่อไป เนื่องจากต้องชำระค่าใช้จ่าย ลูกๆ จำเป็นต้องได้รับการสอนและช่วยเหลือ และลูกหลานต้องได้รับการเลี้ยงดู แล้วก็มีความจริงที่ว่าสุขภาพในช่วงอายุ 45-50 ปีต้องทนทุกข์ทรมานจากความกังวลใจ! จากนั้นในช่วงเวลาดีๆ ในที่สุด Pyotr Ivanovich ก็เบื่อหน่ายและชายคนนั้นก็ออกจากบริษัทเมื่ออายุ 50 หรือทำงานเงียบๆ จนกระทั่งเกษียณ

เมื่อเริ่มเกษียณอายุ รายได้ลดลงและคุณต้องรัดเข็มขัดให้แน่นขึ้น และหากเงินกู้ยืมยังไม่ได้รับการชำระเงินและการจำนองกำลังกดดัน - นั่นเป็นเรื่องยากจริงๆ! และไม่มีโอกาสในอนาคต

โดยหลักการแล้ว ฉันคิดว่านี่ไม่ใช่ทางเลือกที่แย่ที่สุดสำหรับการพัฒนาอาชีพ เพราะส่วนใหญ่มักจะแย่กว่านั้นมาก แน่นอนว่ามีข้อยกเว้นทุกที่ แต่นี่คือ 70-90 เปอร์เซ็นต์ของกรณีในประเทศของเรา นี่คือสิ่งที่การทำงานให้กับ "ลุง" นำไปสู่

ดังนั้นจึงจำเป็นสำหรับทุกคน วิธีที่เป็นไปได้มองหาทางเลือกอื่นนอกเหนือจากงานดังกล่าวหรือเพื่อเมื่อเกษียณอายุคุณจะมีเงินทุนที่สร้างรายได้แบบพาสซีฟ

คุณจะทดแทนการถูกจ้างได้อย่างไร?

• การเปิดธุรกิจของคุณเอง ตัวเลือกสำหรับการจัดระเบียบตอนนี้ จำนวนมาก— คุณสามารถเรียนจบหลักสูตรการออกแบบภูมิทัศน์และให้บริการแก่ประชากร หรือคุณสามารถเริ่มซื้อขายในตลาดก็ได้ แต่ละคนมีทางเลือกของตัวเอง
• อาชีพอิสระ (ทำงานบนอินเทอร์เน็ต)
• การตลาดแบบเครือข่ายในระดับน้อย

รายได้เหล่านี้เป็นประเภทรายได้ที่คุณต้องใช้ความพยายามอย่างเต็มที่ แต่นอกเหนือจากนี้ คุณต้องเพิ่มทุนอย่างต่อเนื่อง และสร้าง คุณต้องหาเงินมาทำงานเพื่อตัวคุณเอง ไม่ใช่ทำงานเพื่อ "ลุง" ของคุณ และไม่สายเกินไปที่จะเริ่มทำเช่นนี้! ดูการ์ตูนให้คำแนะนำเกี่ยวกับรายได้เชิงรับคืออะไร:

สมัครรับข้อมูลอัปเดตบล็อกและแบ่งปันเนื้อหาบนเครือข่ายโซเชียล:

อะไรจะดีไปกว่า: อาชีพในองค์กรหรือธุรกิจของคุณเอง? และทุกคนสามารถเป็นผู้ประกอบการได้หรือไม่? Arina Egorova ที่ปรึกษาด้านการค้นหาผู้จัดการระดับสูงและเป็นผู้เขียนบล็อกอาชีพ พูดถึงคุณลักษณะ ข้อดีและข้อเสียของการทำงานเพื่อลุงของเธอและเพื่อตัวเธอเอง

— ไม่ช้าก็เร็ว คนหนุ่มสาวและมีความสามารถทุกคนคิดว่าเขาควรทำอะไรในชีวิตนี้: สร้างอาชีพหรือสร้างบริษัทของตัวเอง

ที่ปรึกษาการค้นหาผู้บริหาร

เกี่ยวกับผู้สร้าง

ผู้สร้าง (ผู้ประกอบการ) เป็นคนประเภทและมีความคิดพิเศษ เกือบทั้งหมดเริ่มขายของบางอย่างใน อายุยังน้อย- ยังไงก็ตามฉันชอบเรื่องนี้มาก มหาเศรษฐีชาวรัสเซีย Mikhail Fridman เกี่ยวกับการล้างหน้าต่างในช่วงปลายยุค 80 ผู้ประกอบการทุกคนมีความแตกต่างกัน บางคนมีเสน่ห์ดึงดูดอย่างมาก และคนอื่นๆ เป็นคนเก็บตัวอย่างแท้จริง อย่างไรก็ตามตามกฎแล้วพวกเขาจะรวมกันเป็นหนึ่งเดียวด้วยคุณสมบัติที่สำคัญ 3 ประการ:

1. ความปรารถนาที่จะสร้างครั้งหนึ่งฉันรับประทานอาหารเช้ากับ Oskar Hartmann (ผู้ประกอบการต่อเนื่องและผู้ใจบุญ ผู้ก่อตั้งบริษัทมากกว่า 10 แห่ง รวมถึง KupiVIP, CarPrice และ Aktivo - ประมาณ "เกี่ยวกับธุรกิจ").

และเขาเล่าเรื่องราวของเขา:“ ฉันมาที่สำนักงานมอสโกของ BCG (บอสตัน กลุ่มที่ปรึกษา) ซึ่งต่อมาเขาทำงานเป็นเวลา 1.5 ปี ฉันดูงานของที่ปรึกษาจากภายใน และตระหนักว่าฉันต้องการสร้างผลิตภัณฑ์ ไม่ใช่คนที่พัฒนากลยุทธ์ วาดการนำเสนอ แล้วทั้งหมดนี้ก็ถูกส่งไปยังโต๊ะ ฉันรู้แน่นอนว่าฉันต้องการมันแตกต่างออกไป ฉันต้องการให้ผู้คนใช้สิ่งที่ฉันสร้างขึ้น” ต่อไป เราจะละเว้นรายละเอียดว่าเขาวิ่งไปรอบ ๆ นักลงทุนเพื่อค้นหาอย่างไร ทุนเริ่มต้นด้วยเงิน 300,000 ดอลลาร์ ฉันตกอยู่ในความสิ้นหวัง 10 ครั้งต่อวัน แต่ก็ไม่ยอมแพ้ แน่นอนว่าผู้ประกอบการคือคนที่อยากทำอะไรใหม่ๆ อย่างบ้าคลั่ง

2. ความปรารถนาที่จะเสี่ยงไม่น่าเป็นไปได้ที่ใครก็ตามที่ต้องการสูญเสียเงินสองสามล้านโดยการลงทุนในโครงการของตนอย่างมีสติ แต่ คุณลักษณะเด่นผู้ประกอบการกำลังยอมรับความจริงที่ว่าสิ่งต่าง ๆ อาจไม่สำเร็จ ถึงแม้จะฟังดูแปลกแต่พวกเขาก็รักและชื่นชมความผิดพลาดของตัวเอง มารำลึกถึงเรื่องราวของอาลีบาบาและแจ็ค หม่า ผู้ก่อตั้งบริษัท ซึ่งเกือบล้มละลายถึง 47 ครั้ง ผู้ประกอบการมีแนวโน้มที่จะรับความเสี่ยงโดยที่คนที่มีสติจะปฏิเสธที่จะรับความเสี่ยง แต่พวกเขาไม่เพียงแค่รับความเสี่ยงเท่านั้น แต่ยังรับผิดชอบต่อความเสี่ยงและเตรียมพร้อมทางจิตใจที่จะหมดไฟ เกิดใหม่ หมดไฟอีกครั้ง และเกิดใหม่อีกครั้ง ส่วนตัวผมยังไม่เคยเจอใครเลย ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จใครทำถูกตั้งแต่ครั้งแรก

3. ความปรารถนาที่จะหารายได้ไม่ว่าใครพูดถึงภารกิจอันยิ่งใหญ่นี้คุณก็ยังอยากกินเสมอ ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของบริษัทต่างๆ มักจะย้ำว่าคุณไม่สามารถสร้างสิ่งที่ยิ่งใหญ่จากความปรารถนาที่จะสร้างรายได้ได้ นี่เป็นเรื่องจริงแน่นอน เช่นเดียวกับความจริงที่ว่า ยิ่งคนหิวมากเท่าไร เขาก็ยิ่งทำงานหนักมากขึ้นเท่านั้น ทุกคนต้องการสร้างรายได้ที่ดี แต่ผู้ประกอบการมองหาและค้นหาโอกาสนี้โดยที่คนอื่นไม่ได้ลองด้วยซ้ำ

เกี่ยวกับผู้จัดการ

ผู้จัดการยังเป็นคนที่มีความคิดและอุปนิสัยพิเศษอีกด้วย นี่คือจุดแข็งของพวกเขา:

1. การจัดการกระบวนการซีอีโอ (โดยเฉพาะผู้ที่ประสบความสำเร็จ) มีแนวโน้มที่จะเติบโตจากจุดต่ำสุดในสภาพแวดล้อมขององค์กร ดังนั้นพวกเขาจึงรู้ดีถึงกลไกภายในและวิธีการทำงานของแผนกนี้หรือแผนกนั้น พวกเขาซึมซับหลักปฏิบัติขององค์กรที่ดีที่สุดด้วยนมจากโรงเรียนเก่าของพวกเขา และเข้าใจอย่างแน่ชัดว่าควรวางโครงสร้างหน้าที่นี้หรือหน้าที่นั้นในบริษัทอย่างไร

2. การบริหารจัดการบุคลากร ผู้จัดการที่ดีเป็นบุคคลที่รู้วิธีสร้างกระบวนการทางธุรกิจอย่างมีความสามารถไม่เพียงแต่เท่านั้น แต่ยังรวมถึงทีมที่จะจัดการกระบวนการเหล่านี้ด้วย คุณไม่สามารถบริหารจัดการพนักงาน 20,000 คนต่อไปได้ คุณต้องมีแนวคิดว่าจะ "เลี้ยง" พวกเขาทั้งหมดอย่างเหมาะสม จูงใจพวกเขา และมอบหมายงานให้พวกเขาอย่างไร เพื่อบริหารจัดการบริษัทอย่างมีประสิทธิผล การเป็นผู้สร้างแรงบันดาลใจและผู้สร้างอุดมการณ์นั้นไม่เพียงพอ คุณต้องเป็นอย่างนั้นด้วย ครูประจำชั้น- และตามกฎแล้วผู้จัดการจะรับมือกับสิ่งนี้ได้ดีกว่าผู้ประกอบการมาก

เกี่ยวกับผู้แปรพักตร์

ประวัติศาสตร์รู้ถึงการเปลี่ยนแปลงที่น่าสนใจมากมายจากสถานะหนึ่งไปอีกสถานะหนึ่ง สิ่งที่พบบ่อยที่สุดคือเมื่อบุคคลหนึ่งเป็นผู้นำที่ดีที่ McKinsey หรือ PepsiCo ได้รับความเชี่ยวชาญเพียงพอ จากนั้นจึงเป็นอิสระและสร้างบริษัทของตนเอง

การเปลี่ยนแบบย้อนกลับนั้นพบได้น้อยกว่ามาก แต่ในทางปฏิบัติของฉันมันก็เกิดขึ้นเช่นกัน ตัวอย่างเช่น คนสร้างสตาร์ทอัพของตัวเอง สตาร์ทอัพเริ่มปิดตัวลง ผู้ก่อตั้งขายบริษัทให้กับยักษ์ใหญ่และกลายเป็น CEO ของบริษัทผลิตผลของเขา แต่อยู่ในองค์กร หรือบุคคลหนึ่งละทิ้งธุรกิจของตนเองไปให้คนอื่นไปรับตำแหน่งอาวุโส เช่น ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด ปรากฎว่าคนเหล่านี้สร้างอาชีพได้อย่างรวดเร็วด้วยการสร้างบริษัทของตนเอง ตามกฎแล้วพวกเขาไม่ได้วางแผนเส้นทางดังกล่าวตามเส้นทางอาชีพ แต่สุดท้ายก็ออกมาดี

ทำงานในองค์กรเทียบกับธุรกิจของคุณเอง

ทั้งการทำงานเพื่อลุงของคุณและการทำงานเพื่อตัวคุณเองก็มีข้อดีและข้อเสียเหมือนกัน มาพูดถึงพวกเขากันดีกว่า ฉันจะเริ่มต้นด้วยสถานการณ์แรก

ข้อดีของการจ้างงาน:

ระดับความรับผิดชอบเมื่อคุณทำงานที่ บริษัทใหญ่จากนั้นคุณจะต้องรับผิดชอบต่อชิ้นงานของคุณต่อหัวหน้างานทันที ค่าสูงสุดที่คุณต้องเผชิญสำหรับการไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนด หน้าที่อย่างเป็นทางการ, - การเลิกจ้าง น่าเสียดาย น่าเสียดาย แต่นักสะสมจะไม่มาหาคุณ

ความสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงานหากคุณทำงานให้กับลุงและไม่ได้ให้คำปรึกษา เป็นไปได้ว่าคุณมีเวลาทำงาน 8-9 ชั่วโมงต่อวัน คุณไปทานอาหารกลางวันและในวันหยุดสุดสัปดาห์คุณลืมเรื่องงานไปเลย โดยทั่วไปแล้ว ความสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงานของคุณอยู่ภายใต้การควบคุม

โอกาสในการทำงานที่ชัดเจนคุณมีความคิดคร่าว ๆ ว่าคุณจะนั่งเก้าอี้ผู้กำกับเมื่อใดและสิ่งที่คุณต้องการสำหรับสิ่งนี้ KPI ของคุณเป็นเรื่องปกติ คุณใช้ชีวิตด้วยเงินเดือน คุณรู้ว่าคุณจะประหยัดเงินได้เท่าไรในเดือนหน้า และคุณจะเป็นใครเมื่ออายุ 35 และ 45 ปี

ข้อเสียของการจ้างงาน:

เพดานกระจก.ในทุกช่วงอาชีพของคุณ มีความเสี่ยงที่จะชนเพดานกระจกและต้องเผชิญกับทางเลือก: “นั่งบน” เจ้านายของคุณหรือรอ 5 ปีให้เขาจากไป คุณอาจต้องต่อสู้เพื่อเลื่อนตำแหน่งของคุณ น่าเสียดายที่แม้แต่ใน บริษัทระหว่างประเทศไม่เสมอไป พนักงานที่ดีได้รับการเลื่อนตำแหน่งตามสมควร

กำลังกดมีผู้เหนือกว่าคุณเสมอซึ่งคุณต้องรายงานให้ทราบ แม้แต่ CEO ที่ยิ่งใหญ่ก็ยังต้องรับผิดชอบต่อคณะกรรมการบริหารและเจ้าของ และในขณะที่เขากำลังเดินไปยังตำแหน่งโลภ เขาอาจจะกินของจืดๆ มากมายระหว่างทาง และถูกเจ้านายของเขาล้มลง

การบอกตัวเองว่าไม่เหมาะสม- ตามกฎแล้ว เมื่อคุณหยุดพัฒนาอาชีพสักสองสามปี กรณีของคนรุ่นใหม่และประสบความสำเร็จที่สร้างบริษัทของตัวเองตั้งแต่เริ่มต้นก็ปรากฏขึ้นจากทุกที่ และคุณมองดูพวกเขาแล้วคิดว่า: “ให้ตายเถอะ ฉันอายุ 35 แล้ว ฉันมาทำธุระที่นี่ และผู้คนกำลังสร้างอาณาจักรอยู่รอบตัว” และนั่นคือทั้งหมด - รับประกันภาวะซึมเศร้าในระยะยาว

ตอนนี้เรามาชั่งน้ำหนักข้อดีข้อเสียของธุรกิจของเรากันดีกว่า

ข้อดีของการทำงานเพื่อตัวคุณเอง:

เจ้านายของคุณเอง- ไม่ต้องขอลาหรือลาป่วย รายงานเวลามาและออกจากออฟฟิศ (ถ้ามีเลย) คุณเป็นนายของตัวเอง

การเจริญเติบโตอย่างรวดเร็วในขณะที่อดีตเพื่อนร่วมชั้นของคุณกำลังทะลุเพดานกระจกในบริษัทต่างๆ คุณกำลังขี่ "เจลดิ้ง" และทำเงินได้ดีอยู่แล้ว แน่นอนว่าหากธุรกิจของคุณประสบความสำเร็จ

ภาพจากเว็บไซต์ ม. progorod43.ru

รายได้ไม่จำกัดหากธุรกิจของคุณค่อนข้างประสบความสำเร็จ คุณอาจได้รับค่าจ้างมากกว่าเพื่อนร่วมงานอยู่แล้ว และหากธุรกิจของคุณประสบความสำเร็จอย่างมาก คุณก็อาจจะขายหุ้นไปแล้วหรือลาออกจากการบริหารบริษัทและเดินทางไปทั่วโลก

ข้อเสียของการทำงานเพื่อตัวเอง:

โลกไหม้อยู่ใต้เท้าของคุณ 24/7/365พนักงานมักบ่นเรื่องความเครียด วันนี้เจ้านายกดดันพวกเขาและพรุ่งนี้ทุกอย่างก็เรียบร้อย ผู้ประกอบการอยู่ภายใต้ความเครียดอยู่ตลอดเวลา ลูกค้าละทิ้งพวกเขา พวกเขาไม่มีอะไรจะจ่ายเงินเดือน พวกเขาลงทุนเงินก้อนสุดท้ายในงานปาร์ตี้ที่อาจล้มเหลว หุ้นส่วนของพวกเขาไม่มีความสุข...

โอกาสที่คลุมเครือผู้ประกอบการ โดยเฉพาะผู้เริ่มต้น มักมีความไม่แน่นอนอยู่ตลอดเวลา พวกเขาไม่เคยรู้เลยว่าธุรกิจจะประสบความสำเร็จหรือไม่ จะสามารถหลีกเลี่ยงปัญหากับธนาคารได้หรือไม่ หรือเงินของพวกเขาจะถูกเผาหรือไม่ และตอนนี้คุณทำงานมากกว่าเพื่อนของคุณที่ PepsiCo แต่ต่างจากคุณ เขาเข้าใจดีว่าพรุ่งนี้และในอีก 5 ปีข้างหน้าเขาจะมีรายได้เท่าไร

การบอกตัวเองว่าไม่เหมาะสมในช่วงเวลาดังกล่าว เมื่อคุณใกล้จะสิ้นหวัง ยอดขายเข้าใกล้ศูนย์ ไม่มีใครต้องการผลิตภัณฑ์ คุณพบกับผู้จัดการที่อายุน้อยและประสบความสำเร็จและคิดว่า: “ให้ตายเถอะ ฉันอายุ 35 ฉันเหมือนนักเรียน วิ่งหาเงินลงทุนแต่ไม่หุนหันพลันแล่นขึ้นมา บันไดอาชีพ- และ - รับประกันภาวะซึมเศร้าในระยะยาว

แล้วอันไหนดีกว่ากัน?

จากสถิติพบว่า 3 ใน 100 ของสตาร์ทอัพล้มเหลว และผู้ประกอบการล้มเหลว 6 ครั้งก่อนที่จะเริ่มธุรกิจที่ประสบความสำเร็จ มันหมายความว่าอะไร? ไม่มีอะไร. ในเรื่องเดียวกันอาจกล่าวได้เกี่ยวกับอาชีพในองค์กร: พนักงาน 80% ยังคงเป็นผู้จัดการระดับกลาง จ่ายจำนองอพาร์ทเมนต์สองห้องใน Chertanovo เป็นเวลา 30 ปีและไปพักร้อนที่ตุรกีปีละครั้ง คุณสามารถเป็นผู้ที่ดีที่สุดในอุตสาหกรรมใดๆ ก็ตาม ไม่ว่าจะเป็นในการจ้างงานหรือในธุรกิจของคุณ สิ่งสำคัญคือฟิลด์ที่เลือกนั้นเป็นที่ชื่นชอบของคุณ อย่างที่พวกเขาพูดกันว่า เป็นการยากที่จะตัดสินไวน์จากฉลากและบทวิจารณ์ของซอมเมอลิเย่ร์ คุณต้องลองชิม

01.11.2013

1994 0

ผู้สำเร็จการศึกษาสมัยใหม่มีคำถามเชิงตรรกะ: จะไปทำงานที่ไหน? อะไรคือวิธีที่ดีที่สุดในการตระหนักถึงศักยภาพทางวิชาชีพของคุณ? เริ่มต้นอาชีพในองค์กรภายใต้การดูแลของ “ลุง” ที่เข้มงวดหรือเปิดธุรกิจของคุณเอง? อ่านเกี่ยวกับข้อดีและข้อเสียของแต่ละตัวเลือกที่เสนอในเนื้อหาของเรา

อายุของฉันเพิ่มขึ้น และฉันจะอายุสิบเจ็ด

ฉันควรทำงานที่ไหน แล้วฉันควรทำอย่างไร?

V. Mayakovsky

เรียนให้จบอย่างรวดเร็ว มีอาชีพที่เหมาะสม และเริ่มสร้าง อาชีพที่ประสบความสำเร็จ– ทุกวันนี้บัณฑิตแทบทุกคนไม่ฝันถึงสิ่งนี้

เด็กชายและเด็กหญิงบางคนสงสัยว่าจะเลือกอาชีพอย่างไร หรือในตอนแรกคิดว่าตัวเองเป็นพนักงานของรัฐบาลหรือ องค์กรเอกชน(องค์กร บริษัท ฯลฯ) คนอื่นๆ ที่มาจากโรงเรียนแล้วกำลังคิดอย่างจริงจังเกี่ยวกับการจัดระเบียบธุรกิจของตนเอง (พวกเขาวางแผนที่จะเปิดบริษัท, จดทะเบียนเป็นผู้ประกอบการรายบุคคล) ทั้งสองวิธีมีข้อดีและข้อเสีย เราขอแนะนำให้คุณพิจารณาว่าตัวเลือกใดในการเดินทางฟรีที่น่าสนใจกว่า: ทำงาน “เพื่อลุง” หรือเริ่มต้นธุรกิจของคุณเอง

ทำงาน “เพื่อคนอื่น”: เหรียญแรงงานสองด้าน

ชายหนุ่มขี้ระแวงสงสัยว่าการทำงาน “เพื่อลุง” มีประโยชน์อะไร? คุณลุกขึ้นพร้อมกับเจื้อยแจ้วเพื่อไปยังสำนักงานที่อยู่อีกด้านหนึ่งของเมืองใน ชั่วโมงการทำงาน– ไม่เว้นแม้แต่ก้าวเดียวและเงินเดือนก็ไม่น่าอิจฉามากนัก แล้วถ้าเจ้านายอารมณ์ไม่ดีล่ะ... การ์ดล่ะ?! แล้วทำไมคนส่วนใหญ่ถึงยังชอบความมั่นคงและความปลอดภัย - การทำงานเป็นทีมภายใต้การดูแลของผู้นำ? ขอเชิญคุณประเมินทั้งสองด้านของเหรียญนี้

ข้อดีของการทำงาน “เพื่อลุง”:

• เงินเดือนที่มั่นคง

นี่อาจเป็นข้อโต้แย้งที่ใหญ่ที่สุดและทรงพลังที่สุด ทำงาน “เพื่อคนอื่น” คุณสามารถมั่นใจได้ว่าเดือนละครั้งคุณจะมีเงินในกระเป๋าเงินจำนวนหนึ่ง คุณสามารถนอนหลับได้อย่างสงบโดยไม่ต้องกลัวว่าจะเกิดวิกฤติทางการเงินอีกครั้งหรือเหตุสุดวิสัยจะเกิดขึ้น และความมั่นใจนี้มีค่ามาก!

• ประกันสังคม

ผู้ที่ได้รับการจ้างงานอย่างเป็นทางการมีสิทธินับเงินค่าลาป่วย ค่าแรง และ ลาคลอดบุตร- เงินสมทบรายเดือนเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญก็มีความสำคัญเช่นกัน เป็นการง่ายกว่าสำหรับผู้ที่มีงานที่มั่นคงในการขอสินเชื่อและจำนอง

• กำหนดวันทำงาน

ทำงานกะแปดชั่วโมงที่ถูกต้องตามกฎหมาย และคุณสามารถลืมงานไปได้เลยจนถึงวันรุ่งขึ้น สุดสัปดาห์, วันหยุดและไม่มีใครยกเลิกวันหยุดด้วย! ไม่ใช่ผู้ประกอบการทุกรายจะมี "ความหรูหรา" เช่นนี้ได้

• การทำงานเป็นทีม

ไม่ว่าใครจะพูดอะไร มนุษย์เป็นสัตว์สังคมและต้องการการสื่อสารแบบสดๆ ทีมที่ดีและเป็นมิตรนั้นยอดเยี่ยมมาก! ในบรรยากาศที่เป็นกันเองทั้งอารมณ์และการแสดงเพิ่มขึ้นอย่างเห็นได้ชัด

• มีงานตลอด!

คุณไม่ต้องกังวลกับปริมาณงานที่มีอยู่! พวกเขาจะอยู่ที่นั่นเสมอ! ตามกฎแล้วพนักงานแต่ละคนมีหน้าที่ที่ต้องปฏิบัติในแต่ละวัน แต่การที่งานมีปริมาณไม่มากนักก็ทำให้คนจำนวนมากผ่อนคลายลง ส่งผลให้แรงจูงใจในการทำงานลดลง

• ความสะดวกสบายทางจิตใจ

เมื่อทำงาน “เพื่อคนอื่น” คุณมักจะต้องทำสิ่งเดิมๆ สื่อสารกับคนเดิมๆ และทำงานบนเส้นทางเดียวกันเสมอ ด้วยเหตุนี้คนส่วนใหญ่จึงรู้สึกสบายใจและมั่นใจ

ทีนี้มาเพิ่มแมลงวันสองสามตัวในครีมกับครีมของ “ลุง” แล้วพูดถึงอีกด้านหนึ่งของเหรียญ:

เอ็น ข้อเสียของการจ้าง:

• เงินเดือนคงที่ (ไม่สูงเสมอไป)

ความมั่นคงในการชำระเงิน ค่าจ้างไม่อาจแต่ชื่นชมยินดี แต่บางครั้งขนาดของมันก็น่าหงุดหงิดเท่านั้น และคุณต้องรอโปรโมชั่นเป็นเวลานาน เงินเดือน โบนัส ดอกเบี้ย ทั้งหมดนี้เป็นสิ่งที่ดีอย่างแน่นอน แต่มี "เพดาน" บางอย่างที่นายจ้างกำหนดเสมอ

• เสี่ยงต่อการสูญเสียงานของคุณ

คนที่ทำงานให้กับนายจ้างกลัวการถูกทิ้งให้ไม่มีงานโดยไม่รู้ตัว ความจริงก็คือหากต้องการนายจ้างสามารถกำจัดพนักงานได้หากคนหลังไม่เหมาะกับเขาอีกต่อไปไม่ว่าด้วยเหตุผลใดก็ตาม (สุขภาพแย่ลงปัญหาส่วนตัวเกิดขึ้น) สิ่งนี้ไม่เพียงใช้กับภาคเอกชนเท่านั้น แต่ยังรวมถึงองค์กรภาครัฐด้วย

• การปรากฏตัวของผู้จัดการและความจำเป็นในการตอบสนองความต้องการของเขา

นิสัยแปลกๆ ของผู้นำแต่ละคนคือเรื่องของตำนาน! แต่อย่างที่พวกเขาพูดกันว่าผู้บังคับบัญชาไม่ได้ถูกเลือก แต่บ่อยครั้งที่สุด วันทำงานพนักงานปฏิบัติตามคำแนะนำของเจ้านายทุกประการ สิ่งนี้ส่งผลเสียต่อหลายๆ คน แม้ว่านี่คือสิ่งที่พวกเขาได้รับเงินเดือนจริงๆ ก็ตาม ไม่ว่าในกรณีใดสิ่งนี้จะไม่เพิ่มความนับถือตนเองอย่างแน่นอน ความทรมานของพนักงานจะรุนแรงขึ้นก็ต่อเมื่อเขาทำผิดพลาดในการเลือกอาชีพและตอนนี้ถูกบังคับให้ทำสิ่งที่เขาไม่ชอบ

• ความจำเป็นในการไปทำงาน

ถนนไปทำงานและที่บ้าน "กิน" เป็นส่วนที่ดีของเวลาส่วนตัวซึ่งไม่มีใครจ่ายให้ คุณต้องซื้อตั๋วเดินทางด้วยเงินของคุณเอง ไม่ว่าคุณจะพูดอะไร ฉันขอโทษอย่างจริงใจสำหรับชั่วโมงที่ใช้ไปอย่างไร้จุดหมายบนท้องถนน!

• มีตารางการทำงานที่แน่นอน

มาดูงานพนักงานธนาคารเป็นตัวอย่างกัน การทำงานที่น่าเบื่อหน่ายแปดชั่วโมงกับลูกค้าเป็นการทดสอบความแข็งแกร่งของร่างกายอย่างแท้จริง คำถามทั่วไปเกิดขึ้นว่าหลังจากวันทำงานดังกล่าวจะมีความเข้มแข็งเหลืออยู่ในการทำหน้าที่ในครัวเรือนและความรับผิดชอบของผู้ปกครองหรือไม่ คนที่ทำงานเพื่อตัวเองเปรียบเทียบชั่วโมงทำงานคงที่กับการขายส่วนที่ดีที่สุดในชีวิตให้กับ “ลุง”

• สภาพการทำงาน

ไม่ใช่พนักงานทุกคนที่สามารถอวดอ้างได้ว่ามีการสร้างเงื่อนไขในอุดมคติในที่ทำงาน ที่ไหนสักแห่งดีกว่า บางแห่งก็แย่กว่า ตามกฎแล้ว พนักงานทุกคนของบริษัทหนึ่งจะมีพนักงานคนเดียวกัน ไม่น่าเป็นไปได้ที่ผู้จัดการของคุณจะดูแลเรื่องการซื้อจอภาพแบบไวด์ เก้าอี้นั่งสบาย และโต๊ะดีๆ สำหรับคุณโดยเฉพาะ

เจ้านายของคุณเอง: ข้อดีและข้อเสีย

หากสถานการณ์ข้างต้นใช้ไม่ได้ คุณสามารถใช้เส้นทางอื่นได้: เป็นนายของตัวเอง ในการดำเนินการนี้ คุณต้องตัดสินใจเกี่ยวกับทิศทางของกิจกรรม ลงทะเบียนเป็นผู้ประกอบการรายบุคคล หรือสร้างนิติบุคคล ธุรกิจที่ชื่นชอบ ขาดเจ้านายที่มีอุปนิสัย รายได้สูง อิสระในการตัดสินใจและการกระทำ! ความงาม?! ลองคิดดูสิ

ข้อดีของการเป็นผู้ประกอบการ:

• โอกาสในการทำสิ่งที่คุณชอบ

เป็นการยากที่จะโต้แย้งด้วยข้อโต้แย้งเช่นนี้! อะไรจะดีไปกว่าการทำสิ่งที่คุณรักและทำกำไรจากมัน? คุณธรรมและความพึงพอใจทางวัตถุในขวดเดียว ไม่จำเป็นต้องพูดเกี่ยวกับผลผลิตที่สูงของแรงงานดังกล่าว!

• โอกาสที่จะได้รับเงินที่ดี

อายุยืนยาว เงินเดือนใหญ่- ทำไมไม่? ไม่มีข้อจำกัดในรูปแบบของเงินเดือนและโบนัส และผลกำไรขึ้นอยู่กับการทำงานหนักและความพยายามของผู้ประกอบการ

• โอกาสในการสร้างและติดตั้งสถานที่ทำงานของคุณเอง

คุณสามารถจัดสถานที่ทำงาน (ตามความชอบและความสามารถส่วนบุคคล) ที่บ้าน หรือคุณสามารถเช่าสำนักงานใกล้กำแพงบ้านของคุณได้ และคุณไม่จำเป็นต้องตื่นแต่เช้าและเดินทางหลายชั่วโมงเพื่อไปทำงาน! ประหยัดเวลาและเงินอย่างเห็นได้ชัด

• ความสามารถในการจัดการเวลาของคุณเอง

เจ้านายเองก็มีอิสระและคล่องตัวมากกว่าเมื่อเทียบกับคนที่ทำงานรับจ้าง เจ้าของเวลามีโอกาสที่จะเปลี่ยนแผนปัจจุบันได้ตลอดเวลา และเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น เขาไม่จำเป็นต้องขอลาหรือลาหยุด นักธุรกิจจะตัดสินใจเองเมื่อใดและเท่าใดในการอุทิศให้กับการทำงาน

ภาพที่เรียกว่า "เจ้านายของคุณเอง" กลายเป็นงานฉลองที่สะดุดตา ทำงานเพื่อตัวคุณเอง - ฉันไม่ต้องการ! ทุกอย่างเป็นสีดอกกุหลาบจริงๆเหรอ? เพื่อความเป็นธรรม ขอบเขตที่ชัดเจนของผู้ประกอบการจะต้องถูกเจือจางด้วยเมฆบางส่วน

ข้อเสียของการเป็นเจ้าของธุรกิจ:

• ขาดความมั่นคง

เป็นเรื่องยากสำหรับผู้ประกอบการที่จะคาดเดาว่าเขาจะได้รับรายได้เท่าไรในเดือนนี้หรือเดือนหน้า มันอาจจะหนาแน่นอย่างไม่น่าเชื่อ และบางครั้งมันก็ว่างเปล่าอย่างทรยศ ดังนั้นการวางแผนรายได้จึงอาจเป็นเรื่องยาก

• ทำงานแล้วทำงานอีก!

วันทำงานของนักธุรกิจไม่ได้มาตรฐานดังนั้นเพื่อที่จะรับ รายได้สูงเขามักจะต้องทำงานหนักและทำงานหนัก ผู้ประกอบการหลายคนฝันถึงการทำงานแปดชั่วโมงเท่านั้น! เมื่อทุกคนกลับจากทำงานแล้ว พวกเขาอาจจะอยู่ระหว่างวันทำงาน หากคุณผ่อนคลาย คุณจะแซงคู่แข่งได้ในเทิร์นแรก โดยวิธีการเกี่ยวกับบริษัทคู่แข่ง ทิศทางที่เลือก กิจกรรมผู้ประกอบการเข้าใจดีว่าการหาสถานที่เล็ก ๆ กลางดวงอาทิตย์จะเป็นปัญหามาก

• ความพร้อมบังคับของทุนเริ่มต้น

และคุณจะไปไหนไม่ได้หากไม่มีเขา! แม้แต่การลงทะเบียนขั้นพื้นฐานในฐานะผู้ประกอบการรายบุคคลก็ต้องใช้เงินเช่นกัน แต่คุณยังคงต้องจ่ายค่าเช่าที่อยู่อาศัยและบริการสาธารณะภาษี ฯลฯ

• ขาดประสบการณ์การทำงาน

หากไม่มีประสบการณ์ ทักษะ และความรู้ที่เหมาะสม คุณจะต้องเจอกับอุปสรรคมากมาย เป็นไปได้ว่าในขั้นตอนของการสร้างธุรกิจของตนเอง ผู้ประกอบการมือใหม่จะต้องเป็นนักบัญชี นักวิเคราะห์ และผู้จัดการ

• ขาดประกันสังคม

การลาพักร้อน การลาป่วย เงินสมทบบำนาญ และผลประโยชน์ทางสังคมอื่นๆ ที่คุณจำได้ เรื่องนี้มาจากเรื่องราวเกี่ยวกับการทำงาน “เพื่อลุงของคุณ”

• จำเป็นต้องมีวินัยในตนเอง

นักธุรกิจที่มีความมุ่งมั่นจำนวนมากมีปัญหาในการกระตุ้นตัวเองให้ทำงาน ท้ายที่สุดแล้วจะไม่มีใครผลักคุณไปด้านหลัง และถ้าคุณต้องการ ก็จะมีการล่อลวงอยู่เสมอ

• การทำงานนอกทีม

ช่วงเวลานี้เป็นรายบุคคลล้วนๆ หลายๆ คนถึงกับชอบทำงานคนเดียว แต่คนส่วนใหญ่ยังคงต้องการการสื่อสารที่คุ้นเคยในที่ทำงาน

มาสรุปกัน

เราตรวจสอบรายละเอียดข้อดีข้อเสียของการทำงาน "เพื่อลุง" และการจัดธุรกิจของคุณเอง สิ่งสำคัญคือต้องจำไว้ว่ามืออาชีพที่แท้จริงจะเป็นที่ต้องการของนายจ้างเสมอและยังสามารถหารายได้ที่เหมาะสมจากการทำงานเพื่อตัวเองได้อีกด้วย

นับตั้งแต่วินาทีแรกที่คุณเข้าสู่ตลาดแรงงานเสรี ก่อนอื่นคุณต้องเรียนรู้ที่จะนำเสนอผลิตภัณฑ์ของคุณ นั่นก็คือตัวคุณเอง สร้างเรซูเม่โดยละเอียด รวบรวมผลงาน (ถ้าคุณมี) สร้างหน้าเพจเกี่ยวกับไซต์และชุมชนอิสระในจำนวนสูงสุด ตามหลักการแล้ว คุณสามารถเริ่มต้นเว็บไซต์ของคุณเองได้ แต่โปรดจำไว้ว่าการดำเนินการนี้จะต้องใช้เงินทุนเริ่มต้นเพียงเล็กน้อยและมีความรู้เกี่ยวกับวิธีการทำงาน เครื่องมือค้นหา- หากคุณไม่มีอย่างใดอย่างหนึ่ง ควรมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่เรียบง่ายกว่า แต่ไม่สำคัญน้อยกว่า: ตัวอย่างเช่น การตั้งค่าลายเซ็นใน อีเมลหรือพิมพ์อย่างน้อยร้อยครั้ง (ไม่แพงขนาดนั้น)

2. จัดตารางเวลาให้ตัวเอง

การทำงานจากที่บ้านอาจไม่ง่ายอย่างที่คิด ทีวี โทรศัพท์ สุนัข และเด็ก ๆ ทั้งหมดนี้จะทำให้คุณเสียสมาธิและล่อลวงคุณด้วยความใกล้ชิดและการเข้าถึง เพื่อไม่ให้ต้องทนทุกข์และไม่ต่อสู้กับสิ่งล่อใจตลอดทั้งวัน ควรกำหนดเวลาทำงานให้ชัดเจนด้วย พักรับประทานอาหารกลางวันและเตือนครอบครัวและเพื่อนของคุณเกี่ยวกับเรื่องนี้ ในช่วงเวลานี้ คุณจะ "หลุด" จากชีวิตในบ้านโดยสิ้นเชิง

แต่ก็ไม่คุ้มค่าที่จะขังตัวเองไว้ภายในกำแพงทั้งสี่ตลอดไป เพื่อหลีกเลี่ยงไม่ให้ตกเป็นตัวประกันในการบ้านของคุณ ให้ลองมอบหมายงาน การประชุมทางธุรกิจที่ไหนสักแห่งในร้านกาแฟหรือสำนักงานของลูกค้า (ลูกค้า) และไม่ได้สื่อสารทางอีเมลเท่านั้น มิฉะนั้น คุณจะสูญเสียการเรียนรู้วิธีการพูดคุยกับผู้คนตามปกติ และเมื่อคุณต้องการเข้าร่วมสังคมอีกครั้งกะทันหัน มันจะยากมากที่จะเรียนรู้ใหม่

3. อย่าหยุดทำงาน

สำหรับฟรีแลนซ์ ชีวิตคือการค้นหาคำสั่งที่เป็นไปได้ คุณไม่เพียงแต่ต้องไปร่วมงานระดับมืออาชีพ ดูกระดานข้อความออนไลน์ และสำรวจไซต์อุตสาหกรรมและชุมชนออนไลน์เท่านั้น ขอ "งานปาร์ตี้" และการประชุมของผู้มีโอกาสเป็นเพื่อนร่วมงาน สนใจงานของเพื่อนของคุณ - ใครจะรู้ว่าใครและเมื่อใดที่อาจต้องการบริการระดับมืออาชีพของคุณ

อีกวิธีหนึ่งในการระบุสถานะของคุณในตลาดคือการเผยแพร่บทความในสิ่งพิมพ์เฉพาะทางขนาดเล็กที่มีการเผยแพร่เล็กน้อย ค่าลิขสิทธิ์เป็นศูนย์ แต่มีผู้ชมที่สำคัญสำหรับคุณมาก นอกจากนี้ ฟรีแลนซ์จำนวนมากยังทำโครงการการกุศล เข้าร่วมโครงการเพื่อช่วยเหลือคนยากจน ฯลฯ เนื่องจากการทำเช่นนี้ยังสร้างชื่อเสียงทางวิชาชีพอีกด้วย

4. รู้คุณค่าของตัวเอง

การไม่รู้คุณค่าของงานของคุณเป็นหนึ่งในข้อผิดพลาดหลักของการเริ่มต้นทำงานอิสระ ใช่ "ส่วนลด" ที่สำคัญอาจดึงดูดลูกค้าได้ แต่ในทางกลับกัน เนื่องจาก "ราคาถูก" คุณอาจถูกเข้าใจผิดว่าไม่ใช่มืออาชีพ ดังนั้นคุณต้องศึกษาก่อน สภาพแวดล้อมการแข่งขัน- ท่องเว็บไซต์มืออาชีพเดียวกัน ถามเพื่อน อ่านบล็อกของผู้เชี่ยวชาญ โชคดีที่อินเทอร์เน็ตช่วยให้คุณเห็นสถานการณ์ทั้งจากตำแหน่งของคู่แข่งและจากตำแหน่งของผู้มีโอกาสเป็นลูกค้า สิ่งสำคัญคือไม่ต้องโฆษณาเป้าหมายการวิจัยของคุณ

5. จัดทำแผนอย่างละเอียด

เมื่อพูดถึงเรื่องเงิน freelancer คนไหนก็ต้องพิถีพิถัน นายจ้างจำนวนมากมองว่าแรงงานจ้างว่า "ไม่เป็นทางการ" ดังนั้นหวังว่าหากมีสิ่งใดเกิดขึ้น จะสามารถลดราคาลงได้ สามารถชำระค่าธรรมเนียมได้ในภายหลัง และเงื่อนไขที่ตกลงไว้จะถูกลืมไปโดยสิ้นเชิง - และอื่นๆ เป็นต้น ข้อควรจำ: มีเพียงคุณเท่านั้นที่จะรับผิดชอบในการรับรองว่าสิทธิ์ของคุณได้รับการเคารพ จัดทำประมาณการงานของคุณโดยละเอียดทีละขั้นตอน โดยระบุเวลา สาระสำคัญของเรื่อง และต้นทุน สิ่งนี้จะแสดงให้ลูกค้าเห็นถึงความจริงจังและความรับผิดชอบของคุณ และจะช่วยคุณเปรียบเทียบงานในโครงการหนึ่งกับคำสั่งซื้ออื่นๆ คำนวณเวลาและคำนึงถึงต้นทุนของคุณ

6. หาเงินเดือนให้ตัวเอง

ขั้นตอนการชำระเงินค่างานของคุณสำหรับลูกค้าที่ง่ายกว่าก็ยิ่งดีเท่านั้น ดังนั้น ให้เปิดบัญชีธนาคาร หรือดียิ่งกว่านั้นคือกระเป๋าเงินอิเล็กทรอนิกส์

และอีกครั้ง: กำหนดกำหนดเวลาและขั้นตอนการชำระค่าธรรมเนียมให้ชัดเจน หากจำนวนเงินมากและงานใช้เวลานาน อย่าลังเลที่จะขอเงินมัดจำ - นี่เป็นเรื่องปกติ แน่นอนว่าสิ่งนี้จะไม่ปกป้องคุณ 100% จากนายจ้างที่ไม่ซื่อสัตย์ แต่อย่างน้อยก็จะยืนยันความร้ายแรงของความตั้งใจของคู่สัญญาได้บางส่วน

7. คิดเรื่องภาษี

ตามตำแหน่ง บริการด้านภาษีสหพันธรัฐรัสเซีย นักแปลอิสระใด ๆ (แม้ว่าแนวคิดดังกล่าวจะไม่ได้รับการแก้ไขในกฎหมาย) ผู้ประกอบการรายบุคคลซึ่งหมายความว่าเขาจะต้องลงทะเบียนกับ Federal Tax Service โดยไม่มีการศึกษา นิติบุคคล- ในการดำเนินการนี้ คุณจะต้องติดต่อหน่วยงานลงทะเบียน ณ สถานที่ที่คุณพำนัก และส่ง:

ลงนามแถลงการณ์เกี่ยวกับ การลงทะเบียนของรัฐตามแบบที่ได้รับอนุมัติ

หนังสือเดินทางต้นฉบับและรับรองความถูกต้อง (สำหรับพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซีย) หรือเอกสารระบุตัวตนอย่างเป็นทางการอื่น ๆ (สำหรับชาวต่างชาติและบุคคลไร้สัญชาติ)

สำเนาต้นฉบับและรับรองเอกสารยืนยันที่อยู่

เอกสารยืนยันการชำระอากรของรัฐ

ใช่ ภาษีเป็นสิ่งที่ไม่พึงประสงค์และยาก แต่ประการแรก จริงๆ แล้วการที่บริษัทใดๆ ทำงานกับผู้ประกอบการเอกชนจะทำกำไรได้มากกว่าการร่วมงานกับฟรีแลนซ์หรือบริษัทที่ "ไม่มีสถานะ" และประการที่สอง การดำเนินธุรกิจ (กล่าวคือ ทิมเป็นฟรีแลนซ์จากมุมมองของกฎหมาย) โดยไม่ต้องจดทะเบียนมีโทษตามประมวลกฎหมายภาษีและอาญา - มีโทษปรับหรือจำคุกสูงสุด 6 เดือน

8. พิจารณาต้นทุนของคุณ

เมื่อกำหนดราคาค่าบริการแล้วอย่าลืมค่าใช้จ่ายที่คุณจะต้องแบกรับ แน่นอนว่าเราไม่ได้พูดถึงการจ่ายค่าอาหารปรุงเองที่บ้านหรือน้ำร้อน แต่ไฟฟ้า (การทำงานของคอมพิวเตอร์) การสื่อสาร (อินเทอร์เน็ต) การพิมพ์ และการเดินทางไปประชุมควรรวมอยู่ในตัวเลขสุดท้ายในสัญญาของคุณโดยอัตโนมัติ สิ่งต่าง ๆ เช่น วัสดุสิ้นเปลือง(ถ้ามี) และแน่นอนว่า ควรรวมการมีส่วนร่วมของผู้เชี่ยวชาญบุคคลที่สามเป็นบรรทัดแยกต่างหากในการประมาณการและหารือกับลูกค้าล่วงหน้า เพื่อว่าในภายหลังเขาจะไม่มีคำถาม: “ใครคือมหาอำมาตย์โปรแกรมเมอร์และทำไมฉันต้องจ่ายเงินให้เขาด้วย?”

9.อย่าทำงานกับเพื่อน

มิตรภาพก็คือมิตรภาพ แต่อย่าไปปะปนกับงานจะดีกว่า อย่าจ้างเพื่อนร่วมงานของคุณและอย่าจ้างพวกเขาในฐานะคนงานรับจ้าง ดังที่การปฏิบัติที่น่าเศร้าแสดงให้เห็น นี่อาจเป็นการสิ้นสุดความสัมพันธ์ของคุณหรือส่งผลให้เกิดปัญหาทางการเงินร้ายแรง

หากเพื่อนหรือญาติของคุณคนใดคนหนึ่งพยายามเป็นลูกค้า / พนักงานของคุณอย่างดื้อรั้น - และดูเหมือนว่าจะไม่สะดวกที่จะปฏิเสธ - เป็นการดีกว่าที่จะแนะนำเขาให้รู้จักกับมืออาชีพคนอื่นโดยอ้างว่าไม่มีเวลาและความจริงที่ว่าอีกคนหนึ่งเชี่ยวชาญกว่ามาก ในคำถาม ช่วยตัวเองด้วยเซลล์ประสาทและป้องกันตัวเองจากความขัดแย้งที่ไม่จำเป็น

10.อย่าลืมไปหาหมอ

การไม่มีแผนกทรัพยากรบุคคลหมายความว่าคุณไม่ต้องกังวลเรื่องการลาป่วยจริงๆ แต่คุณยังต้องไปพบแพทย์ - แม้ว่าจะมีฟรีแลนซ์หลายคนก็ตาม การดูแลทางการแพทย์ไม่เข้ามาแล้วป่วยนานหลายเดือน ใช่ คุณสามารถนั่งที่บ้านและทำงานที่อุณหภูมิต่ำกว่า 39 สูดดมและกลืนทวารหนักได้ แต่ประสิทธิภาพและสมรรถนะของคุณ หากพูดอย่างอ่อนโยน จะทำให้เป็นที่ต้องการอีกมาก เป็นผลให้คุณอาจจะเลื่อนกำหนดเวลาและที่แย่กว่านั้นคือคุณจะทำคำสั่งซื้อผิดพลาดและจากนั้นคุณจะแก้ตัวที่คลุมเครือแก่ลูกค้า

หากคุณป่วย ควรยอมรับกับตัวเองอย่างตรงไปตรงมาและยอมรับกับลูกค้าจะดีกว่า เตือนเขาล่วงหน้าเกี่ยวกับการบังคับล่าช้า ให้เข้ารับการรักษาภายใต้การดูแลของแพทย์ จากนั้นให้กลับไปทำงานและส่งคำสั่ง

คุณสามารถทำอะไรก็ได้! ลองผ่านการทดสอบสองสามอย่าง แต่ไปให้ถึงที่สุด เพราะนี่คือชีวิตของคุณและมีเพียงคุณเท่านั้นที่ต้องรับผิดชอบต่อการใช้ชีวิตของคุณ!

ทำงานให้กับลุงของฉัน ข้อดีและข้อเสีย

ตอนนี้เรามาหารือเกี่ยวกับการทำงานให้กับลุงหรือที่เรียกกันว่างานจ้าง

ข้อดีของการทำงานให้กับลุงของคุณ:

• ความมั่นคง- เป็นเพราะเกณฑ์นี้ที่ผู้คนมากกว่า 90% เลือกงานจ้าง ทุกคนชอบที่จะรู้สึกมั่นใจในอนาคต แต่เกิดจากการไม่สามารถสร้างธุรกิจได้อย่างถูกต้อง
• การเติบโตของอาชีพ- คุณมีโอกาสที่จะพัฒนาและไต่ระดับสูงขึ้นเรื่อยๆ บนบันไดอาชีพ
• เงินเดือนขึ้นอยู่กับความรู้และทักษะของคุณ(ในกรณีส่วนใหญ่)

ข้อเสียของการทำงานให้กับลุงของคุณ:

• มีเงินพอเพียงสำหรับชีวิตและอีกนิดหน่อย.
• ไม่มีเสรีภาพ- สำหรับฉัน นี่เป็นหนึ่งในข้อเสียที่ใหญ่ที่สุดของการจ้างงาน เนื่องจากการขาดอิสรภาพคือการเป็นทาส งานมาจากคำว่า "ทาส" และคุณไม่สามารถทำอะไรกับมันได้ ประเด็นนี้อาจรวมถึงข้อเท็จจริงที่ว่าการลาพักร้อนและการทำงานเป็นไปตามกำหนดเวลาเสมอ
• มีคนอยู่เหนือคุณเสมอ- ผู้คนในที่ทำงานมักถูกข่มขู่จากผู้ที่อยู่เหนือพวกเขาอยู่เสมอ สิ่งนี้อาจเกี่ยวข้องกับประเด็นก่อนหน้า แต่ฉันต้องการเน้นปัญหานี้

อย่างที่คุณเห็นมีทั้งดีและไม่ดี แต่เมื่อฉันเห็นคำพูดที่ยอดเยี่ยมซึ่งแสดงให้เห็นถึงความเข้าใจผิดและความกลัวที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของมนุษย์ในยุคของเรา:

ผู้คนใช้เวลา 40 ปีทำงานและใช้ชีวิตเพื่อแลกเงิน แต่กลัวที่จะใช้เวลา 3 ปีในการสร้าง ธุรกิจที่ประสบความสำเร็จและใช้ชีวิตอยู่ในช็อกโกแลต!

จริงสิ ไม่เห็นด้วยเหรอ? ฉันไม่ได้บอกว่าการทำงานให้ลุงมันแย่นะ เพราะถ้าคุณชอบ คุณจะได้เงินดีและสนุกกับชีวิต - มีปัญหาอะไร? ฉันรู้ว่ามีมหาเศรษฐีในโลกที่ทำงานรับจ้าง ลองบอกเขาสิว่าจ้างมันแย่ :)

หากคุณชอบทำงานให้ลุงเป็นการส่วนตัว ก็อย่าฟังคนอื่น - ทำงาน แต่ถ้าคุณรู้สึกว่าทำได้มากกว่านี้ แสดงว่าคุณเป็นผู้ประกอบการและสามารถสร้างบริษัทของคุณเองและพัฒนามันได้ - เอาเลย!

ฉันได้เขียนบทความสำหรับคุณโดยเฉพาะหลายบทความ ซึ่งคุณต้องอ่านตามลำดับนี้