การทำงานระยะไกล การทำงานทางไกล วิธีการทำงาน ใครสามารถทำงานจากระยะไกลได้

การทำงานระยะไกล ในประเทศของเรายังไม่พัฒนาเท่าเช่นในสหรัฐอเมริกาหรือยุโรป ผู้ประกอบการยังคงหวาดกลัวกับโอกาสที่อาจไม่ได้พบปะกับพนักงานของตน ในบทความของเรา เราจะมาดูกันอย่างชัดเจนว่าสามารถจัดระเบียบงานจากระยะไกลได้อย่างไร เพื่อไม่ให้เกิดความกังวลต่อองค์กรและมีคำถามสำหรับหน่วยงานตรวจสอบ

การทำงานระยะไกลหรือระยะไกลจากที่บ้าน

เรารู้อะไรเกี่ยวกับการทำงานระยะไกล? งานระยะไกลมีหลายประเภท:

• ที่บ้าน;
• ระยะไกล;
• อิสระ

งานฟรีแลนซ์เป็นงานภายใต้สัญญากฎหมายแพ่ง ด้วยการทำงานระยะไกลประเภทนี้ ทุกอย่างชัดเจน ผู้ประกอบการค้นหาพนักงาน (ฟรีแลนซ์) มอบหมายงานเฉพาะให้เขา กำหนดเส้นตาย และระบุทั้งหมดนี้ในข้อตกลง GPC หากลูกจ้างทำงานเสร็จตรงเวลา นายจ้างจะจ่ายค่าตอบแทนแบบครั้งเดียวตามที่ระบุไว้ในสัญญา ไม่มี การค้ำประกันทางสังคมการจ้างงานประเภทนี้ไม่เกี่ยวข้อง

แต่ด้วยการบ้านและ การทำงานระยะไกลสิ่งต่าง ๆ แตกต่างกัน พนักงานทำสัญญาจ้างงาน (EA) ซึ่งให้หลักประกันทางสังคมทั้งหมดแก่เขา

คุณสมบัติการทำงานทางไกลของพนักงานที่บ้าน

เมื่อทำงานจากที่บ้าน ที่ทำงานของพนักงานคือบ้านของเขา นายจ้างจะจัดหาวัตถุดิบและเครื่องมือในการทำงานบางอย่างหรือลูกจ้างสามารถซื้อได้อย่างอิสระ สิ่งนี้ระบุไว้ใน TD ภายใต้เงื่อนไขดังกล่าว สัญญาจะระบุการชดเชยค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นกับผู้รับงานไปทำที่บ้าน:

• เพื่อจัดซื้อวัสดุ วัตถุดิบ เครื่องมือ
• การใช้อุปกรณ์ (หากเป็นของพนักงานและไม่ได้จัดเตรียมโดยองค์กร) อินเทอร์เน็ต โทรศัพท์
• ค่าไฟฟ้าและค่าใช้จ่ายอื่น ๆ โดยการชำระเงินคืนจะระบุไว้ใน TD

คนทำงานที่บ้านสามารถให้สมาชิกในครอบครัวมีส่วนร่วมในการทำงานได้ (บทที่ 49 มาตรา 310 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

เราพบว่าการทำงานจากที่บ้านคืออะไร เรามาดูวิธีการสร้างอย่างถูกต้องกันดีกว่า แรงงานสัมพันธ์กับพนักงานแบบนั้นเหรอ?

ช. 49 รหัสแรงงานสหพันธรัฐรัสเซียควบคุมความสัมพันธ์ด้านแรงงานระหว่างนายจ้างและผู้ทำการบ้าน จากศิลปะ มาตรา 311 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียเป็นที่ชัดเจนว่าเงื่อนไขหลักที่สามารถมอบหมายงานให้กับคนงานที่บ้านได้คือสภาวะสุขภาพของเขาและการปฏิบัติตามข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงาน (มาตรา 212 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย) . คนส่วนใหญ่ที่ทำงานที่บ้านเป็นผู้ผลิตสินค้าหัตถกรรม ช่างเย็บ และช่างประกอบ

ความสัมพันธ์ทั้งหมดระหว่างสถานประกอบการกับคนทำงานที่บ้านอยู่ภายใต้การควบคุมโดยประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียและประมวลกฎหมายแรงงาน พิจารณาประเด็นหลักของสัญญา

หลังจากการสรุปของ TD องค์กรจะออกคำสั่งจ้างพนักงาน ในคอลัมน์ "ลักษณะงาน" คุณต้องเขียนว่า "ทำงานจากที่บ้าน" พนักงานจะต้องอ่านคำสั่งและลงลายมือชื่อในตำแหน่งที่เหมาะสม

สมุดงานกรอกโดยไม่มีคำแนะนำเกี่ยวกับการบ้าน

สำคัญ! แม้ว่าผู้ทำการบ้านจะจัดการเวลาทำงานของตนเอง แต่นายจ้างจะต้องกรอกใบบันทึกเวลา กฎเรื่องการจ่ายค่าล่วงเวลาใช้ไม่ได้กับเขา

วิธีกรอกใบบันทึกเวลาให้ถูกต้อง, อ่านในบทความกิน .

กฎระเบียบเกี่ยวกับสภาพการทำงานของผู้ทำการบ้าน

จนกระทั่งเมื่อไม่นานมานี้มีบทบัญญัติเกี่ยวกับสภาพการทำงานของผู้ทำการบ้านซึ่งได้รับอนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐของสหภาพโซเวียตและสำนักเลขาธิการสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมดลงวันที่ 29 กันยายน พ.ศ. 2524 ฉบับที่ 275/17- 99 แต่ได้สูญเสียอำนาจไปแล้วและไม่สามารถใช้บังคับได้อีกต่อไปตามคำสั่งของกระทรวงแรงงานของรัสเซีย ลงวันที่ 29 ธันวาคม 2559 ฉบับที่ 848

เพื่อหลีกเลี่ยงความเข้าใจผิดกับพนักงาน จะต้องจัดทำขึ้นให้ถูกต้อง รายละเอียดงานหรือข้อกำหนดในการทำงานที่บ้าน ที่นั่นคุณสามารถอธิบายรายละเอียดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย ความรับผิดชอบต่อการไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนด และกฎการทำงานอื่นๆ ได้ นอกจากนี้ยังสามารถให้ค่าชดเชยและการรับประกันเพิ่มเติมได้อีกด้วย ใน TD พนักงานจะต้องทำเครื่องหมายว่าเขาคุ้นเคยกับกฎเกณฑ์แล้ว

ทำงานทางไกลตามประมวลกฎหมายแรงงาน

การทำงานระยะไกลโดย ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียถือได้ว่าเป็นการปฏิบัติงานตามหน้าที่บางอย่างที่ระบุไว้ใน TD ซึ่งเกิดขึ้นนอกสถานที่ทำงานที่นายจ้างจัดให้ ในการทำงานและสื่อสารกับนายจ้าง พนักงานจะต้องใช้ข้อมูลสาธารณะและเครือข่ายโทรคมนาคม (ITS) (มาตรา 312.1 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ผู้ปฏิบัติงานระยะไกลคือบุคคลที่สรุปผล TD การทำงานระยะไกล .

ความแตกต่างประการหนึ่งระหว่างคนทำงานระยะไกลกับคนอื่นๆ คือการสื่อสารกับนายจ้างผ่านการแลกเปลี่ยนเอกสารอิเล็กทรอนิกส์และการใช้ลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์ที่ได้รับการปรับปรุง (กฎหมาย “เกี่ยวกับลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์” ลงวันที่ 6 เมษายน 2554 ฉบับที่ 63-FZ) แต่ละฝ่ายหลังจากได้รับ เอกสารอิเล็กทรอนิกส์จะต้องส่งคำยืนยันไปที่ แบบฟอร์มอิเล็กทรอนิกส์.

คืออะไร ลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์, อ่านในบทความกิน .

คำถามเกิดขึ้น: ทำอย่างไร การทำงานระยะไกลทำข้อตกลงสัญญากับพนักงานระยะไกลหรือไม่?

สัญญาดังกล่าวสรุป เช่นเดียวกับการไหลของเอกสารโดยทั่วไป โดยใช้ระบบเทคโนโลยีสารสนเทศสาธารณะ รวมถึงอีเมล หลังจากนั้นนายจ้างจะส่งสำเนาสัญญาทางไปรษณีย์ให้คนงานระยะไกลทางไปรษณีย์ภายใน 3 วัน

วิธีการลงทะเบียนพนักงาน, ทำงานจากต่างประเทศ, อ่านเข้ามาบทความ .

ตั้งแต่เมื่อไร การทำงานระยะไกลลูกจ้างมีสิทธิเช่นเดียวกับผู้ที่ปฏิบัติหน้าที่ในสำนักงานของวิสาหกิจนั้น เขาจะต้องส่งเอกสารที่ระบุไว้ในศิลปะให้นายจ้างในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ 65 ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย หากจำเป็นนายจ้างมีสิทธิ์ขอให้ลูกจ้างส่งสำเนาเอกสารรับรองให้เขา

หากก่อนหน้านี้พนักงานไม่เคยมี SNILS เขาจะต้องได้รับด้วยตนเองและส่งสำเนาให้กับนายจ้าง

หากมีข้อตกลงร่วมกันจะไม่กรอกสมุดงาน เอกสารยืนยันกิจกรรมการทำงานและระยะเวลาการให้บริการคือ TD หากไม่มีข้อตกลงดังกล่าว พนักงานไปรษณีย์ ( โดยทางไปรษณีย์ลงทะเบียน) กำกับ หนังสืองานนายจ้าง (มาตรา 312.2 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ลองมาดูบางจุดให้ละเอียดยิ่งขึ้น

ภาพสะท้อนสถานที่ทำงานของคนทำงานระยะไกลในสัญญาจ้างงาน

เพราะ การทำงานระยะไกลไม่สามารถเชื่อมโยงกับที่อยู่ของนายจ้างได้ โดยระบุที่อยู่บ้านของลูกจ้างเป็นสถานที่ทำงานไว้ในสัญญา แต่นี่ไม่ได้หมายความว่าเขาควรทำงานที่บ้านเท่านั้น

ลูกจ้างอาจมาปรากฏตัวที่สำนักงานของนายจ้างเพื่อส่งผลงานที่เสร็จสมบูรณ์หรือรับมอบหมายก็ได้ เป็นไปได้ที่พนักงานจะอยู่ในสำนักงานในระยะเวลาที่จำกัด (ระบุไว้ในสัญญา) แต่หากในความเป็นจริงงานส่วนใหญ่ทำนอกสำนักงานก็ยังถือว่าอยู่ห่างไกล

การจ้างงานระยะไกล: ตารางการทำงานและการพักผ่อน

ตามศิลปะ มาตรา 312.4 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย คนงานระยะไกลจะกำหนดตารางการจ้างงานและการพักผ่อนอย่างอิสระ เว้นแต่จะระบุไว้เป็นอย่างอื่นในสัญญาจ้างงาน ก็เลยสั่ง. การทำงานระยะไกลจะต้องกำหนดในเวลาลงนามในสัญญา สภาพการทำงานเหล่านี้เป็นเรื่องปกติสำหรับผู้เชี่ยวชาญในวิชาชีพเชิงสร้างสรรค์

หากสัญญากำหนดตารางการทำงานฟรี เช่น โดยไม่คำนึงถึงช่วงเวลาของวันและวันหยุดสุดสัปดาห์ นายจ้างจะหมดภาระผูกพันในการติดตามชั่วโมงทำงาน

แต่ถ้า ชั่วโมงการทำงานกำหนดไว้ในสัญญา (เช่นตั้งแต่วันอังคารถึงวันเสาร์เวลา 9.00 น. - 15.00 น. หรือเวลาอื่น ๆ ) นายจ้างจะต้องติดตามชั่วโมงทำงานและชำระเงินเพิ่มเติมสำหรับการทำงานล่วงเวลาหากเกิดขึ้น เงื่อนไขดังกล่าวเป็นเรื่องปกติสำหรับการทำงานของผู้มอบหมายงาน

ความปลอดภัยในการทำงาน

ข้อกำหนดส่วนใหญ่ในการจัดการคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัยมีความเกี่ยวข้อง การทำงานระยะไกลนายจ้างไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตาม

เมื่อได้รับการว่าจ้าง พนักงานที่ทำงานระยะไกลจะต้องทำความคุ้นเคยกับข้อกำหนดด้านความปลอดภัยของแรงงานเมื่อทำงานกับอุปกรณ์ที่องค์กรจัดหาให้หรือแนะนำ (มาตรา 312.3 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

องค์กรยังมีภาระผูกพันที่จะดำเนินการประเมินงานพิเศษ แต่เป็นไปตามข้อ 3 ของศิลปะ 3 ของกฎหมาย“ ในการประเมินสภาพการทำงานพิเศษ” ลงวันที่ 28 ธันวาคม 2556 ฉบับที่ 426-FZ การประเมินพิเศษสถานที่ทำงานไม่ได้ดำเนินการเกี่ยวกับสภาพการทำงานของผู้ทำการบ้านและผู้ปฏิบัติงานระยะไกล

ควรมีการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในการทำงานบ่อยแค่ไหน?, อ่านบทความ:

หากพนักงานในขณะปฏิบัติงาน ความรับผิดชอบด้านแรงงานได้รับบาดเจ็บหรือเจ็บป่วยองค์กรมีหน้าที่ต้องจัดให้มีการสอบสวนในระหว่างนั้นจะมีการพิจารณาว่านี่เป็นอุบัติเหตุในที่ทำงานหรือไม่ (มาตรา 227 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียมาตรา 3 ของกฎหมาย "ตามคำสั่ง ประกันสังคมจากอุบัติเหตุในการทำงานและ โรคจากการทำงาน" ลงวันที่ 24 กรกฎาคม 2541 ฉบับที่ 125-FZ) มีเพียงคณะกรรมการเท่านั้นที่มีสิทธิ์ดำเนินการสอบสวน (มาตรา 228 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ค่าตอบแทน

ระหว่างรันไทม์ การทำงานระยะไกลพนักงานจัดงานของเขาเอง กระบวนการแรงงาน- หากพนักงานใช้อุปกรณ์ ซอฟต์แวร์และฮาร์ดแวร์ เครื่องมือรักษาความปลอดภัยข้อมูล และวิธีการอื่นของตนเองหรือเช่า TD จะต้องระบุขั้นตอนและเงื่อนไขในการชำระค่าชดเชยสำหรับการใช้งาน นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องจัดเตรียมและระบุขั้นตอนการชำระคืนค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่เป็นไปได้ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการ การทำงานระยะไกล(มาตรา 312.3 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

เราสรุปได้ว่าพนักงานและนายจ้างสามารถตกลงและกำหนดขั้นตอนการชดเชยค่าใช้จ่ายของพนักงานใน TD แต่ตามจดหมายของกระทรวงการคลังของรัสเซียลงวันที่ 11 เมษายน 2556 ฉบับที่ 03-04-06/11996 จำเป็นต้องมีเอกสารหลักฐานค่าเสื่อมราคาของทรัพย์สินและค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่พนักงานต้องการค่าตอบแทน ควรสังเกตด้วยว่าหากทรัพย์สินนั้นถูกใช้ไม่เพียงเพื่อความต้องการอย่างเป็นทางการเท่านั้น แต่ยังจำเป็นต้องแบ่งระดับการสึกหรอตามวัตถุประสงค์ของการใช้งาน

จ่ายเงินสำหรับคนทำงานระยะไกล

เพื่อให้นายจ้างสามารถคำนึงถึงการจ่ายเงินได้อย่างปลอดภัย การทำงานระยะไกลในค่าใช้จ่ายของคุณคุณต้องกำหนดวิธี TD ในการบันทึกเวลาที่ใช้งาน ความจริงที่ว่าพนักงานสามารถกำหนดเวลาทำงานของตนเองได้อย่างอิสระไม่ได้ยกเลิกภาระผูกพันของนายจ้างในการพิจารณาเวลาทำงานจริง (มาตรา 252 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียมาตรา 312.4 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย) หากเป็นไปไม่ได้ก็สามารถจัดเตรียมหลักฐานอื่นได้ เช่น ทะเบียนผลงานที่ทำเสร็จแล้ว

ตามกฎแล้วการชำระเงินนั้นเกิดขึ้นตาม การชำระเงินที่ไม่ใช่เงินสดตามรายละเอียดที่ระบุไว้ในสัญญา หากพนักงานต้องการเปลี่ยนแปลง รายละเอียดธนาคารหากต้องการโอนคุณต้องดำเนินการให้เสร็จสิ้น ข้อตกลงเพิ่มเติมและระบุรายละเอียดบัตรใหม่

นอกเหนือจากการโอนไปยังบัญชีของพนักงาน (บัตร) แล้ว ตัวเลือกการชำระเงินยังมีให้ตามคำสั่งทางไปรษณีย์ รวมถึงจากโต๊ะเงินสดของบริษัทด้วยเงินสด หากพนักงานปรากฏตัวที่สำนักงานของนายจ้างเป็นระยะภายใต้เงื่อนไขของสัญญา

การสิ้นสุดสัญญา

ข้อมูลเฉพาะของการยุติ TD ระบุไว้ในมาตรา ประมวลกฎหมายแรงงาน 312.5 ของสหพันธรัฐรัสเซีย

จะต้องระบุเหตุผลในการเลิกจ้างไว้ในสัญญา สาเหตุอาจจะเหมือนกับคนทำงานออฟฟิศ ตัวอย่างเช่น การเลิกจ้างตามข้อตกลงของทั้งสองฝ่ายหรือตามความคิดริเริ่มของพนักงาน (มาตรา 77, 78, 80, 81, 83, 84 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

คุณยังสามารถให้เหตุผลเฉพาะเจาะจงที่จะเป็นลักษณะเฉพาะของข้อใดข้อหนึ่งได้ การทำงานระยะไกล- อาจเนื่องมาจากจำนวนข้อบกพร่องหรือการละเมิดกำหนดเวลาในการส่งรายงานเกี่ยวกับงานที่ทำ โดยการระบุทั้งหมดนี้ไว้ในสัญญา นายจ้างจะสามารถปกป้องตนเองจากลูกจ้างที่ไร้ศีลธรรมได้

หลังจากออกคำสั่งเลิกจ้างแล้ว จะถูกส่งไปยังพนักงานในวันที่เลิกจ้างผ่านช่องทางสื่อสารอิเล็กทรอนิกส์ และส่งสำเนากระดาษทางไปรษณีย์ลงทะเบียน พนักงานมีสิทธิขอสำเนาเอกสารทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับตน กิจกรรมแรงงาน(มาตรา 62 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ผลลัพธ์

แม้จะมีข้อกังวล แต่นายจ้างยุคใหม่ก็เริ่มหันมาใช้บริการของคนทำงานระยะไกลมากขึ้นเรื่อยๆ สาเหตุหลักมาจากความปรารถนาขององค์กรที่จะประหยัดค่าใช้จ่ายในการจัดสถานที่ทำงานของพนักงาน ค่าชดเชยการเดินทางไปและกลับจากที่ทำงาน ฯลฯ นอกจากนี้ เราไม่ควรลืมว่าพนักงานที่อยู่ห่างไกลมักจะได้รับค่าจ้างน้อยกว่าเพื่อนร่วมงานในสำนักงาน และ เป็นการประหยัดต้นทุนเงินเดือนและเบี้ยประกัน สิ่งสำคัญในการจ้างพนักงานคือ การทำงานระยะไกลจัดทำสัญญาจ้างงานกับเขาอย่างถูกต้อง

ฉันเชื่อมั่นว่าการทำงานจากระยะไกลคืออนาคตของโลกของเรา ไม่ได้อยู่ในการแสดงออกอย่างโดดเดี่ยวอย่างที่กำลังเกิดขึ้นในขณะนี้ แต่เกิดขึ้นในระดับประชากรทั้งหมดของโลก ปัจจุบัน เทคโนโลยีกำลังพัฒนาอย่างรวดเร็ว และบางครั้งดูเหมือนว่าเราคือวีรบุรุษของหนังสือแห่งอนาคตบางเล่ม

ความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีนั้นน่าทึ่ง น่าทึ่ง สร้างแรงบันดาลใจและน่ากลัวในเวลาเดียวกัน แต่สิ่งหนึ่งที่สามารถพูดได้ด้วย ความมั่นใจอย่างแท้จริง: ไม่เคยมีใครมีโอกาสมากมายเท่านี้มาก่อนในชีวิต โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับการทำงานซึ่งเป็นองค์ประกอบหลักของชีวิตของบุคคล ในบทความนี้ฉันต้องการที่จะพิจารณาให้ละเอียดยิ่งขึ้น ปรากฏการณ์เปลี่ยนความคิดแห่งศตวรรษที่ 21 – โอกาส การทำงานระยะไกล.

การทำงานระยะไกลคืออะไร

ดูเหมือนว่าทุกคนจะเข้าใจว่าการทำงานจากระยะไกลคือการที่พนักงานไม่ได้ผูกติดอยู่กับที่ทำงานและปฏิบัติหน้าที่ทางวิชาชีพ "จากระยะไกล" โอกาสในการทำงานจากระยะไกลปรากฏขึ้นพร้อมกับการพัฒนาอินเทอร์เน็ต เมื่อผู้เข้าร่วมในตลาดแรงงานทางปัญญาตระหนักว่าพวกเขาสามารถถ่ายโอนผลงานและรับงานใหม่โดยใช้คอมพิวเตอร์และ เครือข่ายทั่วโลกโดยไม่ต้องนั่งโต๊ะใดโต๊ะหนึ่งในสำนักงานใดสำนักงานหนึ่งโดยเฉพาะ

แนวคิดของการทำงานจากระยะไกลได้รับการพัฒนาโดย Jack Nilles ชาวอเมริกัน ในปีพ.ศ. 2515 เขาได้แสดงความคิดที่ว่าไม่จำเป็นต้องให้พนักงานอยู่ในสำนักงานอีกต่อไป วิธีการที่ทันสมัยการสื่อสารช่วยให้คุณรักษาการติดต่อระหว่างพนักงานในระยะไกล เจ้าหน้าที่แสดงความสนใจในการพัฒนาแนวคิดการทำงานทางไกลโดยมองว่าเป็นวิธีแก้ปัญหาการขนส่งที่รุนแรงในเมือง องค์กรใหม่แรงงานสามารถแก้ไขปัญหาเหล่านี้ได้ และในขณะเดียวกันก็จัดหางานให้กับประชากรในชนบทห่างไกลด้วย

อย่างไรก็ตาม ในหลายกรณี ผู้คนที่ทำงานจากระยะไกลยังคงถูกมองด้วยสายตาที่แคบ โดยมองว่าพวกเขาเป็นอะไรก็ได้นอกจากงานที่ไม่น่าไว้วางใจ คนส่วนใหญ่ไม่เข้าใจวลี “การทำงานระยะไกล” เลย แม้ว่าคนส่วนใหญ่กลุ่มเดียวกันนี้จะใช้ประโยชน์จากอินเทอร์เน็ตทุกวันก็ตาม

เชื่อฉันสิฉันรู้เรื่องนี้โดยตรง วันเว้นวันพวกเขาจะถามเราว่า “คุณทำงานจากระยะไกลได้อย่างไร? คุณมีธุรกิจของตัวเองหรือไม่? คุณทำงานอะไร? คุณทำเงินได้อย่างไร? ดูเหมือนผู้คนจะรู้สึกว่าการทำงานจากระยะไกลมีไว้สำหรับคนบางคน นี่ผิด! การทำงานระยะไกล- นี่ไม่ใช่ธุรกิจ ไม่ใช่การแฮ็กและไม่ใช่การหลอกลวง ผู้คนถูกแบ่งออกเป็นสองประเภทง่ายๆ: ผู้ที่อินเทอร์เน็ตเป็นความบันเทิงและบางครั้งก็เป็นนักฆ่าเวลา และผู้ที่อินเทอร์เน็ตเป็นทะเลแห่งโอกาสและเป็นเครื่องมือในการสร้างรายได้

การทำงานจากระยะไกลเป็นงานปกติที่มีสัญญาจ้าง ตารางงาน วันหยุดสุดสัปดาห์ การลาโดยได้รับค่าจ้าง หัวหน้าและผู้ใต้บังคับบัญชา วันทำงาน ความเครียด และกำหนดเวลา ทุกอย่างก็เหมือนงานออฟฟิศแบบคลาสสิก เฉพาะนอกออฟฟิศเท่านั้น

การทำงานระยะไกลแตกต่างจากฟรีแลนซ์อย่างไร?

ฉันสังเกตเห็นว่าหลายคนสับสนระหว่างการทำงานทางไกลและการทำงานอิสระ Nikita มักถูกเรียกว่าฟรีแลนซ์แม้ว่าเขาจะไม่ใช่ก็ตาม จริงๆ แล้วการทำงานจากระยะไกลและฟรีแลนซ์มีเพียงสิ่งเดียวเท่านั้น คุณสมบัติทั่วไป- อินเทอร์เน็ตเป็นวิธีการสื่อสาร ทั้งหมด.

คำว่า "freelancer" แปลมาจากภาษาอังกฤษอย่างแท้จริง อิสระในฐานะ "คนงานอิสระ" ซึ่งหมายความว่าฟรีแลนซ์คนนี้ไม่ได้เกี่ยวข้องกับบริษัทใดๆ ที่เขาทำงานให้ บริษัทที่แตกต่างกันลูกค้าที่แตกต่างกัน และค้นหาพวกเขาอย่างอิสระ บางทีฟรีแลนซ์อาจลงทะเบียนเป็น ผู้ประกอบการรายบุคคลเขามีเว็บไซต์ของตัวเองที่เขาอธิบายบริการของเขา หรือชื่อเสียงของเขาแพร่กระจายไปทั่วอินเทอร์เน็ต และลูกค้าก็ค้นพบเขาเอง บางทีเขาอาจเป็นผู้เข้าร่วมในไซต์พิเศษเช่น fl.ruหรือ freelance.ruที่ซึ่งลูกค้าและผู้ปฏิบัติงานบริการใด ๆ มาพบกัน

ฟรีแลนซ์กำลังบินฟรีเขาไม่มีตาราง ไม่มีเจ้านาย ไม่มีทีม และส่วนใหญ่มักจะไม่มี งานถาวร- กิน โครงการต่างๆ- หนึ่งห้ายี่สิบต่อเดือน - ซึ่งทำให้เขามีรายได้ ขึ้นอยู่กับความเชี่ยวชาญและอำนาจของผู้เชี่ยวชาญอยู่แล้ว พนักงานระยะไกลมีสัญญาถาวรกับบริษัทเดียว, ชั่วโมงการทำงานที่แน่นอน และเงินเดือนประจำต่อเดือน เขาไม่อิสระที่จะเลือกโครงการและงาน เขาทำตามที่ผู้จัดการบอก บางทีเขาเองก็อาจต้องรับผิดชอบใครบางคน ท้ายที่สุดแล้ว ในปัจจุบันมีทีม "กระจาย" ทั้งหมด ซึ่งพนักงานทุกคนทำงานจากเมืองต่างๆ และแม้แต่ประเทศต่างๆ

เหตุใดการทำงานจากระยะไกลและการสร้างรายได้บนอินเทอร์เน็ตจึงแตกต่างกัน

มีความสับสนครั้งใหญ่ในแนวคิดอีกประการหนึ่ง และผมอยากจุด i ทั้งหมดจริงๆ คุณเข้าใจแล้วว่าการทำงานระยะไกลคืออะไร ตอนนี้เรามาดูกันว่าการทำเงินบนอินเทอร์เน็ตคืออะไร

การทำงานบนอินเทอร์เน็ตหมายถึงการดำเนินการบางอย่างที่ก่อให้เกิดผลกำไร แต่ กระบวนการทำงานและผลงานไม่ได้ไปไกลกว่าความเป็นจริงฉันจะไม่พิจารณาวิธีที่เป็นไปได้ทั้งหมดในการสร้างรายได้บนอินเทอร์เน็ต ฉันจะยกตัวอย่างเท่านั้น มีไซต์พิเศษที่ผู้ใช้อินเทอร์เน็ตสามารถทำงานให้เสร็จและรับเงินได้: กดไลค์แสดงความคิดเห็นสมัครสมาชิกหน้าสาธารณะ นอกจากนี้ยังมีความรู้สึกเร้าใจ ตัวเลือกไบนารีและธุรกรรมทางการเงินอื่น ๆ ความเข้าใจว่าคุณสามารถรับเงินได้ มีผลิตภัณฑ์ข้อมูลทุกประเภท - หลักสูตร, การบรรยาย, e-booksซึ่งผู้เขียนก็มีรายได้เช่นกัน

อะไรคือความแตกต่างระหว่างการทำงานทางไกลและฟรีแลนซ์? ในงานดังกล่าว อินเทอร์เน็ตไม่ได้เป็นเพียงเครื่องมือสื่อสาร แต่เป็นสื่อในการหารายได้โดยตรง พูดง่ายๆ ก็คือการทำงานจากระยะไกลและการทำงานอิสระสามารถทำได้โดยไม่ต้องใช้อินเทอร์เน็ต- ผู้เชี่ยวชาญทำงานที่บ้าน (เช่น คำนวณที่ดินหรือรายงานทางบัญชี) และนำพวกเขาไปที่สำนักงานเป็นการส่วนตัวด้วยแฟลชไดรฟ์หรือส่งเอกสารทางไปรษณีย์ ไม่จำเป็นต้องใช้อินเทอร์เน็ต กล่าวคือ “การทำเงินบนอินเทอร์เน็ต” เป็นไปไม่ได้หากไม่มีอินเทอร์เน็ต

ตำนานเกี่ยวกับการทำงานระยะไกล

ความเชื่อผิดๆ 1. งานจากระยะไกลหาได้ยากมาก

ความเป็นจริง:การหางานจากระยะไกลก็ยากพอๆ กัน ทำงานประจำ- ทุกอย่างขึ้นอยู่กับความรู้ ประสบการณ์ คุณสมบัติส่วนบุคคล เป้าหมาย ฯลฯ ของคุณ สำหรับตำแหน่งที่อยู่ห่างไกล คุณจะต้องผ่านการสัมภาษณ์ การทดสอบ และแสดงพอร์ตโฟลิโอด้วย

เรื่องที่ 2 การทำงานจากระยะไกลไม่ใช่สำหรับทุกคน

ความเป็นจริง:ตลาดแรงงานทางไกลกำลังพัฒนาทุกวัน ฉันแน่ใจว่าในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า แม้แต่อาชีพที่ "ประยุกต์" ตามปกติ เช่น แพทย์ ครู และแม้แต่พนักงานทำความสะอาด จะต้องทำงานจากระยะไกล ตำแหน่งงานว่างในระยะไกลนั้นกว้างกว่าที่เราคิดไว้มาก

เรื่องที่ 3 คนทำงานระยะไกลมีรายได้น้อยกว่าพนักงานออฟฟิศ

ความเป็นจริง:บางทีในช่วงรุ่งสางของการทำงานนอกสถานที่การเลือกปฏิบัติดังกล่าวก็เกิดขึ้น นี่ไม่ใช่กรณีนี้

เรื่องที่ 4 คนทำงานระยะไกลไม่สามารถสร้างอาชีพได้

ความเป็นจริง:หากคุณเข้าใจวิทยานิพนธ์หลักของบทความนี้ ตำนานนี้จะไม่เกี่ยวข้องกับคุณอีกต่อไป คนทำงานระยะไกลคือคนทำงานประจำ และหากเขาสมควรได้รับการเลื่อนตำแหน่ง เขาจะได้รับการเลื่อนตำแหน่ง

ข้อดีและข้อเสียของการทำงานระยะไกลสำหรับพนักงาน

ข้อดี	ข้อเสีย
อิสระในการเคลื่อนไหว: พนักงานที่อยู่ห่างไกลสามารถทำงานที่บ้าน ในสวนสาธารณะ ในร้านกาแฟ บนชายหาด หรือเดินทางรอบโลก	ค้นหาอย่างต่อเนื่อง อินเทอร์เน็ตที่ดี: สถานที่ทำงานที่ยอดเยี่ยมใดๆ ก็ตามอาจกลายเป็นนรกสำหรับพนักงานที่อยู่ห่างไกลได้หากอินเทอร์เน็ตที่นั่นไม่ดี
สะดวก ที่ทำงาน: เตียงอุ่นๆ พร้อมโกโก้ร้อน เปลญวนระหว่างต้นปาล์ม เสียงคลื่น - อะไรก็ได้ที่เป็นแรงบันดาลใจของคุณ คุณสามารถทำงานเปลือยเปล่า ใส่ชุดนอน โดยไม่ต้องแต่งหน้าหรือทำผมได้	ค่าน้ำ, กระดาษชำระค่าไฟและอินเตอร์เน็ตเป็นเรื่องของคุณ บริษัทไม่จ่ายค่าไฟให้ คุณยังเตรียมอุปกรณ์ที่จำเป็นสำหรับการทำงานให้กับตัวเองด้วย
ประหยัดเวลาในการเดินทางและค่าธรรมเนียม: ไม่ต้องไปออฟฟิศที่รถติดหรือนั่งรถไฟใต้ดิน แถมยังไม่มีความเครียดในตอนเช้าอีกด้วย เวลาที่ประหยัดได้สามารถนำไปใช้กับครอบครัว การศึกษาด้วยตนเอง และการพักผ่อน	จะไม่มีงานปาร์ตี้สังสรรค์ที่สนุกสนานกับเพื่อนร่วมงานอีกต่อไป แม้ว่าสำหรับบางคนนี่เป็นข้อดี
ไม่มีการรบกวนกระบวนการทำงานโดยไม่จำเป็น: เพื่อนร่วมงานที่โต๊ะถัดไปจะไม่รบกวนคุณด้วยเรื่องตลกและ พักรับประทานอาหารกลางวันไม่จำเป็นต้องทุ่มเทเพื่อการอภิปรายอีกต่อไป ของขวัญปีใหม่ถึงเจ้านาย	คุณจะไม่มีของขวัญปีใหม่หรืออื่นใด แต่การอยู่ในร้านกาแฟที่มีเสียงดังก็สามารถรบกวนประสิทธิภาพการทำงานของคุณได้
หากคุณเป็นคนเก็บตัว เป็นไปไม่ได้เลยที่จะจินตนาการถึงงานที่เหมาะกับคุณมากกว่านี้	หากคุณเป็นคนชอบเปิดเผย คุณจะพลาดการเข้าสังคมเพื่อดื่มชา เล่นตลกเป็นกลุ่ม และโอกาสที่จะได้รู้จักเพื่อนใหม่ แม้ว่าคุณจะสามารถหาเพื่อนได้จากระยะไกลก็ตาม

ข้อดีและข้อเสียของการทำงานทางไกลสำหรับนายจ้าง

ข้อดี	ข้อเสีย
พนักงานที่อยู่ห่างไกลมีแรงจูงใจมากขึ้น: เขาไม่จำเป็นต้องนั่งอยู่ในออฟฟิศเป็นเวลาแปดชั่วโมง เขาทำงานให้เสร็จ ยิ่งทำงานให้เสร็จเร็วเท่าไร เขาก็ยิ่งมีเวลาส่วนตัวมากขึ้นเท่านั้น ดังที่แสดงให้เห็นในทางปฏิบัติแล้ว พนักงานที่อยู่ห่างไกลมักทำงานมากกว่าแปดชั่วโมง เนื่องจาก... พวกเขามีความหลงใหลในงานและต้องการทำให้งานสำเร็จ	ปรับแต่ง งานที่มีความสามารถทีม "กระจาย" ไม่ใช่เรื่องง่าย จำเป็นต้องพิจารณาระบบการรายงาน การสื่อสาร การประชุมการวางแผนออนไลน์ และอื่นๆ อย่างรอบคอบ
ทางเลือกของผู้สมัครไม่ได้จำกัดอยู่เพียงเมืองเดียว: คุณสามารถเลือกผู้เชี่ยวชาญที่มีความสามารถมากที่สุดในอุตสาหกรรมเพื่อเข้าร่วมทีมของคุณได้ แม้ว่าเขาจะอาศัยอยู่ในประเทศอื่นก็ตาม	ฝ่ายทรัพยากรบุคคลต้องเตรียมพร้อมสำหรับการจัดพนักงานทางไกลอย่างเป็นทางการ ซึ่งเกี่ยวข้องกับการดำเนินการเพิ่มเติม เช่น การส่งสัญญา การประมวลผลการโอนเงิน เป็นต้น
ประหยัดค่าใช้จ่ายในการเช่าสถานที่ทำงานและการสึกหรอของอุปกรณ์ตลอดจนค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง: พนักงานที่อยู่ห่างไกลจะต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายต่างๆ เช่น คอมพิวเตอร์เสียหาย	หากนายจ้างไม่จัดให้มีลูกจ้าง อุปกรณ์ที่จำเป็นเขาไม่มีสิทธิ์เรียกร้องบางสิ่ง ตัวอย่างเช่น ในกรณีที่เกิดเหตุสุดวิสัย: คอมพิวเตอร์เสีย ไฟฟ้าดับ หรือแผ่นดินไหวในสถานที่ที่พนักงานทำงาน งานจะถูกระงับชั่วคราว และจะต้องคำนึงถึงสิ่งนี้อยู่เสมอ

การจัดอันดับความต้องการอาชีพทางไกล

ฉันศึกษาเว็บไซต์รัสเซียและต่างประเทศที่ใหญ่ที่สุดหลายแห่งซึ่งมีการเผยแพร่ตำแหน่งงานว่างระยะไกลใหม่ๆ เป็นประจำ และฉันยังได้วิเคราะห์หน้าเว็บยอดนิยมที่มีข้อเสนองานปัจจุบันบนโซเชียลเน็ตเวิร์ก จากการวิจัยครั้งนี้ ฉันได้รวบรวมคะแนนความนิยมสูงสุดไว้ อาชีพระยะไกลจนถึงปัจจุบัน

1. เทคโนโลยีสารสนเทศ:โปรแกรมเมอร์ นักพัฒนาทุกประเภท ผู้เขียนโค้ด HTML ผู้เชี่ยวชาญด้าน SEO และอื่นๆ
2. ภาคการเงิน:ผู้เชี่ยวชาญด้านการธนาคาร นักบัญชี ผู้เชี่ยวชาญประมาณการ ผู้จัดการโครงการทางการเงิน และอื่นๆ
3. ฝ่ายขาย:ผู้จัดการฝ่ายขาย เจ้าหน้าที่คอลเซ็นเตอร์ และอื่นๆ
4. การศึกษา:ผู้สอน ผู้ฝึกสอน ผู้เขียนบทความของนักเรียนทุกประเภท และอื่นๆ
5. เขตการปกครอง:ผู้ช่วย ผู้บริหารคอลเลกชัน นักถอดเสียง เจ้าหน้าที่ฐานข้อมูล และอื่นๆ
6. สื่อ การตลาด การโฆษณา:ผู้เชี่ยวชาญด้านประชาสัมพันธ์ ผู้เชี่ยวชาญด้าน SMM นักเขียนคำโฆษณา นักข่าว นักการตลาดทางอินเทอร์เน็ต บรรณาธิการเว็บไซต์ และอื่นๆ
7. ทรัพยากรบุคคล:นายหน้า ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล และอื่นๆ
8. การออกแบบ ภาพถ่าย วิดีโอ: นักออกแบบกราฟิก, นักออกแบบเว็บไซต์, นักวาดภาพประกอบ, การถ่ายภาพและวิดีโอ, การตัดต่อวิดีโอ, การสร้างวิดีโอและอื่นๆ
9. การให้คำปรึกษา:ผู้จัดการโครงการ ที่ปรึกษา และอื่นๆ
10. อื่น:นักแปล ผู้จัดการการท่องเที่ยว ตัวแทนประกันภัย และอื่นๆ

วิธีหางานจากระยะไกล

สำหรับคนส่วนใหญ่ การหางานจากระยะไกลเป็นพิธีกรรมลึกลับที่ไม่มีใครรู้จัก ซึ่งปรุงรสด้วยการเต้นรำอย่างดุเดือดและการเข้าร่วมนิกายของชนชั้นสูง หลายคนบอกฉันว่าการทำงานจากระยะไกลนั้นมีให้เฉพาะผู้ที่อาศัยอยู่ในเมืองใหญ่เท่านั้น แม้ว่าแนวคิดเรื่องการทำงานจากระยะไกลจะทำลายความเชื่อมโยงกับตำแหน่งทางภูมิศาสตร์ก็ตาม มาดูสามวิธีหลักในการหางานจากระยะไกลกัน

1. พูดคุยกับเจ้านายของคุณเขาอาจต้องการย้ายคุณไปยังตำแหน่งห่างไกลโดยเข้าเยี่ยมสำนักงานสัปดาห์ละครั้ง และจากนั้นจะไม่เข้าร่วมการประชุมการวางแผนรายสัปดาห์เลย โดยส่วนตัวแล้วเรามีประสบการณ์เช่นนี้และได้ผลในทางปฏิบัติ แม้ว่าบริษัทของคุณยังไม่มีพนักงานระยะไกลสักคน คุณก็สามารถเป็นผู้บุกเบิกได้
2. เรียกดูเว็บไซต์ค้นหางานมากมายแม้แต่ใน HH.ru เดียวกัน ก็ยังมีตำแหน่งงานว่างทางไกลมากกว่า 12,000 ตำแหน่งในปัจจุบัน มีไซต์เฉพาะสำหรับการหางานจากระยะไกล ฉันจะเขียนเกี่ยวกับพวกเขาในบทความแยกต่างหากเพราะ... ฉันได้สะสมฐานข้อมูลที่ดีของทรัพยากรที่ยอดเยี่ยม
3. ติดต่อผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องผู้จัดเตรียมบุคลากรให้พร้อมสำหรับการทำงานนอกสถานที่อย่างมืออาชีพ ช่วยฝึกอบรมใหม่หากจำเป็น ให้คำแนะนำ ฝึกอบรม และช่วยเหลือในการจ้างงาน ปัจจุบันมีที่ปรึกษาฟรีมากมายเกี่ยวกับการทำงานทางไกล รวมถึงการสัมมนาผ่านเว็บ หนังสือ บทความที่ผู้เชี่ยวชาญแบ่งปันเคล็ดลับในการหางานทางไกล

หากคุณสนใจงานนอกสถานที่จริงๆ แต่ไม่รู้ว่าจะเริ่มต้นจากตรงไหน ฉันขอแนะนำให้คุณใส่ใจ RD2 เป็นหนึ่งในบริษัทที่มีการพัฒนาแบบไดนามิกมากที่สุดในด้านการฝึกอบรมออนไลน์สำหรับการทำงานระยะไกล บริษัทก่อตั้งขึ้นในปี 2012 และในปัจจุบันนี้ก็คือ องค์กรระหว่างประเทศซึ่งสอนการทำงานทางไกลให้กับผู้คนที่พูดภาษารัสเซียจากมากกว่า 30 ประเทศในห้าทวีป ทีมงานของบริษัทประกอบด้วย 65 คน และพนักงานทุกคนทำงานจากระยะไกล มุมที่แตกต่างกันดาวเคราะห์

บริษัทจัดการฝึกอบรมพิเศษเพื่อช่วยให้ผู้คนค้นพบพวกเขา จุดแข็งและใช้มันเพื่อหารายได้ในสาขาใหม่ คำขวัญของบริษัท: “มีงานทางไกลสำหรับทุกคน”ซึ่งฉันเห็นด้วยอย่างยิ่ง

บทสรุป

การทำงานจากระยะไกลช่วยให้คุณจัดการชีวิตได้ ให้อิสระมากขึ้น มีโอกาสมากขึ้น และนี่คือสิ่งที่ผู้จัดการระดับกลางโดยเฉลี่ยในประเทศต่างๆ ใฝ่ฝัน บริษัทระหว่างประเทศขนาดใหญ่ได้จัดตารางเวลาการทำงานระยะไกลสำหรับพนักงานมาเป็นเวลานาน และบริษัทสตาร์ทอัพรุ่นใหม่ที่มีประสิทธิภาพมักไม่ค่อยถือว่าสำนักงานมาตรฐานเป็นพื้นที่สำหรับทำงาน

ในรัสเซีย การทำงานจากระยะไกลถือเป็นปรากฏการณ์ที่เพิ่งเริ่มต้นการเดินทาง ในเมืองใหญ่ บริษัทต่างๆ จำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ กำลังเปิดตำแหน่งงานระยะไกล และผู้คนต่างก็มีความมุ่งมั่นในการทำงานดังกล่าวมากขึ้น แต่แนวทางการทำงานที่แปลกประหลาดเช่นนี้ยังคงไม่สอดคล้องกับความคิดของเรา ดังที่เห็นได้จากความเข้าใจผิด ความเชื่อผิดๆ และทัศนคติแบบเหมารวมเกี่ยวกับการทำงานจากระยะไกลมากมาย

น่าเสียดายที่ฉันไม่พบแบบสำรวจหรือสถิติเฉพาะเกี่ยวกับเรื่องนี้ โดยเท่านั้น ประสบการณ์ส่วนตัวฉันสามารถพูดได้ว่าในหมู่คนหนุ่มสาวทั่วโลก การทำงานจากระยะไกลไม่ได้เป็นเพียงกระแสนิยม แต่เป็นวิถีชีวิตที่ยอมรับได้มากที่สุด โดยผสมผสานงาน ครอบครัว การเดินทาง การพักผ่อน และงานอดิเรกเข้าด้วยกันอย่างสมดุล

ฉันใช้เวลานานในการรวบรวมข้อมูลและความคิดของฉันเกี่ยวกับเรื่องนี้ บทความนี้จึงกลายเป็นเรื่องยาว ฉันหวังว่าคุณจะใช้มันเป็นพื้นฐานในการไตร่ตรองและข้อสรุปของคุณเอง และไม่ใช่เป็นความจริงขั้นสุดท้าย แบ่งปันความคิดเห็นว่าคุณคิดอย่างไรเกี่ยวกับการทำงานระยะไกล คุณมีประสบการณ์ที่คล้ายกันหรือไม่? คุณจะเพิ่มอะไรในวิทยานิพนธ์ของฉัน?

บทความถัดไป

หากคุณเบื่อกับการเดินทางไปทำงานทุกวันในช่วงเวลาเร่งด่วน และการสื่อสารกับเพื่อนร่วมงานไม่ได้ทำให้คุณมีความสุขเหมือนเดิม คุณสามารถคิดหางานทำจากระยะไกลหรือลองเป็นฟรีแลนซ์ก็ได้ น่าสนใจ ไม่ต้องไปออฟฟิศ เจ้านายอยู่ไกล อย่างไรก็ตาม สำหรับข้อดีทั้งหมดแล้ว การทำงานจากระยะไกลก็มีข้อเสียหลายประการเช่นกัน เหตุใดการทำงานจากระยะไกลจึงเป็นอันตรายต่ออาชีพของคุณ? จะช่วยประเมินข้อดีข้อเสียทั้งหมด

ข้อดีของการทำงานระยะไกล
ก่อนอื่น เรามาหยุดสับสนแนวคิดของ "การทำงานทางไกล" และ "การทำงานอิสระ" กันก่อน ความจริงก็คือการทำงานจากระยะไกลไม่ได้หมายถึงการเป็นฟรีแลนซ์เสมอไป คุณอาจจะเป็นเช่นนั้นก็ได้ พนักงานเต็มเวลาองค์กรแต่ในขณะเดียวกันก็ทำงานจากที่บ้านด้วย freelancer คือบุคคลที่ไม่มีพันธะผูกพันถาวร สัญญาจ้างงานกับบริษัทใดก็ได้ แต่ดำเนินการแต่ละโครงการภายใต้ข้อตกลงการบริการ ในขณะเดียวกัน "ศิลปินอิสระ" ก็ทำงานจากระยะไกลได้เช่นกัน

ตาม ศูนย์วิจัยซุปเปอร์จ๊อบ วันนี้.. อีก 10% ขององค์กรใช้บริการของคนทำงานระยะไกลผ่านการจ้างบุคคลภายนอก

ใครบ้างที่มีโอกาสแสวงหาผลประโยชน์จากการทำงานนอกสำนักงานมากที่สุด? คุณแม่ยังสาวพยายามที่จะไม่เสียคุณวุฒิระหว่างลาคลอด นักเรียนที่กำลังมองหางานพาร์ทไทม์โดยไม่กระทบต่อเกรด รวมถึงผู้เกษียณอายุที่ไม่พอใจกับสภาพกระเป๋าสตางค์ของตนเอง

บ่อยครั้งที่ผู้เชี่ยวชาญมักถูกดึงดูดให้ทำงานจากระยะไกลด้วยกำหนดเวลาที่ยืดหยุ่น อย่างไรก็ตาม การทำงานจากระยะไกลไม่ได้หมายถึงความสามารถในการวางแผนวันของคุณอย่างอิสระเสมอไป บ่อยครั้งที่ผู้เชี่ยวชาญจำเป็นต้องสนับสนุนกระบวนการทำงานบางอย่างจากระยะไกลในช่วงเวลาที่กำหนด (เช่น รับสาย) ในกรณีนี้เกี่ยวกับ ตารางเวลาฟรีไม่มีคำถาม แต่การรวมงานดังกล่าวกับอย่างอื่น (กับงานอื่นหรือกับการดูแลเด็ก) เป็นไปได้ทีเดียว

ข้อได้เปรียบที่ไม่ต้องสงสัยของการทำงานระยะไกลคือพนักงานไม่ได้ใช้เวลาเดินทางไปและกลับจากสำนักงาน 2-3 ชั่วโมงต่อวัน ซึ่งหมายความว่าเขามีโอกาสที่จะอุทิศเวลาให้กับครอบครัวหรือเรื่องอื่น ๆ มากขึ้น ประหยัดเงินในการเดินทาง นอกจากนี้ คุณไม่จำเป็นต้องมีชุดออฟฟิศเพื่อทำงานจากที่บ้าน ซึ่งหมายความว่าคุณสามารถประหยัดค่าเสื้อผ้าสไตล์ออฟฟิศได้อย่างง่ายดาย

และถ้าเราไม่ได้พูดถึงแค่การทำงานทางไกลเท่านั้น แต่ยังเกี่ยวกับฟรีแลนซ์ด้วย เราก็สามารถพูดคุยได้ไม่เพียงแต่เกี่ยวกับอิสรภาพจากการประชุมในสำนักงานเท่านั้น แต่ยังเกี่ยวกับเสรีภาพในการเลือกงานด้วย เพราะฟรีแลนซ์สามารถเลือกโครงการและลูกค้าตามความสนใจของเขาและ ความสามารถ ตัวอย่างเช่น ถ้านักข่าวอิสระไม่สนใจเขียนเกี่ยวกับการเมือง เขาอาจจะทำงานหัวข้ออื่นก็ได้

สำหรับบางคน สิ่งสำคัญคือคุณสามารถออกแบบที่ทำงานที่บ้านตามรสนิยมของคุณเอง โดยไม่คำนึงถึงกฎเกณฑ์ขององค์กร ใช่ บ้านและกำแพงช่วย: งานสร้างสรรค์มักต้องการแรงบันดาลใจและความสงบ

บางตัวบินอยู่ในครีม
ผู้เชี่ยวชาญที่ทำงานนอกสำนักงาน ในกรณีส่วนใหญ่จะเข้าพบเจ้านายไม่บ่อยนัก บ้างก็สัปดาห์ละครั้ง และบ้างก็ทุกๆ หกเดือน หลายคนมองว่านี่เป็นข้อดี อย่างที่พวกเขาพูด อยู่ห่างไกลจากฝ่ายบริหาร อยู่ใกล้ครัว หรืออีกนัยหนึ่งคือมีความเครียดน้อยลง อย่างไรก็ตามข้อได้เปรียบในความเป็นจริงนี้มักกลายเป็นข้อเสียของการทำงานระยะไกล - การขาด ข้อเสนอแนะกับผู้นำ พนักงานที่อยู่ห่างไกลไม่ได้รับการประเมินงานของเขาอย่างทันท่วงทีเสมอไป ซึ่งจะทำให้ช้าลง การเติบโตอย่างมืออาชีพและทำให้ยากต่อการฝึกฝนความสามารถใหม่ๆ

ตามกฎแล้วผู้เชี่ยวชาญที่ทำงานนอกสำนักงานมักไม่ค่อยเห็นเพื่อนร่วมงานของเขา การขาดการสื่อสารอย่างมืออาชีพเป็นข้อเสียอีกประการหนึ่งของการทำงานระยะไกล: พนักงานมักจะขาด ข้อมูลการดำเนินงานทั้งที่เป็นทางการ (เช่น เกี่ยวกับการเลิกจ้างและการนัดหมาย) และไม่เป็นทางการ (เกี่ยวกับสาเหตุของการเลิกจ้างครั้งเดียวกัน) อย่างไรก็ตาม ในบางบริษัท ปัญหานี้ได้รับการแก้ไขบางส่วนด้วยความช่วยเหลือของพอร์ทัลภายในองค์กร

การขาดข้อเสนอแนะและการสื่อสารอย่างมืออาชีพย่อมส่งผลกระทบต่ออาชีพของผู้เชี่ยวชาญอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ ความเป็นมืออาชีพและการเติบโตของงานจึงชะลอตัวลง แน่นอนว่ามีข้อยกเว้นหลายประการสำหรับกฎนี้ แต่แนวโน้มทั่วไปก็ชัดเจน: การเป็นรองประธานของบริษัทในขณะที่ทำงานจากที่บ้านนั้นเป็นไปไม่ได้

มีข้อเสียอื่น ๆ เช่นกัน คุณจะต้องใช้จ่ายในการจัดตั้งสถานที่ทำงานของคุณ เงินทุนของตัวเอง(ซื้อคอมพิวเตอร์ที่ทันสมัย ​​ให้บริการอินเทอร์เน็ตอย่างต่อเนื่อง ฯลฯ) นอกจากนี้ ในบางภูมิภาค อินเทอร์เน็ตยังมีราคาค่อนข้างแพงและคุณภาพสัญญาณต่ำ

สำหรับบางคน ข้อเสียของการทำงานจากระยะไกลเนื่องจากการไม่จัดระเบียบตัวเองทุกเช้านั้นเกี่ยวข้องกัน หากก่อนไปออฟฟิศคุณทำผมและแต่งหน้า ใส่เสื้อผ้าที่สะอาดและรีดแล้ว ที่บ้านคุณสามารถนั่งหน้าคอมพิวเตอร์ในชุดนอนได้ เป็นผลให้ผู้หญิงที่ได้รับการดูแลเป็นอย่างดีมีความเสี่ยงที่จะกลายเป็นม้าทำงานในบ้าน

ไม่ว่าในกรณีใด การทำงานจากระยะไกลจำเป็นต้องมีวินัยในตนเองและความรับผิดชอบส่วนบุคคลสูง จึงไม่เหมาะสำหรับทุกคน ดังนั้นก่อนที่คุณจะตัดสินใจลาออกจากสำนักงาน ควรชั่งน้ำหนักข้อดีข้อเสียอย่างรอบคอบ

จะหางานทำทางไกลได้อย่างไร?
จะเริ่มมองหางานฟรีแลนซ์หรืองานนอกสถานที่ได้ที่ไหน? ขั้นแรก เชื่อมต่อกับชุมชนมืออาชีพของคุณ เพื่อนร่วมงานเมื่อวานสามารถช่วยคุณได้ไม่เพียงแค่คำแนะนำเท่านั้น แต่ยังรวมถึงคำแนะนำและเสนอให้ทำโปรเจ็กต์ให้กับบริษัทที่พวกเขาทำงานอยู่ในปัจจุบันให้สำเร็จอีกด้วย

ประการที่สอง ตรวจสอบแหล่งข้อมูลออนไลน์ที่สร้างขึ้นโดยเฉพาะสำหรับการค้นหาโครงการอิสระและการทำงานระยะไกลเป็นประจำ แนบคำตอบพร้อมตัวอย่างงานให้ครบถ้วน งานทดสอบเข้าร่วมการแข่งขัน อวดสินค้าของคุณ

ประการที่สาม ดูประกาศรับสมัครงานทั่วไป นอกจากนี้ยังมีข้อเสนอดีๆ ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานระยะไกลหรืองานครั้งเดียวอีกด้วย

เมื่อมองหางานอิสระและงานทางไกล คุณคงไม่สามารถหลีกเลี่ยงการสัมภาษณ์ได้ นี่ไม่ใช่เรื่องน่าแปลกใจ เพราะก่อนที่จะมอบหมายให้คุณออกแบบหน้าต่างร้านค้า นายจ้างจะต้องการให้แน่ใจว่าในการประชุมส่วนตัวคุณเป็นคนที่เพียงพอและเป็นมืออาชีพในสาขาของคุณ อาจเป็นไปได้ว่าการสื่อสารแบบเห็นหน้าจะถูกแทนที่ด้วย การสนทนาทางโทรศัพท์หรือโต้ตอบทางอินเทอร์เน็ต ตัวเลือกเหล่านี้อาจดูสะดวกกว่า แต่ผู้สมัครควรระมัดระวังให้มากที่สุดเพื่อไม่ให้ตกเป็นเหยื่อของนายจ้างที่ไร้ยางอาย เป็นการดีกว่าที่จะยืนกรานในการประชุมส่วนตัวและตรวจสอบให้แน่ใจว่าบริษัทที่คุณจะทำงานด้วยนั้นน่าเชื่อถือ

อย่าลืมเกี่ยวกับ ด้านกฎหมายกิจการ ความร่วมมือกับองค์กรใด ๆ จะต้องได้รับการจัดทำเป็นเอกสาร ตัวอย่างเช่น หากคุณเป็นนักเขียนคำโฆษณาและเขียนเอกสารให้กับบริษัทในฐานะฟรีแลนซ์ คุณต้องลงนาม สัญญาทางแพ่งเกี่ยวกับการให้บริการและ เงื่อนไขการอ้างอิงและหลังจากเสร็จสิ้นความร่วมมือ - การทำงานที่เสร็จสมบูรณ์ หากคุณถูกจ้างโดยบริษัท คุณจะต้องทำสัญญาจ้างงานฉบับเต็มกับคุณ ซึ่งกำหนดลักษณะงานระยะไกล

Superjob ขอให้คุณประสบความสำเร็จในการค้นหาและการตัดสินใจด้านอาชีพและชีวิตที่ถูกต้อง!

เทคโนโลยีและความคิด สังคมสมัยใหม่ส่งผลให้การทำงานระยะไกลจะกลายเป็นงานเดียวในไม่ช้า วิธีที่เป็นไปได้รายได้

แต่ในขณะที่บางคนใช้ประโยชน์จากความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีและรับเงินอย่างเต็มที่โดยไม่ต้องออกจากบ้าน คนอื่นๆ ก็เริ่มคิดถึงการทำงานจากระยะไกล

เพื่อขจัดความสงสัยและความกลัวของผู้เริ่มต้น เรามาดูรายละเอียดปัญหาพื้นฐานที่สุดที่เกี่ยวข้องกับการทำงานระยะไกลจากที่บ้านอย่างละเอียดที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้

การทำงานระยะไกล: มันคืออะไร?

หลักการทำงานจากระยะไกลนั้นชัดเจนจากการกำหนดแนวคิด: เรากำลังพูดถึงการทำงานจากระยะไกล (ระยะไกล)

ผู้คนมักสับสนระหว่างรายได้ประเภทนี้กับการเริ่มต้นธุรกิจของตนเอง แต่คุณจะเข้าใจได้อย่างไรว่า "การทำงานระยะไกล" คืออะไรหากคุณไม่มีธุรกิจและคุณเองก็ไม่ใช่ผู้อำนวยการที่ปรากฏตัวในที่ทำงานเพียงเพื่อตรวจสอบพนักงานและเซ็นสัญญาเท่านั้น

ทันทีที่อินเทอร์เน็ตเริ่มพัฒนาอย่างรวดเร็วตัวแทนของงานทางปัญญาก็ตระหนักได้ว่า: เพื่อรับงานใหม่และโอนผลงานไม่จำเป็นต้องเดินทางไปที่สำนักงานอีกต่อไป ทำไมไม่ทำทั้งหมดนี้ผ่านคอมพิวเตอร์และเครือข่ายทั่วโลก?

มาเจาะลึกเรื่องราวกันอีกหน่อย ย้อนกลับไปในปี 1972 Jack Nilles ชาวอเมริกันรู้สึกขุ่นเคือง เหตุใดเขาในฐานะคนเก็บตัวจึงจำเป็นต้องทำงานในสำนักงาน (เช่นเดียวกับคนอื่นๆ) ถ้าตอนนี้เทคโนโลยีอนุญาตให้ทำงานทั้งหมดจากระยะไกลได้ แม้ว่าในเวลานั้นจะดูไร้สาระของแนวคิดนี้ แต่เจ้าหน้าที่ก็เริ่มสนใจแนวคิดนี้ พวกเขาเห็นว่าในนั้นเป็นวิธีการแก้ปัญหาต่างๆ มากมาย ทั้งการคมนาคม การจัดองค์กร และส่วนบุคคล

ตอนนี้เป็นไปได้ไม่เพียง แต่จะแก้ไขปัญหาเหล่านี้ทั้งหมดเท่านั้น แต่ยังมอบงานให้กับผู้คนจากมุมที่ห่างไกลของประเทศซึ่งมีการว่างงานแย่มาก

ทำไมจึงเป็นเช่นนี้? ความจริงก็คือทุกคนแบ่งออกเป็น 2 ค่าย:

1. บางคนมองว่าอินเทอร์เน็ตเป็นความบันเทิง สำหรับพวกเขาแล้ว ดูเหมือนว่าคนอื่นๆ (พนักงานที่อยู่ห่างไกล) จะทำอะไรก็ได้นอกจากทำงาน เพราะไม่มีใครเห็นพวกเขา ไม่มีระเบียบวินัย
2. คนอื่นๆ มองเวิลด์ไวด์เว็บเป็นเครื่องมือในการสร้างรายได้และโอกาสมากมายในการตระหนักรู้ในตนเอง

แล้วการทำงานจากระยะไกลคืออะไรกันแน่?

ดังนั้นการทำงานจากระยะไกลคือ:

งานมาตรฐานพร้อมบทสรุป สัญญาจ้างงานตารางที่มีการควบคุมอย่างเข้มงวด วันหยุด วันหยุดที่ได้รับค่าจ้าง (บางครั้ง) เจ้านาย ผู้ใต้บังคับบัญชา กำหนดเวลาและความเครียดของตนเอง

ใครคือคนทำงานระยะไกล?

จำเป็นต้องแยกแยะระหว่างแนวคิดของฟรีแลนซ์และพนักงานที่อยู่ห่างไกล

คนแรกเป็นศิลปินอิสระที่ได้รับการว่าจ้างเฉพาะบางโครงการโดยไม่ได้ลงทะเบียนเป็นพนักงาน

พนักงานที่อยู่ห่างไกลคือพนักงานมาตรฐานขององค์กรที่ปฏิบัติหน้าที่หลายอย่าง แต่ทำงานจากที่บ้านโดยไม่ต้องไปที่สำนักงาน ตามกฎแล้วจะมีการสรุปสัญญากับบุคคลดังกล่าว ข้อตกลงแยกต่างหากในการทำงานระยะไกล (มาตรา 312.1 – 312.5 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

การลงนามข้อตกลงดังกล่าวให้อะไรแก่เขา? เอกสารนี้เป็นการรับประกันของเขาว่าพนักงานที่อยู่ห่างไกลจะอยู่ภายใต้มาตรฐานเดียวกัน กฎหมายแรงงานในส่วนของพนักงานออฟฟิศ (ลาพักร้อน ลาป่วย ฯลฯ)

นักพยากรณ์อ้างว่าภายในปี 2020 ในรัสเซีย ผู้คนประมาณ 20% จะทำงานจากระยะไกล วันนี้เราสามารถสังเกตการย้ายพนักงานจำนวนมากได้ บริษัทขนาดใหญ่ในรูปแบบการทำงานที่คล้ายคลึงกัน

ข้อแตกต่างที่สำคัญอีกประการหนึ่งระหว่างคนทำงานระยะไกลและฟรีแลนซ์คือการทำงานให้กับบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งมีความเป็นไปได้ในการทำงานนอกเวลา (หากนายจ้างไม่ว่าอะไร) ฟรีแลนซ์สามารถทำโปรเจ็กต์ให้เสร็จได้มากเท่าที่ต้องการในเวลาใดก็ได้ แม้จะพร้อมๆ กันก็ตาม เขาถูกบังคับให้มองหาคำสั่งซื้อใหม่อยู่ตลอดเวลา ในขณะที่พนักงานที่อยู่ห่างไกลจะได้รับมอบหมายงานจากองค์กรของเขาอยู่เสมอ

รายได้ระยะไกลบนอินเทอร์เน็ตและการทำงานระยะไกลเป็นสิ่งเดียวกันหรือไม่

จำเป็นต้องแยกแยะการทำงานระยะไกลบนอินเทอร์เน็ตจากการทำงานระยะไกลปกติ

รายได้ระยะไกลบนอินเทอร์เน็ตเป็นพื้นที่ที่อินเทอร์เน็ตไม่ได้เป็นเพียงเครื่องมือเท่านั้น แต่ยังเป็นสื่อในการสร้างรายได้อีกด้วย

นั่นคือมีการกระทำบางอย่างที่จะนำมาซึ่งผลกำไร แต่กระบวนการทำงานและผลลัพธ์ของงานจะยังคงอยู่ในโลกเสมือนจริง

ตัวอย่างเช่น การทำงานบางอย่างบนอินเทอร์เน็ตให้เสร็จสิ้นและรับเงินจากมัน (ความคิดเห็น การคลิก การถูกใจ การสมัครรับข้อมูลหน้าสาธารณะ ฯลฯ) ไบนารี่ออฟชั่นหรือธุรกรรมทางการเงินอื่น ๆ หากคุณเข้าใจ คุณก็สามารถรับเงินได้

นั่นคือการทำงานจากระยะไกลและการทำงานอิสระสามารถเกิดขึ้นได้โดยไม่ต้องใช้อินเทอร์เน็ต หากคุณทำงานที่บ้านให้เสร็จสิ้น (เช่น รายงานทางบัญชี การพัฒนาการออกแบบ) และนำโซลูชันไปที่สำนักงาน การทำเงินบนอินเทอร์เน็ตจะไม่เกิดขึ้นหากไม่มีมัน

ความเข้าใจผิดที่เกี่ยวข้องกับการทำงานระยะไกล

เช่นเดียวกับในด้านอื่นๆ ของชีวิตมนุษย์ โลกแห่งการหารายได้ระยะไกลก็มีตำนานของตัวเอง เรามาดูกันว่ามีความเข้าใจผิดอะไรบ้างและเหตุใดจึงมีความเข้าใจผิด:

1. เป็นการยากมากที่จะหางานจากระยะไกล การหางานยากหรือง่ายพอๆ กับการหางานประจำ สิ่งสำคัญที่นี่คือระดับความรู้ ประสบการณ์ เป้าหมาย คุณสมบัติส่วนบุคคล เมื่อมองหางานระยะไกล คุณจะต้องทำการทดสอบ สัมภาษณ์ และแนะนำแฟ้มผลงานของคุณ
2. การทำงานระยะไกลไม่ใช่สำหรับทุกคน ปัจจุบันมีกรณีที่ตำแหน่งในวิชาชีพประยุกต์เหมาะสำหรับการทำงานทางไกล เช่น ครู แพทย์ และแม้แต่พนักงานทำความสะอาด และความเป็นไปได้ของเทคโนโลยีก็เพิ่มขึ้นทุกวัน เช่นเดียวกับตำแหน่งงานว่างสำหรับอาชีพทั้งเก่าและใหม่
3. พนักงานระยะไกลมีรายได้น้อยกว่าพนักงานออฟฟิศ เราไม่โต้แย้งว่าสิ่งนี้อาจเป็นความจริงมาก่อน แต่ทุกวันนี้การเลือกปฏิบัติดังกล่าวได้หายไปหากไม่ครบถ้วนก็แทบจะหมดสิ้นไป
4. พนักงานที่อยู่ห่างไกลไม่มีโอกาสที่จะเติบโต พนักงานที่อยู่ห่างไกลคือพนักงานบริษัทปกติที่ได้รับการเลื่อนตำแหน่งหากสมควรได้รับ

ข้อดีและข้อเสียของการทำงานระยะไกล

จับอะไร? เหตุใดคุณจึงต้องทำงานจากระยะไกลหากมีงานแบบเดิม? ข้อดีหลักของการทำงานจากที่บ้านมีดังนี้

• เสรีภาพในการดำเนินการและการเคลื่อนไหว (ทำงานในสถานที่ที่สะดวก)
• ความสะดวกสบายสูงสุด (ไม่มีการแต่งกาย, มีระเบียบวินัย, เฟอร์นิเจอร์ที่ไม่สะดวกสบาย);
• ประหยัดเวลา (รถไม่ติด, แออัด การขนส่งสาธารณะ, เสียเวลาเดินทาง);
• มีสมาธิในการทำงานสูงสุด (ไม่มีการรบกวนในรูปแบบของเพื่อนร่วมงาน การสนทนาทางโทรศัพท์ของผู้อื่น ฯลฯ );
• งานที่สมบูรณ์แบบสำหรับ

การจ้างพนักงานให้ทำงานจากระยะไกลมีข้อดีสำหรับนายจ้าง:

• แรงจูงใจของพนักงานมากขึ้น (ไม่จำเป็นต้องทำงานเต็มวันทำงาน 8 ชั่วโมง)
• การค้นหาพนักงานไม่ได้จำกัดอยู่เพียงภูมิศาสตร์ของบริษัท (บริษัทสามารถจ้างได้มากที่สุด พนักงานที่เหมาะสมแม้ว่าเขาจะอาศัยอยู่ในทวีปอื่นก็ตาม)
• ประหยัดงาน การสึกหรอของอุปกรณ์ และค่าใช้จ่ายอื่นๆ ได้อย่างมาก

แต่ก่อนที่คุณจะหางานทำทางไกลบนอินเทอร์เน็ตที่บ้านได้ คุณจำเป็นต้องรู้เกี่ยวกับข้อเสียของกิจกรรมประเภทนี้:

• บริษัทหลายแห่งชอบการจ้างงานแบบดั้งเดิมและไม่พร้อมที่จะจัดหาพื้นที่สำหรับคนทำงานระยะไกล
• ขาดการสื่อสารสด
• การซื้อคอมพิวเตอร์และซอฟต์แวร์โดยเป็นค่าใช้จ่ายของพนักงาน
• การจัดองค์กรตนเองอย่างเข้มงวดและ;
• มักมีชั่วโมงทำงานที่ยาวนาน

อาชีพทางไกลยอดนิยม

มีการวิเคราะห์ไซต์ที่ใหญ่ที่สุดในโลกด้วยสิ่งตีพิมพ์ใหม่ ตำแหน่งงานว่างระยะไกลเมื่อศึกษาข้อเสนอปัจจุบันของนายจ้างแล้ว เราสามารถนำเสนอรายการด้านต่างๆ ต่อไปนี้:

1. ไอที: นักพัฒนา โปรแกรมเมอร์ นักออกแบบ นักออกแบบเลย์เอาต์ ผู้เชี่ยวชาญด้าน SEO ฯลฯ
2. การเงิน: นักบัญชี ผู้เชี่ยวชาญด้านการธนาคาร นักประมาณการ ผู้จัดการโครงการ ฯลฯ
3. ฝ่ายขาย: ผู้ปฏิบัติงาน ผู้จัดการ ฯลฯ
4. การดูแลระบบ: ผู้ดูแลระบบ ผู้ถอดเสียงข้อความ ผู้ช่วย ผู้ดำเนินการฐานข้อมูล ฯลฯ
5. สื่อ/โฆษณา/การตลาด: ผู้เชี่ยวชาญด้านประชาสัมพันธ์ ผู้เชี่ยวชาญด้าน SMM นักข่าว นักเขียนคำโฆษณา นักการตลาด บรรณาธิการ ฯลฯ
6. HR: นายหน้า ผู้จัดการ ฯลฯ
7. วิดีโอ/ภาพถ่าย/การออกแบบ: นักออกแบบเว็บไซต์และกราฟิก วิดีโอและภาพถ่าย นักวาดภาพประกอบ การตัดต่อ การสร้างวิดีโอ ฯลฯ
8. การให้คำปรึกษา: ที่ปรึกษา ผู้จัดการ ฯลฯ
9. การศึกษา: ครูสอนพิเศษ นักแปล โค้ช ผู้เขียนบทความของนักเรียน ฯลฯ
10. อื่นๆ : ตัวแทนประกันภัย, ผู้จัดการการเดินทาง, ตัวแทนประกันภัย ฯลฯ

วิธีหางานทำทางไกล

เราได้พูดคุยกันแล้วเกี่ยวกับอาชีพการทำงานระยะไกลที่เหมาะกับคุณ แต่คุณจะพบสถานที่ที่คุณสามารถเริ่มสร้างรายได้ในที่สุดได้อย่างไร?

หลายคนยังคงคิดว่าการทำงานระยะไกลโดยมีความรู้ในพื้นที่เฉพาะนั้นมีให้เฉพาะผู้ที่อาศัยอยู่ในเมืองใหญ่เท่านั้น ตื่นเถิดผู้คน! อินเทอร์เน็ตเป็นพื้นที่ไร้ขีดจำกัดโดยไม่มีการแบ่งแยกเป็นเมืองใหญ่และเมืองเล็ก อินเทอร์เน็ตเป็นโลกที่การเชื่อมต่อกับตำแหน่งทางภูมิศาสตร์หายไป

และต่อไปนี้เป็นวิธีหางานจากที่บ้าน:

1. พูดคุยกับนายจ้างของคุณ หากคุณเป็นพนักงานที่มีคุณค่า เขาจะไม่อยากเสียคุณไป ขั้นแรก คุณสามารถลองทำงานจากระยะไกลโดยไปเยี่ยมที่สำนักงานทุกสัปดาห์ เมื่อเวลาผ่านไป การเข้าชมดังกล่าวสามารถลดลงเหลือน้อยที่สุดได้ หากคุณยังไม่ได้เป็นลูกจ้าง จงมุ่งมั่นเพื่อมัน
2. ค้นหาบนเว็บไซต์พิเศษ โดยทั่วไปแล้ว ไซต์ค้นหางานทั่วไปจะมีตัวกรองที่สามารถใช้เพื่อเลือกโฆษณาทั้งหมดตามระยะทาง และมีทั้งเว็บไซต์สำหรับการทำงานทางไกลโดยเฉพาะ
3. หน่วยงานช่วยเหลือ มีองค์กรทั้งองค์กรที่ทุ่มเทเพื่อค้นหางานนอกสถานที่สำหรับผู้สมัครตามคำขอของคุณ แต่โดยทั่วไป เราขอแนะนำให้ค้นหาคำว่า "การทำงานระยะไกลสำหรับ + ​​อาชีพ" ในอินเทอร์เน็ต การค้นหาจะทำให้คุณมีตัวเลือกมากมายซึ่งคุณจะพบตัวเลือกของคุณอย่างแน่นอน

การทำงานทางไกลสำหรับนักเรียน: ประเภทของอาชีพ

แต่ถึงกระนั้นคนหนุ่มสาวก็ไม่ควรสิ้นหวัง บ่อยครั้งที่บริษัทต่างๆ กำลังมองหาคนที่ไม่มีประสบการณ์และมีสมองที่ยังไม่ฟุ้งซ่าน ต่อไปนี้เป็นอาชีพที่นักเรียนสามารถพยายามตระหนักรู้ในตนเองได้

การเขียนคำโฆษณา

เหมาะสำหรับนักเรียนที่เชี่ยวชาญด้านภาษาศาสตร์หรือภาษาศาสตร์ เนื่องจากการรู้หนังสือและความสามารถในการแสดงความคิดอย่างถูกต้องเป็นสิ่งสำคัญที่นี่

การเขียนคำโฆษณาคือการเขียนบทความที่กำหนดเองทุกประเภท ไม่ว่าจะเป็นคำอธิบายรีสอร์ท วัตถุประสงค์ของโครงสร้างโลหะ ชีวประวัติของคนดัง ข้อดีของสินค้าและบริการ ฯลฯ

อินเทอร์เน็ตกำลังพัฒนา เช่นเดียวกับเว็บไซต์ต่างๆ ด้วยเหตุนี้ Copywriter จึงมีความต้องการสูง ตลาดอิเล็กทรอนิกส์- และเพื่อความอยู่รอดคุณจะต้องเขียนให้ดีและตรงเวลา

คุณสามารถสร้างรายได้จากการเขียนคำโฆษณาได้เท่าไร? จำนวนเงินขึ้นอยู่กับปริมาณงาน นักเขียนคำโฆษณามือใหม่จำเป็นต้องฝึกฝนมือและสไตล์ของเขาให้เฉียบคม ในการดำเนินการนี้ คุณจะต้องออกอักขระ 15,000 – 20,000 ต่อวัน ต่อมาเมื่อคุณพัฒนาฐานลูกค้าของคุณเองแล้ว จำนวนตัวละครจะค่อยๆ ลดลง ในขณะเดียวกันก็เพิ่มต้นทุนของงานไปพร้อมๆ กัน (ภายในขอบเขตที่สมเหตุสมผล)

โดยเฉลี่ยแล้วงานดังกล่าวจะมีรายได้ประมาณ 300-400 เหรียญต่อเดือน คนที่ฉลาดเป็นพิเศษสามารถหาเงินได้ $1,000 แต่ไม่ใช่สำหรับทุกคน

ฉันจะหางานเป็นนักเขียนคำโฆษณาได้ที่ไหน? เริ่มต้นด้วย พื้นที่เปิดโล่ง Advego, text.ru หรือ eTxt และสิ่งที่ดีที่สุดคือการลงทะเบียนทั้งหมดพร้อมกันและดูว่าคุณชอบบริการใด

หลักการดำเนินการเหมือนกันสำหรับทุกคน: ลงทะเบียน เลือกคำสั่งแรก ดำเนินการให้เสร็จสิ้น รับการชำระเงินสำหรับการทำงานระยะไกล ถอนเงินเข้าบัญชีของคุณ

เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับความจริงที่ว่าคำสั่งซื้อแรกของคุณจะต้องดำเนินการให้เสร็จสิ้นด้วยเงินเพนนีเท่านั้น ยิ่งคุณทำงานมากเท่าไร คุณก็จะได้รับคำสั่งซื้อที่ทำกำไรได้มากขึ้นเท่านั้น

การเขียนใหม่และเรื่องไม่สำคัญอื่น ๆ

นี่น่าจะไม่ใช่งานมากกว่า แต่เป็นงานพาร์ทไทม์เพราะค่าตอบแทนนั้นน้อยมาก

การเขียนซ้ำถือเป็นลิขสิทธิ์คุณภาพต่ำ การบอกเล่าข้อความหรือคำอื่น ๆ ซ้ำโดยไม่เปลี่ยนความหมาย

ใช่ นี่ไม่ใช่การขโมยบทความจากไซต์ของผู้อื่น แต่เป็นการปรับเปลี่ยนอย่างระมัดระวัง

มีงานอื่น ๆ ที่จะทำให้คุณเสียเงิน: การเขียนความคิดเห็น, การสื่อสารบนฟอรั่ม, วางลิงก์, เข้าร่วมการสำรวจความคิดเห็น, เชิญเพื่อนเข้าสู่ชุมชน และอื่นๆ

คุณสามารถสร้างรายได้จากการเขียนใหม่ได้เท่าไร? อย่าคาดหวังว่าจะได้รับมากกว่า $50-100 ต่อเดือนที่นี่ และนั่นคือจำนวนเงินสูงสุด!

จะหางานดังกล่าวได้ที่ไหน? เช่นเดียวกับในกรณีก่อนหน้านี้ - Advego, text.ru หรือ eTxt หรือดีกว่า - ทั้งหมดในครั้งเดียว

รายได้ประเภทนี้เหมาะสำหรับผู้ที่มีบ้านเป็นของตัวเองเท่านั้น อย่างไรก็ตาม ในบางกรณี มันก็คุ้มค่าที่จะผลักดันตัวเองแม้ในขณะที่คุณกำลังถ่ายทำอยู่

ลองยกตัวอย่าง หากในอนาคตอันใกล้เมืองของคุณวางแผนที่จะจัดเทศกาลภาพยนตร์สำคัญ การแข่งขันกีฬา (เช่น World Hockey Championship) เทศกาล Oktoberfest หรือกิจกรรมอื่น ๆ ที่ดึงดูดนักท่องเที่ยว ถึงเวลาลงทะเบียนกับ Booking หรือ AIRBNB

ค่าที่อยู่อาศัยที่เหมาะสมต่อวันอาจแตกต่างกันไปประมาณ 35 ดอลลาร์ (สำหรับอพาร์ทเมนต์แบบหนึ่งห้อง) และอื่นๆ แม้ว่าคุณจะเช่าอพาร์ทเมนต์ แต่บางครั้งการรีบไปหาเพื่อนในคืนนี้ก็มีประโยชน์มากกว่า ความรอบรู้ประเภทนี้อาจช่วยชดเชยค่าเข้าพักบางส่วนของคุณได้

หารายได้จากรูปถ่าย

หากคุณชอบถ่ายภาพธรรมชาติ อื่นๆ หรืออะไรก็ตาม การไม่สร้างรายได้จากภาพถ่ายนั้นถือเป็นบาป การโพสต์รูปถ่ายในคลังภาพแห่งใดแห่งหนึ่งก็เพียงพอแล้วโดยปรับรูปภาพให้เหมาะกับความต้องการ

ก่อนจะลงรูป. เปิดการเข้าถึงทำความคุ้นเคยกับกลุ่มเป้าหมายของธนาคารภาพถ่ายที่เลือก ตามกฎแล้วแต่ละคนมีความเชี่ยวชาญของตัวเองซึ่งค่อนข้างยากที่จะเข้าใจในทันที

เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับความจริงที่ว่าคุณจะไม่เริ่มรับเงินด้วยวิธีนี้ทันที จะใช้เวลาสักระยะหนึ่งก่อนที่เพนนีจะเริ่มไหลเข้ากระเป๋าของคุณ

ทดลองและโพสต์รูปภาพใหม่อย่างต่อเนื่อง วิธีนี้จะทำให้คุณเข้าใจได้ดีขึ้นว่ารูปภาพใดที่ผู้ชมของคุณชอบที่สุด

โดยทั่วไปแล้ว รูปภาพประเภทต่อไปนี้จะขายได้เร็วที่สุดในเว็บไซต์ดังกล่าว:

• ผู้คนและการแสดงออกของอารมณ์
• ทำงาน พักผ่อน เล่นกีฬา
• ภาพสถานการณ์ชีวิต (การทะเลาะวิวาท, มิตรภาพ, เกมบอล);
• ภาพถ่ายอาหาร เครื่องดื่ม สิ่งของ
• รูปภาพสถานที่ท่องเที่ยว (เครมลิน, หอไอเฟล, หอคอย);
• ช่วงเวลาของปีและฤดูกาล (วันฮาโลวีน ปีใหม่, คริสต์มาส).

ด้วยกิจกรรมปกติ รายรับระยะไกลอาจสูงถึง $600 แต่จำไว้ว่านี่คือระดับมืออาชีพที่คุณต้องมุ่งมั่นเพื่อให้ได้มา

ฉันจะหางานถ่ายภาพได้ที่ไหน? ให้ความสนใจกับเว็บไซต์ Depositphotos.com, Shutterstock.com และเว็บไซต์อื่นที่คล้ายคลึงกัน

เนื้อหา, SMM, ผู้จัดการโซเชียล

ทั้งหมดนี้เป็นอย่างมาก อาชีพที่น่าสนใจซึ่งมีรายละเอียดปลีกย่อยของตัวเอง

แต่ละรายการมีความเกี่ยวข้องกับการบำรุงรักษาและพัฒนาโครงการ (เว็บไซต์หรือกลุ่ม เครือข่ายทางสังคม- ที่นี่คุณจะต้องเขียนหรือค้นหาข้อความ เลือกรูปภาพ เผยแพร่ โพสต์ใหม่ จูงใจผู้คนให้เข้าร่วมกลุ่ม

คุณสามารถสร้างรายได้จากสิ่งนี้ได้เท่าไหร่? ตามกฎแล้วงานดังกล่าวไม่ได้รับค่าตอบแทนที่ดี แต่ในขณะเดียวกันก็ใช้เวลาไม่มากซึ่งเหมาะสำหรับนักศึกษา และหากคุณมุ่งมั่นที่จะสร้างรายได้อย่างจริงจัง อะไรจะหยุดคุณไม่ให้ดำเนินโครงการหลาย ๆ โครงการในคราวเดียว?

ผู้เชี่ยวชาญที่ดีในสาขานี้รู้วิธีค้นหาความต้องการของเขา กลุ่มเป้าหมายและเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง

หางานได้ที่ไหน? ให้ความสนใจกับเว็บไซต์ freelance.ru, work-zilla.com

การโอนเงินต่างประเทศ

หากคุณรู้ภาษาต่างประเทศเป็นอย่างดี จงทุ่มเทพลังงานทั้งหมดของคุณในการศึกษาเชิงลึกในบางสาขา (ธุรกิจ โลจิสติกส์ การแพทย์ และคำศัพท์เฉพาะทางอื่นๆ)

ตลาดต้องการนักแปลที่มีความรู้ด้านเทคนิคเป็นอย่างดี

คุณสามารถสร้างรายได้จากสิ่งนี้ได้เท่าไหร่? ในตอนแรกคุณจะสามารถสร้างรายได้ได้ไม่น้อย แต่ที่นี่ยิ่งคุณศึกษามากเท่าไหร่คุณก็จะรับมือได้เร็วยิ่งขึ้นเท่านั้น และได้รับลูกค้าประจำ ในสถานการณ์ที่ดี นักแปลที่มีประสบการณ์จะมีรายได้ประมาณ 600 เหรียญสหรัฐหรือมากกว่านั้น

ฉันจะหางานนักแปลได้ที่ไหน? ให้ความสนใจกับเว็บไซต์ Advego, perevodchik.me

การเขียนบล็อก

สมัยนี้มีแต่คนขี้เกียจเท่านั้นที่ไม่เขียนบล็อก และถ้าคุณยังไม่ทำเช่นนี้ คุณก็อาจจะไม่รู้ว่าจะสร้างรายได้จากมันได้อย่างไร

และมีหลายวิธีในการสร้างรายได้: การเข้าร่วม โปรแกรมพันธมิตร, การโฆษณาตามบริบท, ลิงก์โฆษณา, การเขียนโพสต์แบบกำหนดเอง และอื่นๆ งานของคุณคือทำให้โครงการประสบความสำเร็จและสนใจสมาชิก

ผู้ที่เริ่มเขียนจากใจที่ใส่ใจหัวข้อและมีความสนุกบางอย่างจะสามารถก้าวหน้าในเรื่องนี้ได้ แต่เช่นเดียวกับรูปถ่าย รายได้จะไม่เริ่มเข้ามาทันที แต่หลังจากบล็อกเริ่มปรากฏในหน้าแรกของผลการค้นหาเท่านั้น

ทำงานผ่าน Skype (ให้คำปรึกษา ติว)

การสอนพิเศษเหมาะสำหรับผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้าน (ทนายความ นักบัญชี ฯลฯ) และกวดวิชาสำหรับครูและนักเรียนที่มีความรอบรู้ในระเบียบวินัยเป็นอย่างดี สิ่งสำคัญที่นี่คือความเป็นมืออาชีพและให้คำแนะนำที่จะช่วยลูกค้าได้อย่างแน่นอน

การเป็นครูผ่าน Skype มีประโยชน์อย่างยิ่ง ลองจินตนาการดูว่าการเรียนกับเจ้าของภาษาของประเทศที่คุณวางแผนจะเดินทางเร็วๆ นี้จะยอดเยี่ยมขนาดไหน!

ฉันจะหางานครูสอนพิเศษได้ที่ไหน? ให้ความสนใจกับเว็บไซต์ eslcafe.com, skyeng.ru

ทำงานเป็นนักเขียนผลงานของนักเรียน

รายได้ประเภทนี้เหมาะสำหรับนักเรียนที่มีผลการเรียนดีและแม้แต่ครู ท้ายที่สุดแล้ว ทุกคนรู้ดีว่าเงินเดือนของพวกเขาต่ำเพียงใด และการให้ความช่วยเหลือในการเขียนงานประเภทต่างๆ ถือเป็นวิธีที่ดีเยี่ยมที่ไม่เพียงแต่จะหารายได้พิเศษเท่านั้น แต่ยังบ่อยครั้งที่ทำให้งานนอกสถานที่ประเภทนี้เป็นแหล่งหลักอีกด้วย

ขอแนะนำสำหรับนักศึกษาปีแรกเพื่อหารายได้ด้วยวิธีนี้ เริ่มต้นด้วยการเขียนเรียงความที่กำหนดเอง - นี่คือสิ่งที่แม้แต่นักเรียนมัธยมปลายก็สามารถทำได้ เมื่อเวลาผ่านไป คุณจะฝึกฝนการทำงานที่จริงจังมากขึ้น: หลักสูตร รายงานการฝึกปฏิบัติ อนุปริญญา ยิ่งคุณเชี่ยวชาญงานประเภทนี้ได้เร็วเท่าไหร่ คุณก็จะรับมือกับงานเขียนของคุณเองได้ดีขึ้นเท่านั้น

คุณสามารถสร้างรายได้จากสิ่งนี้ได้เท่าไหร่? ทุกอย่างขึ้นอยู่กับประเภทของงานและเวลาที่ผู้เขียนเต็มใจอุทิศให้กับงาน มีผู้ที่ได้รับ $1,500-2,000. มีบางอย่างที่ต้องดิ้นรนใช่ไหม?

การทำงานเป็นนักเขียนผลงานของนักเรียนถือเป็นเรื่องดีสำหรับผู้ที่ต้องการพัฒนา ลองนึกภาพ: เรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ อย่างต่อเนื่องในขณะที่เขียนเรียงความหรือรายงานภาคเรียนที่ไม่คุ้นเคย การศึกษาด้วยตนเองอย่างต่อเนื่องจะเป็นประโยชน์ต่อคุณเท่านั้น

ข้อสรุป

ไม่ว่าคุณจะตัดสินใจจะเป็นอะไร จำไว้ว่า คุณจะไม่ได้อะไรมากมายในทันที เพื่อที่จะมีชีวิตที่ดี คุณจะต้องเก่งขึ้นและได้รับประสบการณ์

สร้างความมั่นใจให้กับตัวเองว่าในขณะที่ทำงานจากระยะไกล คุณเป็นเจ้านายของตัวเอง และสามารถลุกขึ้นมาทำงานในเวลาที่เหมาะสมกับคุณได้

สิ่งสำคัญที่นี่คือการเรียนรู้วินัยและจัดกระบวนการทำงาน หากทั้งหมดนี้ได้ผล เรารับประกันว่าการทำงานจากระยะไกลจะช่วยให้คุณสามารถจัดการได้ ชีวิตของตัวเองจะให้อิสรภาพ

แม้ว่ารายได้ประเภทนี้ในรัสเซียจะยังคงพัฒนาอยู่ แต่คุณสามารถหาตำแหน่งงานว่างสำหรับการจ้างงานระยะไกลได้ในเกือบทุกเมืองแล้ว และถ้าคุณหาไม่เจอ พวกเขาก็พร้อมที่จะหางานให้คุณพรุ่งนี้! และเพื่อขยายขอบเขตอันไกลโพ้นของคุณหรือเพียงติดตามชีวิตนักศึกษา สมัครสมาชิกของเรา

สวัสดีเพื่อนๆ!

เมื่อเร็วๆ นี้ ฉันบังเอิญไปเจอเพื่อนที่ไม่สามารถหางานได้เป็นเวลาหลายเดือนแล้ว และรู้สึกประหลาดใจที่เธอยังไม่ได้ทำงานนอกสถานที่ ความจริงก็คือคนจำนวนมาก รวมถึงคนหนุ่มสาว มีอุปสรรคมากมายสำหรับตัวเอง และด้วยเหตุนี้ พวกเขาจึงไม่เคยเริ่มหางานบนอินเทอร์เน็ตเลย ดังนั้นวันนี้ฉันจึงตัดสินใจคุยรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงานทางไกล บอกว่ามันแตกต่างจากฟรีแลนซ์มาตรฐานอย่างไร และอะไรคือข้อดีและข้อเสียของกิจกรรมประเภทนี้

ความสามารถในการทำงานทุกที่ในโลก

การทำงานทางไกล - หมายความว่าอย่างไร? ลองนึกภาพว่าคุณกำลังนั่งอยู่ในบ้านบรรยากาศสบาย ๆ หรือในร้านกาแฟ หรือดีกว่านั้น ในบ้านริมชายหาดในมัลดีฟส์ ทำงานที่คุณชื่นชอบและได้รับเงินที่เหมาะสม คุณคิดว่ามันยากไหมที่จะบรรลุเป้าหมายนี้ – จริงๆ แล้ว ไม่ นี่เป็นงานระยะไกลที่มีโครงสร้างอย่างเหมาะสม หากคุณรักงานที่คุณทำและพร้อมที่จะพัฒนาทุกวัน การได้งานประเภทนี้ก็เป็นเรื่องง่ายมาก อีกด้วย หนึ่งในมากที่สุด ปัจจัยสำคัญในการทำงานครั้งนี้คือการมีวินัยในตนเอง .

หากคุณผู้อ่านที่รักรู้วิธีจัดระเบียบวันทำงานของคุณอย่างอิสระและคิดว่าตารางงานมาตรฐานไม่เหมาะกับคุณ กิจกรรมประเภทนี้ก็จะเป็นที่ชื่นชอบของคุณ! บ่อยแค่ไหนที่ขณะขับรถไปทำงาน คุณคิดว่า: “ตอนนี้ฉันสามารถดื่มกาแฟได้อย่างสบายใจ ใช้เวลาอยู่กับครอบครัวมากขึ้น และไม่ใช่แค่เห็นพวกเขาสองสามชั่วโมงในตอนเย็น”? โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่อาศัยอยู่ในเมืองใหญ่จะรู้สึกได้ถึงสิ่งนี้โดยเฉพาะอย่างยิ่งพวกเขาเดินทาง 3-4 ชั่วโมงต่อวัน นับว่าคุณเสียเวลาเดินทางกี่วันต่อปี... ฉันจะบอกคุณ - โดยเฉลี่ย 30-40 วัน แต่มีเพื่อนที่ยากจนจำนวนมากจนถูกบังคับให้ใช้เวลาอันมีค่าบนท้องถนนนานถึงหกชั่วโมง จากนั้นกลายเป็นสองเดือนเต็มซึ่งพวกเขาสามารถลบออกจากชีวิตของพวกเขาได้

การทำงานทางไกลและฟรีแลนซ์ - อะไรคือความแตกต่าง?

ตอนนี้มีบางอย่างที่เฉพาะเจาะจงมากขึ้น - ฟรีแลนซ์แตกต่างกันอย่างไร? การทำงานระยะไกลหมายถึงการจ้างงานอย่างเป็นทางการในบริษัทสำหรับตำแหน่งงานว่างของพนักงานที่ทำงานระยะไกล ลงชื่อทั้งหมด เอกสารที่จำเป็นตอนนี้คุณสามารถได้โดยไม่มีปัญหาใด ๆ อีเมล.

แต่ถ้า องค์กรนี้อยู่ในเมืองของคุณฉันขอแนะนำให้คุณไปที่นั่นอย่างน้อยหนึ่งครั้งและดูว่าองค์กรนี้เป็นอย่างไร และการทำงานเป็นฟรีแลนซ์ก็เป็นธุรกิจส่วนตัวประเภทหนึ่ง คุณสามารถหางานและโครงการต่างๆ มากมายทางออนไลน์ แม้แต่ฟรีแลนซ์มือใหม่ก็ตาม ค่าตอบแทนของเขาขึ้นอยู่กับระดับและประสบการณ์ของพนักงานด้วย

ใครเริ่มทำงานจากระยะไกลบ้าง?

ฉันเพิ่งพบข้อมูลที่น่าสนใจบางอย่าง คุณรู้ไหมว่าผู้บุกเบิกการพัฒนาการเรียนทางไกลคือ Jack Nilles ในปี 1972 แน่นอนว่าในเวลานั้นไม่มีอินเทอร์เน็ต และใช้โทรศัพท์เพื่อสื่อสารกับพนักงานที่ทำงานระยะไกล หลังจากทำการศึกษามาหลายครั้ง ก็ได้รับการพิสูจน์แล้วว่าการสื่อสารโทรคมนาคมมีประโยชน์มากมายสำหรับทั้งผู้ประกอบการและคนงาน ผู้จัดการประหยัดค่าเช่า ค่าไฟฟ้า และค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องมากมาย

การตรวจสอบกระบวนการจากระยะไกลจะดำเนินการในลักษณะเดียวกับในระหว่างการทำงานในสำนักงาน เนื่องจากไม่มีใครยกเลิกรายงานเกี่ยวกับงานที่ทำ และสำหรับพนักงานที่มีวินัย กิจกรรมประเภทนี้จะนำมาซึ่งข้อได้เปรียบมากยิ่งขึ้น ท้ายที่สุดแล้ว ทุกคนคงอยากมีเวลาทำเรื่องส่วนตัวหลายอย่างในช่วงเวลาทำงาน ดูเหมือนว่าจะมีไม่มาก แต่ถ้าพวกมันกองรวมกันเหมือนก้อนหิมะขนาดใหญ่ในตอนเย็นสั้นๆ หลังจากทำงาน 8 ชั่วโมงต่อวัน ก็เป็นเรื่องยากที่จะหาเวลาพักผ่อนขั้นพื้นฐานในเวลานี้

มีงานสำหรับทุกคน

ใครๆ ก็ทำงานจากที่บ้านได้อย่างแน่นอน โดยไม่คำนึงถึงอายุ สัญชาติ ความเชื่อทางศาสนา ฯลฯ สิ่งสำคัญคือการมีทักษะคอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐานเป็นอย่างน้อย ลองคิดดู: บางทีคุณอาจมีงานอดิเรกที่อยากจะเปลี่ยนเป็นงานที่ได้รับค่าตอบแทน แต่อย่างเช่น การขายผลิตภัณฑ์ของคุณมีปัญหาบางอย่างใช่ไหม

ในกรณีนี้ ให้เริ่มมองหาองค์กรหรือบุคคลที่สามารถจ่ายค่างานของคุณได้ ส่งผลให้การทำสิ่งที่คุณรักสามารถสร้างรายได้ไม่น้อยไปกว่าการทำ งานสำนักงานซึ่งไม่ได้ทำให้คุณมีความสุขเช่นนี้ มีงานบนอินเทอร์เน็ตอย่างที่พวกเขาพูดว่า "สำหรับทุกรสนิยมและทุกสี"

ประโยชน์ของพนักงานอินเทอร์เน็ต

ธุรกิจอินเทอร์เน็ตกำลังก้าวไปข้างหน้าอย่างก้าวกระโดด ดังนั้นการใช้แหล่งข้อมูลนี้จะทำให้คุณตามทันเวลา ในต่างประเทศ ผู้อยู่อาศัยทุกห้าคนที่ทำงานจากระยะไกลอยู่แล้ว ซึ่งเป็นประโยชน์เพราะคุณไม่จำเป็นต้องเสียเวลาและเงินในการเดินทางไปที่ทำงาน คุณสามารถขีดฆ่าการซื้อเสื้อผ้าให้สอดคล้องกับการแต่งกายได้จากคอลัมน์ค่าใช้จ่าย และกิจกรรมประเภทนี้ก็แตกต่างตรงที่คุณ สามารถเริ่มทำงานได้โดยไม่ต้องลงทุนเงิน ซึ่งจะส่งผลดีต่อกระเป๋าเงินของคุณด้วย

คุณคิดว่าสิ่งเหล่านี้คือข้อดีทั้งหมดหรือไม่? - ไม่ ยังมีอีกมาก- แต่สำหรับฉันข้อดีหลักคือทำให้คุณมีโอกาสอุทิศเวลาให้กับครอบครัวและตัวคุณเองมากขึ้น หากต้องการรู้สึกว่าคุณมีชีวิตอยู่และไม่มีตัวตน คุณต้องพัฒนาอย่างต่อเนื่อง และถ้าคุณนั่งอยู่ในออฟฟิศทุกวันและทำงานเดิมๆ การพัฒนาก็น่าเสียดายที่ยังคงอยู่เบื้องหลัง การทำงานจากที่บ้าน คุณสามารถทำกิจกรรมประเภทหนึ่งได้สักระยะหนึ่ง และหากในอนาคตมีบางอย่างไม่เหมาะกับคุณ คุณสามารถฝึกใหม่ได้ตลอดเวลา และคุณจะมีโอกาสลองตัวเองในบทบาทใหม่

คนทำงานบ้านที่กระตือรือร้นมากที่สุดบางคน ได้แก่ นักเรียน ผู้หญิงใน ลาคลอดบุตรตลอดจนผู้เชี่ยวชาญด้านไอที บริษัทไอทีเป็นบริษัททั่วไปที่ใช้ประโยชน์จากการทำงานจากระยะไกลให้เกิดประโยชน์สูงสุด ผู้เชี่ยวชาญในองค์กรที่กำหนดสามารถกระจัดกระจายไปทั่วโลก และไม่เพียงแต่จะไม่รบกวนพวกเขาเท่านั้น แต่ในทางกลับกัน ยังเปิดโอกาสให้พวกเขาได้รับความรู้ที่กว้างขึ้น ฐานลูกค้า.

บางทีคุณอาจรู้ไวยากรณ์ดีและชอบอ่านและเขียน? จากนั้นคุณสามารถลองตัวเองเป็นนักข่าวและมีส่วนร่วมในเว็บไซต์ต่างๆ บางทีในอนาคตคุณจะสามารถเขียนถึงผู้มีชื่อเสียงได้ นิตยสารมันและบทความของคุณจะได้รับความชื่นชมจากผู้อ่านจำนวนมาก หรือคุณรู้จักภาษาต่างประเทศดีพอแล้ว ค่าตอบแทนสำหรับงานของคุณจะเพิ่มขึ้นอย่างน้อยสามหรือมากกว่านั้น ท้ายที่สุดแล้วยุโรปและ บริษัทอเมริกันพวกเขาจะจ่ายค่างานที่มีคุณภาพเป็นสกุลเงินต่างประเทศซึ่งในสถานการณ์เศรษฐกิจปัจจุบันมีแต่จะเพิ่มรายได้ของคุณเท่านั้น

คู่มือสำหรับผู้เริ่มต้นทำงานอิสระ

: มีไซต์ให้เลือกมากมายที่คุณสามารถหางานที่ได้รับค่าตอบแทนอย่างเหมาะสม แต่คุณควรเลือกไซต์ที่เชื่อถือได้เสมอ หากคุณมีเพื่อนที่ทำงานนอกสถานที่อยู่แล้ว ในตอนแรกพวกเขาอาจช่วยคุณนำทางเวิลด์ไวด์เว็บได้อย่างถูกต้อง หรือคุณต้องการลองสนามใหม่ด้วยตัวเอง? จากนั้นฉันสามารถแนะนำให้คุณไปที่การแลกเปลี่ยนอิสระ webblancer.net และ work-zilla.ru

คุณจะพบนายจ้างที่มีความรับผิดชอบในเว็บไซต์เหล่านี้ผู้กำหนดงานอย่างชัดเจนและช่วยเหลือฟรีแลนซ์ใหม่ไม่เพียงแต่เรียนรู้วิธีการทำงานที่จำเป็นให้เสร็จสิ้นอย่างถูกต้อง แต่ยังจ่ายงานตรงเวลาอีกด้วย ตำแหน่งงานว่างและโครงการบนเว็บไซต์เหล่านี้แบ่งออกเป็นหมวดหมู่ ดังนั้นการค้นหาข้อมูลที่คุณต้องการจึงง่ายและสะดวกมาก แม้แต่ผู้สูงอายุก็สามารถคิดออกและหางานที่ชอบได้

อย่ารอช้า ลองตัวเองในพื้นที่ใหม่ๆ เปลี่ยนชีวิตของคุณให้ดีขึ้น ท้ายที่สุดแล้วโลกนี้กว้างใหญ่และหลากหลาย มีหลายสิ่งที่คุณสามารถลองทำได้ และอินเทอร์เน็ตคือสิ่งที่สำคัญที่สุด... วิธีง่ายๆเข้าถึงสิ่งที่ไม่รู้จัก ใช้ประโยชน์จากผลประโยชน์ที่เทคโนโลยีในปัจจุบันมอบให้เรา สมัครรับข้อมูลอัปเดตบล็อกของฉัน เนื่องจากฉันอัปเดตและอัปเดตอยู่เสมอ ข้อมูลที่น่าสนใจ- แบ่งปันกับเพื่อนของคุณ ฉันแน่ใจว่าหลังจากอ่านบล็อกแล้ว คุณจะสามารถอวดความรู้ของคุณได้เสมอ

ลาก่อนทุกคน เจอกันใหม่ในบทความหน้า