Përshkrimi i punës së drejtuesit të zyrës së kalimit. Përgjegjësitë kryesore të punonjësve të zyrës së kalimit. Përshkrimi i punës dhe përgjegjësitë e punës

Përshkrimi i punës Dhe përgjegjësitë e punës

shefi i zyrës së kalimit.

1. DISPOZITA TË PËRGJITHSHME.

1.1. Ky përshkrim i punës përcakton detyrat e punës, të drejtat dhe përgjegjësitë e Shefit të Byrosë Pass.

1.2. Shefi i zyrës së kalimit emërohet në detyrë dhe shkarkohet nga pozicioni i përcaktuar nga aktuali legjislacioni i punës urdhër me urdhër të drejtorit të ndërmarrjes.

1.3. Përgjegjësi i zyrës së kalimit raporton drejtpërdrejt te ________________________.

1.4. Një person me arsim të mesëm (të plotë) emërohet në detyrën e drejtuesit të Byrosë Pass arsimi i përgjithshëm dhe trajnim special sipas një programi të përcaktuar pa kërkesa për përvojë pune.

1.5. Shefi i zyrës së kalimit duhet të dijë:

- rezolutat, udhëzimet, urdhrat, rregullat e tjera dhe dokumentet rregullatore organet shtetërore dhe të tjera që lidhen me organizimin e kontrollit të aksesit;

— rregullat dhe procedurat për lëshimin e lejeve;

— struktura organizative ndërmarrjet, mënyrat e funksionimit të divizioneve të saj;

— procedurën për regjistrimin dhe ruajtjen e formularëve dhe lejeve të kthyera;

— stafi drejtues i ndërmarrjes, mostra e nënshkrimeve të personave që kanë të drejtë të autorizojnë lëshimin e lejeve;

- bazat e organizimit të punës;

— legjislacioni i punës;

- rregulloret e brendshme të punës;

— rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës.

1.6. Gjatë periudhës së mungesës së përkohshme të drejtuesit të Byrosë Pass, detyrat e tij i caktohen __________.

2. PËRGJEGJËSITË E PUNËS.

Përgjegjësi i zyrës së kalimit është i detyruar të:

2.1. Organizon punën e byrosë në përputhje me procedurën e përcaktuar dhe ekzistuese dokumentet drejtuese mbi organizimin e kontrollit të aksesit të ndërmarrjes.

2.2. Sigurimi i respektimit të regjimit të aksesit dhe monitorimi i korrektësisë së regjistrimit, lëshimit dhe kthimit të kalimeve që i japin të drejtën e kalimit (daljes) ndërmarrjes, territorit të saj, si dhe kontabilitetit dhe ruajtjes së formularëve dhe kalimeve të kthyera.

2.3. Menaxhon përgatitjen e raporteve dhe certifikatave të nevojshme në lidhje me aktivitetet e byrosë dhe lëshimin e dokumenteve të aksesit.

2.4. Hartoni, sipas procedurës së përcaktuar, akte për asgjësimin e dokumenteve, afati i ruajtjes së të cilave ka skaduar.

Shënim. Përgjegjësitë e punës së drejtuesit të Byrosë së Pass përcaktohen mbi bazën dhe masën karakteristikat e kualifikimit për pozicionin e Shefit të Byrosë Pass, dhe mund të plotësohet dhe sqarohet gjatë përgatitjes së përshkrimit të punës, bazuar në rrethana specifike.

3. TË DREJTAT.

Shefi i zyrës së kalimit ka të drejtë:

3.1. Jep udhëzime dhe udhëzime punonjësve në varësi të tij për një sërë çështjesh të përfshira në përgjegjësitë e tij të punës.

3.2. Monitoroni përputhjen e punonjësve të zyrës së kalimit me procedurën e vendosur për kalimin (hyrjen) në territorin e ndërmarrjes.

3.3. Kërkoni dhe merrni materialet e nevojshme dhe dokumentet që lidhen me zbatimin e regjimit të postbllokut dhe aktivitetet e zyrës së kalimit.

4. PËRGJEGJËSIA.

Shefi i zyrës së kalimit është përgjegjës për:

4.1. Sigurimi i duhur i regjimit të kontrollit të aksesit në territorin e ndërmarrjes.

4.2. Mospërmbushja e detyrave të tij zyrtare, si dhe mospërmbushja e detyrave të ngarkuara për punonjësit e tij vartës.

4.3. Informacione të pasakta për gjendjen e punës së zyrës së kalimit.

4.4. Mosrespektimi i urdhrave, udhëzimeve dhe udhëzimeve nga drejtori i ndërmarrjes.

4.5. Dështimi për të siguruar respektimin e disiplinës së punës dhe performancës nga punonjësit në varësi të drejtuesit të Byrosë së Pass.

5. MËNYRA E FUNKSIONIMIT.

5.1. Orari i punës së drejtuesit të zyrës së kalimit përcaktohet në përputhje me Rregulloren e Brendshme të Punës të vendosur në ndërmarrje.

PËRSHKRIMI I PUNËS

shefi i zyrës së kalimit

(i përafërt)

1. DISPOZITA TË PËRGJITHSHME

1.1. Ky përshkrim i punës përcakton detyrat funksionale, të drejtat dhe përgjegjësitë e drejtuesit të zyrës së kalimit.

1.2. Drejtuesi i zyrës së kalimit emërohet dhe shkarkohet në përputhje me procedurën e përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës me urdhër të drejtuesit të Organizatës.

1.3. Shefi i zyrës së kalimit raporton drejtpërdrejt te _____________.

1.4. Një person me arsim të mesëm (të plotë) të përgjithshëm dhe aftësim special sipas programit të përcaktuar emërohet në detyrën e drejtuesit të zyrës së kalimit pa paraqitur kërkesa për përvojë pune.

1.5. Shefi i zyrës së kalimit duhet të dijë:

Rezolutat, urdhrat, urdhrat, dokumentet e tjera qeverisëse dhe rregullatore të organeve shtetërore dhe të tjera që kanë të bëjnë me organizimin e kontrollit të aksesit;

Rregullat dhe procedurat për lëshimin e lejeve;

Struktura organizative e Organizatës, mënyra e funksionimit të divizioneve të saj;

Procedura për regjistrimin dhe ruajtjen e formularëve dhe lejeve të kthyera;

Stafi drejtues i Organizatës, mostra e nënshkrimeve të personave që kanë të drejtë të autorizojnë lëshimin e lejeve;

Bazat e organizimit të punës;

legjislacioni i punës;

Rregulloret e brendshme të punës;

Rregullat dhe rregulloret për mbrojtjen e punës.

2. PËRGJEGJËSITË FUNKSIONALE

Shënim. Përgjegjësitë funksionale drejtuesi i pasaportës përcaktohen në bazë dhe në masën e karakteristikave të kualifikimit për pozicionin e drejtuesit të pasaportës dhe mund të plotësohen e sqarohen gjatë përgatitjes së përshkrimit të punës në bazë të rrethanave specifike.

Shefi i Byrosë Pass:

2.1. Organizon punën e byrosë në përputhje me procedurën e vendosur dhe udhëzimet aktuale për organizimin e kontrollit të aksesit të Organizatës.

2.2. Siguron respektimin e regjimit të aksesit dhe monitoron korrektësinë e regjistrimit, lëshimit dhe kthimit të kalimeve që japin të drejtën e kalimit (daljes) në Organizatën, territorin e saj, si dhe kontabilitetin dhe ruajtjen e formularëve dhe të kalimeve të kthyera.

2.3. Menaxhon përgatitjen e raporteve dhe certifikatave të nevojshme në lidhje me aktivitetet e byrosë dhe lëshimin e dokumenteve të aksesit.

2.4. Harton, sipas procedurës së përcaktuar, akte për asgjësimin e dokumenteve, afati i ruajtjes së të cilave ka skaduar.

3. TË DREJTAT

Shefi i zyrës së kalimit ka të drejtë:

3.1. Njihuni me projektvendimet e drejtuesit të organizatës në lidhje me veprimtarinë e byrosë së drejtuar.

3.2. Merr pjesë në diskutimet e çështjeve që lidhen me detyrat e kryera prej tij.

3.3. Paraqisni propozime për përmirësimin e aktiviteteve të byrosë së drejtuar për shqyrtim nga drejtuesi i organizatës.

3.4. Ndërveproni me udhëheqësit e tjerë ndarjet strukturore organizatave.

3.5. Nënshkruani (miratoni) dokumentet brenda kompetencës suaj.

3.6. Bëni propozime për menaxhimin e organizatës për të shpërblyer punonjësit e dalluar dhe për të vendosur gjoba për shkelësit e disiplinës së prodhimit dhe punës.

3.7. Kërkoni nga kreu i organizatës që të ofrojë ndihmë në kryerjen e detyrave dhe të drejtave të tij zyrtare.

4. PËRGJEGJËSIA

Shefi i zyrës së kalimit është përgjegjës për:

4.1. Për mospërputhje ose ekzekutimi jo i duhur detyrat e tyre të parashikuara në këtë përshkrim të punës - në përputhje me legjislacionin aktual të punës.

4.2. Për veprat e kryera gjatë periudhës së veprimtarisë së tij - në përputhje me legjislacionin aktual civil, administrativ dhe penal të Federatës Ruse.

4.3. Për shkaktimin dëme materiale- në përputhje me legjislacionin aktual RF.

4.4. Për shkelje të rregulloreve të brendshme të punës, rregullave siguria nga zjarri dhe masat paraprake të sigurisë të vendosura në Organizatë - në përputhje me legjislacionin aktual të Federatës Ruse.

5. MËNYRA E FUNKSIONIMIT

5.1. Orari i punës së drejtuesit të zyrës së kalimit përcaktohet në përputhje me Rregulloren e Brendshme të Punës të vendosur në Organizatë.

Ky përshkrim i punës është zhvilluar në përputhje me _________ ________________________________________________________________________________.

(emri, numri dhe data e dokumentit)

PAJTOHET NGA: Këshilltari Ligjor ____________ ____________________ (nënshkrimi) (Emri i plotë)

"___"__________ ___ G.

Kam lexuar udhëzimet: _____________ ___________________ (nënshkrimi) (emri i plotë)

E KONFIRMOJ:

_______________________________

_______________________________

[Titulli i punës]

_______________________________

[Emri i organizatës]

______________________/[F.I.O.]/

"_____" _______________ 20___

PËRSHKRIMI I PUNËS

1. Shefi i Zyrës së Pass

Dispozitat e përgjithshme

1.1. Ky përshkrim i punës përcakton dhe rregullon kompetencat, përgjegjësitë funksionale dhe të punës, të drejtat dhe përgjegjësitë e drejtuesit të zyrës së kalimit [Emri i organizatës në rastin gjinor] (në tekstin e mëtejmë: Kompania).

1.2. Drejtuesi i zyrës së kalimit emërohet dhe shkarkohet në përputhje me procedurën e përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës me urdhër të drejtuesit të Kompanisë.

1.3. Shefi i zyrës së kalimit i përket kategorisë së menaxherëve dhe ka roje në varësi të tij.

1.4. Shefi i zyrës së kalimit raporton në [emri i pozicionit të menaxherit të drejtpërdrejtë në rastin dativ] të Kompanisë.

1.5. Një person me arsim të mesëm (të plotë) të përgjithshëm dhe aftësim special sipas programit të përcaktuar emërohet në detyrën e drejtuesit të zyrës së kalimit pa paraqitur kërkesa për përvojë pune.

• 1.6. Shefi i zyrës së kalimit duhet të dijë:
• rezolutat, urdhrat, urdhrat, dokumentet e tjera qeverisëse dhe rregullatore të organeve shtetërore dhe të tjera që kanë të bëjnë me organizimin e kontrollit të aksesit;
• rregullat dhe procedurat për lëshimin e lejeve;
• struktura organizative e ndërmarrjes, mënyra e funksionimit të njësive të saj;
• stafi drejtues i ndërmarrjes, mostra e nënshkrimeve të personave që kanë të drejtë të autorizojnë lëshimin e lejeve;
• bazat e organizimit të punës;
• legjislacioni i punës;
• rregulloret e brendshme të punës;
• rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës.

1.7. Gjatë periudhës së mungesës së përkohshme të drejtuesit të zyrës së kalimit, detyrat e tij caktohen në [emrin e pozitës së zëvendësit].

2. Përgjegjësitë e punës

Shefi i zyrës së kalimit kryen funksionet e mëposhtme të punës:

2.1. Organizon punën e byrosë në përputhje me procedurën e vendosur dhe udhëzimet aktuale për organizimin e kontrollit të hyrjes së ndërmarrjes.

2.2. Siguron respektimin e regjimit të aksesit dhe monitoron regjistrimin e saktë, lëshimin dhe kthimin e lejeve që i japin të drejtën e kalimit (daljes) ndërmarrjes, territorit të saj, si dhe kontabilitetit dhe ruajtjes së formularëve dhe kalimeve të kthyera.

2.3. Menaxhon përgatitjen e raporteve dhe certifikatave të nevojshme në lidhje me aktivitetet e byrosë dhe lëshimin e dokumenteve të aksesit.

2.4. Harton, sipas procedurës së përcaktuar, akte për asgjësimin e dokumenteve, afati i ruajtjes së të cilave ka skaduar.

2.5. Monitoron pajtueshmërinë nga punonjësit vartës me disiplinën e punës dhe prodhimit, rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës, kërkesat sanitare industriale dhe higjienike.

2.6. Siguron që menaxhmenti është i informuar për mangësitë ekzistuese në shërbimin ndaj klientit dhe masat e marra për eliminimin e tyre.

2.7. Siguron që punonjësit vartës të respektojnë udhëzimet e menaxhmentit të Kompanisë.

Në rast nevoje zyrtare, drejtuesi i zyrës së kalimit mund të përfshihet në kryerjen e detyrave të tij zyrtare jashtë orarit, në mënyrën e përcaktuar me dispozitat e legjislacionit federal të punës.

3. Të drejtat

Shefi i zyrës së kalimit ka të drejtë:

3.1. Jep udhëzime dhe udhëzime punonjësve në varësi të tij për një sërë çështjesh të përfshira në përgjegjësitë e tij funksionale.

3.2. Monitoroni pajtueshmërinë nga punonjësit e zyrës së kalimit me procedurën e vendosur për kalimin (hyrjen) në territorin e ndërmarrjes.

3.3. Kërkoni dhe merrni materialet dhe dokumentet e nevojshme në lidhje me zbatimin e regjimit të postbllokut dhe aktivitetet e zyrës së kalimit.

4. Vlerësimi i përgjegjësisë dhe performancës

4.1. Kreu i zyrës së kalimit mban përgjegjësi administrative, disiplinore dhe materiale (dhe në disa raste të parashikuara nga legjislacioni i Federatës Ruse, penale) për:

4.1.1. Sigurimi i pamjaftueshëm i regjimit të kontrollit të aksesit në territorin e besuar.

4.1.2. Moszbatimi ose zbatimi i gabuar i udhëzimeve zyrtare nga mbikëqyrësi i menjëhershëm.

4.1.3. Dështimi ose performanca jo e duhur e juaja funksionet e punës dhe detyrat që i janë ngarkuar.

4.1.4. Përdorimi i paligjshëm i kompetencave të dhëna zyrtare, si dhe përdorimi i tyre për qëllime personale.

4.1.5. Informacion i pasaktë për statusin e punës që i është caktuar.

4.1.6. Mosmarrja e masave për të shtypur shkeljet e identifikuara të rregulloreve të sigurisë, sigurisë nga zjarri dhe rregullave të tjera që përbëjnë një kërcënim për aktivitetet e ndërmarrjes dhe punonjësve të saj.

4.1.7. Dështimi për të siguruar respektimin e disiplinës së punës.

4.2. Puna e drejtuesit të zyrës së kalimit vlerësohet:

4.2.1. Nga mbikëqyrësi i menjëhershëm - rregullisht, gjatë kryerjes së përditshme nga punonjësi të funksioneve të tij të punës.

4.2.2. Komisioni i Certifikimit ndërmarrjet - në mënyrë periodike, por të paktën një herë në dy vjet, bazuar në rezultatet e dokumentuara të punës për periudhën e vlerësimit.

4.3. Kriteri kryesor për vlerësimin e punës së drejtuesit të zyrës së kalimit është cilësia, plotësia dhe afati kohor i kryerjes së detyrave të parashikuara në këto udhëzime.

5. Kushtet e punës

5.1. Orari i punës së drejtuesit të zyrës së kalimit përcaktohet në përputhje me rregulloret e brendshme të punës të përcaktuara nga Kompania.

I kam lexuar udhëzimet ___________/___________/ “____” _______ 20__

I. Dispozitat e përgjithshme

1. Përgjegjësi i zyrës së kalimit i përket kategorisë së drejtuesve.

2. Një person me arsim të mesëm (të plotë) të përgjithshëm dhe aftësim special, sipas programit të përcaktuar, emërohet në detyrën e drejtuesit të zyrës së kalimit pa paraqitur kërkesa për përvojë pune.

3. Emërimi në detyrë dhe shkarkimi nga ai bëhen me urdhër

4. Përgjegjësi i zyrës së kalimit duhet të dijë:

4.1. Rezolutat, udhëzimet, urdhrat, dokumentet e tjera drejtuese dhe rregullatore të autoriteteve më të larta në lidhje me organizimin e kontrollit të aksesit.

4.2. Rregullat dhe procedura për lëshimin e lejeve.

4.3. Struktura e ndërmarrjes dhe mënyra e funksionimit të divizioneve të saj.

4.4. Procedura për regjistrimin dhe ruajtjen e formularëve dhe kalimeve të kthyera.

4.5. Stafi drejtues i ndërmarrjes dhe mostra e nënshkrimeve të personave që kanë të drejtë të autorizojnë lëshimin e lejeve.

4.6. Bazat e organizimit të punës.

4.7. Legjislacioni i punës.

4.8. Rregulloret e brendshme të punës.

4.9. Rregullat dhe rregulloret për mbrojtjen e punës.

5. Përgjegjësi i zyrës së kalimit raporton drejtpërdrejt te drejtori i ndërmarrjes si dhe te drejtuesit e sektorëve strukturorë të mëposhtëm:

II. Përgjegjësitë e punës

Shefi i Byrosë Pass:

1. Organizon punën e byrosë në përputhje me procedurën e vendosur dhe udhëzimet aktuale për organizimin e kontrollit të aksesit të ndërmarrjes.

2. Siguron respektimin e regjimit të aksesit dhe monitoron regjistrimin, lëshimin dhe kthimin e saktë të lejeve që japin të drejtën për të hyrë (dalë) nga një ndërmarrje ose për të hyrë (dalë) nga territori i saj, si dhe regjistrimin dhe ruajtjen e formularëve dhe kalimeve të kthyera.

3. Menaxhon përgatitjen e raporteve dhe certifikatave të nevojshme lidhur me veprimtarinë e byrosë dhe lëshimin e dokumenteve të aksesit.

4. Harton, sipas procedurës së përcaktuar, akte për asgjësimin e dokumenteve të cilave u ka skaduar afati i ruajtjes.

III. Të drejtat

Shefi i zyrës së kalimit ka të drejtë të:

1. Njihuni me projektvendimet e titullarit të ndërmarrjes (drejtuesve të divizioneve të tjera strukturore) në lidhje me çështjet e kontrollit të aksesit në ndërmarrje.

2. Të paraqesë propozime për stimuj ose ndëshkime punonjësve në varësi të tij për t'u shqyrtuar nga drejtori i ndërmarrjes.

3. Nënshkruani dhe miratoni dokumentet brenda kompetencës suaj.

4. Kërkojnë nga drejtori i ndërmarrjes dhe drejtuesit e divizioneve strukturore të ofrojnë ndihmë në zbatimin e tyre të drejtat zyrtare dhe përgjegjësitë.

IV. Përgjegjësia

Shefi i zyrës së kalimit është përgjegjës për:

1. Për kryerjen e pahijshme ose mospërmbushjen e detyrave të punës të parashikuara në këtë përshkrim të punës - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës i Federatës Ruse.

2. Për veprat penale të kryera gjatë kryerjes së aktiviteteve të tyre - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil i Federatës Ruse.

3. Për shkaktimin e dëmit material - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës dhe civil i Federatës Ruse.

PËRSHKRIMI I PUNËS SË INSPEKTORIT TË BUROËS SË PASS

I. Dispozitat e përgjithshme

1. Një person me arsim të mesëm (të plotë) të përgjithshëm dhe aftësim special, sipas programit të përcaktuar, emërohet në detyrën e inspektorit të zyrës së kalimit.
2. Emërimi në pozicionin e inspektorit të zyrës së kalimit dhe shkarkimi nga ajo bëhet me urdhër Drejtori i Përgjithshëm ndërmarrjet me rekomandimin e drejtuesit të shërbimit të sigurisë.
3. Inspektori i zyrës së kalimit duhet të dijë:
   - struktura e ndërmarrjes dhe mënyra e funksionimit të divizioneve të saj;
   - rezolutat, urdhrat, urdhrat, dokumentet e tjera drejtuese dhe rregullatore të autoriteteve më të larta në lidhje me organizimin e kontrollit të aksesit;
   - rregullat dhe procedurat për lëshimin e lejeve;
   - procedurën e regjistrimit dhe ruajtjes së formularëve dhe lejeve të kthyera;
   - stafi drejtues i ndërmarrjes dhe mostra e nënshkrimeve të personave që kanë të drejtë të autorizojnë lëshimin e lejeve;
   - bazat e organizimit të punës;
   - bazat e legjislacionit të punës;
   - rregulloret e brendshme të punës;
   - rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës, kanalizimeve industriale dhe mbrojtjes nga zjarri.
4. Përgjegjësi i zyrës së kalimit raporton drejtpërdrejt te drejtuesi i ndërmarrjes ose zëvendësi i tij për çështjet ekonomike.
5. Gjatë mungesës së inspektorit të zyrës së kalimit (udhëtim pune, pushime, sëmundje etj.), detyrat e tij i kryen një zëvendës. Nëse nuk ka, detyrat e tij i kryen një person i caktuar me urdhër të drejtorit të ndërmarrjes.
6. _________________________________________________________________.

II. Përgjegjësitë e punës

1. Organizon punën e byrosë në përputhje me procedurën e vendosur dhe udhëzimet aktuale për organizimin e kontrollit të hyrjes së ndërmarrjes.
2. Siguron respektimin e regjimit të aksesit dhe monitoron regjistrimin, lëshimin dhe kthimin e saktë të kalimeve që i japin të drejtën e kalimit (daljes) ndërmarrjes ose hyrjes (daljes) në territorin e saj, si dhe kontabilitetin dhe ruajtjen e formularëve dhe kalimeve të kthyera.
3. Menaxhon përgatitjen e raporteve dhe certifikatave të nevojshme në lidhje me aktivitetet e byrosë dhe lëshimin e dokumenteve të aksesit.
4. Harton, sipas procedurës së përcaktuar, akte për asgjësimin e dokumenteve, afati i ruajtjes së të cilave ka skaduar.
5. _________________________________________________________________.
6. _________________________________________________________________.

III. Të drejtat

Inspektori i zyrës së kalimit ka të drejtë:

1. Njihuni me projektvendimet e menaxhmentit të ndërmarrjes (drejtuesve të divizioneve të tjera strukturore) në lidhje me çështjet e kontrollit të aksesit në ndërmarrje.
2. Nënshkruani dhe miratoni dokumentet brenda kompetencës suaj.
3. Kërkoni që drejtuesi i shërbimit të sigurisë të ofrojë ndihmë në kryerjen e detyrave dhe të drejtave të tij zyrtare.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.

IV. Përgjegjësia

Inspektori i zyrës së kalimit është përgjegjës për:

1. Për kryerje të pahijshme ose mospërmbushje të detyrave zyrtare siç parashikohet në këtë përshkrim të punës - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni i punës i Ukrainës.
2. Për veprat penale të kryera gjatë kryerjes së aktiviteteve të tyre - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni administrativ, penal dhe civil i Ukrainës.
3. Për shkaktimin e dëmit material - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni i punës, penal dhe civil i Ukrainës.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.