Specialist ghid de calificare tarifară. Descrierea postului unui tehnician. Lista posturilor pe secțiuni ale directorului

Director unificat de calificare pentru posturile de manageri, specialiști și alți angajați (USC), 2019
Secțiunea „Caracteristicile de calificare a posturilor de manageri și specialiști în arhitectură și urbanism”
Secțiunea a fost aprobată prin Ordinul Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse din 23 aprilie 2008 N 188

Producator de munca (maistru)

Responsabilitățile postului. Gestionează producția și activitățile economice ale șantierului. Asigură îndeplinirea sarcinilor de producție pentru punerea în funcțiune a obiectelor la timp și efectuarea lucrărilor de construcție, montaj și punere în funcțiune în conformitate cu toți indicatorii cantitativi și calitativi cu respectarea planurilor de lucru. Organizează lucrările de construcție și instalare în conformitate cu documentația de proiectare, codurile și reglementările de construcție, condițiile tehnice, reglementările tehnice și alte documente de reglementare. Asigură conformitatea cu succesiunea tehnologică a lucrărilor de construcție și instalare pe șantier. Efectuează măsuri pentru creșterea nivelului de mecanizare a muncii, introducerea de noi echipamente, îmbunătățirea organizării muncii, reducerea costurilor de construcție, lucrări de instalare și punere în funcțiune și utilizarea economică a materialelor. Efectuează lucrări de diseminare a tehnicilor și metodelor de lucru avansate. Oferă documentația tehnică pentru construcția instalațiilor. Intocmeste cereri de utilaje de constructii, transport, mecanizare, materiale, structuri, piese, scule, inventariere si asigura utilizarea eficienta a acestora. Ține evidența lucrărilor efectuate și întocmește documentația tehnică. Participă la livrarea către clienți a proiectelor de construcții finalizate, a etapelor individuale și a complexelor de lucrări la instalațiile nou puse în funcțiune. Pregătește domeniul de activitate pentru organizațiile subcontractante (specializate) și participă la acceptarea lucrărilor finalizate de la acestea. Emite autorizații pentru dreptul de a lucra în zone protejate. Stabilește sarcini de producție pentru maiștri cu privire la volumul lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune și monitorizează implementarea acestora. Instruiește lucrătorii direct la locul de muncă cu privire la metodele sigure de efectuare a muncii. Asigură utilizarea echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, prinderea pereților gropilor și șanțurilor, lupte, conductoare și alte dispozitive), mașini de construcții, centrale electrice, vehicule și echipamente de protecție pentru muncitori. Monitorizează respectarea regulilor de transport a încărcăturilor grele, curățenia și ordinea la locurile de muncă, pe culoare și pe căile de acces, întreținerea și exploatarea corespunzătoare a căilor de rulare a macaralei și asigurarea locurilor de muncă cu semne de siguranță. Organizează spațiile de depozitare la fața locului și protecția bunurilor materiale. Monitorizează respectarea de către lucrători a instrucțiunilor de siguranță a muncii. Se asigură că angajații respectă disciplina de producție și muncă, face propuneri de aplicare a sancțiunilor disciplinare contravenitorilor. Oferă asistență inovatorilor. Organizează munca pentru a îmbunătăți abilitățile angajaților și desfășoară activități educaționale în echipă.

Trebuie sa stii: legile și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse referitoare la activitățile de urbanism și remunerare; documente administrative, metodologice și de reglementare referitoare la producția și activitățile economice ale amplasamentului (facilității); organizarea și tehnologia producției de construcții; documentația de proiectare și deviz pentru instalațiile în construcție; codurile și reglementările de construcții, condițiile tehnice pentru producerea și recepția lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune; formele și metodele de producție și activitate economică pe amplasament (facilitate); standarde și prețuri pentru lucrările efectuate; procedura pentru relațiile economice și financiare dintre organizația contractantă și clienți și subcontractanți; sistem de producție și configurație tehnologică și expediere a unei organizații de construcții; realizări științifice și tehnice și experiență în organizarea producției de construcții; fundamentele economiei, organizarea producției, munca și managementul; regulamentul intern al muncii; reguli de securitate a muncii.

Cerințe de calificare. Studii profesionale superioare la specialitatea „Construcții”, „Construcții industriale și civile”, „Inginerie hidraulică”, „Alimentare și ventilare cu căldură și gaze”, „Alimentare cu apă și salubritate”, „Construcții transporturi” sau învățământ profesional superior tehnic și recalificare profesională în domeniul activității profesionale fără a prezenta cerințe de experiență în muncă sau studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în domeniul activității profesionale de cel puțin 3 ani; pregătire avansată cel puțin o dată la 5 ani și disponibilitatea unui certificat de calificare pentru conformitatea cu postul ocupat.

La întrebarea Cum să notezi într-o carte de muncă că o persoană lucrează ca maistru. Există un nume oficial? Multumesc cerut de autor neuropatolog cel mai bun răspuns este Producător de lucrări - abr. maistru Este oficial. Puteți scrie un maestru al lucrărilor de construcții.

Răspuns de la E aici[maestru]
Cel mai probabil managerul site-ului

Răspuns de la Arunca[guru]
Da, se pare că a fost întotdeauna oficial... Și întrucât ai o unitate inclusă în tabelul de personal și în ordinea de angajare, notează-o.

Răspuns de la Gres[guru]
STRAIN - PRODUCATOR DE MUNCA. Acesta este numele oficial.

Răspuns de la Adaptat[guru]
Ce este scris în tabelul de personal? Postul din carnetul de muncă trebuie să repete complet denumirea acestei poziții în tabelul de personal.
În general, un maistru este un nume abreviat pentru „executor de muncă”.

Răspuns de la Lisulya-Khitrulya[guru]
Realizator de lucrari. Acesta este de la ETKS.
Maistru de muncă (maistru) Responsabilități ale postului.
Gestionează producția și activitățile economice ale șantierului. Asigură îndeplinirea sarcinilor de producție pentru punerea în funcțiune a obiectelor la timp și efectuarea lucrărilor de construcție, montaj și punere în funcțiune în conformitate cu toți indicatorii cantitativi și calitativi cu respectarea planurilor de lucru. Organizează lucrările de construcție și instalare în conformitate cu documentația de proiectare, codurile și reglementările de construcție, specificațiile tehnice și alte documente de reglementare. Asigură conformitatea cu succesiunea tehnologică a lucrărilor de construcție și instalare pe șantier. Efectuează măsuri pentru creșterea nivelului de mecanizare a muncii, introducerea de noi echipamente, îmbunătățirea organizării muncii, reducerea costurilor de construcție, lucrări de instalare și punere în funcțiune și utilizarea economică a materialelor. Efectuează lucrări de diseminare a tehnicilor și metodelor de lucru avansate. Oferă documentația tehnică pentru construcția instalațiilor. Intocmeste cereri de utilaje de constructii, transport, mecanizare, materiale, structuri, piese, scule, inventariere si asigura utilizarea eficienta a acestora. Ține evidența lucrărilor efectuate și întocmește documentația tehnică. Participă la livrarea către clienți a proiectelor de construcții finalizate, a etapelor individuale și a complexelor de lucrări la instalațiile nou puse în funcțiune. Pregătește domeniul de activitate pentru organizațiile subcontractante (specializate) și participă la acceptarea lucrărilor finalizate de la acestea. Emite autorizații pentru dreptul de a lucra în zone protejate. Stabilește sarcini de producție pentru maiștri cu privire la volumul lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune și monitorizează implementarea acestora. Instruiește lucrătorii direct la locul de muncă cu privire la metodele sigure de efectuare a muncii. Asigură utilizarea echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, prinderi pentru pereții gropilor și șanțurilor, lupte, conductoare și alte dispozitive), mașini de construcții, centrale electrice, vehicule și echipamente de protecție pentru muncitori. Monitorizează respectarea regulilor de transport a încărcăturilor grele, curățenia și ordinea la locurile de muncă, pe culoare și pe căile de acces, întreținerea și exploatarea corespunzătoare a căilor de rulare a macaralei și asigurarea locurilor de muncă cu semne de siguranță. Organizează spațiile de depozitare la fața locului și protecția bunurilor materiale. Monitorizează starea reglementărilor de siguranță și ia măsuri pentru a elimina deficiențele identificate, încălcările regulilor de salubritate industrială și respectarea de către lucrători a instrucțiunilor de protecție a muncii. Se asigură că angajații respectă disciplina de producție și muncă, face propuneri de aplicare a sancțiunilor disciplinare contravenitorilor. Oferă asistență inovatorilor. Organizează munca pentru a îmbunătăți abilitățile lucrătorilor și desfășoară activități educaționale în echipă.
Seful de munca (maistrul) trebuie sa stie:
documentele organizatorice și administrative și materialele de reglementare ale organismelor superioare și ale altor organisme referitoare la producția și activitățile economice ale șantierului (facilității); organizarea și tehnologia producției de construcții; documentația de proiectare și deviz pentru instalațiile în construcție; codurile și reglementările de construcții, condițiile tehnice pentru producerea și recepția lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune; formele și metodele de producție și activitate economică pe amplasament (facilitate); standarde și prețuri pentru lucrările efectuate; acte legislative și de reglementare privind remunerarea; procedura pentru relațiile economice și financiare dintre organizația contractantă și clienți și subcontractanți; sistem de producție și configurație tehnologică și expediere a unei organizații de construcții; realizări științifice și tehnice și experiență în organizarea producției de construcții; fundamentele economiei, organizarea producției, munca și managementul; legislatia muncii; regulamentul intern al muncii; regulile si regulamentele de protectie a muncii.

I. Prevederi generale

1. Tehnicianul aparține categoriei specialiștilor;

2. Pentru postul:

O persoană cu studii medii profesionale (tehnice) este numită ca tehnician fără nicio cerință de experiență în muncă;

Echipament de categoria II - persoană cu studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în funcția de tehnician sau alte posturi ocupate de specialiști cu studii medii profesionale de cel puțin 2 ani;

3. Numirea și demiterea unui post de tehnician se face

prin ordin al directorului întreprinderii la prezentare (șeful unității structurale relevante)

4. Tehnicianul trebuie să știe:

4.1. Acte juridice de reglementare și materiale de referință pe tema muncii.

4.2. Metode de bază pentru efectuarea lucrărilor de reglare.

4.3. Terminologie utilizată în literatura de specialitate și de referință privind profilul de lucru, programele de lucru și instrucțiunile.

4.4. Standarde și specificații tehnice actuale pentru documentația tehnică în curs de elaborare, procedura de întocmire a acesteia și regulile de proiectare.

4.5. Secvența și tehnica măsurătorilor, observațiilor și experimentelor.

4.6. Echipamente de control și măsurare și reguli de utilizare.

4.7. Bazele tehnologiei de producție.

4.8. Caracteristicile tehnice, caracteristicile de proiectare, scopul, principiile de funcționare și regulile de funcționare ale echipamentului utilizat, metodele de inspecție și de detectare a defectelor acestuia.

4.9. Metode și mijloace pentru măsurarea parametrilor, caracteristicile și datele modului de funcționare ale echipamentelor, efectuarea de calcule tehnice, lucrări grafice și de calcul.

4.10. Mijloace tehnice de primire, prelucrare și transmitere a informațiilor.

4.11. Reguli de funcționare a echipamentelor informatice.

4.12. Forme aplicabile de contabilitate și raportare, procedura de ținere a evidenței și raportare.

4.13. Metode de calcul al eficienței economice a introducerii de noi echipamente și tehnologie progresivă, propuneri de raționalizare și invenții.

4.14. Bazele managementului biroului.

4.15. Fundamentele economiei, organizarea producției, muncii și managementului.

4.16. Fundamentele legislației muncii.

4.17. Reglementări interne ale muncii.

4.18. Reguli și reglementări de sănătate, securitate în muncă, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

5. Tehnicianul raportează direct la (șeful unității structurale relevante; alt funcționar)

6. În absența unui tehnician (boală, concediu de odihnă etc.), atribuțiile acestuia sunt îndeplinite de o persoană desemnată prin ordin al directorului întreprinderii. Această persoană dobândește drepturile corespunzătoare și răspunde de îndeplinirea corespunzătoare a atribuțiilor care i-au fost atribuite.

II. Responsabilitățile postului

1. Sub îndrumarea unui specialist mai calificat, efectuează lucrări de prelucrare a informațiilor, efectuând calculele tehnice necesare, elaborând proiecte simple și scheme simple, asigurând conformitatea acestora cu specificațiile tehnice, standardele și reglementările în vigoare.

2. Efectuează setarea, reglarea, reglarea și testarea experimentală a echipamentelor și sistemelor în condiții de laborator și la fața locului, monitorizează starea bună a acestora.

3. Participă la experimente și teste, conectează instrumente, înregistrează caracteristicile și parametrii necesari și prelucrează rezultatele obținute.

4. Participă la elaborarea de programe, instrucțiuni și alte documentații tehnice, la producerea de prototipuri, precum și la lucrările de testare și experimentale privind cercetarea și dezvoltarea în curs.

5. În procesul de realizare a cercetării și dezvoltării, în conformitate cu programul metodologic aprobat, efectuează lucrări de colectare, prelucrare și acumulare de materiale sursă, date de raportare statistică, informații științifice și tehnice.

6. Compilează descrieri ale cercetărilor în curs și ale proiectelor dezvoltate, specificațiile necesare, diagrame, tabele, grafice și alte documentații tehnice.

7. Studii de referință și literatură de specialitate pentru utilizare în muncă.

8. Participă la fundamentarea eficienței economice a introducerii de noi echipamente și tehnologii, propuneri de raționalizare și invenții.

9. Efectuează lucrări tehnice privind pregătirea manuscriselor, planificarea și raportarea documentației și asigură proiectarea grafică a materialelor.

10. Efectuează modificările și corecțiile necesare documentației tehnice în conformitate cu deciziile luate în timpul revizuirii și discutării lucrărilor în curs.

11. Verifică și corectează documentele după copiere și reproducere.

12. Primește și înregistrează documentația primită și corespondența cu privire la lucrările efectuate, asigură siguranța acesteia, ține evidența trecerii documentelor și urmărește timpul de execuție a acestora și, de asemenea, efectuează înregistrarea tehnică a documentelor finalizate prin muncă de birou.

13. Sistematizează, prelucrează și pregătește date pentru întocmirea rapoartelor de lucru.

III. Drepturi

Tehnicianul are dreptul:

1. Familiarizați-vă cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii cu privire la activitățile acesteia.

2. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a activității legate de responsabilitățile prevăzute în prezenta fișă a postului spre luarea în considerare a conducerii.

3. Informați-vă supervizorul imediat despre toate deficiențele din activitățile de producție ale întreprinderii (diviziunile sale structurale) identificate în timpul îndeplinirii atribuțiilor dumneavoastră oficiale și faceți propuneri pentru eliminarea acestora.

4. Solicitați personal sau în numele supervizorului imediat de la șefii de departamente ai întreprinderii și de la specialiști informații și documente necesare îndeplinirii atribuțiilor sale oficiale.

5. Implicați specialiști din toate unitățile structurale (separate) în rezolvarea sarcinilor care îi sunt atribuite (dacă acest lucru este prevăzut de reglementările privind unitățile structurale, dacă nu, atunci cu permisiunea conducerii).

6. Solicitați ca conducerea întreprinderii să ofere asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.

IV. Responsabilitate

Tehnicianul este responsabil pentru:

1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.

2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

3. Pentru cauzarea de prejudicii materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă în vigoare a Federației Ruse.

Director unificat de calificare pentru posturile de manageri, specialiști și alți angajați (USC), 2019
Director de calificare pentru posturile de manageri, specialiști și alți angajați
Secțiuni « Caracteristicile de calificare la nivel de industrie ale posturilor lucrătorilor angajați în întreprinderi, instituții și organizații" Și " Caracteristicile de calificare ale posturilor angajaților angajați în instituții de cercetare, organizații de proiectare, tehnologie, proiectare și sondaje", aprobat prin Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din 21 august 1998 N 37
(editat pe 15 mai 2013)

Economist

Responsabilitățile postului. Efectuează lucrări de implementare a activităților economice ale întreprinderii, care vizează creșterea eficienței și rentabilității producției, a calității produselor și a dezvoltării de noi tipuri de produse, obținând rezultate finale ridicate cu utilizarea optimă a resurselor materiale, forței de muncă și financiare. Pregătește date inițiale pentru întocmirea proiectelor pentru activități economice, financiare, de producție și comerciale (planuri de afaceri) ale întreprinderii în scopul asigurării creșterii vânzărilor de produse și creșterii profiturilor. Efectuează calcule privind costurile materiale, forței de muncă și financiare necesare pentru producerea și vânzarea produselor, dezvoltarea de noi tipuri de produse, echipamente și tehnologie avansată. Efectuează o analiză economică a activităților economice ale întreprinderii și diviziilor sale, identifică rezervele de producție, elaborează măsuri pentru asigurarea economiei, creșterea profitabilității producției, competitivitatea produselor, productivitatea muncii, reducerea costurilor de producție și vânzări de produse, eliminarea pierderilor și neproductivele. cheltuieli, precum și identificarea oportunităților de producție suplimentară. Determină eficiența economică a organizării muncii și a producției, introducerea de noi echipamente și tehnologii, propuneri de raționalizare și invenții. Participă la luarea în considerare a planurilor de producție și economice elaborate, efectuând lucrări de conservare a resurselor, la implementarea și îmbunătățirea contabilității în fermă, îmbunătățirea formelor progresive de organizare și management al muncii, precum și planificarea și documentația contabilă. Pregateste materiale pentru incheierea contractelor, monitorizeaza termenele de indeplinire a obligatiilor contractuale. Monitorizează progresul implementării obiectivelor planificate pentru întreprindere și diviziile sale și utilizarea rezervelor din fermă. Participă la efectuarea cercetărilor de marketing și la prognozarea dezvoltării producției. Efectuează lucrări legate de decontări non-rutine și monitorizează corectitudinea tranzacțiilor de decontare. Ține evidența indicatorilor economici ai rezultatelor activităților de producție ale întreprinderii și diviziilor acesteia, precum și evidența contractelor încheiate. Întocmește rapoarte periodice în termenele stabilite. Efectuează lucrări la formarea, întreținerea și stocarea unei baze de date de informații economice, efectuează modificări la informațiile de referință și de reglementare utilizate în prelucrarea datelor. Participă la formarea formulării economice a problemelor sau a etapelor individuale ale acestora, rezolvate cu ajutorul tehnologiei informatice, determină posibilitatea utilizării unor proiecte gata făcute, algoritmi, pachete de aplicații software care permit crearea unor sisteme sănătoase din punct de vedere economic pentru prelucrarea informațiilor economice .

Trebuie sa stii: acte legislative și de reglementare, materiale metodologice privind planificarea, contabilitatea și analiza activităților întreprinderii; organizarea muncii planificate; procedura de elaborare a planurilor pe termen lung și anuale pentru activitățile economice, financiare și de producție ale întreprinderii; procedura de elaborare a planurilor de afaceri; planificare și documentație contabilă; procedura de elaborare a standardelor pentru costurile materiale, forței de muncă și financiare; metode de analiză economică și contabilizare a indicatorilor de performanță ai unei întreprinderi și a diviziilor acesteia; metode de determinare a eficienței economice a introducerii de noi echipamente și tehnologii, organizarea muncii, propuneri de raționalizare și invenții; metode și mijloace de efectuare a lucrărilor de calcul; reguli de pregătire a materialelor pentru încheierea contractelor; organizarea contabilității operaționale și statistice; procedura si termenele limita de raportare; experiență internă și străină în organizarea rațională a activității economice a unei întreprinderi într-o economie de piață; economie, organizarea producției, a muncii și a managementului; bazele tehnologiei de producție; metode de management al pieței; posibilitatea de a utiliza tehnologia informatică pentru a efectua calcule tehnice și economice și a analiza activitățile economice ale unei întreprinderi, regulile de funcționare a acesteia; bazele legislației muncii; regulile si regulamentele de protectie a muncii.

Cerințe de calificare.

Economist categoria II: studii profesionale (economice) superioare și experiență de lucru ca economist sau alte posturi inginerești și tehnice ocupate de specialiști cu studii profesionale superioare, cel puțin 3 ani.

Economist: studii superioare profesionale (economice) fără cerințe de experiență în muncă sau studii medii profesionale (economice) și experiență de muncă ca tehnician categoria I de cel puțin 3 ani sau alte posturi ocupate de specialiști cu studii medii profesionale de cel puțin 5 ani.

Această secțiune prezintă versiunile directorului unificat de calificare a posturilor pentru manageri, specialiști și alți angajați (denumit în continuare UKS). CAS este destinat tarifării lucrărilor și repartizării categoriilor tarifare. Pe baza CAS se pot intocmi fise de post si programe de pregatire si perfectionare a specialistilor din diverse industrii si domenii de activitate. Secțiunea a fost actualizată pe 17 octombrie 2018 - probleme adăugate, erori tehnice corectate.

Decretul Guvernului Federației Ruse din 31 octombrie 2002 N 787 a stabilit că EKS constă în caracteristicile de calificare ale posturilor de manageri, specialiști și angajați, care conțin responsabilitățile postului și cerințele pentru nivelul de cunoștințe și calificări ale managerilor, specialiștilor și angajaților. .

Dezvoltarea CSN este realizată de Ministerul Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse împreună cu autoritățile executive federale, cărora li se încredințează gestionarea, reglementarea și coordonarea activităților din sectorul relevant (subsectorul) al economie (clauza 2 din Decretul Guvernului Federației Ruse din 31 octombrie 2002 N 787). Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din 02.09.2004 N 9 a aprobat Procedura de aplicare a CAS.

Această secțiune oferă o listă a problemelor CEN valabile pe teritoriul Federației Ruse, actuale din 15 iunie 2014. De asemenea, vă atragem atenția asupra faptului că acest director este adesea numit greșit Posturi ETKS de manageri și specialiști(vezi lucrările ETKS și profesiile lucrătorilor).

Pozițiile în ordine alfabetică

Dacă știți numele unei poziții din director, dar nu știți în ce secțiune a EKS este descrisă, atunci puteți utiliza indexul alfabetic pentru a găsi rapid descrierea acesteia:

Lista posturilor pe secțiuni ale directorului

Din păcate, în prezent nu este posibil să descărcați toate problemele EKS într-o singură arhivă de pe site-ul nostru. Cu toate acestea, puteți găsi pozițiile care vă interesează folosind indexul alfabetic al pozițiilor sau rubricatorul problemelor CEN care operează în Federația Rusă.