Sfera economică. Forțele productive. Subiectul și mijloacele de muncă. Forţe productive şi relaţii de producţie Se numesc mijloace de muncă

Modele generale ale proceselor de producție (elemente și structură)

Implementarea tehnologiei este posibilă numai dacă există trei componente: subiectul muncii; unelte și mijloace de muncă, procesul muncii.

Subiectul muncii - un obiect material căruia i se aplică munca umană. Obiectele muncii includ materii prime, semifabricate, materiale de bază și auxiliare.

Materii prime constituie baza materială inițială pentru producerea oricărui produs, supus transformărilor fizice și (sau) mai profunde în procesul muncii. De obicei, materiile prime se referă la produsele din industria minieră și agricultură. Astfel, în metalurgie, minereurile sunt considerate materii prime, în producția de cocs - cărbune, V agricultură - recoltat, în industria alimentară - produse din lapte integral.

Produs semifabricat- un produs a cărui prelucrare a fost efectuată într-una sau mai multe zone în cadrul unui singur proces de producție și care trebuie să se deplaseze în alte zone ale aceleiași producții (întreprindere) pentru prelucrarea finală. Produsele semifabricate constituie lucrarea în curs de desfăşurare a întreprinderii şi nu au un preţ de vânzare.

Materiale de bază- materii prime care au suferit deja prelucrari si devin produs finit, care face insa obiectul prelucrarii tehnologice la alte intreprinderi. Materialele de bază se referă la producția finalizată și au pretul de vanzare. De obicei, acestea includ produse de fabricație (metale, cherestea, fire, ciment etc.).

Materiale auxiliare promovează producția de produse finite fără a-i defini esența. Ele sunt fie adăugate materiilor prime și materialelor de bază pentru a le conferi proprietăți suplimentare de consum (coloranți), fie contribuie la desfășurarea optimă a procesului tehnologic (catalizatori, fluxuri, în conformitate cu definiția, materialele auxiliare includ și combustibilul și electricitatea). cu toate acestea, conform sistemului de contabilitate și planificare acceptat, acestea sunt alocate unui grup special.

O graniță clară între materii prime, semifabricate, materiale de bază și auxiliare, precum și între anumite substanțe specifice din vedere generală nu există. Astfel, calcarul servește ca materie primă pentru producția de var și ca material auxiliar (flux) într-o serie de procese metalurgice. Varul este un semifabricat pentru producerea de oxid de calciu, principalul material în fabricarea produselor de construcție și un material auxiliar pentru curățare. apa reziduala, produsul final ca îngrășământ mineral. Fonta prelucrată într-o întreprindere în oțel este un produs semifabricat, iar atunci când este expediată către consumator - produs finit.

Instrumente - sunt obiecte materiale care influenţează direct obiectul muncii în timpul prelucrării acestuia. Acestea includ mașini și echipamente de lucru (mașini de tăiat metale, cuptoare de topire și încălzire etc.), precum și mecanisme de deplasare a obiectelor de minereu în timpul procesului de producție (conveioare, transportoare, macarale etc.).

Mijloace de muncă - obiecte materiale care nu au un impact direct asupra subiectului muncii în timpul prelucrării acestuia, dar contribuie la implementarea normală a procesului tehnologic. Mijloacele de muncă includ clădiri industriale și structuri de inginerie, precum și centrale electrice, transmisii și alte dispozitive.

Clădiri industriale- sunt clădirile atelierelor principale și auxiliare, laboratoarelor (acestea adăpostesc mașini și echipamente de lucru), precum și toate spațiile care deservesc direct producția principală (birouri, garaje, depozite, depozite etc.).

Structuri de inginerie- acestea sunt o varietate de facilități de inginerie și construcții care facilitează implementarea proceselor tehnologice auxiliare. Acestea includ pasageri, turnuri de răcire, galerii, buncăre, instalații de tratare, rezervoare etc.

Centrale electrice- echipamente pentru producerea sau conversia energiei. Include o varietate de motoare, motoare cu abur, turbine, generatoare electrice, compresoare, transformatoare electrice etc.

Dispozitive de transfer concepute pentru a furniza energie electrică, termică, mecanică de la mașinile cu motoare la mașinile de lucru. Acest grup este format din linii electrice, conducte de aer și abur, rețele de distribuție a gazelor și apei, transporturi etc.

Lucru (cheltuirea forței fizice, a eforturilor mentale și nervoase ale lucrătorului) stă la baza oricărui proces tehnologic. Costurile cu forța de muncă sunt măsurate prin durata acesteia, adică timpul în care se efectuează. Costurile forței de muncă sunt strâns legate de conceptul de „productivitate a muncii”.

Productivitatea muncii - cantitatea de timp de lucru necesară pentru a produce o unitate de produs sau cantitatea de produs creată pe unitatea de timp.

Rezultatul final al procesului tehnologic este produsul finit.

Produse finite - produse sau materiale a căror prelucrare se efectuează această întreprindere complet finisate, indeplinesc standardele, sunt complete si pot fi trimise consumatorilor.

Produsele finite sunt împărțite în principal, care constituie scopul producției, și subproduse, obținute pe parcurs.. De exemplu, în producția de furnal, produsul principal este fonta, iar produsele secundare sunt zgura de furnal și gazul de furnal. Ele sunt utilizate în economia națională ca una dintre componentele producției de ciment (zgură) și resurse energetice secundare (gaz de top).

Pe lângă produsele principale și secundare, deșeurile sunt generate în procesele tehnologice.

Deşeuriîn acest stadiu de dezvoltare, știința și tehnologia nu sunt folosite ca materie primă fie pentru că nu îndeplinesc cerințele și prelucrarea lor nu este eficientă din punct de vedere economic, fie pentru că potențialii consumatori nu sunt pregătiți din punct de vedere psihologic și organizatoric să proceseze aceste deșeuri sau nu știu despre acestea. prezenta . În multe cazuri, producătorii de deșeuri nu au nicio informație despre existența potențialilor lor consumatori.

După subiectul lucrării industria este împărțită în minerit și prelucrare.

Industria minieră se angajează în extragerea materiilor prime din rezervele naturale. Subiectul muncii în ea este mineralele.

Industria prelucrătoare transformă produsele industriei extractive (brânză), precum și produsele proprii (materiale de bază) în mărfuri cu un grad mai ridicat de prelucrare. Raportul industriei miniere și manufacturiere din Rusia în 1995 a fost de 24: 76 și a avut tendința de a crește.

Prin utilizare produse finite industria este împărțită în două grupe: A și B. Grupa A produce în principal unelte și mijloace de muncă, grupa B produce bunuri de consum (ușoare, industria alimentară etc.).

Până de curând, la noi, grupa A reprezenta 75/o din industrie. În țările postindustriale, aproximativ aceeași pondere (60-80%) revine grupului B, ceea ce face posibilă satisfacerea cerințelor societății pentru bunuri și servicii de consum, asigurând în același timp nivelul tehnic necesar și dezvoltarea bazei materiale a industriile din grupa B. O pondere excesivă din grupa A este caracteristică tendinței de dezvoltare a producției de dragul nevoilor de producție în sine, fără a satisface în mod corespunzător nevoile de consum ale populației (a face oțel de dragul oțelului, pentru a face din nou oțel).

Industria, împreună cu agricultura și infrastructura industrială (transport, comunicații), întreprinderi comerciale, servicii pentru consumatori și utilități, constituie sectorul de producție economie nationalaţări.

Spre sfera non-producției include știința, arta, educația, asistența medicală, aparatul de stat administrație, armată și alte structuri.

absent

4 Diagrame tehnologice producție: alcătuirea și analiza structurii acestora

Structura obiectului muncii include subiectul, mijloacele, condițiile, scopurile muncii etc.

Subiectul muncii- un sistem de proprietăți și relații de lucruri, fenomene, procese, cu care o persoană care desfășoară o anumită activitate de muncă trebuie să opereze mental sau practic.

Scopul muncii- un rezultat pe care societatea il cere sau il asteapta de la o persoana.

Obiectivele muncii profesionale

„Scopul muncii este o imagine conștientă rezultatul final, la care o persoană se străduiește în procesul activității sale cu scop. Cu alte cuvinte, putem spune că scopul muncii este o idee a viitorului dorit.

Dorința de a atinge un scop ghidează acțiunea și determină alegerea moduri posibile realizări, încurajează căutarea de noi acțiuni. Scopul se formează în mintea unei persoane ca răspuns la întrebările „Ce ar trebui să fac?”, „Ce ar trebui să realizez?”, „Ce ar trebui să evit?”, „Ce acțiuni ar trebui să iau pentru a obține rezultatul dorit?”

În timpul muncii, conștiința unei persoane este întotdeauna plină de acte de evaluare a situației, comparând progres real lucruri cu o idee despre ce ar trebui să se întâmple".

Goluri activitatea muncii Imens divers; ele pot fi reduse la șase grupuri mari: gnostice (cognitive), transformative (patru grupuri), exploratorii.

Conditii de munca- caracteristici ale mediului în care se desfășoară munca umană, tipurile lor principale (manual, mecanizat; mașină-manual; automatizat și automat; mijloace funcționale ale unei persoane ca unealtă de muncă).

Condiții de muncă profesională

Una dintre cele mai importante și mai multifațetate caracteristici psihologice ale muncii sunt condițiile sale. Se disting următoarele tipuri de condiții de muncă: 1) microclimatică obișnuită: a) interior - casnic, b) pe în aer liber; 2) neobișnuit, care provoacă tensiuni psihofiziologice: a) risc pentru viață, b) situații complexe de urgență care necesită acțiuni rapide necesare, c) comunicare cu infractorii, bolnavi mintal și persoane cu diverse abateri și defecte, d) ritm și ritm clar definite, e ) activitate fizică, f) ședere lungă într-o singură poziție (static postura de lucru), g) ture de noapte, h) condiții specifice (temperatură, umiditate, pericole chimice, vibrații, zgomot, înălțime, adâncime).

Mijloace de muncă în activități profesionale

„Instrumentele de muncă sunt o componentă necesară procesul muncii. Mijloacele de muncă sunt înțelese ca instrumentele cu care o persoană acționează asupra obiectului muncii. Mijloacele de muncă acționează ca un fel de continuare a organelor naturale umane folosite în procesul muncii. Printre instrumentele muncii nu sunt doar lucruri, ci și ceva imaterial - vorbire, comportament etc.

Instrumentele sunt foarte diverse. În ciuda acestui fapt, toate sunt împărțite în două grupuri: reale și imateriale.

Instrumente materiale. Instrumentele materiale de muncă includ: unelte manuale și mecanizate; mașini (mecanisme), mașini automate, mijloace automate; instrumente, aparate de măsură.

Unelte de mână. Însuși numele „unelte de mână” provine de la principalul organ al muncii - mâna omului. Uneltele de mână au fost întotdeauna folosite în muncă și rămân atâta timp cât o persoană este în viață și este capabilă să lucreze. La orice nivel progres tehnic Echipamentul va trebui asamblat și instalat cu mâini calificate.

Acestea includ instrumente și dispozitive de prelucrare manuale simple și mecanizate. Uneltele de mână simple sunt: ​​o șurubelniță, un bisturiu (un cuțit chirurgical), un mormânt (un instrument pentru gravarea pe lemn sau metal), un ciocan de bucșar (una dintre uneltele sculptorilor în piatră), un trimmer (un tip de pensulă de vopsea). ), o pila, o dalta, un ciocan etc.

Masini-unelte. Dispozitivele tehnice care înlocuiesc total sau parțial oamenii în ceea ce privește metodele de conversie a materialelor, de distribuire a energiei sau a informațiilor se numesc mașini (mecanisme).

Instrumente automate de muncă. Acestea sunt mijloace care, atunci când sunt puse în mișcare, execută o anumită muncă fără intervenția umană, adică. în anumite etape ale procesului de muncă ei înlocuiesc complet o persoană, gestionând automat procesul de producție. O persoană observă doar funcționarea echipamentului și controlează corectitudinea și calitatea acestuia. Mijloacele de muncă automate includ: mașini automate, dispozitive semiautomate, linii automate, complexe robotizate, dispozitive pentru efectuarea de procese ascunse continue pe termen lung, inclusiv cele tehnologice, care au loc cu o viteză enormă.

Instrumente și dispozitive. Acesta este un grup separat de mijloace de muncă. Ele sunt concepute pentru a îmbunătăți funcțiile cognitive umane la locul de muncă. Majoritatea sunt aparate care produc imagini: microscoape, binocluri, telescoape, camere aeriene (pentru studii topografice ale suprafeței pământului), aparate cu raze X, detectoare de defecte, sisteme de televiziune cu circuit închis pentru monitorizare video. procese tehnologice, care apar în condiții inaccesibile omului (sub apă, în spațiu, în medii agresive etc.). Există dispozitive care furnizează informații sub formă de semnale convenționale, cifre, litere, indicatoare luminoase și sonore: cronometre, cronometre, termometre, contoare de puls, diverse instrumente electrice de măsură (ampermetru, voltmetru, ohmmetru, avometru, wattmetru), șublere, micrometre. , etc. este alocat un subgrup separat mijloace tehnice transmisie vocală (informații, comenzi, comenzi): telefoane, megafoane, cântare luminoase de urgență, sonerii de alarmă, telefoane video, sisteme de televiziune, instrumente muzicale. În ultimul timp, s-au răspândit dispozitivele de procesare a informațiilor: calculatoare, instalații automate de referință, tabele de conversie, dispozitive de imprimare, citire, înregistrare și transmitere.

Instrumente nesubstanțiale (funcționale). Mijloacele intangibile sunt de obicei numite funcționale. Cert este că aceste mijloace de muncă sunt asociate cu manifestarea funcțiilor umane, cum ar fi vorbirea, gesturile și expresiile faciale. Particularitatea lor este că nu puteți atinge aceste mijloace de muncă cu mâinile sau le puteți vedea cu ochii, ceea ce provoacă de obicei mari dificultăți atunci când analizați profesia. Iar conștientizarea lor este asociată cu asimilarea multor concepte psihologice noi: senzoriale, kinestezice, somatice, verbale etc.

Instrumentele funcționale ale muncii sunt idei reținute mental despre modelele rezultatelor muncii sau un sistem de „standarde senzoriale”. Ele pot fi externe conștiinței și interne, intrând în conștiință și păstrate în memorie.

Aceste instrumente sunt destul de diverse, datorită bogăției culorilor lumea interioara o persoană, manifestată în comportament, expresii faciale, gesturi, vorbire etc. Ele constituie un grup mare, care include: 1) organe senzoriale interne, funcționale, organe fiziologice ale unei persoane; 2) vorbire simplă; 3) vorbire emoțională, expresivă; 4) discurs de afaceri, scris; 5) comportament în forme simple manifestări - la nivelul întregului organism în ansamblu; 7) comportamentul este predominant de afaceri, imparțial; 8) instrumente intelectuale complexe utilizate pentru rezolvarea problemelor practice și teoretice.

de persoane diferite; răbdare.")